2022年自來水公司工作總結(jié)范文

1、高品質(zhì)文檔2022年自來水公司工作總結(jié)范文 工作總結(jié)范文 在市委、市政府和市規(guī)劃和建設(shè)局的領(lǐng)導(dǎo)下，在社會各界的支持協(xié)作下，公司以深化學(xué)習(xí)實踐科學(xué)進(jìn)展觀活動為根本動力，緊緊圍繞“黨員干部受訓(xùn)練，科學(xué)進(jìn)展上水平，人民群眾得實惠”總要求，以著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)進(jìn)展要求的思想觀念，帶領(lǐng)廣闊干部職工以創(chuàng)新的理念團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗，知難而上，不僅確保了南城20余萬人的平安用水，而且生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)和重點工程互動推動，上到一個新的平臺。上半年全司呈現(xiàn)運轉(zhuǎn)有序，破難攻堅，內(nèi)處和諧，穩(wěn)步進(jìn)展的新局面。 主要指標(biāo)實現(xiàn)時間過半任務(wù)過半，詳細(xì)工作體現(xiàn)在以下幾個方面： 1、措施得力，確保城區(qū)供水平安有新路子在內(nèi)部管理上，依據(jù)各種

2、用戶的用水需求，準(zhǔn)時合理地調(diào)整供水量，對供水管網(wǎng)進(jìn)行動態(tài)監(jiān)測，確保了城區(qū)供水平穩(wěn)有序。3月份，對水廠的各種儀器、設(shè)備進(jìn)行了普遍檢測，明顯提高了設(shè)備的運轉(zhuǎn)率。同時派專業(yè)人員赴同行兄弟單位取經(jīng)學(xué)習(xí)，改進(jìn)生產(chǎn)工藝，使城市供水水質(zhì)提升到一個新的平臺。此外我們堅持以人為本，緊跟城市進(jìn)展步伐，集中力氣，突出重點，克服困難，不斷拓寬供水領(lǐng)域，滿意了用戶的用水需求。 2、強(qiáng)化管理，增收節(jié)支有新進(jìn)展一是在降水損上，提高了測漏治漏工作的時效性，上半年共搶修dn300mm以上突發(fā)性爆漏事故5起，上門服務(wù)用戶70余次，大大削減了管網(wǎng)漏失;同時加大了供水市場巡查力度，對私接用戶、盜水戶、不規(guī)范用水戶，濫用消防栓用水等違

3、規(guī)違法行為，都進(jìn)行了嚴(yán)厲處理。 二是規(guī)范了收費管理。實行堅決措施，對混合用水戶的性質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)格劃分，一律按標(biāo)準(zhǔn)征收水費;對管網(wǎng)雜亂的用水戶進(jìn)行規(guī)范，不僅有效降低了管網(wǎng)漏失，而且削減了不良用水大事發(fā)生，還加大了抄表督查力度，準(zhǔn)時發(fā)覺和杜絕了跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。 三是壓縮開支，降低辦公費用。實行材料比質(zhì)比價統(tǒng)一選購，堅持財務(wù)審批一支筆制度，還加強(qiáng)了辦公用品消耗管理，在降低日常消耗用品上做文章。比如對公文用紙，能兩面復(fù)印的決不一面復(fù)印。同時，在車輛管理、用電管理、機(jī)械修理等方面都實行了相應(yīng)措施，多管齊下，逗硬執(zhí)行，降低了供水成本。 3、狠抓落實，規(guī)范管理和實施惠民工程有新突破我們規(guī)范管理工作著重在“深

4、”字和“真”字上下功夫，在“突”字和“精”字上求效益。針對年初制定的任務(wù)目標(biāo)，各科室都能夠嚴(yán)格按制度辦事，嚴(yán)格按各項標(biāo)準(zhǔn)操作，一切用數(shù)據(jù)說話，使轉(zhuǎn)變作風(fēng)，從嚴(yán)治企，遵章守紀(jì)聯(lián)動促進(jìn)。為用戶辦事便利，公開承諾辦事零障礙，進(jìn)一步強(qiáng)化社會監(jiān)督，公開辦事制度、公開監(jiān)督電話、實行人性化服務(wù)、接受用戶監(jiān)督。還通過聘請社區(qū)義務(wù)監(jiān)督員、走訪用戶、召開座談會，發(fā)放征詢意見表等，發(fā)覺問題準(zhǔn)時整改。這些活動的開展，正確處理了企業(yè)與用戶的關(guān)系，化解了各種沖突，提升了企業(yè)戰(zhàn)略進(jìn)展力量、核心競爭力，促進(jìn)了企業(yè)內(nèi)外的“和諧”，創(chuàng)新了優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)質(zhì)量，作為國有企業(yè)，擔(dān)當(dāng)了社會責(zé)任和義務(wù)。 4、樹立形象，深化開展精神文明建設(shè)有

