版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、大學生就業(yè)選擇調查研究報告武漢長江工商學院社會調查報告題 目 大學生就業(yè)選擇學 院 管理學院專 業(yè) 會計班 級 11145小組成員 李娜 任藝 顏茜 王念 賈燕 劉楊媚指導老師 歐陽曉晶2011年12月11日 目錄 2二調查內容2三調查分析31.根據專業(yè)分析3 5 - 73根據生長環(huán)境分析84根據??票究品治?0四調查總結13附表一-15附表二-16附表三-17附表四-18附表五-19附表六-20附表七-21大學生就業(yè)選擇調查報告為了更好地了解在校大學生對于就業(yè)的想法和考慮,我們對工商管理大類、旅游管理、會計本科、會計專科四個不同專業(yè)、不同層次的同學進行了抽樣調查。希望能通過這次調查給當前大學
2、生就業(yè)提供一些基本的參考依據。二調查內容我們所選取的調查范圍是武漢長江工商學院工商管理大類、旅游管理、會計本科、會計??扑膫€不同專業(yè)、不同層次的同學進行了抽樣調查。此次調查問卷采取隨機采訪、書面問卷的形式,問卷的內容涉及在校大學生就業(yè)前景、就業(yè)形式、就業(yè)單位的要求等方面的的內容。本次共發(fā)出80份,有效收回問卷,問卷的具體內容如附件一: 三調查分析我們依據就業(yè)選擇調查表的結果,講調查表分成了四類:專業(yè)、性別、城市與農村、專科與本科進行分析。下面我們將進行具體分析:1. 根據專業(yè)分析在收回的79份調查問卷中,工管大類中,打算進入的行業(yè)與專業(yè)相關的是人數占100%,在校的工管大類大學生對現(xiàn)在求職的形
3、勢一般樂觀的占大半有85%,其中50%的工管大類大學生期望畢業(yè)以后的月薪在20004000元,大部分學生對自己的專業(yè)比較喜歡,90%以上的工管大類大學生認為自己的專業(yè)有前景,90%的工管大類大學生看重企業(yè)的發(fā)展前景,對于工作的舒適度有95%的工管大類大學生都比較看重,有55%的工管大類大學生的家庭收入在20005000元,說明他是父母都是工薪階級,我們主要研究這類大學生的就業(yè)選擇,大部分工管大類的大學生想在一線城市、省會就業(yè),主要原因是有較大的發(fā)展空間(70%),生活條件好(50%),良好的薪酬福利(45%),還有一小部分工管大類的大學生愿意在二線城市、省會就業(yè),主要原因是生活安逸(%),較高
4、的工作平臺(%),生活成本低(%),壓力,競爭小(%),工管大類大學生如果進入外企的話,希望得到企業(yè)的從業(yè)經驗(65%),廣泛的人際關系(65%),先進的管理模式(60%),還有前沿知識信息(60%),最后做的一項調查中有40%的工管大類大學生希望畢業(yè)以后進去外企,25%的想進入私企,15%的想進入國企。在收回79份調查問卷中,其中旅游管理的打算大學生在畢業(yè)后進入與專業(yè)相關的行業(yè)在調查問卷中占100%,對現(xiàn)在的求職形勢樂觀與比較樂觀的大學生都為35%,且有15%的大學生期望在畢業(yè)工作以后的月薪在8000元以上而沒有人期望在2000元以下,據調查更多顯示:有60%的學生對自己所學專業(yè)表示喜歡,1
5、0%的則表大學生示一般。有75%的人說自己的專業(yè)有前景,但仍有少部分所大學生學專業(yè)不了解。他們同時表明了要看重企業(yè)的發(fā)展前景且有舒適工作,這樣的占大學生絕大部分。想必他們的選擇與自己的家庭環(huán)境有關,據調查家庭的平均月收入在2000元以下的大學生有25%,2000元-5000的有50% 他們有90%的人就業(yè)意向區(qū)域是在一線城市、省會,他們表示選擇這的主要原因是有較大的發(fā)展機會與良好的薪酬福利,其他的人選二線城市或以下縣市的主要原因14%的人說是因為生活成本低,29%的人原因是生活安逸。他們也幻想了如果他們進入企業(yè),最希望從企業(yè)中得到的什么,他們有55%的人說是自我價值的實現(xiàn)與到海外工作的機會,當
