文化館安全保衛(wèi)制度范本.doc

1、 文化館安全保衛(wèi)制度范本撰寫人：_日 期：_文化館安全保衛(wèi)制度范本總則一、為了預(yù)防、制止違法犯罪活動，防范和杜絕各類事故隱患，維護(hù)社會、公司的安全穩(wěn)定，保障公司財產(chǎn)和員工人身安全，保證公司經(jīng)營活動和管理工作的順利開展，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和公司章程，特制定本制度。二、本制度所指各部門是指辦公室、財務(wù)部、信貸部。三、安全保衛(wèi)工作實行誰主管誰負(fù)責(zé)，預(yù)防為主、綜合治理、人員防范與技術(shù)防范相結(jié)合的原則。各部門應(yīng)建立安全保衛(wèi)責(zé)任制，加強(qiáng)制度建設(shè)，逐步實現(xiàn)安全保衛(wèi)工作科學(xué)化、規(guī)范化。四、各部門負(fù)責(zé)人為本公司安全保衛(wèi)工作第一責(zé)任人，按照本制度做好本機(jī)構(gòu)的安全保衛(wèi)工作。保衛(wèi)部門或?qū)！⒓媛毐Ｐl(wèi)人員協(xié)助責(zé)任人具體_落

2、實其部門的安全防范工作。五、公司必須同當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)建立聯(lián)系，形成制度，及時通報有關(guān)情況，嚴(yán)格執(zhí)行案件和治安災(zāi)害事故的報告制度，協(xié)助公安機(jī)關(guān)查處與本公司有關(guān)的案件和治安災(zāi)害事故。六、公司安全保衛(wèi)工作的基本任務(wù)是防盜、防搶、防騙、防假、防破壞、防治安、自然災(zāi)害事故，保障公司財產(chǎn)和員工人身安全，保證公司正常的經(jīng)營活動和良好的管理秩序。機(jī)構(gòu)及人員配備七、公司應(yīng)配備專、兼職保衛(wèi)人員，并為安全保衛(wèi)工作提供必要的經(jīng)費和物質(zhì)保障，以利于保衛(wèi)工作的開展。八、公司保衛(wèi)人員，應(yīng)具備的基本條件：政治堅定，身體健康，品行良好，并經(jīng)過公安機(jī)關(guān)培訓(xùn)合格。九、安全保衛(wèi)人員的任免調(diào)動應(yīng)及時聽取董事會的意見，報公安機(jī)關(guān)備案。十、

3、公司各部門按照隸屬關(guān)系逐級簽訂安全保衛(wèi)工作責(zé)任書，明確職責(zé)，落實責(zé)任。十一、各部門應(yīng)建立情況信息報告制度，定期向董事會、公安機(jī)關(guān)通報情況信息。重特大事故和案件，必須立即上報，及時處置。十二、公司應(yīng)根據(jù)實際情況配備一定數(shù)量的保安人員，協(xié)助各部門，落實本公司安全保衛(wèi)工作。工作職責(zé)十三、本公司安全保衛(wèi)工作職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)治安保衛(wèi)工作的法律、法規(guī)；2、開展_法制和治安保衛(wèi)工作的宣傳教育，增強(qiáng)員工的法制觀念和自覺維護(hù)本機(jī)構(gòu)治安秩序的意識；3、根據(jù)本規(guī)定結(jié)合本機(jī)構(gòu)實際情況制定相關(guān)規(guī)定并_落實；4、落實防火、防盜搶、防爆炸、防破壞、防詐騙和防竊（泄）密等治防范措施，預(yù)防和制止違法犯罪行為，維護(hù)本公

4、司穩(wěn)定；5、及時向公安機(jī)關(guān)報告發(fā)生在本公司的刑事案件、治安案件、治安災(zāi)害事故并保護(hù)現(xiàn)場；6、調(diào)解、疏導(dǎo)本公司內(nèi)部糾紛，協(xié)助公安機(jī)關(guān)查處發(fā)生在本公司的刑事案件和治安案件；7、幫助、教育本公司有輕微違法犯罪行為的人員；8、協(xié)助公安機(jī)關(guān)管理本公司的暫住人口和其他外來人口；9、參與所在地區(qū)_的社會治安綜合治理工作；安全防范十四、按照安全可靠，方便經(jīng)營，美觀實用的原則配置安全防范設(shè)施。十五、公司的構(gòu)筑和裝飾必須符合公安機(jī)關(guān)的技防、物防要求，保險箱要配備相關(guān)防護(hù)設(shè)施。十六、公司內(nèi)部進(jìn)行裝修、改建前，要提出并制訂安全防范設(shè)施的方案，報董事會及總經(jīng)理審核后，送公安機(jī)關(guān)主管部門驗收批準(zhǔn)，方可執(zhí)行。十七、各部門應(yīng)

5、當(dāng)將安全防范工作納入員工的崗位職責(zé)，并進(jìn)行考核。十八、定期對員工進(jìn)行法制教育、安全意識教育和防范技能訓(xùn)練。十九、建立重要崗位保衛(wèi)工作檔案，嚴(yán)格重要崗位員工的錄用和考核制度，不適宜在重要崗位的員工必須及時調(diào)離。二十、建立健全值班制度。二十一、安全保衛(wèi)人員應(yīng)當(dāng)定期研究、布置、檢查安全保衛(wèi)工作，及時清除隱患。二十二、各部門應(yīng)加強(qiáng)對各類票證、印章的管理，建立健全制約監(jiān)督機(jī)制。二十三、嚴(yán)格執(zhí)行雙人查勘、雙人管理保險箱拒交叉復(fù)核的制度。交通安全二十四、全體員工必須遵守國家有關(guān)交通安全的規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行公司車輛管理規(guī)定。二十五、公司機(jī)動車輛應(yīng)由專職駕駛員駕駛，其他員工駕駛公司機(jī)動車輛須經(jīng)車輛管理部門同意。二十

