附表2:河南保險專業(yè)中介機構(gòu)綜合風(fēng)險評價表保險公司填_第1頁
附表2:河南保險專業(yè)中介機構(gòu)綜合風(fēng)險評價表保險公司填_第2頁
附表2:河南保險專業(yè)中介機構(gòu)綜合風(fēng)險評價表保險公司填_第3頁
附表2:河南保險專業(yè)中介機構(gòu)綜合風(fēng)險評價表保險公司填_第4頁
附表2:河南保險專業(yè)中介機構(gòu)綜合風(fēng)險評價表保險公司填_第5頁
已閱讀5頁,還剩20頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、附表2:河南保險專業(yè)中介機構(gòu)綜合風(fēng)險評價表(保險公司填寫);附表3:河南保險專業(yè)中介機構(gòu)綜合風(fēng)險評價表(保監(jiān)局填寫);附表4:河南保險專業(yè)中介機構(gòu)綜合風(fēng)險分值一覽表(保監(jiān)局填寫)。附表1:保險專業(yè)中介機構(gòu)分類監(jiān)管摸底表(保險專業(yè)中介機構(gòu)填寫) 機構(gòu)名稱(蓋章): ;摸底區(qū)間:2008.1.1-2008.12.31;填報時間: ;填報人: ;聯(lián)系電話: 。(一)辦公職場建設(shè)情況指標1.辦公設(shè)備情況:計算機 臺;打印機 臺;傳真機 臺。2.是否具備上網(wǎng)條件:A.是 B.否3.機構(gòu)所處位置:A.交通便利,環(huán)境較好 B.交通不便,環(huán)境較差4.營業(yè)場所特點:A.寫字樓 B.民居 C.其他 。5.法人機構(gòu)

2、營業(yè)場所面積: 。6.營業(yè)場所歸屬:A.自有產(chǎn)權(quán) B.租用C.其他 。7.職場是否有不同功能分區(qū):A.是 B.否8.現(xiàn)已設(shè)立的內(nèi)部管理部門: 。(二)從業(yè)人員狀況指標1.共有 人,持有資格證書 人,持證率為: 。2.共有 次高管和從業(yè)人員因違反保險監(jiān)管法規(guī)受過處罰。3.共有 次高管和從業(yè)人員因經(jīng)濟犯罪受過刑事處罰(不受評估期限制)。4.2008年度業(yè)務(wù)人員增長率為: 。備注:業(yè)務(wù)人員增長率=(年末數(shù)-年初數(shù))/年初數(shù)×100%。(三)資產(chǎn)狀況指標1.2008年度資產(chǎn)增長率為: 。2.2008年度凈資產(chǎn)率率為: 。3.2008年度客戶資產(chǎn)余額與凈資產(chǎn)比率為: 。備注:資產(chǎn)增長率(年末資

3、產(chǎn)年初資產(chǎn))÷年初資產(chǎn)×100%;凈資產(chǎn)率(資產(chǎn)負債)÷資產(chǎn)×100%;客戶資產(chǎn)余額與凈資產(chǎn)比率客戶賬戶資產(chǎn)年末余額÷年末凈資產(chǎn)。(四)業(yè)務(wù)異動指標1.2008年度保費收入變化率為: 。2.2008年度業(yè)務(wù)收入變化率為: 。3.2008年度利潤變化率為: 。備注:保費收入變化率(本期保費收入上期保費收入)÷上期保費收入×100%(本評估參數(shù)不適用于保險公估機構(gòu));業(yè)務(wù)收入變化率(本期業(yè)務(wù)收入上期業(yè)務(wù)收入)÷上期業(yè)務(wù)收入×100%;利潤變化率(本期利潤上期利潤)÷上期利潤×100%。(五

4、)業(yè)務(wù)合規(guī)指標1.因違反保險法律法規(guī)被保險監(jiān)管部門采取了 次監(jiān)管措施。2.被行業(yè)自律組織實施了 次紀律處分。3.外部審計報告內(nèi)容:A.保留意見 B.否定意見 C.無法表示意見。(六)分支機構(gòu)狀況指標1.目前共設(shè)立分支機構(gòu) 家。其中,全額投資 家,部分投資 家,分支機構(gòu)自己出資 家,收取了加盟費或保證金的有 家。2.共有 家次分支機構(gòu)因違反保險監(jiān)管法規(guī)受過處罰。(七)內(nèi)控制度指標1.各種制度是否齊全:A.是 B.否 2.各種賬簿是否齊全:A.是 B.否 3.是否安裝使用財務(wù)軟件:A.是 B.否 4.會計是否專職:A.是 B.否5.是否按規(guī)定開設(shè)和使用代收保費資金專用賬戶(客戶資金專用賬戶):A.

