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文檔簡(jiǎn)介

1、商業(yè)管理學(xué)習(xí)教材 目錄 一、商場(chǎng)規(guī)章制度管理篇(一)制度商場(chǎng)管理規(guī)定 46頁(yè)(二)商場(chǎng)考勤管理規(guī)定 7頁(yè)(三)店員勤務(wù)須知 710頁(yè)(四)員工儀容的具體規(guī)定 1011頁(yè)(五)店員接待顧客的規(guī)定 1112頁(yè)二、商場(chǎng)營(yíng)業(yè)員培訓(xùn)篇(一)顧客服務(wù)原則及實(shí)施要點(diǎn) 14頁(yè)(二)顧客服務(wù)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范 1516頁(yè)(三)銷售人員服務(wù)儀態(tài)、行為的基本要求 1719頁(yè)(四)營(yíng)業(yè)員應(yīng)有的能力素質(zhì) 1922頁(yè)(五)接待顧客的技巧 2325頁(yè)(六)不同類型的顧客接待策略 26頁(yè)(七)銷售員如何促使顧客做出最終購(gòu)買決定 2728頁(yè)(八)營(yíng)業(yè)員在現(xiàn)場(chǎng)促進(jìn)顧客購(gòu)買的方法 2829頁(yè)(九)如何處理顧客異議 2931頁(yè)(十)如

2、何處理顧客糾紛 3132頁(yè)(十一)促銷活動(dòng)售貨技巧和注意事項(xiàng) 33頁(yè)(十二)營(yíng)業(yè)員在等待顧客時(shí)應(yīng)注意事項(xiàng) 3334頁(yè)(十三)營(yíng)業(yè)員理想的應(yīng)酬語(yǔ) 3536頁(yè)(十四)終端銷售人員經(jīng)典銷售流程 3640頁(yè)(十五)顧客服務(wù)的經(jīng)典經(jīng)驗(yàn)與至理名言 41頁(yè)三、商店售后服務(wù)政策篇 4344頁(yè)四、商業(yè)經(jīng)典案例篇(一)沃爾瑪?shù)念櫩椭辽显瓌t 4648頁(yè)(二)日本7-11便利店的員工管理 4850頁(yè)(三)紐約西爾斯超市的令人感動(dòng)的自責(zé) 5051頁(yè)商場(chǎng)規(guī)章制度管理篇(一)商場(chǎng)管理規(guī)定一、相關(guān)資料:1 、資證材料凡在營(yíng)業(yè)場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)者必須具備如下資證材料:( 1 )工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照; ( 2)稅務(wù)登記證; ( 3)法人代表委托證

3、明; ( 4)經(jīng)營(yíng)代理授權(quán)證明;( 5)產(chǎn)品合格證; ( 6)商標(biāo)使用證明; ( 7)商品條碼證明; ( 8)商品檢驗(yàn)報(bào)告; ( 9)安全 認(rèn)證書。如經(jīng)營(yíng)銷售國(guó)外進(jìn)口商品,還須提供:(1 )商檢證明; ( 2)完稅證明; ( 3)安全質(zhì)量許可證; ( 4)衛(wèi)生許可批件 如經(jīng)營(yíng)物種行業(yè)服務(wù)還必須在取得特許證明之后方可開始經(jīng)營(yíng)2、經(jīng)營(yíng)范圍及要求為塑造整體形象起見, 各經(jīng)營(yíng)者須配合遵守商場(chǎng)的總體布局和營(yíng)業(yè)功能配置, 區(qū)內(nèi)經(jīng)營(yíng)的項(xiàng) 目應(yīng)按銷售協(xié)議中的約定項(xiàng)目范圍從事經(jīng)營(yíng)。三、商品管理 為打造品牌形象,恪守誠(chéng)信承諾,凡經(jīng)營(yíng)業(yè)主一律要在商管公司簽訂商品質(zhì)量責(zé)任書之 后,方可開業(yè)經(jīng)營(yíng)。商品管理的具體要求如下

4、:1、在柜商品質(zhì)量必須符合下列標(biāo)準(zhǔn) (1)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn); ( 2)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn); ( 3)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 同時(shí),須注明以上標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)主代號(hào)、編號(hào)和標(biāo)準(zhǔn)名稱。2、在柜商品須主動(dòng)接受技監(jiān)部門的抽檢,抽檢不合格的商品應(yīng)立即停售。3、在柜商品的價(jià)格應(yīng)執(zhí)行政府物價(jià)部門的規(guī)定,并做到明碼實(shí)價(jià),一貨一價(jià),不得對(duì)價(jià)格 朝標(biāo)夕改,隨意變動(dòng)。4、對(duì)承諾售后服務(wù)的商品一定要履行承諾,講究誠(chéng)信。5、對(duì)售出的商品,如發(fā)生顧客投訴,由商管公司牽頭統(tǒng)一協(xié)調(diào)處理,經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)主須承擔(dān)相 應(yīng)的責(zé)任。三、營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理要求A、營(yíng)業(yè)環(huán)境1、衣冠不整者、吸煙者、攜帶寵物者、小商小販、乞丐等閑雜人員,商場(chǎng)保安要謝絕進(jìn)入 商場(chǎng)營(yíng)業(yè)間。2、內(nèi)部員工不準(zhǔn)

5、在營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi)穿工作服在營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)勾肩搭背、大聲談笑、哄鬧穿行。3、嚴(yán)禁商場(chǎng)內(nèi)部員工在營(yíng)業(yè)時(shí)間、營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)因任何原因產(chǎn)生糾紛、吵鬧,造成聚眾圍觀。4、播音室必須按商場(chǎng)統(tǒng)一規(guī)定和工作紀(jì)律要求安排節(jié)目?jī)?nèi)容進(jìn)行廣播。5、廣播以柔和、優(yōu)雅的輕音樂為主,營(yíng)造輕松的購(gòu)物環(huán)境,不得播放節(jié)奏性強(qiáng)的搖滾樂, 以防影響顧客購(gòu)物情緒。6、視聽陳列商品非顧客購(gòu)買調(diào)試需要,嚴(yán)禁大音量播放,不得影響廣播營(yíng)造的商場(chǎng)總體音 響氛圍。B、廣告宣傳1、商場(chǎng)各大門口宣傳、廣告條幅,必須經(jīng)商場(chǎng)登記,報(bào)請(qǐng)商場(chǎng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批同意后,方可 組織安排張掛。2、嚴(yán)禁在營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)懸掛任何大幅宣傳條幅或橫幅,以保證營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整體視覺效果。3、業(yè)務(wù)促銷廣告招貼

6、必須由商場(chǎng)統(tǒng)一安排制作,并按統(tǒng)一規(guī)定吊掛。4、各柜臺(tái)使用的商品信息必須使用商場(chǎng)統(tǒng)一設(shè)計(jì)制作的信息紙,并按規(guī)定位置進(jìn)行吊掛。5、商品信息內(nèi)容必須由專人規(guī)范書寫,統(tǒng)一字體。6、嚴(yán)禁各柜如出現(xiàn)個(gè)性商品宣傳招貼或宣傳撐牌。7、各柜臺(tái)、廠家商品廣告宣傳印制品必須經(jīng)商場(chǎng)管理部按廣告法審查批準(zhǔn),按指定位 置放置。8、嚴(yán)禁各商區(qū)、各柜臺(tái)擅自在營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)自行發(fā)放任何商品宣傳廣告印制品。C、通道設(shè)置1、營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)主通道設(shè)置距離原則上 2.5米-3 米,兩邊副通道 1.8米。2、嚴(yán)禁各部門因任何理由占用營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)通道。D 、柜臺(tái)設(shè)置1、各區(qū)柜臺(tái)布局不得隨意變動(dòng)。確因業(yè)務(wù)需要,可在規(guī)定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地內(nèi)提出調(diào)整方案,報(bào) 商場(chǎng)管理

