勞動(dòng)合同安全監(jiān)督管理規(guī)定

1、管理制度示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼：CYKJ-FW-399編號(hào)：_勞動(dòng)合同安全監(jiān)督管理規(guī)定審核：_時(shí)間：_單位：_勞動(dòng)合同安全監(jiān)督管理規(guī)定用戶指南：該管理制度資料適用于要求所有成員按章辦事，行為有所規(guī)范，并在日積月累、反復(fù)實(shí)踐的過(guò)程中形成一種良好的風(fēng)氣和優(yōu)良的學(xué)習(xí)、工作習(xí)慣，最終推動(dòng)整體效率和產(chǎn)能提升?？赏ㄟ^(guò)修改使用，也可以直接沿用本模板進(jìn)行快速編輯。1范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了對(duì)制定并保持勞動(dòng)合同的安全監(jiān)督的職責(zé)、程序和管理要求。本標(biāo)準(zhǔn)適用于職業(yè)健康安全管理體系策劃過(guò)程中，對(duì)制定并保持勞動(dòng)合同的安全監(jiān)督過(guò)程。2職責(zé)2.1職業(yè)健康安全管理者代表負(fù)責(zé)組織安全環(huán)境管理主

2、管部門、設(shè)備管理主管部門等對(duì)制定并保持勞動(dòng)合同進(jìn)行安全監(jiān)督。2.2安全環(huán)境管理主管部門負(fù)責(zé)內(nèi)外承包、建筑安裝、產(chǎn)品修理等工程的安全生產(chǎn)合同的歸口管理，負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門制定勞動(dòng)合同、安全生產(chǎn)合同，并對(duì)合同的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查。2.3人力資源主管部門負(fù)責(zé)臨時(shí)用工、返聘職工、員工與企業(yè)勞動(dòng)合同的歸口管理，負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門制定勞動(dòng)合同，并對(duì)合同的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查。2.4采購(gòu)主管部門負(fù)責(zé)采購(gòu)、外包合同的歸口管理，負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門制定供方在本公司的勞動(dòng)合同，并對(duì)合同的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查。2.5保衛(wèi)主管部門負(fù)責(zé)外雇廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車服務(wù)合同的歸口管理，負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門制定勞動(dòng)合同，并對(duì)合同的實(shí)施情況進(jìn)

3、行監(jiān)督、檢查。2.6工會(huì)辦事機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織員工、職工代表參與制定勞動(dòng)合同，并對(duì)勞動(dòng)合同的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查。3管理內(nèi)容和方法3.1內(nèi)外承包、工程合同的安全監(jiān)督3.1.1對(duì)于內(nèi)外承包項(xiàng)目、建筑安裝工程、產(chǎn)品修理勞務(wù)等，發(fā)包單位應(yīng)按Q/SZ G57.11標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定填寫內(nèi)外承包合同（建筑安裝）審批表，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意、安全環(huán)境管理主管部門審查批準(zhǔn)，與承包單位簽定由政府主管部門統(tǒng)一制定的建筑（安裝）安全合同。3.1.2承包單位必須有營(yíng)業(yè)執(zhí)照，建筑安裝單位除有必要的資質(zhì)外，還要有企業(yè)安全資質(zhì)證書、法人和施工隊(duì)長(zhǎng)安全培訓(xùn)證書。3.1.3承包單位應(yīng)與發(fā)包單位簽定安全、環(huán)保協(xié)議書，并按規(guī)定上繳工程費(fèi)用1-6%安

4、全生產(chǎn)抵押金，方可進(jìn)廠施工。3.1.4承包方進(jìn)廠所協(xié)帶的工具、設(shè)備必須符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)，施工、作業(yè)必須符合相關(guān)的安全規(guī)范，特種作業(yè)人員必須持證操作。3.1.5發(fā)包方和安全環(huán)境管理主管部門有權(quán)按公司規(guī)定對(duì)承包方的施工情況進(jìn)行安全監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)違章指揮、違章操作、安全隱患等，有權(quán)指令其立即整改，必要時(shí)有權(quán)指令其停止施工，并按公司規(guī)定進(jìn)行罰款。3.2勞務(wù)合同的安全監(jiān)督3.2.1人力資源主管部門應(yīng)按Q/SZ G59.37標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，與勞務(wù)人員簽定勞務(wù)合同，并監(jiān)督勞務(wù)合同的實(shí)施。3.2.2凡是特殊工作需長(zhǎng)期雇用工人的，原則上應(yīng)通過(guò)具有法人資格的人力資源服務(wù)公司簽訂勞務(wù)派遣合同，明確安全生產(chǎn)責(zé)任及雙方應(yīng)承擔(dān)