5、是 B.否6.是否建有業(yè)務(wù)臺帳:A.是 B.否7.是否開具和使用保險中介服務(wù)統(tǒng)一發(fā)票:A.是 B.否8.財務(wù)核算人員情況:A.配備會計、出納等基本財務(wù)核算人員 B.無會計核算人員,配備出納人員,會計核算委托會計師事務(wù)所等第三方。C.其他: 。9.與分支機構(gòu)間財務(wù)核算情況:A.分支機構(gòu)原始會計憑證寄送總公司統(tǒng)一記賬B.分支機構(gòu)作明細核算,由總公司匯總記賬 C.分支機構(gòu)獨立財務(wù)核算,總公司進行合并報表處理D.其他: 。10.與分支機構(gòu)的業(yè)務(wù)核算關(guān)系:A.業(yè)務(wù)系統(tǒng)通過互聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)全國聯(lián)網(wǎng),可查詢各分支機構(gòu)即時信息B.各分支機構(gòu)自行登記業(yè)務(wù)信息,向總公司上報每筆業(yè)務(wù)明細C.各分支機構(gòu)自行登記業(yè)務(wù)信息,向

6、總公司上報業(yè)務(wù)匯總表D.其他: 。11.是否使用業(yè)務(wù)系統(tǒng):A.使用保網(wǎng)的“代理通”B.使用永興元開發(fā)的管理系統(tǒng)C.自行開發(fā)系統(tǒng) D.自制電子表格統(tǒng)計E.手工統(tǒng)計 F.其他: 。12.業(yè)務(wù)系統(tǒng)是否可以實現(xiàn)數(shù)據(jù)導(dǎo)出功能:A.可以 B.不可以13.財務(wù)系統(tǒng)情況:A.與業(yè)務(wù)系統(tǒng)合并,實現(xiàn)財務(wù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的對接B.使用獨立的財務(wù)核算系統(tǒng),定期與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)核對一致C.使用獨立的財務(wù)核算系統(tǒng),不與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)核對D.采用手工記賬,定期與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)核對一致E.采用手工記賬,不與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)核對F.部分財務(wù)核算通過系統(tǒng)實現(xiàn),部分采用手工記賬G.其他: 。14.主營業(yè)務(wù)收入管理情況:A.在保險公司簽發(fā)保單時確認收入B.開具統(tǒng)一

7、發(fā)票時確認收入C.主營業(yè)務(wù)收入中包含應(yīng)支付給其他中介機構(gòu)或個人的協(xié)作費用D.主營業(yè)務(wù)收入明細賬中記錄對應(yīng)的統(tǒng)一發(fā)票號E.其他: 。 15.主營業(yè)務(wù)成本管理情況:A.在確認每筆主營業(yè)務(wù)收入時結(jié)轉(zhuǎn)主營業(yè)務(wù)成本B.在會計年度終了時,結(jié)轉(zhuǎn)與主營業(yè)務(wù)收入相配比的主營業(yè)務(wù)成本C.主營業(yè)務(wù)成本與主營業(yè)務(wù)收入不配比D.其他: 。附表2:河南保險專業(yè)中介機構(gòu)綜合風(fēng)險評價表(保險公司填寫)填表單位(蓋章): ;填報人: ;填報日期: ;被評價專業(yè)中介機構(gòu): 。評價區(qū)間:2008.1.1-2008.12.31; 評價結(jié)果: 分。一、業(yè)務(wù)合規(guī)指標(一)評價內(nèi)容1.欺騙保險人、投保人、被保險人或者受益人;2.隱瞞與保險

