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文檔簡介

1、國有公司企業(yè)根本管理制度文件管理制度第一節(jié) 總如此一、為適應公司全方位規(guī)X化科學管理,做好公司文件管理工作,使 之規(guī)X化和制度化,特制定本制度。二、公司文件是傳達方針政策,發(fā)布公司行政規(guī)章制度、指示、請示 和答復問題、指導商洽工作、報告情況、交流信息的重要工具。 因此,必須認真做好文件的管理工作,有效地為公司開展服務。三、公司全體員工都應發(fā)揚深入調查、聯(lián)系群眾、結合實際、實事求 是和認真負責的工作作風,努力提高文件質量和處理效率。四、文件處理必須做到準確、與時、安全,嚴格按照規(guī)定的時限和要 求完成。公司文件由總經(jīng)辦統(tǒng)一發(fā)放、傳遞、用印、保管和立卷 歸檔。第二節(jié)文件分類一、規(guī)定。發(fā)布重要的行政規(guī)

2、章制度,采取重大的強制性行政措施, 用“規(guī)定。二、決定、決議。對重要事項或重大行動做出安排,用“決定。經(jīng) 會議討論通過并要求貫徹的事項,用“決議。三、通知。轉發(fā)上級機關文件,批轉下級文件,要求下級辦理和需要 共同執(zhí)行的事項,用“通知。四、通報。表彰先進,批評錯誤,傳達重要信息,用“通報。五、請示、報告。向上級請求批示與批準,用“請示。向上級匯報 工作、反映情況、提出建議,用“報告。六、批復。答復請示事項用“批復"。七、函。商洽工作、詢問問題、向有關主管部門請求批準等,用“函。八、會議紀要。傳達會議議定事項和主要精神,要求與會者共同遵守的, 用“會議紀要。檔案管理制度檔案是全面反映公司

3、經(jīng)營管理各項活動的歷史記錄,是實現(xiàn)今后 決策科學化的重要依據(jù)。特制定本方法,各部門必須按本制度認真做 好檔案管理工作。第一節(jié) 檔案X圍公司各種具有保存價值的文件、圖紙、方案、軟件、圖片、音像、 實物等都必須立卷、歸檔。其中,文件包括:規(guī)劃、計劃、技術資料、工程資料、財務資料、 人事資料、會議紀要、項目方案、合同協(xié)議、內外行文等。第二節(jié) 檔案分類與編號一、檔案按其內容與關聯(lián)部門可分為六大類:1、行政類2、財務類3、人事類4、業(yè)務類5、工程類6、拓展類二、機要檔案須在檔案編號后注明:絕密、某某、秘密。具體劃分規(guī)如此見本制度第三節(jié)第二條。三、檔案編號以“一案一號為原如此,遇有一案歸入多類者,應先確定

4、其主要類別進展編號。四、歸檔后須填寫檔案管理登記表附表1。第三節(jié)機要檔案一、機要檔案按其內容分為“絕密、“某某、“秘密三級。其中:二、劃分標準:絕密檔案包括:公司經(jīng)營開展中的經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營方向、經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營項目與 經(jīng)營決策、戰(zhàn)略性的合作協(xié)議與金額在100萬元以上的重大合同。某某檔案包括:1、財務資料;2、公司重要會議紀要;3、公司經(jīng)營情況;4、人事檔案、薪資性檔案、勞動合同;5、技術資料;6、金額在10萬-100萬元的合同秘密檔案包括:1、重要項目資料;2、項目合同協(xié)議。第四節(jié)檔案裝訂一、以左方裝訂為原如此,右上角標明檔案號。二、文件如有皺折、破損、參差不齊等情況,應先整補,裁切折疊,使其

5、整齊,再裝訂。第五節(jié) 保存期限檔案保存期限除政府有關法令或本公司其他規(guī)章制度特定者外,一律按照如下規(guī)定辦理:一、 永久保存:1、公司章程;2、股東名簿;3、股東會、董事會、監(jiān)事會會議紀要;4、公司證照;5、各級批文;6、印鑒;7、公司年度經(jīng)營計劃;8公司年度經(jīng)營總結;9、年度財務報表;10、技術資料;11、不動產(chǎn)所有權狀與其他債權憑證;12、人事資料;13、大型活動圖片、音像資料;14、其他核定須永久保存的文書。二、十五年保存:1、會計憑證;2、其他經(jīng)核定須十五年保存的文書。(其它財務檔案的保存期限按國家相關規(guī)定執(zhí)行 )三、 五年保存:1、期滿或解除的合同協(xié)議;2、完結后的項目方案;3、其他經(jīng)

