地測科內(nèi)業(yè)資料管理繪圖員安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、管理制度示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼：CYKJ-FW-496編號：_地測科內(nèi)業(yè)資料管理繪圖員安全生產(chǎn)責(zé)任制審核：_時間：_單位：_地測科內(nèi)業(yè)資料管理繪圖員安全生產(chǎn)責(zé)任制用戶指南：該管理制度資料適用于要求所有成員按章辦事，行為有所規(guī)范，并在日積月累、反復(fù)實踐的過程中形成一種良好的風(fēng)氣和優(yōu)良的學(xué)習(xí)、工作習(xí)慣，最終推動整體效率和產(chǎn)能提升?？赏ㄟ^修改使用，也可以直接沿用本模板進(jìn)行快速編輯。繪圖員在科長、副科長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。資料管理及繪圖員是地質(zhì)測量內(nèi)業(yè)資料的管理者，同時也是繪圖打印工作的負(fù)責(zé)人，必須掌握煤礦知識，內(nèi)業(yè)資料檔案管理的相關(guān)知識以及軟件繪圖的技能，是科

2、內(nèi)資料綜合管理的直接責(zé)任人。一、崗位職責(zé)第1條嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范。第2條嚴(yán)格按煤礦安全規(guī)程、煤礦地質(zhì)測量圖例、礦井地質(zhì)測量工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)。第3條負(fù)責(zé)組織進(jìn)行各類礦圖和其它生產(chǎn)用圖的填繪、清繪、復(fù)制、打印等工作。第4條負(fù)責(zé)組織人員檢查所繪制的各種生產(chǎn)用圖，發(fā)現(xiàn)問題及時修改。第5條負(fù)責(zé)提供各類礦圖和其它生產(chǎn)用圖。第6條負(fù)責(zé)做好礦圖的標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作。第7條積極參加各類技能培訓(xùn)，不斷提高安全操作技能。第8條做好各類資料的歸檔與管理工作。第9條 工作中盡職盡責(zé)。第10條 嚴(yán)格履行公司本質(zhì)安全型礦井管理條例規(guī)定的其它安全生產(chǎn)職責(zé)。二、責(zé)任追究第11條未認(rèn)真執(zhí)行

3、國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范，繪圖員負(fù)直接責(zé)任。第12條作業(yè)中違反煤礦安全規(guī)程、煤礦地質(zhì)測量圖例、礦井地質(zhì)測量工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)的，繪圖員負(fù)直接責(zé)任。第13條未及時進(jìn)行各類礦圖和其它生產(chǎn)用圖的填繪、清繪、復(fù)制、打印等工作，或在上述工作中出現(xiàn)失誤的，繪圖員負(fù)直接責(zé)任。第14條未組織人員對所繪制的各種生產(chǎn)用圖進(jìn)行檢查，或發(fā)現(xiàn)問題未及時修改的，繪圖員負(fù)直接責(zé)任。第15條在圖紙?zhí)峁┲?，出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤和工作失誤的，繪圖員負(fù)直接責(zé)任或重要責(zé)任。第16條礦圖沒有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化要求的，繪圖員負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。第17條檔案管理未能實現(xiàn)正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理，繪圖員負(fù)直接責(zé)任。第18條有下列行為之一的，依法給予繪圖員降級直至開除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：（1）不按照規(guī)定及時、如實報告礦井事故的；（2）泄露技術(shù)秘密的；（3）阻礙、干涉礦井事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。第19條在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查（監(jiān)察）、審查中，故意弄虛作假、隱瞞真相的，繪圖員負(fù)直接責(zé)任。第20條對上述負(fù)直接責(zé)任、