品牌專員崗位職責(zé)

1、品牌專員崗位職責(zé)【篇一：品牌部各崗位職責(zé)】品牌部崗位職責(zé)說明書各崗位職責(zé)說明：市場策劃專員職責(zé)說明：1、在品牌部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)有關(guān)競品、市場需求、渠道方面的調(diào)研。2、品牌部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)公司促銷活動方案的設(shè)計、策劃、實施與業(yè)務(wù)管理。3、負責(zé)編制公司年度促銷活動預(yù)算，提交年度促銷方案，制定與協(xié)調(diào)各區(qū)域促銷活動推進時間與方案選擇。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷， 28 周歲以下，中文或者新聞、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2、有建材相關(guān)的策劃經(jīng)驗經(jīng)驗，對市場調(diào)研、促銷活動的操作了解 3 、有干勁，有抱負，肯學(xué)習(xí)，有良好的溝通能力品牌專員職責(zé)說明：1、負責(zé)品牌宣傳工作，對公司的cis 系統(tǒng)管理負責(zé)

2、。2、建立并維護公司品牌的政府關(guān)系、媒介、行業(yè)協(xié)會等關(guān)系，為品牌形象塑造與傳播建立良好的社會環(huán)境； 3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理品牌負面新聞及危機事件，力求消除或?qū)⒇撁嬗绊懡抵磷畹?，從而維護品牌形象；4、開展以行業(yè)為主的優(yōu)秀企業(yè)宣傳網(wǎng)站分析對比、提出優(yōu)化方案或建議；5 、進行網(wǎng)站策劃、內(nèi)容編輯及組織，并及時維護及更新網(wǎng)站內(nèi)容；7 、提煉產(chǎn)品賣點，能夠?qū)π庐a(chǎn)品上市的傳播方案提出意見。 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。任職要求1、.大?；蛞陨蠈W(xué)歷，28 周歲以下，營銷、廣告、新聞、中文、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2 、有 1 年以上負責(zé)媒體公共關(guān)系工作經(jīng)驗,擁有良好的媒體關(guān)系，有媒體策劃及廣告投放經(jīng)驗更佳；3、

3、有參與品牌推廣執(zhí)行工作經(jīng)驗，了解具體的操作和執(zhí)行；4 、公關(guān)公司、媒體、廣告公司、建材企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。培訓(xùn)督導(dǎo)職責(zé)說明：1、 終端的管理和維護，貨品指導(dǎo)、陳列指導(dǎo)、服務(wù)指導(dǎo)、巡店扶持，專賣 vi 形象的監(jiān)督、建設(shè)和推廣。2 、 以月為單位，評估各店鋪、加盟店的盈虧率，提出合理化建議。3、 培訓(xùn)、考核工作：針對各店鋪、專柜的店長、業(yè)務(wù)員、營銷員開展培訓(xùn)；任職要求：1、25-35 歲，?？埔陨蠈W(xué)歷。2、1 年以上建材行業(yè)督導(dǎo)經(jīng)驗；3、熟悉管理、營銷、陳列、培訓(xùn)、文字能力較強，語言表達能力較好。 4 、能獨立完成培訓(xùn)教材，并加以宣貫實施。5、善于溝通，有責(zé)任心，敢于堅持原則，有良好的職業(yè)道德。6、

4、能適應(yīng)經(jīng)常出差及駐外平面設(shè)計員職責(zé)說明：1、 修訂年度 vi 傳播手冊，提出系統(tǒng)的視覺改善意見2、 按時完成各種平面廣告以及宣傳物料等設(shè)計工作3、 負責(zé)拍攝產(chǎn)品圖片4、 促銷禮品開發(fā)以及促銷物料的設(shè)計與跟進工作任職要求： 1、三年以上平面設(shè)計經(jīng)驗，在廣告公司以及時裝行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先2、良好的審美觀和創(chuàng)意能力；3、熟練掌握各種繪圖軟件，如coreldraw、 photoshop等軟件，能獨立完成設(shè)計方案；【篇二：企業(yè)市場部人員崗位職責(zé)大全】企業(yè)市場部人員崗位職責(zé)大全職務(wù)說明1產(chǎn)品主管：主要工作是了解同類產(chǎn)品的市場動態(tài)以及根據(jù)市場信息的變化大膽設(shè)想未來產(chǎn)品的發(fā)展趨勢（暢想未來產(chǎn)品，為生產(chǎn)部門提供設(shè)計