6、核定須保存五年的文書。四、 一年保存:1、部門工作計劃與工作總結;2、完結后的部門請求 報告;3、完結后無長期保存必要文書。五、公司規(guī)章制度由總經(jīng)理辦公室永久保存,使用部門視其有效期限 予以保存。第六節(jié)保管部門一、財務專項機要檔案由財務會計部負責保管。二、人事專項機要檔案由人力資源部負責保管。三、股東會、董事會、監(jiān)事會資料由董事會秘書保管。四、其他檔案均由總經(jīng)辦指派專人保管。第七節(jié)檔案移交一、公司各類證照、批文在頒發(fā)之日起移交總經(jīng)辦。二、公司章程,股東會、董事會、監(jiān)事會會議紀要、決議,應自簽發(fā) 之日起三日內移交總經(jīng)辦。三、合同協(xié)議應在簽訂之日移交總經(jīng)辦。四、財務檔案、人事檔案由部門自行立卷、歸

7、檔、管理。五、其余檔案半年移交一次,時間為每年的1月和7月。六、檔案移交須填寫檔案移交清冊附表2。七、檔案移交清冊一式三份,移交雙方各一份,總經(jīng)辦留存一份。第八節(jié)檔案調閱、因工作需要需調閱檔案時,須填寫檔案調閱申請單附表3,并經(jīng)相應核準人核準后方可調閱。二、行政類檔案、財務類檔案、人事類檔案、業(yè)務類檔案、工程類檔案、拓展類檔案的調閱須部門經(jīng)理核準, 跨部門檔案調閱須總經(jīng) 辦主任核準,但僅僅限于檔案的查閱、復印,使用原件或調閱機 要檔案資料須總經(jīng)理核準。某某性檔案的X圍見機要檔案管 理制度三、檔案管理人員必須嚴格按照檔案調閱申請單的內容,將檔案 調出,供調檔人查閱。四、調檔人必須是檔案調閱申請單

8、里注明的查閱人。五、檔案調閱申請單由檔案管理人員留存?zhèn)洳?。六、檔案借閱時間最長不超過 8個工作時。七、如調檔內容更改、調檔時間延長,應按調檔程序重新辦理。第九節(jié) 檔案銷毀一、超過保存期,且無保存價值的檔案應銷毀。二、 需銷毀的檔案由保管部門填報檔案銷毀申請表附表4經(jīng)相應核準人核準后方可銷毀。三、部門內部檔案由部門經(jīng)理核準銷毀;機要檔案由總經(jīng)理核準銷毀; 其余檔案由主管副總經(jīng)理核準銷毀。四、銷毀檔案須兩人以上人員共同完成,總經(jīng)辦指定專人監(jiān)視銷毀,并填寫檔案銷毀登記表附表5五、檔案銷毀每半年進展一次,即每年的1月和7月六、檔案銷毀申請表檔案銷毀登記表各一式二份,申請部門一份, 總經(jīng)辦一份。印章使用

9、管理規(guī)定一、 根據(jù)公司不同業(yè)務的工作需要,公司印章有不同的使用X圍。為 保證公司的合法權益不受損害,杜絕失誤發(fā)生,特規(guī)定如下印章 使用方法。二、印章刻制按公司業(yè)務需要由部門提出申請,公司領導批準后,由 總經(jīng)辦統(tǒng)一辦理。印章刻好后由總經(jīng)辦辦理印章登記手續(xù), 填寫印章管理登記表附表1,備案并留好印章樣圖。三、總經(jīng)理通過授權賦予一些部門對其部門專業(yè)印章的保管權和 使用權。由被授權人在總經(jīng)辦簽字領取印章,指定專人保管。各部門在使用印章時應嚴格遵守印章授權使用X圍、期限等規(guī)定。四、公司印章使用X圍、保管人、使用印章審批人等規(guī)定見下表:序號印章名稱使用X圍保管部門使用審批人使用規(guī)疋備注1公章公司對外所 有

10、正式文件, 對內通知等 正式行文總經(jīng)辦總經(jīng)理或授權人2財務專用章公司正式財 務文件、報 告、證明、票 據(jù)等財務會計部財務會計部經(jīng)理財務報表使用 時,由財務會 計部經(jīng)理審 批,除支票用 印按照財務 管理制度相 關規(guī)定外,其 余均由主管副 總經(jīng)理核準3合同專用章公司各類合同總經(jīng)辦參見VV合同管理規(guī)定>>參見合同管理規(guī)定財務合同需總經(jīng)理核準4法定代表人印支票支票財務會計部見財務制度有關規(guī)疋見財務制度有關規(guī)疋5法定代 表人印除支 票外公司正式的 合同,財務報 表文件、票據(jù)總經(jīng)辦總經(jīng)理或授權人合同管理規(guī)定6行政部早公司物品進出證明行政管理部行政部經(jīng)理7人力資源部章公司人事證明員工聘用、解 聘

11、等各類通 知工資發(fā)放,調 整通知對口單位函件往來人力資源部人力資源部經(jīng)理重大事項與外 單位人員出具 證明,需總經(jīng) 理審批8工程專用印章工程施工告 示工程建設中 與相關單位 的非正式函 件往來工程建設維護中心工程建設維護中心負責人9客服中心印章用戶通知、告 示客戶申述處理的回復客服中心客服中心經(jīng)理五、 印章由指定保管人專人妥善保管。保管人對所負責的印章丟失或盜用,所引起的經(jīng)濟損失和法律責任等負全部責任。六、當印章管理人變動或印章在經(jīng)公司領導審批同意調走時,應與時辦理交接手續(xù),填寫“印章管理登記表。七、印章的使用1、每枚印章使用前要由經(jīng)辦人填寫 印章使用審批單附表2, 并經(jīng)指定的審批負責人進展審核

