


版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、溝通協(xié)調(diào)能力與語(yǔ)言表達(dá)藝術(shù)什么是溝通?1、溝通一般是指人與人之間的信息交流過(guò)程2、溝通是人與人之間發(fā)生相互聯(lián)系最主要的形式溝通的意義:1、溝通提供人身心發(fā)展必須的信息2、人憑借溝通交換信息并建立與維持相互聯(lián)系3、溝通是自我概念形成的途徑溝通障礙:1、表達(dá)障礙2、傾聽(tīng)障礙3、理解障礙4、認(rèn)同障礙類型溝通風(fēng)格:A、分析型-控制性較弱,敏感性較弱。B、駕馭型-控制性較強(qiáng),敏感性較弱C、平易型-控制性較強(qiáng),敏感性較強(qiáng)。D、表現(xiàn)型-控制性較強(qiáng),敏感性較強(qiáng) 控制性與敏感性的個(gè)性特征:控制性較強(qiáng)控制性較弱敏感性較強(qiáng)敏感性較弱精力旺盛精力旺盛真情流露情感深藏不露走路較快走路較慢顯得友善拘謹(jǐn)緘默手勢(shì)較有力手勢(shì)不
2、大有力表情豐富表情較少較多地應(yīng)用眼神較少應(yīng)用眼神手勢(shì)隨便較少手勢(shì)身體前傾身體后傾說(shuō)話時(shí)抑揚(yáng)頓挫說(shuō)話時(shí)平鋪直敘說(shuō)話較快說(shuō)話緩慢喜好聊天對(duì)瑣事不感興趣聲音較響聲音較輕喜談奇聞逸事注重事實(shí)滔滔不絕沉默寡言注重人的因素關(guān)心具體工作處理問(wèn)題迅速處理問(wèn)題優(yōu)柔寡斷喜好與人共事喜好獨(dú)立決策時(shí)堅(jiān)定果斷決策時(shí)舉棋不定衣著隨便衣著講究善冒風(fēng)險(xiǎn)回避風(fēng)險(xiǎn)利用時(shí)間缺乏規(guī)律時(shí)間安排循序漸進(jìn)喜好與人正面交鋒寧愿退避三舍表達(dá)直接了當(dāng)表達(dá)時(shí)語(yǔ)氣委婉急于行動(dòng)行動(dòng)緩慢愛(ài)發(fā)脾氣不易發(fā)火類型溝通風(fēng)格的特征及應(yīng)對(duì)駕馭型具有這種風(fēng)格的人比較注重實(shí)效,具有非常明確的目標(biāo)與個(gè)人愿望,并且不達(dá)目 標(biāo)誓不罷休,直入主題,決策果斷,以事實(shí)和結(jié)果為導(dǎo)向
3、,時(shí)間觀念強(qiáng),作風(fēng)強(qiáng) 勢(shì),在與人溝通中,他們的精力旺盛,節(jié)奏迅速,說(shuō)話語(yǔ)速快,直截了當(dāng),動(dòng)作 非常有力,表情嚴(yán)肅,但是有時(shí)過(guò)于直率而顯得咄咄逼人, 如果一味關(guān)注自我觀 點(diǎn),可能會(huì)忽略他人的情感。與這種類型的人進(jìn)行溝通,一定要非常的直接,不要太多的寒暄,直接說(shuō)出你的 來(lái)歷,或者直接告訴他你的目的,要在最短的時(shí)間里給他一個(gè)非常準(zhǔn)確的答案, 而不是一種模棱兩可的結(jié)果。說(shuō)話的時(shí)候聲音要洪亮,充滿了信心,語(yǔ)速一定要 比較快。如果你在控制性的人面前聲音很小缺乏自信心, 他就會(huì)對(duì)你產(chǎn)生很大的 懷疑。在和控制性人的談話中不要感情流露太多, 要有強(qiáng)烈的目光接觸,身體略 微前傾,要直奔結(jié)果,從結(jié)果的方向說(shuō),而不要
4、從感情的方向去說(shuō)。表現(xiàn)型具有這種溝通風(fēng)格的人顯得跟外向,熱情,生氣勃勃,魅力四射,做事爽快,溝 通力強(qiáng),以人際關(guān)系為向?qū)?,喜歡與人交往。語(yǔ)速快,音量大,講話時(shí)表情豐富 并伴隨笑聲,具有豐富的想象力,對(duì)未來(lái)充滿橦憬與幻想,也會(huì)將自己的熱情感 染給他人。他們富有情趣,面部表動(dòng)作多,節(jié)奏快,幅度大,善用肢體語(yǔ)言傳情 達(dá)意,但是往往情緒波動(dòng)大,易陷入情感漩渦。與這種類型的人溝通時(shí),我們的聲音一定相應(yīng)的要洪亮,同時(shí)要成為一個(gè)好觀 眾,少說(shuō)多聽(tīng),熱情反饋,要有一些動(dòng)作和手勢(shì),如果我們很死板,沒(méi)有動(dòng)作那 么表現(xiàn)型的人的熱情很快就會(huì)消失掉, 所以我們要配合他,當(dāng)他出現(xiàn)動(dòng)作的過(guò)程 中,我們的眼神一定要看著他的動(dòng)