7、部和經(jīng)理審批后實(shí)施。2、不得在營(yíng)業(yè)規(guī)定范圍以外擅自增設(shè)攤點(diǎn)及花車。3、 各區(qū)開架柜臺(tái)能透視的貨架高度設(shè)置不得高于1.6 米,保證流動(dòng)性、開放性。4、貨物擺放要嚴(yán)格控制數(shù)量及位置,不準(zhǔn)越位、越線,影響柜臺(tái)的通透性。E、場(chǎng)容衛(wèi)生1、商場(chǎng)定期對(duì)營(yíng)業(yè)樓外墻和門窗、玻璃幕墻等進(jìn)行清洗,對(duì)地面進(jìn)行打蠟拋光,對(duì)營(yíng)業(yè)設(shè) 施和設(shè)備定期打掃衛(wèi)生,做到制度化、常效化。2、各區(qū)應(yīng)堅(jiān)持每日一小時(shí)和每周三一大掃制度,商場(chǎng)在每周四進(jìn)行集中性專項(xiàng)陳列衛(wèi)生檢 查。3、營(yíng)業(yè)員應(yīng)做到隨時(shí)有臟隨時(shí)掃,柜臺(tái)、貨架等營(yíng)業(yè)設(shè)施每天營(yíng)業(yè)前要擦、抹一遍,營(yíng)業(yè) 中隨臟隨抹,保持清潔、無(wú)灰塵。4、柜臺(tái)內(nèi)的垃圾和廢物要在保潔員到柜臺(tái)收取才可送出柜臺(tái)

8、或打烊第二遍鈴響后清掃出柜, 營(yíng)業(yè)中柜臺(tái)有營(yíng)業(yè)垃圾而保潔員來(lái)不及收取的, 柜臺(tái)營(yíng)業(yè)員要生動(dòng)送至保潔組, 柜臺(tái)前嚴(yán)禁 堆放營(yíng)業(yè)垃圾、廢棄包裝物。5、營(yíng)業(yè)員不得向柜臺(tái)外拋扔紙、包扎繩、包裝箱、廢棄物,不得向地面潑污水。6、保潔員負(fù)責(zé)所屬公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生,必須著商場(chǎng)規(guī)定崗位工作服、佩戴規(guī)范保潔工號(hào) 進(jìn)行保潔工作,確保保潔區(qū)域的地面、墻面、頂面、柱面、鏡面、電梯、樓道無(wú)雜物、無(wú)垃 圾、無(wú)積垢、無(wú)廣告張貼、無(wú)衛(wèi)生死角。7、保潔員不準(zhǔn)在營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)攤位就座或兩人以上聚集聊天、講話8、營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)明顯處不得放置保潔用具及垃圾袋,垃圾桶必須保持封閉式,嚴(yán)禁營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi) 在營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行垃圾、包裝物、廢棄柜臺(tái)、貨架的集中

9、分類、清運(yùn)。9、堅(jiān)持保潔衛(wèi)生聯(lián)保聯(lián)包雙舉報(bào)制,營(yíng)業(yè)員和保潔員相互監(jiān)督,舉報(bào)違反場(chǎng)容場(chǎng)貌管理和 規(guī)定的行為。10、營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)內(nèi),凡顧客視線能涉及到的范圍,均不得堆放成箱、成件貨物及廢棄的貨架、 柜臺(tái)等物品。11、營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)(包括辦公室、后場(chǎng)、通道、大門口、倉(cāng)庫(kù))不得推、騎、停放自行車,不得 在下班前后把自行車停放在營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)。12、 廠方散裝送貨必須使用公司統(tǒng)一制作印有“ 送貨包裝 ”字樣的包裝袋,并從專用通道 運(yùn)行,禁止裸裝零散肩挑。13、在營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi), 非商場(chǎng)全局統(tǒng)一安排并事先報(bào)請(qǐng)公司總經(jīng)理室審批同意,任何部門、功 能區(qū)、 柜臺(tái)不得在營(yíng)業(yè)時(shí)間進(jìn)行柜臺(tái)調(diào)整、 貨架搬動(dòng)、 機(jī)械設(shè)備的停運(yùn)保養(yǎng)或危及顧客

10、安全 的作業(yè)(急修除外) 。14、商場(chǎng)內(nèi)部員工營(yíng)業(yè)時(shí)間必須從員工專用通道通行,不得與顧客擠占樓梯。15、商場(chǎng)統(tǒng)一布局、置放的公共設(shè)施、道具、服務(wù)設(shè)施,任何部門不得移動(dòng)、挪動(dòng)。16、非經(jīng)商場(chǎng)統(tǒng)一布置、 審批同意, 任何部門、 柜臺(tái)人員不準(zhǔn)在營(yíng)業(yè)間墻壁、 柱子上敲、 釘、 張貼,損壞墻面、柱體,影響現(xiàn)場(chǎng)整體環(huán)境效果。17、各區(qū)和個(gè)人不得更改、移動(dòng)營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)公共圖形標(biāo)識(shí)及導(dǎo)購(gòu)系統(tǒng)裝置。18、營(yíng)業(yè)間區(qū)域通道、分界線、公共場(chǎng)地的地面拼花圖案不得覆蓋任何物品。F、商品陳列1、 商品陳列由各區(qū)自行管理,業(yè)務(wù)部、商管部進(jìn)行指導(dǎo).2、商品陳列應(yīng)根據(jù)季節(jié)和市場(chǎng)變化及時(shí)變換陳列形式,達(dá)到特色展示性、藝術(shù)美觀性、消 費(fèi)

11、引導(dǎo)性和標(biāo)簽規(guī)范性的要求。(二)商場(chǎng)考勤管理規(guī)定第一條:為加強(qiáng)商場(chǎng)職工考勤管理,特制定本規(guī)定。第二條: 本規(guī)定適用于商場(chǎng)總部, 各下屬全資或控股企業(yè)或參照?qǐng)?zhí)行或另行規(guī)定, 各企業(yè)自 定的考勤管理規(guī)定必須由商場(chǎng)規(guī)范化管理委員會(huì)審核長(zhǎng)簽發(fā)。第三條:?jiǎn)T工正常工作時(shí)間一般分三班:早班 7:0015:00點(diǎn);中班 一一15:0023:00點(diǎn);大夜班一一23:00次日7:00點(diǎn)。第四條:商場(chǎng)職工一律實(shí)行上下班打卡登記制度。第五條: 所有員工上下班均需親自打卡, 任何人不得代理他人或由他人代理打卡, 違反此條 規(guī)定者,代理人和被代理人均給予記過(guò)1次的處分。第六條:商場(chǎng)每天安排人員監(jiān)督員工上下班打卡, 并負(fù)責(zé)

12、將員工出鄞情況報(bào)告商場(chǎng)值班領(lǐng)導(dǎo), 由值班領(lǐng)導(dǎo)報(bào)至勞資部,勞資部據(jù)此核發(fā)全鄞獎(jiǎng)金及填報(bào)員工核表。第七條: 營(yíng)業(yè)人員須先到公司打卡報(bào)到后, 方能外出辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)。 特殊情況需經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo) 簽卡批準(zhǔn),不辦理批準(zhǔn)手續(xù)者,按遲到或曠工處理。第八條:上班時(shí)間開始后5分鐘至30分鐘內(nèi)到班者,按遲到論處,超過(guò)30分鐘以上者, 按曠工半日論處。提前3 0分鐘以內(nèi)下班者按早退論處,超過(guò)3 0分鐘者按曠工半日論處。第九條: 員工外出辦理業(yè)務(wù)前須向本部門負(fù)責(zé)人 (或其授權(quán)人) 申明外出原因及返回商場(chǎng)時(shí) 間,否則按外出私事處理。第十條:上班時(shí)間外出辦私事者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即扣除當(dāng)月全鄞獎(jiǎng),并給予警告一次的處分。 第十一條:?jiǎn)T

13、工1個(gè)月內(nèi)遲到、 早退累計(jì)達(dá)3次者扣發(fā)全鄞獎(jiǎng)50, 達(dá)5次者扣發(fā)100 全鄞獎(jiǎng),并給予1次警告處分。第十二條: 員工無(wú)故曠工半日者,扣發(fā)當(dāng)月全鄞獎(jiǎng),并給予1次警告處分,每月累計(jì)3天曠工者,扣除當(dāng)月工資,并給予記過(guò)1次處分,無(wú)故曠工達(dá)7天以上者,給予除名處理。第十三條:職工因公出差學(xué)習(xí),須事先填寫出差登記表,副經(jīng)理以下人員由部門經(jīng)理批準(zhǔn)。 出差人員應(yīng)于出差前辦理出差登記手續(xù)并交至勞動(dòng)工資部備案。凡過(guò)期或未填寫出差登記表者不再補(bǔ)發(fā)全鄞獎(jiǎng),不予報(bào)銷出差費(fèi)用,特殊情況須報(bào)經(jīng)理審批。第十四條:當(dāng)月全鄞者,獲得全鄞獎(jiǎng)金 100元。(三)店員勤務(wù)須知一、出勤1、按時(shí)出勤,避免遲到,以良好的心情準(zhǔn)備上崗。2、