6、然他們更想得到企業(yè)的從業(yè)經驗與廣泛的人際關系。工作的環(huán)境的舒適程度在于它所進入的工作地點,旅游管理的大學生第一選擇是外企,第二選擇是國企與事業(yè)單位,最后才是私企與創(chuàng)業(yè)。在大學就業(yè)范圍和就業(yè)目標的調查中,我們發(fā)現(xiàn)會計專業(yè)有68%的同學希望在一線城市、省會城市工作,只有32%的同學會選擇在二線城市及縣市一下的地方工作。再涉及到畢業(yè)選擇就業(yè)單位問題上,有79%的會首選外企,74%的也會選擇國企及63%的大學生愿意選擇事業(yè)單位,僅有39%的學生愿意選擇私企或者是自主創(chuàng)業(yè)。在這些大學生中,他們畢業(yè)后都會選擇與自己專業(yè)相關的行業(yè)工作,所占比例占92%,只有8%的學生去選擇其他行業(yè);雖然希望如此,但是至少有
7、16%的大學生認為就業(yè)形勢是不容樂觀的,認為好就業(yè)的僅只有5%,其中希望工資在20004000和8000元以上的都各占29%,他們對自己選擇的專業(yè)大多感覺一般,所占比例為39%,對于比較喜歡的也占有34%,僅有11%的人對于自己的專業(yè)不感興趣;通過他們的分析,他們覺得自己的專業(yè)就業(yè)前景比較大,所占比例為37%,前景非常大的也有32%,僅有7%的大學生認為自己以后難就業(yè),而且他們很看重工作的舒適度和企業(yè)的發(fā)展前景,這樣看來許多人對未來還是很有信心和激情的。對于專業(yè),著重分析:畢業(yè)后,在校大學生想進入的工作地點。旅游管理、工商管理大類、會計三個專業(yè)的第一選擇竟驚人的相似都是外企,那為什么外企如此吃
8、香呢?下面我們進行具體分析:旅游管理大學生一定希望有機會到國外看看,希望可以獲得到國外當導游或者到國外去工作的機會。并以此為契機獲得到國外深造的機會;工商管理大類的大學生是主要進入管理層面,他們希望有較大的發(fā)展機會,先進的管理制度,優(yōu)秀的團隊合作,最重要的是到海外工作的機會。過外面的世界看看,先進的社會的發(fā)展,開拓自己的視野;會計的大學生主要是管理財務數據,所以統(tǒng)計數據的方法很重要。在外企中有先進的技術和先進設備。才能使會計的工作更加便捷,工作起來更加的輕松。但是每個人都有誤區(qū),認為外企的工資待遇好,但是沒有看到在外企工作的壓力,并不是每個人都能承受的。在調查數據中我發(fā)現(xiàn)工商管理大類第二選擇是
9、私企,而旅游管理和會計的第二選擇是國企。工商管理是學習如何管理一個公司,而旅游管理和會計是在大的管理下進行工作,受到一些限制。所以工商管理的大學生在私企中可以施展自己的管理模式,沒有局限性。因為在私企中沒有非常系統(tǒng)的管理模式,可以讓工商管大類的大學生自由發(fā)揮,使才華得到充分的施展。男生一直是中流砥柱,無論是在家庭還是在社會,所以應該倍受壓力,那成為在校男大學生的第一選擇嗎?口說無憑,下面我們將對在校男大學生的就業(yè)選擇進行分析。在校的男大學生,打算進入的行業(yè)與專業(yè)相關的是人數占100%,在校的男大學生對現(xiàn)在求職的形勢一般樂觀的占大半有92%,還有小部分的不樂觀,其中有一小部分的在校的男大學生20