12、。審批人要按公司有關規(guī)定審 查要加蓋印章的文本內容是否在授權的 X圍內,審批通過后通 知印章保管人員后,方可使用印章。審批人對文本加蓋印證后 的一切經(jīng)濟損失和法律義務負主要責任。印章保管人須將加蓋 印章的文本連同印章使用審批單歸檔保存。2、公司印章原如此不允許攜帶外出,如確系特殊需要須經(jīng)部門經(jīng) 理提出書面借用申請,并經(jīng)總經(jīng)理批準簽字后方可借走,借用 時須填寫印章借用申請表見附表3,并必須兩人以上一一 起辦理借用手續(xù),在借用登記表上簽字。原如此上借出的印章 當天歸還,不得延誤。印章外借期間的使用由部門負責人全權 負責。3、員工如需要公司出具有關證明,本人應先提出書面申請,部門 負責人審核,總經(jīng)辦

13、簽字后方可蓋章。八、責任1、印章使用責任人簽字人對印章負有經(jīng)濟、行政、法律責任。 監(jiān)印人員對違反規(guī)定的簽印有權拒絕用章, 印章保管人員不得 私自動用印章。假如非法使用印章,一經(jīng)查出根據(jù)事件的嚴重程 序給予嚴厲的行政處分或追究其經(jīng)濟、法律責任。2、假如印章在使用、保管過程中不慎遺失,如此追究責任人相應的行政、經(jīng)濟責任,給予嚴厲的處分,并賠償所發(fā)生的一切費用。證照管理制度一、公司證照由總經(jīng)辦指定專人統(tǒng)一管理。二、證照是指由上級主管部門頒發(fā)的各類證書、批文等。ISP女口:營業(yè)執(zhí)照、法人代碼證、法定代表人證書、稅務登記證、 經(jīng)營許可證等等。三、證照的使用包括借用、復印等。四、證照使用必須填寫證照使用申

14、請單。五、證照借用程序:借用人申請部門負責人復核主管副總經(jīng)理審核總經(jīng)理核 準t辦理借用手續(xù)t歸還借用完畢后,應在時限內歸還證照保理 人。六、證照復印程序:借用人申請部門負責人復核主管副總經(jīng)理核準辦理借用 手續(xù)歸還如證照復印件未使用,應立即退還證照保管人。七、如需使用原件,如此須總經(jīng)理核準。八、證照復印件必須加蓋“再復印無效章。九、證照保管人必須做出登記,認真填寫證照使用登記表。證明管理制度一、證明函的X圍包括:介紹信、法定代表人證明書、授權委托書 等。二、公司證明函由總經(jīng)辦指定專人統(tǒng)一管理。三、使用證明函必須填寫證明使用申請單,經(jīng)部門經(jīng)理核準后 方可。四、法定代表人證明書、授權委托書須經(jīng)主管副

15、總經(jīng)理核準。五、使用證明函必須做好登記,填寫證明使用登記表。六、嚴禁開出空白證明函或外借證明函。七、證明函開出后,使用人應妥善保管。如發(fā)生遺失或被盜,應立 即向主管領導匯報,并迅速采取相應措施,防止造成損失;如證 明函未使用,應立即退還總經(jīng)辦。八、總經(jīng)辦應妥善保管證明函存根。會議管理制度一、辦公例會1辦公例會分工作例會和專題會議。2、工作例會于每周一定期召開,由主管經(jīng)理主持。會議由總經(jīng) 辦召集。3、專題會議必須由主管部門經(jīng)理提議,通知相應公司部門人員 后方可召開。4、會議都應做好會議記錄,必要時應形成會議決議。二、部門主管工作例會1部門主管工作例會于每月底定期召開。2、公司經(jīng)營班領導至少應有一

16、人出席,由總經(jīng)理召集、總經(jīng)理 或副總經(jīng)理主持。三、重大事項專題會議1需由部門經(jīng)理提議,由總經(jīng)辦統(tǒng)一安排。2、會議由部門經(jīng)理召集、主持,由主管副總經(jīng)理核準。四、部門內工作例會1部門內工作例會召開時間由部門自定。2、部門經(jīng)理主持。五、以上會議共同事項:3、所有會議應做好會議記錄。4、會后形成會議紀要,與時傳達會議精神。5、會務工作由商務部統(tǒng)一安排。6、與會者應做好會議準備,準時出席。7、因故無法出席或無法準時出席者,應以書面形式請假,報上 級領導批準,否如此作無故缺席處理。8由會議主持人負責會議考勤工作。9、會間應關閉通訊工具,或將其消音。某某管理制度一、員工在與公司簽訂聘用合同的同時須與公司簽署某某合同。1、公司工作期間所獲得的一切技術資料、軟件、軟盤、文件、圖紙都屬公司所有

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