14、到達(dá)后,應(yīng)簽到或打出勤卡。3、上崗后,首先與同事打一個(gè)招呼,為當(dāng)天的工作創(chuàng)造一個(gè)良好的工作氣氛。4、正式營(yíng)業(yè)前,將自己所屬工作地清掃干凈。若有剩余時(shí)間,應(yīng)協(xié)助其他同事。5、盡量參加早會(huì),并熟記上級(jí)指示要點(diǎn)。6、如果遲到,應(yīng)向負(fù)責(zé)者講明理由。二、胸卡1、胸卡是企業(yè)職工身份的標(biāo)志。店員為佩戴它感到自豪和肩負(fù)重任。只要在崗,就應(yīng) 端正地掛在左胸部。2、如果胸卡丟失,應(yīng)立即報(bào)告總務(wù)部,并補(bǔ)領(lǐng)新的胸卡。三、儀態(tài)3、店員的儀表儀態(tài)是教養(yǎng)和素質(zhì)的表現(xiàn),所以在工作中應(yīng)時(shí)刻注意,不能懈怠。4、應(yīng)保持發(fā)型整潔,避免留怪發(fā)型,臉部、指甲應(yīng)保持清潔。5、男子嚴(yán)禁蓄留長(zhǎng)胡須。6、女子應(yīng)以淡妝為主?;瘖y應(yīng)在化妝間進(jìn)行四、

15、禮儀1 、同事之間也應(yīng)保持恰當(dāng)?shù)亩Y儀。2、同事間打招呼時(shí),不應(yīng)直呼其名,應(yīng)加“先生 ”或“小姐”。嚴(yán)禁稱外號(hào)或愛稱。3、與正在交談的人談話時(shí),不能隨意打斷,要等間歇后,再打招呼。五、身體1、時(shí)刻注意保持身心健康,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,不沾染不良嗜好。2、定期參加體檢。六、工作態(tài)度1、工作中必須勤奮、自覺、負(fù)責(zé)和誠(chéng)實(shí)。2、尊敬上司,依賴與關(guān)心下屬。3、既不阿諛奉承,謅媚于人,也不狂妄自大,孤芳正賞。應(yīng)相互尊重對(duì)方人格,尊重他人 勞動(dòng)。4、學(xué)習(xí)冷靜處理問題,能夠控制自己情緒,保持理智和清醒的頭腦。5、善于虛心聽取他人意見,虛懷若谷,寬于待人。6、嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度。七、語(yǔ)言表達(dá)1、使用普通話,表達(dá)

16、力求簡(jiǎn)單明了,易于理解。2、講話時(shí),要穩(wěn)重、明快、自然、落落大方。3、污言穢語(yǔ)不僅有損于其人格,也影響企業(yè)形象。4、在同事和熟人面前尤其要注意語(yǔ)言美。5、高聲喧嘩,會(huì)影響他人。與對(duì)方談話,不能影響第三者。6、與工作中的同事談話,要等其工作告一段時(shí)才能進(jìn)行。7、根據(jù)對(duì)方身份和場(chǎng)合,正確使用尊稱。8、把講話表情、效果、音色、音量等正確地結(jié)合起來(lái)。八、工作1、準(zhǔn)確地把握企業(yè)的經(jīng)營(yíng)方針,勤奮、誠(chéng)實(shí)地干好工作。2、為自己的工作而自豪,有使命感和責(zé)任心。3、在工作中始終高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。4、工作應(yīng)在 “誠(chéng)信、微笑、高效 ”六字上下功夫。5、工作要有計(jì)劃,嚴(yán)格按程序辦事,做到井然有序,有條不紊。6、對(duì)工作中的

17、問題,要敢干向上司反映。7、工作中要善于體諒對(duì)方,相互合作,共同提高。8、在工作中努力學(xué)習(xí),擴(kuò)大知識(shí)面,精通專業(yè)。不斷積累,不恥下問。9、樂于接受上司和同事的檢查和監(jiān)督。九、接受任務(wù)1、準(zhǔn)確把握任務(wù),不能心存疑問。2、任務(wù)要點(diǎn)應(yīng)作好記錄,以免遺忘。3、按質(zhì)、按量、按期完成任務(wù)。4、完成結(jié)果要有匯報(bào)。5、若不能按期完成,要向上司匯報(bào)。 十、面對(duì)顧客1、永遠(yuǎn)把顧客放在第一位。對(duì)所有顧客一視同仁,不能厚此薄彼,以熱情、周到、親切為 宀匕宗旨。2、不允許以任何理由與顧客爭(zhēng)吵。3、面對(duì)顧客咨詢時(shí),即使與本人無(wú)關(guān)的問題也要耐心回答,不能推倭。4、顧客詢問商品布置、休息處、廁所、電話等問題時(shí),要詳細(xì)回答。5

18、、店鋪內(nèi)顧客專用設(shè)施,除陪伴或接待顧客外,一般不準(zhǔn)使用。6、當(dāng)顧客生病或負(fù)傷時(shí),店員應(yīng)協(xié)助送到醫(yī)務(wù)室或醫(yī)院。7、發(fā)現(xiàn)迷路小孩時(shí),應(yīng)首先幫助尋找其臨護(hù)人。要不成,應(yīng)安置好小孩,然后請(qǐng)有關(guān)部門 協(xié)助查找。8、發(fā)現(xiàn)遺失物品時(shí),應(yīng)迅速至保安科。 十一、辦公室守則1、辦公室必須安靜,嚴(yán)禁大聲喧嘩、取笑打鬧,以免影響他人工作。2、本人的辦公桌、公用文件柜、書架等到應(yīng)保持整潔。室內(nèi)臟亂不堪,是工作能力差 的直接表現(xiàn)。3、工作時(shí)間慎講與工作無(wú)關(guān)的話。4、辦公桌上只存放常用物品,其他物品不能堆放在桌上。5、抽屜中的物品應(yīng)存放整齊,私人用物品一般不能放入。6、公用物品使用完畢后,應(yīng)馬上歸位。 十二、通道、走廊和樓

19、梯1、應(yīng)禮讓顧客,不妨礙顧客通行。2、應(yīng)快步疾行,不準(zhǔn)勾肩搭背和嬉笑打鬧。3、不能在通道、走廊和樓梯上站立交談,造成顧客通行困難。4、因?yàn)榧笔露陬櫩椭g穿行而過(guò)時(shí),應(yīng)道一句“對(duì)不起 ”。另外,不管事情多急,都禁止大步橫沖直撞。5、在通道、走廊和樓梯上發(fā)現(xiàn)紙屑、雜物、發(fā)貨票等,應(yīng)立即撿拾起來(lái)。 十三、離崗1、除休息時(shí)間外,盡量不應(yīng)因私事離崗。2、確需離崗?fù)獬鰰r(shí),要向主管者講明事由、去處和所需時(shí)間。3、離崗前,要收拾好辦公桌,將椅子推入桌子。4、手頭工作暫告一段落時(shí),方可離崗。 十四、用餐、休息及吸煙1、為保持工作的連續(xù)性,職工用餐采取輪換形式。無(wú)特殊情況下,一般應(yīng)在職工食堂 就餐。2、因工作需

20、要,休息也可采取輪流形式。3、在休息時(shí)間內(nèi),職工可以自由活動(dòng)。4、吸煙者應(yīng)在固定場(chǎng)所吸煙,并注意公共衛(wèi)生,保持室內(nèi)整潔。5、不允許邊吸煙邊散步。十五、會(huì)友 工作時(shí)間會(huì)友,應(yīng)在會(huì)客室或休息室進(jìn)行。應(yīng)注意不要占用過(guò)多時(shí)間,以免影響工作。十六、外出1、外出之前,應(yīng)詳細(xì)考慮辦事內(nèi)容、交通路線、所用時(shí)間等,若帶文書外出,應(yīng)事先 整理好,以防遺忘與疏漏。2、外出之前,必須事先與有關(guān)單位聯(lián)系好。3、如在外出后,有預(yù)定來(lái)訪者,應(yīng)妥善安排好后,再外出。4、外出后,因情況變化而不能按時(shí)歸來(lái)時(shí),要與單位取得聯(lián)系。5、公事辦完后,應(yīng)立即回單位。6、不論是因公或因私外出,都要事先征得單位主管同意。7、公事辦完后,只要在