10、00元以下,31%的在校的男大學生期望畢業(yè)以后的月薪在20004000元,最大一部分期望畢業(yè)以后的月薪在8000以上,看來,現(xiàn)今在校男大學生絕大部分會把賺錢作為第一選擇。學生對自己的專業(yè)比較喜歡,有84%的在校男大學生認為自己的專業(yè)有前景,92%的在校男大學生看重企業(yè)的發(fā)展前景,對于工作的舒適度有93%的在校男大學生都比較看重,有38%的在校男大學生的家庭收入在20005000元,31%的在校男大學生的家庭收入在500010000元,現(xiàn)今在校男大學生的就業(yè)選擇,大部分想在一線城市、省會就業(yè),主要原因是有較大的發(fā)展空間(77%),看重企業(yè)環(huán)境(54%),良好的薪酬福利(46%),還有一小部分在校
11、男大學生愿意在二線城市、省會就業(yè),主要原因是壓力,競爭?。?),在校男大學生如果進入外企的話,希望得到企業(yè)的從業(yè)經驗(77%),團隊合作技巧(77%),先進的管理模式(69%),還有前沿知識信息(62%),良好的專業(yè)技術(62%)最后做的一項調查中有77%的在校男大學生希望畢業(yè)以后進去外企,54%的想進入事業(yè)單位和國企,46%的想進入私企。女生還是純粹意義上的弱女子嗎?在這個男女平等的時代,女生應打破別人對封建女性的思想。在這個時代作為在校女大學生更應該做到自立自強,對未來有詳細的規(guī)劃。就業(yè)選擇就是現(xiàn)今在校女大學生最應考慮的事情。下面我們就來分析一下就業(yè)女大學生的選擇。%,%,%,%的大學生期
12、望在畢業(yè)工作以后的月薪在8000元以上但沒有人期望在2000元以下,據調查更多顯示:%的學生對自己所學專業(yè)表示喜歡,%的則表大學生示一般。%的人說自己的專業(yè)有前景,但仍有少部分所大學生學專業(yè)不了解。她們同時表明了要看重企業(yè)的發(fā)展前景且有舒適工作,這樣的占大學生絕大部分。想必她的們選擇與自己的家庭環(huán)境有關,%,% %的人就業(yè)意向區(qū)域是在一線城市、省會,她們表示選擇這的主要原因是有較大的發(fā)展機會與良好的薪酬福利,%的人說是因為生活成本低,%的人原因是壓力、競爭小。她們也幻想了如果他們進入企業(yè),最希望從企業(yè)中得到的什么,她們有56%的人說是自我價值的實現(xiàn)與到海外工作的機會,當然他們更想得到企業(yè)的從業(yè)
13、經驗與廣泛的人際關系。工作的環(huán)境的舒適程度在于它所進入的工作地點,在校女大學生大學生第一選擇是外企,第二選擇是國企與事業(yè)單位,最后才是私企與創(chuàng)業(yè)根據男女大學生的就業(yè)調查分析對比,男生與女生都是絕大部分選擇的是一線城市、省會,主要原因都是認為一線城市有更大的發(fā)展空間和良好的酬薪福利,而男女大學生的主要想進一線城市的不同愿意在于,男大學生看重創(chuàng)業(yè)的環(huán)境,女大學生認為一線城市的生活條件好,由此看來,男生還是更加注重事業(yè)方面的發(fā)展,想自己創(chuàng)業(yè)做老板,女生更加注重生活質量。而在小部分男女大學生在選擇二線城市的原因中也有不同之處,在數據看來,愿意在二線城市工作的男大學生大多都是認為壓力,競爭小,而女大學生
14、認為去二線城市的主要原因是有較高的工作平臺,又由此看來,男大學生去二線城市是因為對以后有就業(yè)競爭的壓力,有恐懼,而女大學生認為認為與其在大地方當“小弟”,不如在小點的地方當“大佬”,讓你給自己把自己所學的東西得到更大的發(fā)展。現(xiàn)在,我們在將男女大學生進入企業(yè)后希望從企業(yè)中得到什么來做下對比。其中,企業(yè)的從業(yè)經驗都是男女大學生想在企業(yè)中得到的首選,其次,男大學生認為團隊合作技巧和先進的管理模式也很重要,而女大學生認為其次在企業(yè)中想學到的是廣泛的人際關系和良好的薪酬福利。從中我們可以看出男生更加注重的是升職的機會,希望在工作在找到價值,而不是僅僅因為薪資的高低。而女生的生活態(tài)度則偏向于安逸的生活,女