6、六、公司班子成員外出，應(yīng)分乘不同航班、輪船。二十七、公司機(jī)動車輛長途行駛前，必須由車輛管理部門進(jìn)行安全檢查，并經(jīng)車輛管理部門車況登記后，方可出行。二十八、公司機(jī)動車輛必須配備滅火設(shè)備。二十九、各部門應(yīng)定期對其部門員工進(jìn)行交通安全宣傳教育，專職駛員必須定期參加交通安全培訓(xùn)。三十、發(fā)生交通安全事故的，必須立即上報總經(jīng)理，并立即妥善處理。消防安全三十一、各部門應(yīng)當(dāng)遵守消防法律、法規(guī)、規(guī)章，貫徹預(yù)防為主，防消結(jié)合的消防工作方針，履行消防安全職責(zé)，保障消防安全。三十二、各部門應(yīng)當(dāng)履行下列消防安全職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行消防法規(guī)，掌握本部門的消防安全情況，保障本機(jī)構(gòu)消防安全符合規(guī)定；2、公司應(yīng)為部門的消防安全提

7、供必要的經(jīng)費和_保障；3、落實消防安全責(zé)任，_防火檢查，整改火險隱患4、_制定符合本公司實際的滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，開展消防知識、滅火技能的宣傳教育和培訓(xùn)，并實施演練；5、_實施對本公司消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標(biāo)志的維護(hù)保養(yǎng)，確保其完好有效。三十三、發(fā)生火災(zāi)時，應(yīng)當(dāng)立即實施滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，務(wù)必做到及時報警，迅速撲救火災(zāi)，疏散人員三十四、各部門應(yīng)當(dāng)每月對本部門進(jìn)行防火檢查，并填寫檢查記錄。三十五、各部門應(yīng)當(dāng)建立消防安全管理檔案。將消防安全工作納入本部門檢查考楗、評比之列。職場安全三十六、職場安全防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)符合下列基本要求：1、出納工作區(qū)要釆取防范措施；2、財務(wù)部門應(yīng)_與公安機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)的報警

8、裝置，配置消防器材和自動應(yīng)急照明設(shè)備；3、配置存放現(xiàn)金、有價證券、重要單證和印鑒的保險拒和防偽鑒別器;4、配置防衛(wèi)器械，置于隱蔽部位；5、計算機(jī)主機(jī)房必須嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定配備防范設(shè)置。三十七、來訪人員須經(jīng)登記，由接待人員迎入會客區(qū)域。一般情況，來訪人員不得進(jìn)入辦公區(qū)域，如確屬必要，應(yīng)由相關(guān)人員陪同。三十八、吸煙必須到指定場所。三十九、下班后應(yīng)有保安人員或?qū)Ｈ诉M(jìn)行職場安全檢查。四十、非檔案管理人員未經(jīng)擋案管理人員同意，不得進(jìn)入檔案庫房。四十一、員工未經(jīng)批準(zhǔn)不得進(jìn)入文印室，嚴(yán)禁無關(guān)人員操作文印室設(shè)備。四十二、員工因工作需要攜帶公司文件、資料、印章、辦公設(shè)備等離開公司辦公場所，必須經(jīng)相關(guān)管理部門批準(zhǔn)

9、并經(jīng)登記后方可帶出。四十三、禁止利用公司電腦、電話、傳真等辦公用品進(jìn)行反動、_、黃色宣傳。_處理四十四、各級機(jī)構(gòu)處置_應(yīng)該遵循“責(zé)任個人制”以及保護(hù)公司財產(chǎn)和員工人身安全的原則。四十五、_的類型：1、搶劫財務(wù)部和業(yè)務(wù)收支款項等；2、外來、內(nèi)部或內(nèi)外_，利用各種手段進(jìn)行的金融詐騙案件；3、現(xiàn)金、有價單證、空白重要憑證、重要業(yè)務(wù)公章遺失、被偷、被盜、失竊事件；4、計算機(jī)、傳真機(jī)遭非法入侵及電腦智能犯罪的_；5、發(fā)生重大火災(zāi)或惡性人員傷亡事故；6、內(nèi)部員工發(fā)生矛盾激化，發(fā)生嚴(yán)重影響穩(wěn)定的治安事件；7、大面積集中聚眾沖擊公司或擾亂公司秩序等_；8、其它直接影響公司正常運營的_。目標(biāo)責(zé)任管理及獎勵與處罰四十六、安全保衛(wèi)工作目標(biāo)責(zé)任書必須由各部門工作第一責(zé)任人與董事會或總經(jīng)理簽訂。四十七、安全保衛(wèi)工作目標(biāo)責(zé)任作為一項考核指標(biāo)，納入各部門年度考核內(nèi)容。四十八、安全保衛(wèi)工作目標(biāo)責(zé)任考核實行一票否決制，考核不合格的部門不得參加年度各項先_比和獎勵活動。四十九、執(zhí)行本規(guī)定成績顯著的，由董事會協(xié)商后給予表彰、獎勵。五十、違反本規(guī)定，存在事故隱患的部門，由董事會發(fā)出整改通知書，限期整改。因不及時整改而發(fā)生重大案件