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文檔簡介
1、唐山市直屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)暫行辦法市政府19969號第一章總則第一條為了保障機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員離退休后的基本生活,根據(jù)國家公務(wù)員暫行條件和河北省人事廳冀人福199523號文件的規(guī)定,結(jié)合我市實(shí)際,制定本暫行辦法。第二條本暫行辦法適用的范圍和對象為:(一)市直黨政機(jī)關(guān)以及執(zhí)行機(jī)關(guān)工資制度的單位全體工作人員;(二)市直全額撥款、差額撥款、自收自支事業(yè)單位(含企業(yè)化管理的事業(yè)單位)的全體工作人員;(三)上述單位已離退休的人員。第三條機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)行基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、單位補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)和個(gè)人儲蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)相結(jié)合的制度?;攫B(yǎng)老保險(xiǎn)由政府統(tǒng)一組織,強(qiáng)制實(shí)行。每單位和每個(gè)工作人員都必須參加基本養(yǎng)老
2、保險(xiǎn)。鼓勵(lì)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員積極參加個(gè)人儲蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)。機(jī)關(guān)和事業(yè)單位補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)以后逐開展。 第二章基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的籌集第四條基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由單位和工作人員按規(guī)定繳納,不得逾期繳納或者漏繳少繳。單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由單位開戶銀行代為扣繳。工作人員個(gè)人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),由所在單位發(fā)放工資時(shí)代為扣繳。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員按規(guī)定繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)免征個(gè)人收入所得稅?;攫B(yǎng)老保險(xiǎn)基金發(fā)生困難時(shí),由同級財(cái)政予以補(bǔ)貼。第五條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的單位,按本單位全部人員工資總額的22%繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。機(jī)關(guān)和全額撥款事業(yè)單位,由單位列入財(cái)政預(yù)算支付;差額撥款事業(yè)單位按差額比例,分別列入財(cái)政預(yù)算和
3、單位自有資金支付;自收自支事業(yè)單位由自有資金支付。納稅單位在稅前列支。第六條工作人員暫按個(gè)人工資總額的3%繳費(fèi)(單位補(bǔ)貼2%),以后隨著工資的增長,逐步提高個(gè)人繳費(fèi)比例。離退休人員不繳費(fèi)。第七條本暫行辦法中的工資總額,是指按國家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目。第八條本暫行辦法下發(fā)后,列入范圍的單位均應(yīng)向人事部門的社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理單位和工作人員的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)登記手續(xù)。機(jī)關(guān)事業(yè)單位在新錄、聘、調(diào)用工作人員時(shí),應(yīng)自錄、聘、調(diào)用之起三十日內(nèi),向人事部門社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)。單位發(fā)生撤并、分立以及單位與工作人員解除關(guān)系(包括辭職、辭退、開除等)時(shí),應(yīng)在三十日內(nèi)向人事部門的社會保險(xiǎn)經(jīng)
4、辦機(jī)構(gòu)辦理單位和個(gè)人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)手續(xù)。 第三章基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的管理和運(yùn)營第九條單位和工作人員繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)轉(zhuǎn)入人事部門社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在銀行開設(shè)的“基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金專戶”,實(shí)行??顑Υ妫瑢?顚S?,任何單位和個(gè)人都無權(quán)自行決定基金的其它用途。銀行對存入的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金,按照中國人民銀行規(guī)定的同期城鄉(xiāng)居民儲蓄存款利率計(jì)息,所得利息并入基金。第十條按照社會統(tǒng)籌和個(gè)人帳戶相結(jié)合的原則,社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照居民身份證號碼、為每個(gè)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的工作人員建立一個(gè)終身不變的個(gè)人帳戶。第十一條基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶按工作人員工資總額16%的費(fèi)率記入,本暫行辦法實(shí)施的第一年,包括如下內(nèi)容:(一)本