15、生只需要穩(wěn)定的收入,能聊得來的朋友和一個很幸福的家庭。所以男女大學生在對于工作的認識和興趣不同。3根據生長環(huán)境分析城市是一個繁華的都市,每個人的生活節(jié)奏都非常的快,讓我們來探討一下在這種環(huán)境下成長到在校大學生對于就業(yè)選擇的看法。在城市中長大的在校大學生,%,這類大學生對現(xiàn)在求職的形勢一般樂觀的占大半有80%,%的這類大學生期望畢業(yè)以后的月薪在20004000元,25%的這類大學生期望畢業(yè)以后的月薪在8000元以上。這類大部分學生對自己的專業(yè)比較喜歡,90%以上在城市中長大的大學生認為自己的專業(yè)有前景,84%的這類大學生看重企業(yè)的發(fā)展前景,對于工作的舒適度有85%的這類大學生都比較看重。這類大學
16、生家庭收入在2000元以下的有15%,家庭收入在20005000元的這類大學生有50%的,家庭收入在5000%,還有5%的這類大學生的家庭收入有1000050000元,由此看來一般城市大學生的家庭收入情況較好。這類大學生在以后的就業(yè)選擇方面中,大部分這類大學生想在一線城市、省會就業(yè),主要原因是有較大的發(fā)展空間(%),良好的薪酬福利(50%)良好的人才政策(%),還有一小部分工管大類的大學生愿意在二線城市、省會就業(yè),主要原因是生活安逸(%),壓力,競爭?。?),較高的工作平臺(%),65%的這類大學生在進入外企的意向方面,希望得到企業(yè)的從業(yè)經驗(75%),團隊合作技巧(70%),良好的薪酬福利(
17、%),還有廣泛的人際關系(%)。這類大學生希望畢業(yè)以后進去外企的占60%,30%的想進入國企,25%的想進入事業(yè)單位。鄉(xiāng)村是一個樸素而純凈的地方,那里彌漫著泥土的芬芳,在鄉(xiāng)村中成長起來的在校大學生會對未來的工作有怎樣的憧憬呢?下面我們將對鄉(xiāng)村在校大學生進行就業(yè)選擇分析。%,%,比較樂觀的大學生為30%,%的人期望在2000元以下,據調查更多顯示:有30%的學生對自己所學專業(yè)表示喜歡,%的則表大學生示一般。%的人說自己的專業(yè)有前景,但仍有少部分所大學生學專業(yè)不了解。他們同時表明了要看重企業(yè)的發(fā)展前景且有舒適工作,這樣的占大學生絕大部分。想必他們的選擇與自己的家庭環(huán)境有關,據調查家庭的平均月收入在
18、2000元以下的大學生有30%,% %的人就業(yè)意向區(qū)域是在一線城市、省會,他們表示選擇這的主要原因是有較大的發(fā)展機會與良好的薪酬福利,其他的人選二線城市或以下縣市的主要原因10%的人說是因為生活成本低,5%的人原因是壓力、競爭小。他們也幻想了如果他們進入企業(yè),最希望從企業(yè)中得到的什么,他們有50%的人說是自我價值的實現(xiàn)與到海外工作的機會,當然他們更想得到企業(yè)的從業(yè)經驗與廣泛的人際關系。工作的環(huán)境的舒適程度在于它所進入的工作地點,鄉(xiāng)村大學生第一選擇是外企,第二選擇是國企與事業(yè)單位,最后才是私企與創(chuàng)業(yè)。城市是個繁榮、熱鬧的地方,那里的快節(jié)奏與較大的發(fā)展前景讓很多人羨慕和向往,有很多人想靠讀書來改變