21、下班前能趕回單位,就應(yīng)回單位述職。8、上班前外出,若來(lái)不及與單位聯(lián)系,回單位后,應(yīng)向主管人員匯報(bào)。十七、休息、休假、倒休和缺勤1、在休息日,職工應(yīng)靜心休息,以保證以充沛的體力和精神,適應(yīng)休息后的工作。2、休假和倒休之前,必須向單位主管申請(qǐng),與同事打招呼。3、因身體或其他原因而缺勤時(shí),必須及時(shí)與單位主管聯(lián)系。4、因事不能履職造成的工作中斷,應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施。5、因病缺勤 7 日以上,要出具醫(yī)師診斷證明。 十八、公告單位公告欄涉及的是與職工勤務(wù)有關(guān)的通告,職工應(yīng)經(jīng)常留心閱覽。 十九、公私之分1、在工作時(shí)間,不能因私事影響正常工作。2、除非特殊情況,一般不能因私外出。3、私人信件、電話和會(huì)友,都會(huì)

22、影響正常工作,職工應(yīng)自律自重。4、注意不能把單位信箋紙、信封及其物品,挪作私用。5、不能調(diào)用下屬為自己辦私事。6、對(duì)同事和客戶的饋贈(zèng)、借貸等,應(yīng)謹(jǐn)慎從事。7、私自挪用單位金錢和物品,屬違法行為,應(yīng)絕對(duì)禁止。二十、物品的使用1、各類器具、辦公用品等到屬企業(yè)財(cái)產(chǎn),應(yīng)同私人財(cái)產(chǎn)一樣,倍加愛護(hù)。2、養(yǎng)成節(jié)儉良 ,一筆一紙都不能浪費(fèi)。3、各種開關(guān)應(yīng)注意關(guān)閉,做到人走燈關(guān),手離水閉。4、在丟棄廢品時(shí),應(yīng)三思而后行,盡量物盡其用、變廢為寶。二十一、私人物品 1、與工作無(wú)關(guān)的物品,盡量不要帶到單位。 2、貴重物品應(yīng)隨身攜帶,不能隨意亂放。3、私人大件物品帶動(dòng)出入單位,必須辦理有關(guān)手續(xù),并主動(dòng)接受有關(guān)人員的檢視

23、。二十二、下班 1、營(yíng)業(yè)結(jié)束后,要等顧客離去,整理完內(nèi)務(wù)后,方可正式下班。 2、對(duì)手頭工作應(yīng)加以整理,以便翌日繼續(xù)工作。3、各單位公用鑰匙及有關(guān)物品應(yīng)交值班員保管。4、注意關(guān)好門窗。5、注意檢查電器、保險(xiǎn)箱等要害部位。6、下班前,考慮一下明天工作。7、因特殊原因,須早退時(shí),應(yīng)向主管者申請(qǐng)。8、下班后,應(yīng)注意好好休息,以便翌日更好地工作 。(四)員工儀容的具體規(guī)定 男職員服飾:按規(guī)定穿制服;衣服要清潔,并經(jīng)過(guò)整燙;襯衫鈕扣要扣牢,禁止卷袖口。 手:手要清潔;禁止留長(zhǎng)指甲;禁止涂指甲油。鞋子:穿黑色、咖啡色皮鞋,鞋面要亮潔;禁止穿運(yùn)動(dòng)鞋、旅游鞋、拖鞋、無(wú)后帶涼鞋。 頭發(fā):禁止留長(zhǎng)發(fā), 定期理發(fā);

24、頭發(fā)不許有異味, 每星期至少應(yīng)洗兩次發(fā); 禁止彩色染發(fā)。 裝飾品:食品部禁止佩帶任何裝飾品;非食品部可以佩帶結(jié)婚戒指(鉆戒除外) 。 化妝:不許化妝。女職員 服飾:按規(guī)定穿制服;衣服要清潔,并經(jīng)過(guò)整燙;襯衫鈕扣要扣牢;只能穿肉色長(zhǎng)統(tǒng)襪; 禁止穿比裙子下擺短的長(zhǎng)統(tǒng)襪。手:手要清潔;禁止留長(zhǎng)指甲;禁止涂指甲油。鞋子:穿黑色、咖啡色皮鞋,鞋面要亮潔;鞋跟不能超過(guò)3厘米; 禁止穿運(yùn)動(dòng)鞋、旅游鞋、 拖鞋、無(wú)后帶涼鞋。頭發(fā):定期理發(fā)、洗發(fā)、保持整潔;不許彩色染發(fā);長(zhǎng)發(fā)不許披肩,不許遮住臉。裝飾品:可以佩帶黑色、咖啡色和藍(lán)色的小頭飾; 非食品部可以佩帶直徑在5 mm以下的 耳環(huán);禁止佩帶手鏈、腳鏈、項(xiàng)鏈;非

25、食品部可以佩帶結(jié)婚戒指(鉆戒除外);不許佩帶任何胸飾。化妝:只許淡妝。(五)店員接待顧客的規(guī)定一、心態(tài)1、明快的表情熱情的微笑不論接待任何性格的顧客, 給以明快的微笑都是非常重要的, 這是服務(wù)的意義,成功的 秘訣。從其直接效果來(lái)看,首先是活躍氣氛,誘發(fā)購(gòu)買動(dòng)機(jī)。面對(duì)陰云密布餓店員,很多顧 客都會(huì)望而卻步的。2、親切周到與冷遇相比,顧客還是喜歡親切的, 尤其體察入微的適度親切, 是化解隔閡的利器以柔 克剛,春風(fēng)化雨,正是此道。對(duì)年老者和小孩,給予更多的親切,更為重要。3、禮儀準(zhǔn)確措詞恰當(dāng) 得體的禮儀和語(yǔ)言,不僅是營(yíng)業(yè)員教養(yǎng)和素質(zhì)的體現(xiàn), 也是企業(yè)經(jīng)營(yíng)品位和企業(yè)文化的 反映。須注意的是,同事之間、

26、上下級(jí)之間的不拘禮儀和粗言穢語(yǔ),對(duì)顧客來(lái)講,會(huì)抵消他 們的好感。禮儀不應(yīng)是外包裝,內(nèi)外統(tǒng)一。4、潔身自好明凈漂亮 店鋪內(nèi)臟亂不堪,店員蓬頭垢面,會(huì)拒顧客于千里之外,給人以“惡店”或“黑店”的感覺。始終保持清潔的店容店貌,會(huì)給顧客以賓至如歸的感覺。5、善于轉(zhuǎn)換氣氛避免顧客窘態(tài)。 店員只能難為自己,處處為顧客著想,不能使顧客左右為難,更不能發(fā)難于顧客。6、正直勤奮要力求避免顧客容易產(chǎn)生的 “好商”感覺,以誠(chéng)待人,勤奮工作,讓顧客為你的正直和勤 奮而感動(dòng),并在這種感動(dòng)中投入他的貨幣選票。7、健壯的體魄 體魄是工作的原動(dòng)力,沒有健康,也就失去了良好服務(wù)的基礎(chǔ)。店員應(yīng)為自己、為店鋪健壯身體,保持充沛的體

27、力。8、以顧客為服務(wù)以服務(wù)為幸福 把服務(wù)顧客作為交朋友、體現(xiàn)自我價(jià)值的一項(xiàng)活動(dòng),而不是作為謀生的勞動(dòng)。古人云,有朋自遠(yuǎn)方來(lái)不亦樂乎?此謂店員服務(wù)工作的一大境界。以上各條是高水平服務(wù)的必備心態(tài), 惟有具備這些條件的營(yíng)業(yè)員, 才能成為優(yōu)秀的服務(wù) 員。換而言之,以上,我們稱為店員的八大要素。二、服務(wù)須知1、如何對(duì)待“兩頭客” 所謂“兩頭客”則指店鋪開門前和臨近打烊前來(lái)店鋪的顧客。對(duì)這些客人往往疏于接待。 但不能忘記的是,這些顧客與其他顧客并無(wú)二異, 他們很可能成為本店的老顧客。 所以對(duì)他 們更應(yīng)禮儀有加。對(duì)營(yíng)業(yè)前來(lái)的顧客,可講一句 “對(duì)不起,請(qǐng)您再等幾分鐘 ”,然后引領(lǐng)其入 座,送上熱茶一杯。對(duì)臨近

28、打烊來(lái)店的顧客,店員白眼相待,若再抄起掃帚,整理店堂,無(wú) 疑是在下逐客令,顧客會(huì)與本店鋪絕交。 店員應(yīng)善始善終地保持周到服務(wù), 讓最后一個(gè)顧客 也吃得滿意、吃得痛快。2、禮儀儀表 對(duì)女性店員來(lái)講,化裝是必不可少的。但應(yīng)切記,化妝品只能錦上添花,而不是玉上加 瑕。略施粉黛,會(huì)盡現(xiàn)女性風(fēng)采;妖冶刺目的化妝會(huì)影響顧客的食欲。 淡妝而不失純真真是 最高境界。比起化妝來(lái),身體的整潔更重要,其首要保持個(gè)人衛(wèi)生。 其次保持服裝的干凈得體。另 外,像手表、耳環(huán)、項(xiàng)鏈、戒指、手鏈等裝飾品,除經(jīng)董事長(zhǎng)允許佩帶者外, 一律不準(zhǔn)佩帶。最后,店員的衣飾不能不顧客還華麗、高貴,以免產(chǎn)生店欺顧客之惑。3、從上班到下班 一日