5、人按工資總額的3%繳費(fèi)部分;(二)按工作人員本人工資總額的8%從單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)劃入部分;(三)按市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員上年的月平均工資總額的5%從單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)中劃入部分。上述(一)和(二)合計(jì)為11%,以后隨著個(gè)人繳費(fèi)比例的提高,從單位劃轉(zhuǎn)記入部分的比例相應(yīng)降低。第十二條工作人員個(gè)人帳戶的積累儲存額按不低于銀行一年期居民定期存款的利率計(jì)息,當(dāng)年繳納記入的部分減半計(jì)息。人事部門的社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對個(gè)人帳戶記錄的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金(含利息),每年結(jié)算一次,并向工作人員所在單位出具結(jié)算清單,由單位負(fù)責(zé)與個(gè)人核實(shí)。第十三條工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶的儲存額,只能用于工作人員退休
6、后按月支付養(yǎng)老金,不能移作它用。第十四條建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)劃入個(gè)人帳戶后剩余部分作為社會統(tǒng)籌基金。用于支付:原已離退休、退職人員的養(yǎng)老金;退休人員死亡的撫恤金、喪葬費(fèi)、遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi);本辦法實(shí)施后退休人員壽命超過社會平均壽命的養(yǎng)老金;根據(jù)在職工作人員工資增長調(diào)整養(yǎng)老金待遇所需的資金。第十五條工作人員在市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位范圍內(nèi)變換工作,不變換基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶。工作人員由于各種原因中斷工作的,其個(gè)人帳戶給予保留。在變換或中斷工作前后個(gè)人帳戶的儲存額可以累計(jì)計(jì)算,不間斷計(jì)息。第十六條從本市企業(yè)調(diào)入市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員,轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶的儲存額,其實(shí)行個(gè)
7、人帳戶前的工作年限視為繳費(fèi)年限;從市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)入本市企業(yè)的人員,其個(gè)人帳戶的儲存額隨之轉(zhuǎn)移。第十七條從外地調(diào)入本市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員,原單位實(shí)行基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶的,應(yīng)隨之辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶轉(zhuǎn)移手續(xù);原單位未實(shí)行基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶的,應(yīng)補(bǔ)交暫行辦法實(shí)施后個(gè)人繳部分,社會保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)為其建立養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。不補(bǔ)交個(gè)人應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,其養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系從調(diào)入后繳費(fèi)之日算起。第十八條基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金,按照安全、有效的原則進(jìn)行保值增值?;鸨V翟鲋档姆绞?;(一)購買國家及國家專業(yè)銀行發(fā)行的債券;(二)選擇最佳時(shí)限存入銀行生息;(三)國家允許的其它方式?;?/p>
8、保值增值運(yùn)營所得收益,全部歸入基金,免征稅費(fèi)。 第四章基本養(yǎng)老金的支付第十九條工作人員達(dá)到法定退休年齡時(shí),凡個(gè)人繳費(fèi)累計(jì)滿15年,或本暫行辦法實(shí)施前參加工作年限(包括繳費(fèi)年限)滿10年的人員,辦理離退休手續(xù)后均可享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。第二十條本暫行辦法實(shí)施后參加工作的人員,達(dá)到法定退休年齡退休時(shí),一律按基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶的儲存額,按月支付基本養(yǎng)老金。計(jì)算公式為:月基本養(yǎng)老金=基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶儲存額÷20第二十一條本暫行辦法實(shí)施前已經(jīng)離退休的人員,仍按原來的辦法計(jì)發(fā)養(yǎng)老金,同時(shí)享受按國家和省規(guī)定增加的離退休費(fèi)待遇。第二十二條本暫行辦法實(shí)施前參加工作,實(shí)施后五年內(nèi)達(dá)