19、命運走出大山。但鄉(xiāng)村是個接近大自然的好地方,那里有新鮮的空氣與最淳樸的人們,生活簡單平凡。因為上天的安排讓不同的人們降生在不同的壞境中,從而他們的理想和志向有所不同,從當代大學生我們將得出結論,為什么他們會做出這樣的抉擇。現(xiàn)在我們就來探討一下他們不同的奧秘,從城市與鄉(xiāng)村的問卷中我們不難看出打算進入與自己專業(yè)相關的行業(yè)的比例城市大學生比鄉(xiāng)村大學生高些,更讓人驚訝的是對現(xiàn)在求職的形式的樂觀的人數的比較,城市大學生80%的人表示樂觀,%,這不得不讓讓我們深思,因為所處的不同,他們的樂觀程度有這么大的區(qū)別,鄉(xiāng)村大學生因為長時間處在鄉(xiāng)村中,面對的是一個與時代脫軌的地方,這讓他們總以為低人一等,而城市的孩
20、子從小養(yǎng)尊處優(yōu)他們對生活的態(tài)度也是美好的。還有從問卷中可以看到大學生家庭月收入在2000元以下的人數,城市大學生有15%,鄉(xiāng)村大學生有30%。難怪有的人說城市的薪酬福利就是好。再說說他們分別對自己專業(yè)是否喜歡,%的人表示喜歡,%的人表示非常喜歡,我們可以看出鄉(xiāng)村大學生在選擇專業(yè)時比城市大學生要謹慎得多,因為生活在鄉(xiāng)村中的孩子更在乎他們的前途,他們不會去隨便選選,弄個大學畢業(yè)證,他們想要知識改變命運。那現(xiàn)在讓我們繼續(xù)看看他們的不同,通過數據我們可以看出鄉(xiāng)村大學生希望在一線城市、省會就業(yè)比城市大學生多,%與70%,相比大家也清楚的了解到為什么會形成比例的差距。從上述陳述我們可以得出因為生活環(huán)境別的
21、不同他們的就業(yè)趨向也會有所不同。4根據專科本科分析在面臨就業(yè)階段,有博士、研究生、本科生,還有??粕揖拖鄬τ趯?谱隽艘粋€了解。在收到了來自??粕?8分問卷調查中,他們選擇的專業(yè)與自己以后從事的專業(yè)也是相關聯(lián)的,所占比例在88%以上,但是他們對于自救的就業(yè)形勢卻不容樂觀,差不多有17%的學生是這樣認為的,對就業(yè)沒什么感覺認為一般的有39%,而對于就業(yè)形勢認為很樂觀的來呢1%都不到,%,但是他們卻期望會有高薪收入,希望工資高達8000元及以上的就占有40%,通過這就業(yè)形勢和工薪看來,大學生們雖然覺就業(yè)形勢嚴峻,但是追求搞工資的追求是無法打壓的;而且對于是否是自己喜歡的專業(yè)大多數人都是按自己意
22、愿選擇的,也就是說他們對自己的專業(yè)滿意,雖然對未來不是很有信心,但是都充滿希望,認為會找到一個好點的工作的。他們對于選擇的專業(yè)也是自己所比較喜歡的所占比例較大,對于是最歡僅僅只占有5%,不喜歡的卻占有17%,由此看來,他們應該只是希望找到一個比較適合自己或是好找工作的專業(yè)為主,當然其中還有一部分是尊重家人的建議的。值得一提的是,他們以后在選擇就業(yè)企業(yè)是非常看重企業(yè)的前景的這差不多就占有51%,并且也講究工作的舒適程度,這是他們擇業(yè)的關鍵。對于??粕鷣碚f,他們更期望自己可以走向更遠更高的位置,因此大多數人都會選擇在大城市工作,他們主要覺得會有較大的發(fā)展空間(50%)擁有良好的薪酬福利(45%)看
23、重創(chuàng)業(yè)環(huán)境(33%)和生活條件好(33%):也有一部分人會選擇市級以下和縣市工作,他們認為這樣會得到關注,能獲得較高的工作平臺(34%)。不過,不論是在什么地方工作,他們都想在企業(yè)獲得從業(yè)經驗(78%)廣泛的人際關系(62%)及團隊合作技巧(61%)等,為便為自己以后的發(fā)展做鋪墊。同時他們更愿意在事業(yè)單位工作(78%)或是自主創(chuàng)業(yè)(72%),其次才考慮到外企和國企,選擇私企的也是他們作為最后的打算,根據這些調查,??粕辉敢膺x擇私企應該是認為起點比較低,再就是說句玩笑話,私企的老板更加壓制勞動力。在收回的79份調查問卷中,在本科中,%,%,其中本科中大學生期望畢業(yè)以后的月薪在20004000元