5、思路）2市場調(diào)研主管：做好產(chǎn)品售前、售中、售后的所有調(diào)研項目，形成調(diào)研報告，為市場部經(jīng)理設(shè)計戰(zhàn)略計劃提出依據(jù)。3市場策劃主管：為公司制定戰(zhàn)略規(guī)劃并書寫所有的大型策劃文案（以整合營銷策劃為主、渠道管理為主）（負責(zé)公司長遠戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃工作）4市場拓展經(jīng)理：公司市場策劃部大型活動策劃的實際實施與指導(dǎo)工作（負責(zé)公司長遠戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃的指導(dǎo)實施工作）5促銷主管：書寫促銷計劃，并監(jiān)督實施促銷計劃（以節(jié)日促銷，現(xiàn)場終端促銷為主）6公關(guān)主管：主持制定與執(zhí)行市場公關(guān)計劃，監(jiān)督實施公關(guān)活動7廣告企劃主管：策劃設(shè)計廣告、制作廣告以及終端pop

6、 美工等市場部各職務(wù)詳細崗位職責(zé)描述1市場總監(jiān) (cmo)直接上司：總經(jīng)理主要工作：根據(jù)市場信息的變化為公司制定長遠營銷戰(zhàn)略規(guī)劃以及月度市場推廣計劃（促銷等手段）并負責(zé)配合銷售總監(jiān)推廣實施。崗位職責(zé)：（具體工作）（ 1）協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體發(fā)展計劃以及戰(zhàn)略目標(biāo)（銷售目標(biāo)財務(wù)目標(biāo)）；（ 2）為公司提供準確的行業(yè)定位，及時提供市場信息反饋；（ 3）制定和實施年度市場推廣計劃和新產(chǎn)品開發(fā)計劃（依據(jù)市場需求的變化，要提出合理化建議）；（ 4）依據(jù)市場變化要隨時調(diào)整營銷戰(zhàn)略與營銷戰(zhàn)術(shù)（包括產(chǎn)品價格的調(diào)整等），并組織相關(guān)人員接受最新產(chǎn)品知識與市場知識的培訓(xùn)；（ 5）制定公司品牌管理與發(fā)展策略，維護公司品

7、牌；（ 6）管理、監(jiān)督和控制公司市場經(jīng)費用使用情況。職位要求：（市場總監(jiān)不僅策劃能力、戰(zhàn)略規(guī)劃能力強還要具有項目組織實施的團隊指揮能1力）對市場營銷工作有深刻認知，有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力；密切的媒體合作關(guān)系，具備大型活動的現(xiàn)場管理能力；工作努力，積極進取，責(zé)任心強；、組織開拓能力較強的觀察力和應(yīng)變能力。2. 市場經(jīng)理直接上司：市場總監(jiān)主要工作：組織部門人員完成市場策劃工作，監(jiān)督管理銷售部門的工作進度。崗位職責(zé)：（具體工作）(1) 組織編制公司年、季、月度銷售計劃及銷售費用預(yù)算，并監(jiān)督實施(為銷售部設(shè)計指標(biāo) )；(2) 組織公司產(chǎn)品和競爭對手產(chǎn)品在市場上銷售情況

8、的調(diào)查，綜合客戶的反饋意見，組織市場調(diào)查分析，市場機會開拓和合作伙伴開發(fā)；撰寫市場調(diào)查報告，提交公司管理層；(3) 編制與銷售直接相關(guān)的廣告宣傳計劃，提交總經(jīng)理辦公室；(4) 制定本部門相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況；(5) 對下屬人員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核；(6) 組織建立銷售情況統(tǒng)計臺賬，定期報送財務(wù)統(tǒng)計部。職位要求：對市場營銷工作有較深刻認知；有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力；有密切的媒體合作關(guān)系，具備大型活動的現(xiàn)場管理能力；工作努力，積極進取，良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；較強的觀察力和應(yīng)變能力。3 市場策劃主管直接