9、到法定退休年齡的,以本辦法實(shí)施前本人工資為基本按原養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)養(yǎng)老金,同時(shí)再按個(gè)人帳戶儲存額的一定比例增發(fā)養(yǎng)老金,計(jì)算公式為:月基本養(yǎng)老金=按原辦法計(jì)發(fā)的養(yǎng)老金個(gè)人帳戶儲存額÷120按上述公式計(jì)發(fā)養(yǎng)老金,其中按個(gè)人帳戶儲存增發(fā)養(yǎng)老金部分最高不得超過按原辦法計(jì)發(fā)的養(yǎng)老金的20%。第二十三條本暫行辦法實(shí)施前參加工作,實(shí)施五年以后達(dá)到法定退休年齡退休的工作人員,以繳費(fèi)期個(gè)人帳戶的儲存額推算出全部工作年限的儲存額,按月計(jì)發(fā)養(yǎng)老金。全部工作年限指本辦法實(shí)施后的繳費(fèi)年限加上本辦法實(shí)施前的工作年限。月基本養(yǎng)老金=基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶儲存額×系數(shù)÷120系數(shù)另行規(guī)定。在五年
10、過渡期間,國家出臺統(tǒng)一的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法,再按國家的計(jì)發(fā)辦法執(zhí)行。第二十四條凡符合按月領(lǐng)取養(yǎng)老金條件的離退休人員,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶儲存額領(lǐng)取完畢,由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)從社會保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金中繼續(xù)支付,直到其死亡。第二十五條本暫行辦法實(shí)施前參加工作,工作年限(包括繳費(fèi)年限)不滿10年,或者本暫行辦法實(shí)施后參加工作,繳費(fèi)不滿15年的人員,符合退職條件的,按退職處理。不符合退職條件的,將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶的全部儲存額一次性支付給本人,同時(shí)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。第二十六條工作人員在離退休前或者離退休后死亡,其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶的儲存額尚未領(lǐng)取或未領(lǐng)取完,其個(gè)人帳戶的儲存額從單位記入的部分,歸入
11、社會統(tǒng)籌基金;個(gè)人繳費(fèi)部分,發(fā)給工作人員指定的受益人或法定繼承人。第二十七條基本養(yǎng)老金隨在職工作人員工資增長和國家、省有關(guān)政策適時(shí)調(diào)整。具體調(diào)整時(shí)間和幅度由人事部門的社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出,報(bào)市人民政府批準(zhǔn)后執(zhí)行。 第五章法律責(zé)任第二十八條有下列行為之一者,由社會保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)責(zé)令限期辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn),并補(bǔ)足應(yīng)繳款額,按日加收應(yīng)繳款額千分之五的滯納金。單位拒不履行者,可按日處以百分之一的罰款。(一)自本暫行辦法實(shí)施之日起三個(gè)月內(nèi),新建單位自批準(zhǔn)成立之日起三個(gè)月內(nèi),不到社會保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)的;(二)拒繳或未經(jīng)社會保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)同意,欠繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的;(三)未按規(guī)定為全部應(yīng)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的工作人員
12、繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的。(四)瞞報(bào)工資總額、工作人員人數(shù)或采取其它手段少繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的。第二十九條社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)及有關(guān)人員,未按規(guī)定向參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的離退休人員按時(shí)足額支付養(yǎng)老金的,由社會保障委員會責(zé)令其改正;對循私舞弊、貪污或擅自挪用養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的,要追究其行政責(zé)任,構(gòu)成犯罪的,由司法部門追究刑事責(zé)任。第六章管理體制第三十條市人事局作為市政府機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)管理的職能部門,在市社會保障委員會的指導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會保險(xiǎn)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃的編制;擬定有關(guān)政策、規(guī)定;檢查機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會保險(xiǎn)方面的法律、法規(guī)、規(guī)章的執(zhí)行情況。第三十一條按照政事分工的原則,市機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一經(jīng)辦市直基本養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)征集、管理和支付養(yǎng)老保險(xiǎn)基金,管理個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)帳戶,編制養(yǎng)老保險(xiǎn)
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