5、義務(wù)、要求和責(zé)任。3.2.3各用人部門應(yīng)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行日常安全管理，確保其遵守本公司的各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度。3.2.4勞務(wù)人員從事的崗位有職業(yè)危害時(shí)，安全環(huán)境管理主管部門應(yīng)按Q/SZ G59.08標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，組織用人部門按國(guó)家規(guī)定對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行在崗期間的定期健康檢查。通過(guò)健康檢查發(fā)現(xiàn)勞務(wù)人員有職業(yè)病或職業(yè)禁忌癥時(shí)，應(yīng)將檢查結(jié)果如實(shí)告知?jiǎng)趧?wù)人員，并由人力資源主管部門對(duì)其進(jìn)行妥善安置。3.2.5凡是臨時(shí)用工、返聘用工都要簽訂用工合同，明確雙方的安全生產(chǎn)責(zé)任和義務(wù)。安全環(huán)境管理主管部門應(yīng)按規(guī)定組織有關(guān)部門對(duì)臨時(shí)用工、返聘用工人員進(jìn)行安全教育和日常安全健康管理。3.3采購(gòu)、外包合同的安全監(jiān)督3.3.1采

6、購(gòu)主管部門應(yīng)按Q/SZ G55.10標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，組織各采購(gòu)、外包部門同供方簽定采購(gòu)、外包合同。3.3.2同供方簽定采購(gòu)、外包合同時(shí)，應(yīng)充分識(shí)別、評(píng)價(jià)相關(guān)的重要環(huán)境因素、重要危險(xiǎn)源，提出必要的環(huán)保、安全要求。3.3.3供方提供的產(chǎn)品應(yīng)符合國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)等要求，符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的要求，確保符合安全生產(chǎn)的規(guī)定，便于吊運(yùn)、維修、更新。3.3.4各采購(gòu)部門應(yīng)對(duì)在本公司范圍內(nèi)的供方人員活動(dòng)，以及自身攜帶或使用本公司的設(shè)備、工具、工裝、原材料中確定的重要環(huán)境因素、職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)，建立并保持形成文件的程序，同供方簽定安全、環(huán)保協(xié)議。3.3.5當(dāng)供方人員到本公司實(shí)施外包過(guò)程（包括運(yùn)輸、返工、返修等）時(shí)，相關(guān)采購(gòu)部

7、門應(yīng)監(jiān)督其實(shí)施必要的安全、環(huán)保措施。3.4外包運(yùn)輸服務(wù)合同的安全監(jiān)督3.4.1運(yùn)輸服務(wù)發(fā)包部門應(yīng)按Q/SZ G57.11標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定與運(yùn)輸服務(wù)承包方簽訂運(yùn)輸服務(wù)承包合同，同時(shí)簽定運(yùn)輸服務(wù)安全環(huán)保協(xié)議書，要求其必須遵守法律法規(guī)及其他要求對(duì)運(yùn)輸?shù)墓芾硪?guī)定。3.4.2外雇汽車進(jìn)行廠內(nèi)運(yùn)輸服務(wù)時(shí)，運(yùn)輸服務(wù)承包方應(yīng)保證運(yùn)輸車輛符合廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車標(biāo)準(zhǔn)要求，司機(jī)應(yīng)持證駕駛，并遵守廠內(nèi)交通、搬運(yùn)、吊運(yùn)等有關(guān)規(guī)定。3.4.3保衛(wèi)主管部門和安全環(huán)境管理主管部門應(yīng)組織運(yùn)輸服務(wù)發(fā)包部門對(duì)外包運(yùn)輸服務(wù)承包方的運(yùn)輸車輛、運(yùn)輸過(guò)程進(jìn)行安全監(jiān)督檢查，確保運(yùn)輸安全。3.5職工勞動(dòng)合同的安全監(jiān)督3.5.1工會(huì)應(yīng)按Q/SZ G59.42標(biāo)

8、準(zhǔn)規(guī)定代表全體員工與公司簽定集體勞動(dòng)合同，明確規(guī)定員工的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)健康、工傷保險(xiǎn)等職業(yè)健康安全要求。3.5.2工會(huì)應(yīng)依法履行勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查職責(zé)，建立勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查制度，對(duì)安全生產(chǎn)工作實(shí)行群眾監(jiān)督，維護(hù)職工的合法權(quán)益。3.5.3工會(huì)應(yīng)對(duì)嚴(yán)重違反法律法規(guī)、不符合勞動(dòng)安全健康標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的問(wèn)題向行政提出書面整改意見(jiàn)，必要時(shí)應(yīng)向政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理主管部門反映，要求政府有關(guān)部門采取強(qiáng)制性措施。3.6對(duì)勞動(dòng)合同的監(jiān)督檢查3.6.1安全環(huán)境管理主管部門應(yīng)按Q/SZ G59.06標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，組織有關(guān)部門對(duì)勞動(dòng)合同的制定、實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。3.6.2在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)違反各項(xiàng)規(guī)定的情況時(shí)，安全環(huán)境管理主管部門應(yīng)按Q/SZ G59.06標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定對(duì)責(zé)任部門、人員進(jìn)行考核、處罰。3.7記錄的控制對(duì)勞動(dòng)合同的制定、實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督檢查、考核等工作中應(yīng)實(shí)施