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文檔簡介
1、河北暢達集團經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新成果評選表彰獎勵辦法第一章 總 則第一條 為了表彰獎勵在推進企業(yè)科學(xué)技術(shù)進步中做出突出貢獻的組織和個人,充分調(diào)動科技人員和廣大員工的積極性和創(chuàng)造性,提高企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力,促進生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)科學(xué)發(fā)展,根據(jù)國家科學(xué)技術(shù)獎勵條例和企業(yè)實際,特制定本辦法。第二條 經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新成果獎由集團設(shè)立,是企業(yè)科技管理最高獎。第三條 經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新成果的獎勵工作,貫徹尊重知識、尊重人才的方針;堅持公開、公正、公平的原則。第四條 經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新成果獎每年評獎一次。 第二章 評選范圍和評審標(biāo)準(zhǔn)第五條 本辦法的評選范圍包括:圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各項管理和關(guān)鍵環(huán)節(jié),創(chuàng)新新技術(shù)、新方法、新工藝,并進行推廣、
2、應(yīng)用,取得良好的經(jīng)濟效益和社會效益。第六條 申報的條件:凡創(chuàng)新成果項目應(yīng)用于實踐一年以上,并符合下列條件之一的均可申報技術(shù)創(chuàng)新成果獎:1、研究開發(fā)的新技術(shù)成果(新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品、環(huán)境保護、勞動安全技術(shù)以及重大技術(shù)改造、技術(shù)革新)技術(shù)先進、經(jīng)濟效益和社會效益顯著的;2、在推廣、采用已有的先進技術(shù)創(chuàng)新成果過程中,對解決關(guān)鍵技術(shù)、技術(shù)難點做出創(chuàng)造性貢獻,從而使該項成果順利實施,并取得顯著經(jīng)濟效益或社會效益的;3、引進先進技術(shù)或設(shè)備,經(jīng)過消化、吸收,在本企業(yè)有所創(chuàng)新和發(fā)展,并已投入運營,取得顯著經(jīng)濟效益或社會效益的;4、運用現(xiàn)代科學(xué)管理理論和技術(shù),為決策科學(xué)化和管理現(xiàn)代化做出創(chuàng)造性貢獻的軟科學(xué)成
3、果,經(jīng)采納后取得顯著經(jīng)濟效益或社會效益的。5、在企業(yè)經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動中,其成果獲得有關(guān)機構(gòu)專利的。第七條 申報經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新成果獎,必須按規(guī)定填寫成果申報審批書,并附下列附件:1、經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新成果鑒定、評審依據(jù);2、成果用于生產(chǎn)(實踐)的時間和應(yīng)用情況的證明;3、成果在應(yīng)用部門產(chǎn)生的環(huán)境、經(jīng)濟、社會等效益證明;4、研究試驗報告、試制報告、技術(shù)總結(jié)報告等主要技術(shù)材料;5、科技創(chuàng)新報告。第八條 經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新成果獎根據(jù)成果的創(chuàng)新程度,即技術(shù)水平、技術(shù)難度、獲取專利、實際取得的經(jīng)濟效益、社會效益和推動技術(shù)進步的作用進行綜合評定。第九條 技術(shù)創(chuàng)新成果獎分特等獎、一等獎、二等獎和三等獎共四個檔次。特等獎:主
4、要技術(shù)指標(biāo)或總體技術(shù)水平達到或超過承德市同行業(yè)領(lǐng)先水平,技術(shù)難度與深度很大,促進行業(yè)科技進步作用重大,創(chuàng)經(jīng)濟效益在100萬元以上或明顯的社會和環(huán)境效益。一等獎:主要技術(shù)指標(biāo)或總體技術(shù)水平達到或超過承德市同行業(yè)領(lǐng)先水平,技術(shù)難度與深度大,促進行業(yè)科技進步作用顯著,創(chuàng)經(jīng)濟效益在60萬元以上或取得較好的社會和環(huán)境效益。二等獎:主要技術(shù)指標(biāo)或總體技術(shù)水平接近或達到承德市同行業(yè)領(lǐng)先水平,技術(shù)難度較大,促進行業(yè)科技進步作用明顯,創(chuàng)經(jīng)濟效益在40萬元以上或取得一定社會和環(huán)境效益。三等獎:主要技術(shù)指標(biāo)或總體技術(shù)水平接近或達到承德市同行業(yè)領(lǐng)先水平,有一定技術(shù)難度,促進行業(yè)科技進步,創(chuàng)經(jīng)濟效益在10萬元以上或取得
5、一定社會和環(huán)境效益。第三章 評審組織第十條 集團成立經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新成果評審小組,負(fù)責(zé)最終對經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新成果獎的審定:組長:集團總經(jīng)理副組長:財務(wù)副總經(jīng)理成員:其他副總、集團各部門負(fù)責(zé)人和相關(guān)科技人員第十一條 評審小組在集團工會設(shè)辦公室,是開展經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新成果評審工作的辦事機構(gòu),處理日常事務(wù)工作并對推薦申報的成果材料進行資格審查、分類及牽頭組織評審。第四章 申報和評審第十二條 經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新成果獎原則上每年年底申,由集團所屬各子公司和相關(guān)部門向集團推薦。第十三條 推薦單位和部門應(yīng)對申報成果進行初審,提出推薦意見和獎勵等級建議。第十四條 兩個或兩個以上單位共同完成的成果,由成果主持單位或第一完成單位與
6、其它完成單位協(xié)商一致后申報。第十五條 主要完成單位和主要完成人,必須是對成果完成作出實質(zhì)性貢獻的單位和個人。第十六條 對推薦申報的成果有下列情況之一者不予評審:1、已經(jīng)獲得集團獎勵的科學(xué)技術(shù)成果;2、成果未經(jīng)子公司或部室初審;3、成果申報審批書及其附件不全或不按要求填寫;4、未按要求時間推薦上報;5、弄虛作假、剽竊他人成果者;6、不符合本獎項評選范圍和相關(guān)條件。第十七條 集團評審小組根據(jù)子公司或部門初審意見召開評審會,進行綜合評審,確定評獎等級。第十八條 授獎成果如有剽竊、弄虛作假等重大問題,經(jīng)查實后,除在媒體上予以公布、撤消其獎勵、并在三年內(nèi)取消單位和個人的獎項申報資格外,另給予嚴(yán)肅處分和經(jīng)濟處罰。第十九條 授獎成果由集團頒發(fā)給單位和個人榮譽證書,并擇優(yōu)向上級組織推薦申報。第五章 表彰與獎勵 第二十條 經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新成果獎相對于成果項目進行獎勵,標(biāo)準(zhǔn)為:特等獎,8000元;一等獎600
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