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1、高品質(zhì)文檔2022年大學(xué)生干部骨干培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得 自有幸能夠加入學(xué)生會,我們始終都參與了許多的活動,事無巨細(xì)都需要我們仔細(xì)核查,要把自己的工作做好,在此期間我們知道也體會到了作為一名學(xué)生會干事所必備的才能許多,而我們始終在學(xué)習(xí)摸索著。當(dāng)然,學(xué)長們的指導(dǎo)和自己的領(lǐng)悟往往成效還不是那么好,考慮到這一點(diǎn)學(xué)校組織了南昌航空高校“航大英才”高校生干部骨干培訓(xùn),讓我們更好地了解如何更好得成為優(yōu)秀和拔尖的青年學(xué)生干部。盛逢祖國華誕六十周年,南昌航空高校秉承“知行合一日新自強(qiáng)”的校訓(xùn),始終致力于各類人才的培育和科技創(chuàng)新。11月5日晚19點(diǎn)整,“航大英才”第一講于逸夫樓進(jìn)行。隨著最終一個音符的消散,本次講座正式開

2、頭了。首先由黃柯教授對在場學(xué)生發(fā)表了重要講話,教育學(xué)生干部應(yīng)當(dāng)要做到以下幾點(diǎn):1、立志向付行動;2、胸懷寬廣,海納百川;3、培育挑戰(zhàn)精神,學(xué)會自我加壓。 雖然黃柯教授講話的時間不長,但對于我們這些剛進(jìn)入高校目標(biāo)不是很明確的學(xué)生來說可為是一劑良藥。以一個一個的目標(biāo)來充實(shí)我們的生活,并將他們付諸行動,對我們的生活布滿激情。以博大的胸懷來看到四周的人與物,成為睿智而友好的人。還有我認(rèn)為最重要的一點(diǎn)是挑戰(zhàn)精神不論何時何地我們在做什么事情都要把它當(dāng)做一個挑戰(zhàn),自我加壓激發(fā)無限潛能,這將讓我們受益終身。 而后,羅來松教授以“人際關(guān)系與工作效果”為核心進(jìn)行了“航大英才”學(xué)生骨干培訓(xùn)第一講。羅來松教授列出校工

3、作格局讓學(xué)生熟識學(xué)校組織流程,然后重點(diǎn)了學(xué)生干部應(yīng)如何處理工作關(guān)系、人際關(guān)系和利益關(guān)系。對上級工作關(guān)系要聽從,精確審計上級指示,仔細(xì)理解上級意圖;對同級工作關(guān)系要協(xié)作,把工作任務(wù)和集體利益掛鉤;對下級的工作關(guān)系是指導(dǎo),精確下達(dá)工作任務(wù),適當(dāng)提出工作方法的建議。對上級人際關(guān)系要敬重,承認(rèn)領(lǐng)導(dǎo)工作地位;對同級的人際關(guān)系是謙和;對下級的人際關(guān)系是關(guān)懷。羅教授強(qiáng)調(diào)學(xué)生干部要對自己精確定位,及學(xué)生干部的工作方法,學(xué)習(xí)工作要有方案性,擅長依靠組織的力氣。最終,羅教授用兩句名言總結(jié)了自己的講話:人生的價值,并不是用時間而是用深度去衡量的。這些內(nèi)容我們只是有所熟悉但經(jīng)過羅來松教授的系統(tǒng)講解我更加清晰在一個組織

4、中我們應(yīng)當(dāng)做什么應(yīng)當(dāng)怎么做重要才能做到最好最高效。 緊接著我希望著的第二期培訓(xùn)開頭了,尊敬的張家秀老師圍圍著如何從根本上提高高校生綜合素養(yǎng)這一主題綻開,從學(xué)習(xí)、奮斗、寫作、演講、市場五個方面對這個問題做了解答。他首先教育同學(xué)們要學(xué)習(xí)唯物辯證法,做事要有方案,分清主次。然后張老師結(jié)合自己的切身經(jīng)受指出要擅于總結(jié)自己在遇到挫折時做到“事敗心不敗”,讓我們充分意識到心不敗則不敗的道理。針對當(dāng)前的一些狀況,張老師指出了寫作與演講的重要性,通過鄭板橋的例子突出了語言的藝術(shù),并結(jié)合自己的閱歷敘述了寫作與演講的技巧。這些必定對我們以后的工作生活都有很大的關(guān)心。最終張老師以盼望同學(xué)們堅忍不拔,立志成才的祝愿語結(jié)束了自己的演講。令我感動的是張老師在演講過程中始終站立的敘述,語氣慷慨激揚(yáng),博得我們?nèi)客瑢W(xué)如潮

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