24、和4000%,大部分學生對自己的專業(yè)比較喜歡,90%以上的本科中大學生認為自己的專業(yè)有前景,%的本科中大學生看重企業(yè)的發(fā)展前景,對于工作的舒適度有90%的本科中大學生都比較看重,%的本科中大學生的家庭收入在20005000元,我們主要研究這類大學生的就業(yè)選擇,大部分本科中的大學生想在一線城市、省會就業(yè),主要原因有自己看法的占70%,良好的薪酬福利(%)較大的發(fā)展空間(%),還有一小部分本科中大學生愿意在二線城市、省會就業(yè),主要原因是生活安逸(%),較高的工作平臺(%),壓力,競爭小(%),本科中大學生如果進入外企的話,希望得到廣泛的人際關系(%),先進的管理模式(%),良好的薪酬福利(11%)
25、,最后做的一項調查中有35%的本科中大學生希望畢業(yè)以后進去外企,%的想進入國企,%的想進入私企。在專科和本科的問卷調查中,我們也做了對比分析,其中差異較明顯的體現(xiàn)在??坪捅究茖ψ约核鶎W專業(yè)是否喜愛,??撇幌矚g自己專業(yè)的占多數比例,而本科對自己現(xiàn)在所學的專業(yè)喜歡的比例占得較大,兩者的差異還表現(xiàn)在??拼髮W生與本科大學生對以后的就業(yè)的信心,??粕儸F(xiàn)的比較消極,而本科的更有信心些,其中的原因一是因為這個社會對專科和本科的看法認識,在很現(xiàn)實的社會中都可以看出,以為??拼髮W生和一位本科大學生,在兩位專業(yè)知識及其他技能方面都掌握的差不多的情況下,一家公司如果只需要一名應聘者時,本科就有了優(yōu)勢,差距在哪里?
26、兩個字文憑。在這個方面,在社會中最基本的工資就出現(xiàn)了差距,在以后的升機會上也沒有優(yōu)勢!這是專科生在就業(yè)方面的壓力很大,所以大部分的專科生選擇了專套本,是自己在社會上更加有競爭力。其次,專科與本科大學生的差異還表現(xiàn)在就業(yè)地域的選擇,與很多人的選擇的一樣,專科和本科的大學生的大多數希望在一線城市工作,原因也是大同小異,其中本科大多數在這方面還是有更多自己的想法,再就是都覺得與更好的發(fā)展空間,好的環(huán)境,好的薪酬福利。他們在二線城市選擇的原因上也是有不同的,專科大學生認為這樣更能讓他們獲得更高的工作平臺,對于專科,本身的起點就與本科的不同了,可能他們想自己以后就業(yè)工作,在二線城市會比在一線城市上起到更
27、好的效果,得到更好的發(fā)展,而選擇二線城市就業(yè)的本科大學生也有自己的想法,主要是生活更加的安逸,不過也的確如此,二線城市與一線城市比,二線城市沒有一線城市繁華,沒有一線城市的競爭力、壓力大,本來工作是為了生活,在一個大城市擠公交搭地鐵去上班,不如在小點的城市開著自己的小車去上班。這樣的生活也不是挺好嗎?再一個,專本大學生之間想在畢業(yè)后進入的公司也有差別,根據調查表顯示,專科大學生比較愿意事業(yè)單位工作或是自主創(chuàng)業(yè),再也就是有想去外企的,而本科大學生大多的還是想進入外企公司上班,其次兩邊都是考慮的都是國企與私企。??拼髮W生可能想到,??婆c本科的的起點層次不同,在進入外企這樣激勵的戰(zhàn)爭中,作為??频拇?/p>
28、學生壓力就倍大,所以對自己創(chuàng)業(yè)或是再一個安穩(wěn)的事業(yè)單位工作。然而本科大學生是想再努力拼搏一番進入外企公司,可以更快更好的接觸到新鮮有用的知識與技能。四調查總結作為一個剛入大學的學生,也許大家會覺得奇怪,為什么會選擇心就業(yè)問題進行調查呢?其實答案是顯而易見的,隨著社會的發(fā)展,就業(yè)已經成為在校學生的關注,幾年前,許多國家的企業(yè)在經濟危機的影響下開始裁員,招聘的人員也大幅度下降,2010年開始,經濟危機已經開始席卷全球,大學生也越來越多,導致中國勞動力市場的壓力也逐漸加大,因此許多大學生畢業(yè)即將面臨失業(yè)的問題,一次,做這個調查可以讓我們明白我們自己的起點在哪里,明白自己的目標,同時也是為以后就業(yè)明白