9、上司：市場部經(jīng)理2主要工作：為公司制定戰(zhàn)略規(guī)劃并書寫所有的大型策劃文案（以整合營銷策劃為主、渠道管理為主）（負責(zé)公司長遠戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃工作） 崗位職責(zé)：（具體工作）（ 1）研究市場的宏觀方面的信息，包含市場動態(tài)、技術(shù)發(fā)展動態(tài)、國家與地方政策變化及趨勢等，并收集產(chǎn)品與市場信息；（ 2）設(shè)計、建立與維護公司產(chǎn)品品牌的定位，設(shè)計與實施具體市場方案；（ 3）組織、編制大型市場規(guī)劃、設(shè)計方案；（ 4）編寫方案設(shè)計報告、實施方案報告；（ 5）獨立完成廣告策劃案、品牌推廣方案；（ 6）指導(dǎo)制作各種宣傳材料、產(chǎn)品說明書、銷售支持材料等。職位要求：熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場

10、行情；能夠獨立組織制定市場規(guī)劃、市場銷售策略、產(chǎn)品拓展等工作；有大型項目的市場拓展和銷售工作經(jīng)驗及商務(wù)談判經(jīng)驗；熟練操作辦公軟件。獨立工作能力和團隊合作精神；具有較強的表達、理解與公關(guān)能力；積極主動、性格開朗、講效率、樂于接受挑戰(zhàn)。4. 市場拓展經(jīng)理（主管）直接上司：市場部經(jīng)理主要工作：公司市場策劃部大型活動策劃的實際實施與指導(dǎo)工作（負責(zé)公司長遠戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃的指導(dǎo)實施工作）崗位職責(zé)：（具體工作）（ 1）規(guī)劃、組織、實施、協(xié)調(diào)公司市場策劃及廣告業(yè)務(wù)；（ 2）把握市場動態(tài)，制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實施；（ 3）組織落實市場運作的年度、月度計劃；（ 4）定期

11、提交市場拓展情況報告和市場分析報告；（ 5）組織實施試銷售，建立價格體系；（ 6）協(xié)調(diào)與市場拓展部合作、開展工作的所有公司內(nèi)與公司外的人際關(guān)系。3職位要求：對市場營銷工作有較深刻認知；有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力；具備業(yè)務(wù)規(guī)劃能力；熟練操作辦公軟件；優(yōu)秀的口頭及書面表達能力。5 促銷主管直接上司：市場部經(jīng)理主要工作：書寫促銷計劃，并監(jiān)督實施促銷計劃（以節(jié)日促銷，現(xiàn)場終端促銷為主）崗位職責(zé)：（具體工作）（ 1）根據(jù)公司整體規(guī)劃，組織實施年度、季度、月度以及節(jié)假日的各種促銷活動；（ 2）擬訂各種促銷方案，并監(jiān)督各種促銷方案的實施與效果評估；（ 3）指導(dǎo)監(jiān)督各區(qū)域市場促銷

12、活動計劃的擬訂和實施，制定各市場促銷活動經(jīng)費的申報細則以及審批程序，并對該項程序予以監(jiān)督；（ 4）設(shè)計、發(fā)放、管理促銷用品；（ 5）協(xié)調(diào)各區(qū)域進行銷量的分析并提出推進計劃；（ 6）制定不同時期，不同促銷活動的各項預(yù)算，并依據(jù)預(yù)算控制促銷經(jīng)費的使用。 職位要求：具備良好的客戶意識以及業(yè)務(wù)拓展能力；熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場行情；熟練操作辦公軟件。獨立工作能力強，有一定領(lǐng)導(dǎo)能力；出色的表達能力和說服力，良好的團隊合作精神；學(xué)習(xí)能力強，有責(zé)任心。（ 2）擬訂各種促銷方案，并監(jiān)督各種促銷方案的實施與效果評估；（ 3）指導(dǎo)監(jiān)督各區(qū)域市場促銷活動計劃的擬訂和實施，制定各市場促銷活動經(jīng)費的申報細則以及審批

13、程序，并對該項程序予以監(jiān)督；（ 4）設(shè)計、發(fā)放、管理促銷用品；（ 5）協(xié)調(diào)各區(qū)域進行銷量的分析并提出推進計劃；4（ 6）制定不同時期，不同促銷活動的各項預(yù)算，并依據(jù)預(yù)算控制促銷經(jīng)費的使用。 職位要求：具備良好的客戶意識以及業(yè)務(wù)拓展能力；熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場行情；熟練操作辦公軟件。獨立工作能力強，有一定領(lǐng)導(dǎo)能力；出色的表達能力和說服力，良好的團隊合作精神；學(xué)習(xí)能力強，有責(zé)任心。6 公關(guān)主管直接上司：市場部經(jīng)理主要工作：主持制定與執(zhí)行市場公關(guān)計劃，監(jiān)督實施公關(guān)活動崗位職責(zé)：（具體工作）（ 1）主持制定和執(zhí)行市場公關(guān)計劃，配合公司項目策劃公司對外的各項公關(guān)活動；（ 2）監(jiān)督實施市場公關(guān)活動，

