教職工代表巡視制度模板.doc_第1頁
教職工代表巡視制度模板.doc_第2頁
教職工代表巡視制度模板.doc_第3頁
教職工代表巡視制度模板.doc_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、 教職工代表巡視制度模板撰寫人：_日 期：_教職工代表巡視制度模板為了切實保障職工在企業(yè)中的主人翁地位，充分調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性，加強(qiáng)企業(yè)民主管理，根據(jù)集團(tuán)相關(guān)文件要求，特制定本制度。一、職工代表選舉每年初召開員工大會，會上投票選舉職工代表5名，選舉產(chǎn)生自動生成工作小組。職工代表負(fù)責(zé)巡視、反應(yīng)職工日常工作生活中的存在的安全隱患、職業(yè)病預(yù)防以及心理等方面問題的反應(yīng)與跟蹤解決。二、職工代表巡視程序1、職工代表巡視工作由職工代表工作會議上討論_實施，巡視工作可以有職工代表以外的公司人員參與。2、職工代表巡視工作小組課根據(jù)集團(tuán)工會的布置、員工反應(yīng)等提出書面巡查方案，提交集團(tuán)工會，根據(jù)集團(tuán)工會指示開

2、展相關(guān)工作。3、巡查工作可采取聽匯報、檢查現(xiàn)場、個別調(diào)查、小組評議、提出質(zhì)詢等方式開展。4、檢查中發(fā)現(xiàn)問題，督促存在問題門市、部門、個人盡快提出整改計劃，并開展回頭看工作，落實整改情況。5、巡查結(jié)束后，工作小組及時將檢查情況形成巡查小結(jié)，上報至集團(tuán)工會。二、巡查內(nèi)容1、工_文件、活動等傳達(dá)落實情況。2、日常工作、生產(chǎn)經(jīng)營情況。3、_合同落實情況。4、安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)等切實關(guān)系到員工利益的制度履行情況。三、巡查時間安排原則上每年巡視檢查不得少于2次四、巡視檢查結(jié)果處理公司巡查小組接到工會下達(dá)_通知后，及時開展相關(guān)工作，結(jié)束后形成工作總結(jié)，想上級工會匯報落實情況。五、附則1、本制度自員工代表選舉會議

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論