5、作,否則,他會(huì)感到非常的失望。切忌將自己 的觀點(diǎn)強(qiáng)加給他或打斷、插話或冷漠、無(wú)動(dòng)于衷,這都會(huì)影響到與這種類型的人 的有效溝通。分析型具有這種溝通風(fēng)格的人擅長(zhǎng)推理,一絲不茍,具有完美主義傾向,嚴(yán)于律己,對(duì) 人挑剔,以事實(shí)和結(jié)果為向?qū)?,做事按部就班,?yán)謹(jǐn)且循序漸進(jìn),對(duì)數(shù)據(jù)與情報(bào) 的要求特別高,有時(shí)候多疑,安全感不夠,在沖突面前會(huì)讓步,他們不愿拋頭露 面,不喜歡冒險(xiǎn),不大表露自我情感,動(dòng)作小,節(jié)奏慢,面部表情單一。與這種類型的人溝通時(shí),必須以專業(yè)水準(zhǔn)與其交流,因而必須表達(dá)準(zhǔn)確且內(nèi)容 突出,邏輯性強(qiáng),最好以數(shù)字或數(shù)據(jù)說(shuō)明問(wèn)題,像他一樣認(rèn)真,一絲不茍,切忌 流于外表的輕浮與淺薄,不要有太多和他眼神的交流
6、,更避免有太多身體接觸, 你的身體不要太多的前傾, 應(yīng)該略微后仰, 因?yàn)榉治鲂偷娜藦?qiáng)調(diào)安全, 尊重他的 個(gè)人空間。平易型 這種類型的人具有協(xié)作精神, 以人際關(guān)系為向?qū)В?喜歡與人合作并常常助人為樂(lè), 他們富有同情心,對(duì)人真誠(chéng),為了搞好人際關(guān)系,不惜犧牲自己的時(shí)間與精力, 珍惜已擁有的東西。 這種類型的人不愛(ài)自我披露, 很難搞請(qǐng)他的洗好, 做事動(dòng)作 慢、非常有耐心,語(yǔ)速不快,音量不大,講話時(shí)表情平平,肢體語(yǔ)言比較克制。與這種類型的人溝通,說(shuō)話要比較慢,要注意抑揚(yáng)頓挫,不要給他壓力,要鼓 勵(lì)他,去征求他的意見(jiàn)。所以遇著溫和型的人要多提問(wèn): “您有什么意見(jiàn),您有 什么看法”。問(wèn)后你會(huì)發(fā)現(xiàn),他能說(shuō)出好
7、多非常好的意見(jiàn),如果你不問(wèn)的話,他 其本不會(huì)主動(dòng)去說(shuō)。 所以,你看他微笑的點(diǎn)頭你就要問(wèn)。 溫和型的人看重的是雙 方良好的關(guān)系, 他們不看重結(jié)果。 這一點(diǎn)告訴我們?cè)诤退麥贤ǖ臅r(shí)候, 首先要建 立好關(guān)系。 遇到溫和型的人一定要注意同他要有頻繁的目光接觸, 每次接觸的時(shí) 間不長(zhǎng),但是頻率要高。 三五分鐘,他就會(huì)目光接觸一次, 要接觸一下回避一下, 溝通效果非常的好。影響人際溝通的心理效應(yīng)A、第一印象(首因效應(yīng))B、近因效應(yīng)C、定勢(shì)效應(yīng)D、刻板印象E、暗示效應(yīng)(誘導(dǎo)效應(yīng))F、暈輪效應(yīng)(掃帚星效應(yīng))G、性別偏差 溝通的特點(diǎn):1、溝通目標(biāo)明確2、溝通對(duì)象廣泛3、溝通內(nèi)容龐雜4、溝通方式多樣5、溝通過(guò)程復(fù)雜
8、6、溝通資源豐富溝通的作用:1、溝通是領(lǐng)導(dǎo)者的其本行為方式2、溝通是制定正確決策的必要條件3、溝通是實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的重要保證4、溝通是增進(jìn)和諧的潤(rùn)滑劑5、溝通時(shí)引發(fā)機(jī)會(huì)和觸發(fā)創(chuàng)新的重要條件 溝通的基本類型:1、言語(yǔ)溝通與非言語(yǔ)溝通2、內(nèi)部溝通與外部溝通3、正式溝通與非正式溝通 協(xié)調(diào)的成功技術(shù)與語(yǔ)言表達(dá)藝術(shù):1、雖然人際溝通的最終奧秘在于人格魅力, 但人們?cè)诮煌^(guò)程中所采用的技術(shù),卻是幫助其獲得成功的關(guān)鍵因素。2、溝通并不是一種本能,而是一種能力。也就是說(shuō)溝通不是人天生就具備的, 而是在生活、工作實(shí)踐中培養(yǎng)和訓(xùn)練出來(lái)的,3、在領(lǐng)導(dǎo)實(shí)踐中,溝通的形式多種多樣,領(lǐng)導(dǎo)者需要根據(jù)具體情況加以選擇。 贏得首