29、之計(jì)在于晨,所以每日早晨店員上崗都必須振作精神,整理店堂, 檢查服飾。崗前 例會(huì)時(shí),店員間應(yīng)相互問好,相互檢查衣帽穿戴,并聽從店長(zhǎng)布置當(dāng)日工作。店堂的清掃, 應(yīng)按預(yù)先劃定分工。清掃項(xiàng)目包括地板、門窗、桌椅、花木、器具等。當(dāng)日營(yíng)業(yè)結(jié)束后,出上述清掃外,還要檢查水、電、氣開關(guān),收好工作服,為明天營(yíng)業(yè) 作好準(zhǔn)備。店員間道一聲 “辛苦了”,一天營(yíng)業(yè)方告結(jié)束。4、接待員常識(shí) 除具備顧客接待的業(yè)務(wù)外,店員還必須了解以下的問題,使顧客得到最大滿足。(1)企業(yè)名稱(所屬企業(yè)集團(tuán)或連鎖店)(2)注冊(cè)資金(3)企業(yè)徽標(biāo)( 4)企業(yè)總裁姓名(5)企業(yè)創(chuàng)始年代( 6)總部所在地( 7)企業(yè)所屬子公司( 8)企業(yè)性質(zhì)(

30、9)本店名稱 (10)本店開業(yè)時(shí)間 ( 11)本店負(fù)責(zé)人 (12)本店?duì)I業(yè)內(nèi)容( 13)營(yíng)業(yè)時(shí)間 (14)店鋪附近的地理與人文環(huán)境三、接待用語(yǔ)和動(dòng)作1、六個(gè)基本用語(yǔ) 從迎候顧客到送走顧客, 一般有六個(gè)規(guī)范的用語(yǔ)與動(dòng)作。 它是接待顧客技巧的基礎(chǔ), 因 而是必不可少的。( 1)“歡迎光臨! ”( 2)“要我?guī)兔幔?”( 3)“請(qǐng)您稍后。 ”( 4)“讓您久等了。 ”( 5)“謝謝等! ”( 6)“歡迎再次光臨”2、歡迎顧客的用語(yǔ)的動(dòng)作 當(dāng)顧客步走在店門口時(shí),店員應(yīng)真誠(chéng)且充滿熱情的用中高音, 道一聲“歡迎光臨”。這時(shí) 的表情及動(dòng)作規(guī)范為:( 1)兩眼面對(duì)顧客。(2) 兩腳并攏,雙手筆直下垂,或交叉

31、于腹部。( 3)上體呈約 15 度鞠躬。( 15 度的鞠躬就是在鞠躬的時(shí)候能見到前方3 米處)(4) 不應(yīng)因顧客的服裝和消費(fèi)量的多少而增加或減少服務(wù)用語(yǔ)與動(dòng)作。商場(chǎng)營(yíng)業(yè)員培訓(xùn)篇(一) 顧客服務(wù)原則及實(shí)施要點(diǎn) 連鎖經(jīng)營(yíng)顧客服務(wù)思想的實(shí)施指的是將顧客服務(wù)的書面方案和行動(dòng)指南轉(zhuǎn)化為具體行動(dòng)的過(guò)程。 培養(yǎng)顧客服務(wù)的導(dǎo)向意識(shí)、 建立顧客服務(wù)體系是企業(yè)服務(wù)制勝的前提和保證, 但有效 的實(shí)施則是把服務(wù)意識(shí)、 行動(dòng)方案轉(zhuǎn)化為實(shí)際的優(yōu)良服務(wù)的必要途徑。 為此, 連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè) 的高層管理人員及全體員工都必須通力合作。具體應(yīng)重點(diǎn)把握如下顧客服務(wù)原則及實(shí)施要 點(diǎn):八、1顧客服務(wù)原則(1) 與其它任何工作相比,首要的一

32、條就是要學(xué)會(huì)幫助你的顧客。(2) 你必須牢記你站在這兒就是為了滿足顧客的需要,而其他的一切原因則是次要的。(3) 顧客永遠(yuǎn)是對(duì)的,因?yàn)橹挥兴麄儾胖雷约菏欠褚淹耆珴M意,是否已得到了與他們 所付出的金錢相稱的回報(bào)。(4) 當(dāng)不滿意的顧客給你寄來(lái)投訴信或打電話過(guò)來(lái)報(bào)怨時(shí),已表明他們未得到他們?cè)?所期望的回報(bào)。(5) 不滿意顧客不是麻煩,對(duì)你而言是一次挑戰(zhàn)或一次機(jī)遇,他們并沒有向其他人報(bào)怨, 而是給了你一次改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)。(6) 站在不滿意顧客的立場(chǎng)看待問題,并想想如果你處于他的立場(chǎng),你會(huì)要求對(duì)方如何 做。這樣,你就能很好地變他們?yōu)闈M意顧客。(7) 如果出現(xiàn)了不滿意顧客,僅給予他們你原來(lái)就已承諾的

33、一切是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,你需另 外附加一些利益以給他們一些驚喜。(8) 而那部分附加的利益則應(yīng)刺激他們,使他們能轉(zhuǎn)變?yōu)槟愕墓潭驮础?9) 當(dāng)你接待不滿意顧客時(shí),你應(yīng)該明白你是在挽留一名即將離去的顧客,而不是一筆 即將失去的交易。(10) 要把顧客當(dāng)作長(zhǎng)期顧客來(lái)耐心熱情地接待,應(yīng)杜絕在接待顧客上的任何草率、輕視 態(tài)度2顧客服務(wù)實(shí)施要點(diǎn)(1) 領(lǐng)導(dǎo)以身作則。領(lǐng)導(dǎo)能使計(jì)劃和方案化為每天的行動(dòng),今日的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)用以身 作則的方式, 來(lái)不厭其煩地闡釋其服務(wù)信念, 培養(yǎng)一種以服務(wù)為導(dǎo)向的企業(yè)文化, 展現(xiàn)其真 正顧客服務(wù)的行為。(2) 招聘優(yōu)秀員工。服務(wù)人員必須擁有優(yōu)良的個(gè)性和出色的技巧。由于經(jīng)常面對(duì)顧客,

34、與顧客直接打交道,他們需要在相貌、風(fēng)度、音質(zhì)、性格方面接受挑選。(3) 培訓(xùn)員工。首先使其具備特定工作所必需的技巧,其次,在儀容、禮節(jié)及語(yǔ)言方面 進(jìn)行培訓(xùn)。另外,要學(xué)會(huì)遇事不驚,能快速果斷地處理緊急事務(wù)。(4) 鼓舞士氣。為顧客提供服務(wù),需要花費(fèi)相當(dāng)多的心力和精神。因此,服務(wù)卓越的連 鎖經(jīng)營(yíng)公司會(huì)利用各種措施, 鼓舞士氣。 與顧客接觸程度越高的員工, 越需要利用各種措施 加油打氣,以激勵(lì)其持久的顧客服務(wù)熱情。(5) 利用中介機(jī)構(gòu)。將一些服務(wù)項(xiàng)目分給公司以外的中介機(jī)構(gòu)來(lái)完成,信息傳達(dá)可能會(huì)更快,也更便宜。(6) 建立標(biāo)準(zhǔn)化反饋系統(tǒng)。使用標(biāo)準(zhǔn)化的反饋系統(tǒng)來(lái)回答顧客的征詢,處理顧客提出的 意見,更便

35、于了解目前顧客服務(wù)的水平和不足之處,進(jìn)而更有助于提高顧客服務(wù)的滿意度。(7) 完善服務(wù)設(shè)施。要提供絕佳的服務(wù),最大的投資是服務(wù)設(shè)施建設(shè) 人員網(wǎng)絡(luò)、硬 件設(shè)施, 以及支持顧客服務(wù)的信息系統(tǒng)。 就吸引新的顧客上門而言, 以各種有形的資產(chǎn)來(lái)強(qiáng) 調(diào)無(wú)形服務(wù)的獨(dú)特性,是顧客服務(wù)業(yè)中常見的營(yíng)銷手法。(8) 定期評(píng)價(jià)。利用多項(xiàng)量化指標(biāo)衡量和評(píng)價(jià)服務(wù)品質(zhì)是必要的,量化標(biāo)準(zhǔn)必須具體到 顧客服務(wù)的每項(xiàng)細(xì)節(jié)。 在設(shè)計(jì)評(píng)價(jià)系統(tǒng)時(shí), 要謹(jǐn)記以下原則: 讓顧客說(shuō)出他們重視的是什么; 留意錯(cuò)誤的激勵(lì)方式;讓評(píng)價(jià)系統(tǒng)對(duì)員工產(chǎn)生重大影響(二) 顧客服務(wù)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范1 顧客的重要性(1) 顧客就是我的衣食父母;(2) 我們的