14、與有關(guān)部門企業(yè)進行良好的溝通；（ 3）定期提交公關(guān)活動報告并對市場整體策略提供建議；（ 4）開展公眾關(guān)系調(diào)查，并及時調(diào)整公關(guān)宣傳政策；（ 5）向外部公眾宣傳解釋公司有關(guān)情況，策劃主持重要的公關(guān)專題活動，協(xié)調(diào)處理各方面的關(guān)系；（ 6）建立和維護公共關(guān)系數(shù)據(jù)庫、公關(guān)文檔；（ 7）參與制定及實施公司新聞傳播計劃，實施新聞宣傳的監(jiān)督和效果評估；（ 8）提供市場開拓及促銷、聯(lián)盟、展會、現(xiàn)場會等方面的公關(guān)支持，協(xié)助接待公司來賓。 職位要求：對市場營銷工作有較深刻認知；有較強的市場感知能力，有敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力；較強的語言和文字表達能力；熟練操作辦公軟件。高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；

15、較強的觀察力和應(yīng)變能力，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力，極強的社會活動能力。5【篇三：品牌策劃部門崗位職責(zé)】總公司品牌策劃管理部部門崗位職責(zé)第一節(jié) 部門性質(zhì)品牌策劃管理部作為公司品牌運營與品牌相關(guān)系列活動策劃的管理部門，根據(jù)公司經(jīng)營與營銷目標(biāo)，制定品牌運作與公關(guān)活動策劃管理方案，促進品牌資產(chǎn)增值與產(chǎn)品的銷售，處理公司內(nèi)、外各類新聞媒體與品牌管理相關(guān)事務(wù)，對分公司各終端活動進行新聞媒體和公關(guān)活動支持。第二節(jié) 基本工作原則1、 將品牌策劃與市場營銷組合有效相結(jié)合，準確有效制定和管控各類公關(guān)活動，有效促進產(chǎn)品銷售與品牌資產(chǎn)增值，降低相關(guān)成本。2、服務(wù)分公司市場一線，及時處理各分公司各類公關(guān)活動、新聞信息，

16、有效對分公司給予策略方向支持與新聞公關(guān)專業(yè)指導(dǎo)。3、 以高效性，專業(yè)化之運作方式，完成公司品牌管理各類公關(guān)事務(wù)和媒體投放組合策略的指引。第三節(jié) 基本工作目標(biāo)1、 延伸擴張紅牛品牌，增加品牌資產(chǎn)；2、 建立有效的終端新聞配合體系，提高消費者關(guān)注；3、 降低廣宣成本，促進效應(yīng)最大化；4、 防控各類媒體公關(guān)危機，積極調(diào)動輿論為企業(yè)品牌服務(wù)。第四節(jié) 主要職能一、 工作中心品牌策略制定及管理企業(yè)新聞熱點的運作及新聞媒體的管理大型公關(guān)活動策劃及執(zhí)行并評估媒體投放組合的策略指導(dǎo)二、 工作職能1、品牌（研究策略）建立品牌文化內(nèi)涵,創(chuàng)建獨特品牌個性分析品牌現(xiàn)狀與評估管理品牌資產(chǎn)制定年度品牌策略與實施規(guī)劃2、公關(guān)活動贊助類大型公關(guān)活動選擇、組織與實施品牌公關(guān)活動的部署與組織實施終端推廣活動的指導(dǎo)配合3、新聞媒體建立服務(wù)企業(yè)的新聞媒體網(wǎng)絡(luò)制定季度、月度新聞媒體運作計劃指導(dǎo)媒體投放方向，建議最佳媒體組合4、調(diào)研品牌研究、消費者心理研究、媒體策略調(diào)查與廣告效應(yīng)評估三、整體運作標(biāo)準品牌策劃管理部各成員有各自明確分工與職責(zé)，在運作上強調(diào)整體團隊精神和協(xié)作精神，強調(diào)交流和溝通。涉及到大型活動計劃或?qū)０赣媱?，要求各成員聯(lián)合整體進行工作。遇到本部成員出差或外出，其它成員主動協(xié)辦其工作事務(wù)。第五節(jié)、品牌策劃管理