9、次效應(yīng)的技術(shù):第一印象在人際交往中具有重要作用, 人們會(huì)在短短幾分鐘內(nèi)形成對(duì)交往對(duì)象的 總體印象,如果印象良好,那么人際吸引的輕度就大,否則就小。1、注意外表和體態(tài)語(yǔ)言塑造2、了解自己的優(yōu)點(diǎn)3、充分利用性別、年齡、外表、臉部表情、視線、姿勢(shì)、距離和身體接觸等客 觀條件去塑造形象。A、行為要符合性別期待B、外表與年齡相符C、外表與社會(huì)角色相符D、面部表情自然、生動(dòng)E、學(xué)會(huì)用眼睛傳遞感情F、注意行走、站立和坐的姿勢(shì)G、空間距離與身體接觸應(yīng)在能容許的范圍內(nèi)4、禮貌待人,主動(dòng)熱情5、運(yùn)用相似原則,達(dá)到心靈相通6、了解對(duì)方的情況,記住對(duì)方特征 協(xié)調(diào)與上級(jí)關(guān)系的藝術(shù):一、協(xié)調(diào)與上級(jí)關(guān)系的準(zhǔn)則1、尊重而不崇
10、拜2、服從而不盲從3、局部服從全局二、等距外交的藝術(shù)1、保持適度關(guān)系 關(guān)系適度、心里交往適度、角色交往與非角色交往適度三、忠告上級(jí)的藝術(shù)1、獻(xiàn)可替否的藝術(shù) 建議用可行的去代替不該做的,適時(shí)、適度、適用、多項(xiàng)選擇2、選擇適當(dāng)?shù)膱?chǎng)合,保留領(lǐng)導(dǎo)尊嚴(yán)3、先肯定,后否定,不失為一門(mén)有效的藝術(shù)。4、勿求立竿見(jiàn)影5、讓領(lǐng)導(dǎo)自己得出結(jié)論是忠告的最高藝術(shù)6、掌握語(yǔ)言技巧,說(shuō)話適量、語(yǔ)言明確、使用必要的謙詞7、選準(zhǔn)適當(dāng)時(shí)機(jī),必要時(shí)通過(guò)第三者 協(xié)調(diào)與同級(jí)的關(guān)系藝術(shù):一、處理與同級(jí)關(guān)系的準(zhǔn)則1、民主而不專斷2、信任而不猜疑3、支持而不拆臺(tái)二、協(xié)調(diào)同級(jí)關(guān)系藝術(shù)1、以誠(chéng)相待,與人為善2、分工協(xié)作,顧全大局3、互相尊重,友
11、好合作4、講究方法,靈活處事 協(xié)調(diào)下級(jí)關(guān)系的藝術(shù):非權(quán)力影響力更能體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)能力 領(lǐng)導(dǎo)者的影響力包括權(quán)力性影響力和非權(quán)力性影響力, 權(quán)力性影響力來(lái)源于法定 職位,即職位權(quán)力,職位權(quán)力包括懲罰權(quán)、獎(jiǎng)賞權(quán)、合法權(quán)。非權(quán)力性影響力來(lái) 源于個(gè)人魅力,即個(gè)人權(quán)利,個(gè)人權(quán)利包括模范權(quán)和專長(zhǎng)權(quán),來(lái)自領(lǐng)導(dǎo)的品格、 才能、知識(shí)以及與他人的感情因素。二、 處理下級(jí)關(guān)系的原則1、服務(wù)的原則2、民主的原則3、互補(bǔ)的原則4、監(jiān)督的原則5、公平的原則三、協(xié)調(diào)與下級(jí)關(guān)系的藝術(shù)1、正確對(duì)待下屬意見(jiàn)2、知人善任,為他創(chuàng)造發(fā)展的機(jī)會(huì)3、發(fā)揚(yáng)民主,不以權(quán)壓人4、關(guān)心愛(ài)護(hù)下級(jí),善于批評(píng)和教育5、以身作則 傾聽(tīng)的技巧: 有效的傾聽(tīng)可以使