5、新意一個單位的環(huán)境是體現(xiàn)自身形象和職工精神面貌的重要標(biāo)志。我們對公司辦公樓、三里坪水廠、二泵站的花草樹木進(jìn)行了補栽和修整，進(jìn)一步美化、凈化了公司的環(huán)境。目前公司結(jié)合全市開展的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作正在爭創(chuàng)省級園林單位。 工作總結(jié)范文 我區(qū)普法依法治理工作以黨的精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞深化社會管理創(chuàng)新，社會沖突化解、公正廉潔執(zhí)法三項重點 工作和創(chuàng)建法治北塔，深化開展法制宣揚訓(xùn)練，大力推動依法治理，為促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快增長，實施后發(fā)趕超富民強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略營造良好的法治環(huán)境。 一、以開展“五城同創(chuàng)”活動為契機(jī)，全面推動法治城市和法制宣揚訓(xùn)練。 二、圍繞增加干部職工法治意識和法律素養(yǎng)，開展“法律六進(jìn)”，做好沖突

6、糾紛預(yù)防工作，推動沖突糾紛化解。 三、強(qiáng)化措施，深化推動依法治區(qū)工作進(jìn)程 以普法促治理，實行有力措施樂觀開展依法治理各項工作。 1、健全制度，全面樹立“法治”意識。通過建立健全制度化建設(shè)將各項工作落到實處，建立了較完整的規(guī)章制度，把各項工作限定在規(guī)章制度的框架下操作 運行，避開領(lǐng)導(dǎo)“一言堂”和“家長制”工作方式。一是建立并落實了民主評議、民主監(jiān)督制度，把部門的一切事務(wù)置于群眾的監(jiān)督之下，讓群眾參政議政。二是建 立并落實了任前公示、離任審計制度，進(jìn)一步增加了工作的透亮度;三是建立并落實了領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項申報制度，給群眾一個明白，還干部一個清白。通過有組 織、有方案、有監(jiān)督的制度化管理，各級領(lǐng)導(dǎo)干

7、部逐步克服了重經(jīng)濟(jì)輕法制，重政策輕法律，重“人治”輕“法治”的局面，切實提高了干部的法治意識。 2、狠抓落實，嚴(yán)格實行依法行政。依法行政是依法治區(qū)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，我區(qū)在推行依法行政過程中堅持“五化”：即執(zhí)法權(quán)限法定化、執(zhí)法責(zé)任明確化，執(zhí)法 程序公開化、執(zhí)法檢查常?；?、執(zhí)法監(jiān)督詳細(xì)化。努力建設(shè)廉潔、勤政、高效、務(wù)實的執(zhí)法隊伍和執(zhí)法機(jī)關(guān)。一是建立規(guī)范性文件和重大詳細(xì)行政行為的法制審查制 度，凡政府出臺的文件全部經(jīng)法制辦把關(guān)，同時，成立政府法律顧問組，為政府依法決策供應(yīng)法律服務(wù)。二是各行政執(zhí)法部門建立和完善執(zhí)法責(zé)任制、公示制、錯案 追究制，結(jié)合詳細(xì)執(zhí)法活動，把執(zhí)法行為納入有效的制約機(jī)制下，嚴(yán)格堅持“法無

8、明文規(guī)定不罰”的原則，杜絕執(zhí)法隨便性。三是建立了政務(wù)公開欄，推動陽光執(zhí)法 工作。 3、建立審務(wù)、檢務(wù)、警務(wù)公開制，維護(hù)司法公正。為真正體現(xiàn)“司法為民”和“公正、公開、公正”的原則，區(qū)法院、區(qū)檢察院、區(qū)公安分局建立起院長、 檢察長和局長輪番接待日制度，設(shè)置征求意見箱和舉報箱。每年區(qū)人大常委會對公、檢、法進(jìn)行公開評議，聘請監(jiān)督員，對審判、檢務(wù)、警務(wù)進(jìn)行全方位監(jiān)督，區(qū)委 政法委每年對公檢法案件質(zhì)量進(jìn)行評查，確保案件質(zhì)量，維護(hù)司法公正。 4、從基層抓起，夯實依法治 區(qū)基礎(chǔ)。上半年，我區(qū)基層民主政治建設(shè)得到普遍加強(qiáng)。大力開展“法治創(chuàng)建”活動，涌現(xiàn)出一批“民主法制示范村”、“法治示范社區(qū)”、“法治示范學(xué)校

9、”、“法治示范機(jī)關(guān)”。 5、開展專項整治活動。依法治區(qū)成員單位通過多種形式協(xié)調(diào)協(xié)作，針對社會熱點、難點問題，開展行之有效的專項整治活動。 總之，我區(qū)普法和依法治理工作在上級的關(guān)懷和支持下，在全區(qū)各部門的共同努力下，取得了肯定的成果。公民的法律素養(yǎng)及領(lǐng)導(dǎo)干部依法決策力量和依法行政水平 得到了明顯提高，我區(qū)社會和諧穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)健康快速進(jìn)展。在確定成果的同時，我們也糊涂地熟悉到工作中的不足:一是因受城鄉(xiāng)差異、部門和行業(yè)差異的影響，我 區(qū)城鄉(xiāng)、部門和行業(yè)普法依法治理工作進(jìn)展不平衡。特殊是一些農(nóng)村偏遠(yuǎn)地區(qū)和企業(yè)的普法依法治理工作仍是難點。二是由于受主客觀因素的影響，還不同程度地存 在個別單位的領(lǐng)導(dǎo)只注意抓經(jīng)濟(jì)和部門硬指標(biāo)工作任務(wù)，對普法依法治理工作熟悉還不夠到位，重視和支持力度還有待加強(qiáng)。三是由于我區(qū)財政困難，上級有關(guān)法制 宣揚經(jīng)費政策難以