29、市場形勢做鋪墊。在當今時代,大學生面臨這許多機遇和挑戰(zhàn),時代性也更顯突出,通過調查不難發(fā)現(xiàn),我校大學生的就業(yè)價值觀呈現(xiàn)出多元化、復雜化的趨勢,具有鮮明的時代性。他們都重視經濟利益,追求自我發(fā)展,尋求更好的發(fā)展空間,希望獲得一個較高較好的起點,這些雖然是好的,但是他們缺少奮斗精神與奉獻精神,他們也沒有考慮到更實際的問題,比如:市場對人才的需要程度等等,他們也不愿意從低做起回到自己的家鄉(xiāng)發(fā)展,這些都將會影響到大學生以后的就業(yè)與發(fā)展。因此,這些內容告訴我們這些在校大學生還是要學會做人、學會學習、學會專業(yè)、學會英語、學會計算機,逐漸完善自己,一邊讓我們在以后找工作擁有跟多的優(yōu)勢! 附件一: 武漢長江工
30、商學院有關就業(yè)問題問卷調查表(謝謝合作)?( ) ( ) ( ) ,你打算進入的行業(yè)與您的專業(yè)是否相關?( ) ( ) ,您的期望月薪是?( ) 4000元 C. 40006000元 8000元 ?( ) ?( ) ? ( ) ?( ) ?( )A 2000以下 B 20005000 C 500010000 D 1000050000 E 5萬以上?( ) 、省會(跳到第13題) (跳到第14題)、省會的主要原因是 ( ) ( ) ,競爭小 ,您最希望從企業(yè)中得到什么( )A企業(yè)的從業(yè)經驗 B良好的專業(yè)技術 C先進的管理模式 D前沿知識信息 E廣泛的人際關系F 團隊合作技巧 G良好的薪酬福利 H到海外工作的機會 I自我價值的實現(xiàn) J穩(wěn)定的工作崗位K其它,您想進入的是,請按意愿程度排序( ) 附表二:工管大類數據表選題號項ABCDEFGHIJK4200517102611041474114189821918200101361011311510121551310148894141122011513101212131111411901653822附表三:旅管數據表選題號項ABCDEFGHIJK42005772460485371
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年購銷合同:某鋼鐵企業(yè)向供應商訂購0萬噸原材料2篇
- 二零二五年度高鐵站房PC構件預制及吊裝工程合同2篇
- 二零二五年度物業(yè)管理顧問合同(含交通樞紐管理)2篇
- 二零二五版貨車司機意外傷害賠償合同范本3篇
- 二零二五年度綠色環(huán)保型二手房按揭交易合同模板3篇
- 二零二五食堂承包合同(大路食堂運營管理)3篇
- 二零二五版二手房買賣與家具選購代理合同3篇
- 稅務局2025年度企業(yè)社會責任報告編制合同
- 二零二五年度智慧社區(qū)家居安裝合同規(guī)范3篇
- 二零二五年度蟲草科研合作與技術轉移合同范本3篇
- 財務總監(jiān)個人述職報告
- 居家養(yǎng)老護理人員培訓方案
- 江蘇省無錫市2024年中考語文試卷【附答案】
- 管理者的九大財務思維
- 四年級上冊數學應用題練習100題附答案
- 2024年度中國電建集團北京勘測設計研究院限公司校園招聘高頻難、易錯點500題模擬試題附帶答案詳解
- 有關企業(yè)會計人員個人工作總結
- 人教版高中數學必修二《第十章 概率》單元同步練習及答案
- 干部人事檔案專項審核工作情況報告(8篇)
- 智慧校園信息化建設項目組織人員安排方案
- 多旋翼無人機駕駛員執(zhí)照(CAAC)備考試題庫大全-下部分
評論
0/150
提交評論