12、對(duì)方充分的表達(dá)、盡情地宣泄。能夠幫助聽(tīng)者收集所需要的、 詳細(xì)的信息有助于洞察對(duì)方的內(nèi)心世界, 發(fā)現(xiàn)說(shuō)服對(duì)方的關(guān)鍵, 此外傾聽(tīng)還有助 于建立良好的人際關(guān)系,使雙方建立起牢固的信任機(jī)制。1、理清信息2、適時(shí)反饋,鼓勵(lì)、重復(fù)字句,不是感受,重整內(nèi)容用自己的話總結(jié)大意,表 達(dá)感受,深入的了解,捕捉對(duì)方通過(guò)身體語(yǔ)言及音調(diào)所表達(dá)出來(lái)的感受,情 感支持,適時(shí)引導(dǎo),巧妙地表達(dá)自己的意見(jiàn)。3、把我沉默4、注意身體語(yǔ)言 提問(wèn)的技術(shù):1、要選準(zhǔn)關(guān)鍵問(wèn)題2、選擇合適的提問(wèn)方式3、把握提問(wèn)的時(shí)機(jī)4、把我提問(wèn)的語(yǔ)調(diào)和語(yǔ)速5、不對(duì)問(wèn)句做多解釋 演講的技巧與語(yǔ)言表達(dá)藝術(shù):1、盡量脫稿演講,適當(dāng)使用小抄2、觀點(diǎn)鮮明,語(yǔ)言簡(jiǎn)潔3
13、、到什么山上唱什么歌,見(jiàn)什么人說(shuō)什么話4、精心組織開(kāi)頭和結(jié)尾5、注重自身形象6、通過(guò)聲音的變化吸引和控制觀眾 辯論的技巧與語(yǔ)言表達(dá)藝術(shù):1、邏輯論證2、巧用幽默3、針?shù)h相對(duì)4、以牙還牙5、借勢(shì)還擊 溝通中說(shuō)服的技巧:1、善于比喻,巧用聯(lián)想2、設(shè)身處地,將心比心3、推心置腹,動(dòng)之以情4、以柔克剛,以退為進(jìn)5、巧妙暗示,委婉諷諫6、幽默風(fēng)趣,調(diào)節(jié)氣氛 授權(quán)的技巧:1、抓大放小2、量力授權(quán)3、用人不疑4、可控原則5、提供支持 贏得朋友的技術(shù):1、真誠(chéng)的對(duì)別人感興趣2、微笑3、多提別人的名字4、做一個(gè)耐心的聽(tīng)者,鼓勵(lì)別人多談他自己5、談符合別人興趣的話題6、以真誠(chéng)的方式讓別人感到他很重要 贊美的技術(shù):1、贊美要公開(kāi)、直接、真實(shí)、誠(chéng)摯、具體。2、贊美要新穎、獨(dú)特、完全、充分。3、對(duì)陌生人贊美時(shí),不可暗示其缺點(diǎn)。4、不要再一位女性面前贊美其他女性5、贊美對(duì)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 建筑公司租賃車輛合同
- 三農(nóng)村社區(qū)建設(shè)與管理方案
- 臨時(shí)工程建設(shè)施工合同
- 工業(yè)固體廢物資源化利用與處置作業(yè)指導(dǎo)書(shū)
- 閥門(mén)泵基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)課件
- 工作計(jì)劃模板集
- 社會(huì)契約論思想解讀教學(xué)教案:政治哲學(xué)專題研究
- 建設(shè)工程施工總承包協(xié)議書(shū)
- 全新以房抵債買(mǎi)賣合同
- 山東省威海市2024-2025學(xué)年高三上學(xué)期期末考試數(shù)學(xué)試題(原卷版+解析版)
- 星巴克新員工培訓(xùn)手冊(cè)
- 2024年西安電力高等專科學(xué)校高職單招(英語(yǔ)/數(shù)學(xué)/語(yǔ)文)筆試歷年參考題庫(kù)含答案解析
- 袁家村招商策劃方案
- 光伏電站運(yùn)維安全培訓(xùn)內(nèi)容
- 丹尼斯人事規(guī)章(10年基層)崗前培訓(xùn)
- GB/T 5750.2-2023生活飲用水標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)方法第2部分:水樣的采集與保存
- 企業(yè)人力資源管理師(三級(jí))人力資源管理師考試題庫(kù)及答案
- 班主任基本功大賽模擬情景答辯主題(含解析)
- 護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)規(guī)范PDCA
- 廣西的地理發(fā)展介紹ppt下載
- 軟件工程導(dǎo)論課件(第六版)(張海潘編著)(1-13章)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論