36、生意來(lái)源于顧客;(3) 我們的工資也來(lái)源于顧客。2保證滿意,超出期望(1) 三米原則:當(dāng)看到顧客走來(lái),在三米以內(nèi)駐足,面對(duì)顧客微笑,向顧客打招呼讓顧 客滿意,超出顧客的期望。(2) 服務(wù)原則:顧客永遠(yuǎn)是對(duì)的;如果顧客錯(cuò)了,請(qǐng)回到第一條。3顧客的有關(guān)權(quán)益(1) 安全權(quán)。消費(fèi)者在購(gòu)買、使用商品和接受服務(wù)時(shí)享有人身財(cái)產(chǎn)不受損害的權(quán)力。 消費(fèi)者有權(quán)要求經(jīng)營(yíng)者提供的商品和服務(wù),符合保障人身、財(cái)產(chǎn)安全的要求。(2) 知情權(quán)。(3) 選擇權(quán)。(4) 公平權(quán)。(5) 尊重權(quán)。4顧客服務(wù)的基本要求員工代表著公司的形象,其所作所為應(yīng)該達(dá)到公司的標(biāo)準(zhǔn)。(1) 儀容儀表: 頭發(fā):不能被頭散發(fā),要保持頭發(fā)衛(wèi)生。 耳朵:

37、上班時(shí)不能戴過(guò)多耳飾。 面部:化淡妝,不能濃裝艷抹。 口:上班時(shí)口腔不能有異味。 手:手要洗凈,指甲常修。 穿著:必須穿工服,并保持工服干凈、整潔;不能穿拖鞋上班;要佩帶工牌。 站姿:站立姿勢(shì)端正、大方。(2) 店面清潔: 地面:保持清潔,不能有紙屑、臟物、積水。 貨架:保持清潔,不能有塵跡。 商品:保持清潔,不能有灰塵。為了使顧客有一個(gè)舒適的購(gòu)物環(huán)境,每天必須隨時(shí)清潔店面。(3) 禮貌待客、熱情接待。顧客進(jìn)店就主動(dòng)開門、問好,表示歡迎。(4) 主動(dòng)介紹、當(dāng)好參謀。顧客對(duì)商品有疑問,應(yīng)主動(dòng)、耐心解答。(5) 細(xì)致周到、誠(chéng)實(shí)服務(wù)。誠(chéng)實(shí)、正真,不欺騙顧客。5服務(wù)規(guī)范(1) 服務(wù)態(tài)度。和藹、親切、盛

38、情服務(wù),給顧客以賓至如歸之感。(2) 服務(wù)紀(jì)律。 服務(wù)六標(biāo)準(zhǔn): 規(guī)定著裝、整齊劃一; 發(fā)型規(guī)范、淡妝上崗; 精神飽滿、微笑服務(wù); 主動(dòng)熱情、微笑服務(wù); 文明禮貌,端莊大方; 規(guī)范服務(wù)、準(zhǔn)確快捷。上崗十不準(zhǔn): 不準(zhǔn)聊天、嘻笑打鬧、看書看報(bào); 不準(zhǔn)在店內(nèi)喝水、吸煙、吃東西; 不準(zhǔn)與顧客爭(zhēng)吵; 不準(zhǔn)因工作而不理睬顧客; 不準(zhǔn)趴、靠柜臺(tái)、貨架、商品; 不準(zhǔn)做不文雅的動(dòng)作; 不準(zhǔn)挪用貨款; 不準(zhǔn)在上班時(shí)購(gòu)物; 不準(zhǔn)把個(gè)人現(xiàn)金帶進(jìn)收銀臺(tái); 不準(zhǔn)在收銀臺(tái)放置私人物品;(3) 服務(wù)用語(yǔ): “你好,歡迎光臨 ! ” “請(qǐng)問我有什么可以幫到您的嗎 ?” “多謝惠顧,歡迎下次光臨 ”。 “請(qǐng)您慢走 ”。 “謝謝、對(duì)

39、不起、很抱歉、請(qǐng)稍候 ”。(4) 服務(wù)程序: 顧客進(jìn)門時(shí),表示歡迎; 讓顧客有一個(gè)自由自在的購(gòu)物空間; 如發(fā)現(xiàn)顧客有疑問,主動(dòng)上前介紹商品; 顧客結(jié)賬后,協(xié)助他用購(gòu)物袋裝好商品; 顧客離店時(shí),有禮貌地歡迎他再次光臨。(5) 服務(wù)技巧。例:為讓顧客有一種愉快的購(gòu)物心理,牢記微笑原則;顧客選擇某一件 商品,由衷地肯定和贊許。6如何處理顧客的抱怨或投訴(1) 常見的投訴意見: 對(duì)商品:價(jià)格高、商品質(zhì)量差、標(biāo)識(shí)不符、商品缺貨; 對(duì)服務(wù):營(yíng)業(yè)員、收銀員服務(wù)質(zhì)量差; 對(duì)購(gòu)物環(huán)境。(2) 處理辦法:聆聽;表示同情; 向顧客道歉; 提出解決方案; 執(zhí)行解決方案; 檢討自身工作。(三)銷售人員服務(wù)儀態(tài)、行為的基

40、本要求 一:個(gè)人儀態(tài)方面(一)服裝 穿著公司制服,整齊、清潔、平整、貼身。(二)化妝 胭脂、眼線、腮紅、口紅、眼影等應(yīng)談薄,不宜過(guò)濃,指甲油顏色不宜 過(guò)于鮮艷。(三)發(fā)型 不宜過(guò)長(zhǎng)或過(guò)短,以卷燙較為適宜。(四)立姿:1雙手自然下垂于兩側(cè),不可將手插入口袋。2抬頭挺胸、背脊挺直。3兩眼平視。4雙膝并攏,兩小腿打直靠緊,中間避免留縫,腳跟并攏,兩腳成45 度角。(五)坐姿:1坐于座位 1 2 的位置。2雙手放于兩膝之上或交握置膝上。3雙膝應(yīng)并攏,向旁斜側(cè) 45 度角,腳跟提起,腳尖微向下壓,或成 45 度角交叉,但 忌小腿肚突出,有礙觀瞻。4背部成一直線,不可緊靠椅背或彎腰駝背。5起立前,先輕移臀

41、部至座椅 13 位置,再緩緩起立,保持優(yōu)美姿態(tài)。(六)步行:1抬頭、挺胸,腰直、背直,小腹上提。2.兩眼向前平視,不可東張西望。3兩腳成直線行走,不可成內(nèi)八字或外八字型。4雙手前后擺動(dòng),弧度適中,不可雙手放于背后交叉。5步伐適中,不可過(guò)大。(七)舉止: 1時(shí)時(shí)注意自己的儀表及言行。2時(shí)時(shí)注意自己舉手投足間的小動(dòng)作。3表現(xiàn)出女性的魅力。4表現(xiàn)女性溫柔而細(xì)膩的動(dòng)作。 5保持愉快心境,以適度的微笑面對(duì)顧客。6保持從容的儀態(tài)與適當(dāng)?shù)挠哪小?以明朗、親切的態(tài)度待人接物。 8保持和諧的氣氛,并建立良好的人際關(guān)系。9給顧客留下良好而深刻印象。10充分顯示內(nèi)在的涵養(yǎng)與高尚的氣質(zhì)。11隨時(shí)留意他人看不見的地方

42、。12不宜佩帶過(guò)多的飾物。13不可雙手交叉置于胸前或插入口袋。 14不可當(dāng)眾打呵欠及吃零食。15打噴嚏或咳嗽應(yīng)以手掩口。二、銷售行為方面(一)售貨準(zhǔn)備: 1站立于規(guī)定位置。2身體離開櫥柜約 30 厘米。3雙手自然下垂或交握于身前。4兩眼自然向前平視。5經(jīng)常保持微笑 ( 禁止聊天 )。(二)觀察顧客:1對(duì)顧客的穿著、打扮進(jìn)行判斷 2從顧客的談吐上認(rèn)識(shí)其身份、地位、購(gòu)買力。 3觀察顧客的購(gòu)物意愿,可根據(jù)下列舉止確定:(1)第一眼看到的商品。(2)一直拿在手上的商品。(3)詢問了多次的商品。(4)請(qǐng)售貨員試驗(yàn)的商品。(5)試穿、試佩、試戴的商品。(6)常在陳列點(diǎn)徘徊、欣賞的商品。(三)售貨技巧: 1

43、顧客走到柜臺(tái)前,臉上應(yīng)顯露自然笑容。2微笑著說(shuō): “歡迎光臨 ! ” 3顧客提出問題時(shí),先了解其需要何種商品。4取出商品讓顧客選擇。5要引導(dǎo)顧客對(duì)商品的注意力。6將使用時(shí)的狀態(tài)展示給顧客看。7使顧客接觸商品。8讓顧客看出商品價(jià)值。9由低價(jià)到高價(jià)順序 (展示 )給顧客看。 10介紹商品時(shí),對(duì)該項(xiàng)商品要有信心。11探知顧客的喜好。 12介紹商品要符合時(shí)代潮流。13依購(gòu)物者對(duì)象不同,隨時(shí)調(diào)整改變售貨技巧。 14符合顧客需要的,才向其推薦。15強(qiáng)調(diào)該項(xiàng)商品的特征及優(yōu)點(diǎn) 16把話題集中在商品上。17推薦商品時(shí)要簡(jiǎn)明、扼要。18輕輕地加上一句: “那么這一樣好了。 ” 19巧妙地掌握顧客的需要。20如顧客

44、對(duì)該商品并不滿意時(shí),再取出同類商品一至三件,以增加其購(gòu)買機(jī)會(huì)。 21顧客確定購(gòu)買時(shí), 不妨說(shuō)一兩句夸獎(jiǎng)的話: “您真有眼光 ! ”這“件商品確實(shí)不錯(cuò) 1(四)貨品成交:1先生小姐,對(duì)不起 ! 請(qǐng)問您是否有聯(lián)合簽賬卡、貴賓卡、或國(guó)外信用卡 ?2先生/小姐,您給我XXXX元。(讓顧客確認(rèn))3開立售貨傳票 (如在超市購(gòu)物則免 )。4至收銀臺(tái)將貨款交收銀員。 (此時(shí)對(duì)顧客說(shuō): “對(duì)不起 ! 請(qǐng)稍候,我去拿統(tǒng)一發(fā)票。 ”) 5向收銀員索取統(tǒng)一發(fā)票及尾款。6將尾款及發(fā)票以雙手奉交顧客,并說(shuō):“尾款請(qǐng)您 點(diǎn)一下。 ”大(鈔放最下面,硬幣置于上面。 )7包裝。8包裝前先詢問顧客: “請(qǐng)問是要送人的嗎 ?”9如

45、顧客回答 “是的 ”:(1)撕下物品上的標(biāo)簽。(2)再展示一次物品給顧客過(guò)目。(3) 包裝務(wù)必美觀、精致。10將商品用雙手奉交顧客,并點(diǎn)頭示意說(shuō): “歡迎您再度光臨 ! ”(五) 顧客要求:1遠(yuǎn)距離送貨:(1)請(qǐng)顧客留下姓名、住址、收件人等信息。(2)報(bào)告樓面辦公室人員。(3) 由樓面主管根據(jù)物品的體積、重量、數(shù)量來(lái)決定是否派行李車送貨。2近距離送貨:(1)距離 樓面至本公司大門口,必要時(shí)為顧客代叫計(jì)程車。(2)條件:老年人。孕婦。 殘障人士。3。退貨:(1) 以婉轉(zhuǎn)的口氣、 和藹的態(tài)度對(duì)顧客說(shuō): “非常對(duì)不起 !依照公司規(guī)定, 我們可接受退貨。 ”(2) “請(qǐng)您把物 (貨 )品拿給我看一下好

46、嗎 ?”(3) 如產(chǎn)品、貨物確有理疵,詢問顧客是退貨還是暫時(shí)將物品留置公司,通知廠商修理 或更換,但必須填寫顧客服務(wù)卡作為憑證,約定取貨日期,并致歉意。(4) 通知廠商修理或更換新品。(5) 征詢顧客意見,看其是否同意 “以貨易貨 ”,如同意,并不限制以高價(jià)品更換低價(jià)品, 并請(qǐng)顧客將原發(fā)票交回。如無(wú)發(fā)票,絕對(duì)禁止易換。(6) 如顧客為覓得合適商品,應(yīng)其要求,準(zhǔn)予退錢。(7) 如顧客未帶本公司原開立的發(fā)票,請(qǐng)其改日光臨更換,以防假冒。(四) 營(yíng)業(yè)員應(yīng)有的能力素質(zhì) 在現(xiàn)代社會(huì),營(yíng)業(yè)員應(yīng)有的能力素質(zhì)包括: 知識(shí)的積累每個(gè)顧客都希望能購(gòu)買到物美價(jià)廉、 貨真價(jià)實(shí)、 稱心如意的商品, 因此一般會(huì)對(duì)商品作

47、一番比較,并在取得對(duì)某種商品的充分信任后才會(huì)產(chǎn)生購(gòu)買行為。如果他對(duì)感興 趣的商品一知半解或全然不知, 自然會(huì)向營(yíng)業(yè)員提出各種各樣的問題。 此時(shí)如果營(yíng)業(yè)員對(duì)商 品知識(shí)了如指掌并真誠(chéng)地當(dāng)好顧客的參謀,能迅速促成顧客的購(gòu)買行為。營(yíng)業(yè)員應(yīng)是駕馭商品的能手,對(duì)商品的質(zhì)量、性能、結(jié)構(gòu)、特點(diǎn)、使用注意事項(xiàng)等都需 要有深刻的認(rèn)識(shí)。硬知識(shí) (制造方面的知識(shí) ): 1原材料 2.生產(chǎn)過(guò)程 3質(zhì)量 4價(jià)格 5式樣軟知識(shí) (使用方面的知識(shí) ) : 1商標(biāo)的價(jià)值 2適合什么用途 3適合什么場(chǎng)合有關(guān)知識(shí) : 1競(jìng)爭(zhēng)商品 2使用知識(shí) 3.使用者的特點(diǎn)買賣條件 1價(jià)格 2服務(wù) 3付款方式、條件 此外,營(yíng)業(yè)員還應(yīng)掌握心理學(xué)、商

48、品陳列學(xué)、推銷學(xué)、談判學(xué)等有關(guān)知識(shí),不斷充實(shí)自 我,以便更好地為顧客服務(wù),讓顧客乘興而來(lái),購(gòu)物后滿意而歸??偟膩?lái)講,營(yíng)業(yè)員對(duì)商品知識(shí)有較充分的了解后,能夠發(fā)揮以下的作用: *可以自信地進(jìn)行銷售,因而能給顧客一種放心感。*能對(duì)顧客的詢問做出明確的答案,因而能縮短時(shí)間,提高效率。 *在顧客所需的商品沒有時(shí),能夠推薦出替代商品和與所買商品相關(guān)的關(guān)聯(lián)商品。品質(zhì)的修煉1 樂于服務(wù)的心靈心靈美是服務(wù)美的源泉,是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的動(dòng)力。一顆樂觀、善良、對(duì)世界充滿愛意之心, 能熱情溫和地面對(duì)各種類型的顧客, 創(chuàng)造出美的服務(wù)形象; 一個(gè)仇恨世界、 鄙視服務(wù)工作的 人,失去了心靈美,也就不會(huì)有服務(wù)美。2 道德心營(yíng)業(yè)員是顧

49、客的公仆, 對(duì)顧客負(fù)有一種責(zé)任和使命。 營(yíng)業(yè)員應(yīng)將道德準(zhǔn)則貫穿到自己的 思想意圖、 行為舉止之中, 認(rèn)真地對(duì)待每一位顧客, 并從中體驗(yàn)到滿意、 喜悅、自豪的情感。良好的道德感會(huì)贏得顧客的信任和好感, 以真誠(chéng)之心換來(lái)顧客真誠(chéng)的回報(bào)。 一次,有位 姓余的老農(nóng)在廣州南方大廈買了一臺(tái)進(jìn)口 VCD 機(jī),高興得不等回家就拎到朋友 家聽了起來(lái)。朋友發(fā)現(xiàn) VCD 機(jī)后蓋上有一道小裂紋,勸他換一臺(tái)。老農(nóng)民想到商店的舊規(guī) 矩是 “出門不認(rèn)賬 ”而深感掃興, 朋友告訴他只要有發(fā)票就能換, 可是老農(nóng)民又把發(fā)票給弄丟 了。最后他還是硬著頭皮去試了試, 結(jié)果竟給他換了。他高興地回到鄉(xiāng)里, 逢人便夸南方大 廈。此后,他的鄉(xiāng)

50、鄰只要進(jìn)城買東西,必去南方大廈。3 堅(jiān)毅性營(yíng)業(yè)員的工作既不驚天動(dòng)地,也不轟轟烈烈,而是顯得那么的平凡、瑣碎。然而,正是 這看似平凡的工作里卻包藏著極大的堅(jiān)毅性。 每天,營(yíng)業(yè)員都要面對(duì)各式各樣的人, 各式各 樣的態(tài)度,只有具備頑強(qiáng)毅志的人才能微笑地面對(duì)每一位顧客,堅(jiān)守在這一平凡的崗位上。 能力的培養(yǎng)1 觀察能力具有良好觀察能力的營(yíng)業(yè)員, 不僅能從顧客的言談舉止、 面部表情和視線上準(zhǔn)確判斷顧 客的意圖和興趣指向, 由此了解到顧客的氣質(zhì)特點(diǎn)和興趣指向, 采取相應(yīng)的接待方法, 而且 能透過(guò)事物本身的外部反映, 迅速掌握顧客的心理變化, 靈活運(yùn)用各種心理策略, 對(duì)顧客進(jìn) 行誘導(dǎo)或滿足其心理欲求。蘇珊小姐

51、是一位美國(guó)一流的銷售明星,具有非凡的觀測(cè)力和參悟力,她只需一二句話, 或者一個(gè)眼神或動(dòng)作,就能一下子抓住顧客的心理并訂動(dòng)他。 比如,對(duì)方是憂愁狀,她會(huì)十 分關(guān)心地問道: 哎呀,這位太太好像有什么困難,我能為您做點(diǎn)什么嗎?” 她就用這種高超的技巧縮短了與顧客的距離, 融洽了與顧客的感情, 從而擁有了眾多的顧客。 凡來(lái)她柜 臺(tái)的顧客很少有空手離去的。她每天的營(yíng)業(yè)額比其他營(yíng)業(yè)員高出40左右。2 表達(dá)能力 真摯流暢的表達(dá),能迅速、完整、生動(dòng)地向顧客提供信息,引起顧客發(fā)自內(nèi)心的好感, 激發(fā)顧客的購(gòu)物行為。它包括:* 語(yǔ)言表達(dá)能力:營(yíng)業(yè)員要和顧客打交道,少不了開口說(shuō)話,有人形容說(shuō):“商業(yè)人員的口才,就像畫

52、家手中描繪形象的彩筆。 ”言談不僅是個(gè)人說(shuō)話問題,且關(guān)系到賣場(chǎng)在顧客心 目中的形象。顧客往往從營(yíng)業(yè)員說(shuō)話態(tài)度、方式、 內(nèi)容及語(yǔ)調(diào)來(lái)判斷商店素質(zhì)的優(yōu)劣。 語(yǔ)言 表達(dá)力是營(yíng)業(yè)員需掌握的非常重要的基本素質(zhì)。營(yíng)業(yè)員應(yīng)掌握好柜臺(tái)基本用語(yǔ), 并按文字邏輯性合理規(guī)范地表達(dá)。 比如,顧客進(jìn)門,應(yīng) 說(shuō):“歡迎您光臨。 ”因手頭忙,無(wú)法接待某些顧客,應(yīng)說(shuō): “實(shí)在對(duì)不起,請(qǐng)稍等片刻。 ” 規(guī)范的禮貌用語(yǔ),體現(xiàn)了說(shuō)話人的涵養(yǎng), 表現(xiàn)了說(shuō)話人對(duì)對(duì)方的尊敬和友善。于是,一種溫 馨的氣氛,悄然融入了顧客的心扉。營(yíng)業(yè)員的語(yǔ)言表達(dá)必須流暢, 音調(diào)高低適度。高得刺耳難忍,低得壓抑難辨及停頓過(guò)多 過(guò)長(zhǎng)、冗詞過(guò)多的語(yǔ)言,會(huì)分散顧客

53、的注意力,降低購(gòu)買欲望。營(yíng)業(yè)員語(yǔ)言表達(dá)要中肯恰當(dāng)。在交談中, 要把握好分寸,尊重顧客的內(nèi)心感受,避免讓 顧客不悅或與顧客發(fā)生沖突。 美國(guó)一家以肥胖女士為對(duì)象的女裝店, 其服裝設(shè)計(jì)與一般女裝 店并無(wú)不同,但它一年下來(lái)卻由開業(yè)之初的 5000美元資本,年?duì)I業(yè)額達(dá)到了 10萬(wàn)美元。其 成功的原因就在于維護(hù)了肥胖女士的自尊心。 在該店,人名代替了尺碼。這樣一來(lái),顧客上 門時(shí)店員不會(huì)有: “這件特大號(hào)正適合你 ”的說(shuō)法了,代之以: “你穿著和瑪格麗特正相配呢 ! 真美,很合身 ! ”俗話說(shuō):話不投機(jī)半句多 ”。說(shuō)錯(cuò)一句話,很可能使整個(gè)努力前功盡棄。為此;營(yíng)業(yè)員 必須慎選話題。據(jù)日本一位市場(chǎng)營(yíng)銷專家總結(jié),

54、賣場(chǎng)中的話題,有六大忌諱:政治和宗教方 面的話題;顧客深以為憾的缺點(diǎn)及弱點(diǎn);不景氣手頭緊之類的話;競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的壞話;上司、 同事和單位的壞話;別的顧客的秘密。另外,營(yíng)業(yè)員的語(yǔ)言表達(dá)必須富有情感且生動(dòng)形象。 這樣能喚起顧客的思維想象力, 使 顧客處于良好的購(gòu)物情緒之中。*表情的傳達(dá):有一位心理學(xué)家,經(jīng)大量的調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)說(shuō)話的影響力(1)=言辭(0 07)十語(yǔ)調(diào) (038)十面部表情 (055),表情有著重要的表達(dá)功效。對(duì)營(yíng)業(yè)員來(lái)說(shuō),最重要的表 情,莫過(guò)于熱情與微笑。熱情與微笑,能溝通感情,變生疏為親密,變隔閡為融洽,變不 滿為順心,變惱怒為談笑,運(yùn)用得當(dāng)?shù)臒崆楹臀⑿?,有?“無(wú)聲勝有聲”的魔力效應(yīng)

55、。3 記憶能力準(zhǔn)確的記憶是高效服務(wù)的后盾,給顧客留下良好的印 象;反之,記憶不準(zhǔn)、反應(yīng)有誤會(huì)讓顧客反感,影響顧客的購(gòu)物情趣。為此,營(yíng)業(yè)員平時(shí)要 注意鍛煉大腦的敏捷性, 加強(qiáng)快速記憶的訓(xùn)練, 不斷擴(kuò)大記憶的廣度及深度, 在最短時(shí)間內(nèi) 記憶盡可能多的內(nèi)容,包括商品知識(shí)、顧客的姓名、音容笑貌、興趣愛好、性格特點(diǎn)等等。 這樣必然能使售貨服務(wù)左右逢源、得心應(yīng)手。4 應(yīng)變能力營(yíng)業(yè)員每天面對(duì)著不同年齡、性別、 個(gè)性和需求的顧客, 身臨紛雜多樣、時(shí)刻變化的服 務(wù)情境,因此,營(yíng)業(yè)員的服務(wù)工作絕不可僵化死板。在遵守工作紀(jì)律和原則的基礎(chǔ)上,營(yíng)業(yè)員應(yīng)根據(jù)錯(cuò)綜復(fù)雜的情況,針對(duì)顧客的各種特點(diǎn),采取創(chuàng)造性的服務(wù)措施。一位女顧客要求某百貨商場(chǎng)退回一條毛料褲,她對(duì)商場(chǎng)營(yíng)業(yè)員說(shuō):“我絕沒有穿過(guò)這條褲子,請(qǐng)一定退換。”營(yíng)業(yè)員仔細(xì)檢查了毛料褲,發(fā)現(xiàn)許多地方有干洗過(guò)的 痕跡,要是直截了當(dāng)?shù)叵蝾櫩驼f(shuō)出這一點(diǎn), 顧客決不會(huì)輕易承認(rèn)且易產(chǎn)生爭(zhēng)執(zhí), 因?yàn)樗驯?示絕對(duì)沒穿過(guò)。機(jī)敏的營(yíng)業(yè)員為避免與顧客發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),以平和的口吻說(shuō)道:“我很想知道是否你們家的某

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