8、合同有關(guān)的重要情況;3.阻礙投保人履行法律規(guī)定的如實告知義務(wù),或者誘導(dǎo)投保人不履行法律規(guī)定的如實告知義務(wù);4.給予或者承諾給予投保人、被保險人或者受益人保險合同約定以外的其他利益;5.利用行政權(quán)力、職務(wù)或者職業(yè)便利以及其他不正當手段強迫、引誘或者限制投保人訂立保險合同;6.偽造、擅自變更保險合同,或者為保險合同當事人提供虛假證明材料;7.串通投保人、被保險人或者受益人,騙取保險賠款或者保險金;8.以保險代理、經(jīng)紀、公估名義從事非法活動;9.挪用、侵占保險費、保險賠款或者保險金;10.泄露保險人、被保險人、投保人或者受益人的商業(yè)秘密或者個人隱私;11.利用業(yè)務(wù)便利為其他單位和個人謀取非法利益;1

9、2.其他重大業(yè)務(wù)違規(guī)行為。(二)計分方法:涉嫌上述違規(guī)行為的,每次5分。(三)評價小計: 分。二、保險中介服務(wù)統(tǒng)一發(fā)票合規(guī)指標(一)評價內(nèi)容未按規(guī)定開具和使用保險中介統(tǒng)一服務(wù)發(fā)票的行為。(二)計分方法:涉嫌上述違規(guī)行為的,每次2分(三)評價小計: 分。三、專用賬戶合規(guī)指標(一)評價內(nèi)容未按規(guī)定開設(shè)和使用代收保費資金專用賬戶(客戶資金專用賬戶)的行為。(二)計分方法:涉嫌上述違規(guī)行為的,每次2分。(三)評價小計: 分。四、高管與從業(yè)人員合規(guī)指標(一)評價內(nèi)容1.高管與從業(yè)人員因經(jīng)濟犯罪受過刑事處罰(不受評估期限制);2.高管與從業(yè)人員違反保險監(jiān)管法規(guī)的行為。(二)計分方法1.高管與從業(yè)人員有經(jīng)濟

10、犯罪記錄的,每人次4分;2.涉嫌違反保險監(jiān)管法規(guī)的,每次5分。(三)評價小計: 分。五、其他合規(guī)指標(一)評價內(nèi)容1.保險專業(yè)中介機構(gòu)違反其他保險監(jiān)管要求的行為;2.保險專業(yè)中介機構(gòu)違反其他政府管理部門監(jiān)管管理要求的行為。(二)計分方法:涉嫌上述違規(guī)行為的,每次2分。(三)評價小計: 分。六、分支機構(gòu)狀況指標(一)評價內(nèi)容1.增設(shè)分支機構(gòu)的速度是否正常;2.對分支機構(gòu)是否有完整管理權(quán)。(二)計分方法1.評估期內(nèi)設(shè)立分支機構(gòu)超過5家的,每增加1家計2分;2.分支機構(gòu)中采取加盟制、掛靠制或者承包制的,每家計10分。(三)評價小計: 分。七、高管人員穩(wěn)定性指標(一)評價內(nèi)容:高管人員頻繁變動。 (二

11、)計分方法 1.法人代表或者總經(jīng)理在評估期間變動超過2次的,每人次計5分;2.其他高管人員在評估期間變動人次超過高管數(shù)量50的,計10分。(三)評價小計: 分。八、治理結(jié)構(gòu)指標(一)評價內(nèi)容1.沒有建立完善的法人治理結(jié)構(gòu);2.公司治理隨意性大; 3.重大事項管理混亂。(二)計分方法1.股東與管理層的職權(quán)已明確劃分,但不合理,股東、管理層沒有切實履行職責(zé)的,計4分;2.股東與管理層的職權(quán)未明確劃分,公司治理隨意性大,重大事項管理混亂的,計6分。(三)評價小計: 分。九、內(nèi)控制度指標(一)評價內(nèi)容1.沒有建立業(yè)務(wù)、財務(wù)、人員和分支機構(gòu)管理等方面的內(nèi)控制度;2.雖已建立內(nèi)控制度,但不符合保險中介市場

12、發(fā)展方向和機構(gòu)自身經(jīng)營狀況;3.雖已建立內(nèi)控制度,但制度落實不到位。(二)計分方法1.各種賬簿不齊全,會計核算委托第三方處理,沒有安裝使用財務(wù)軟件,或業(yè)務(wù)系統(tǒng)無法實現(xiàn)數(shù)據(jù)導(dǎo)出功能的,計2分;2.沒有建立記載保險中介業(yè)務(wù)收支情況專門帳薄的,計6分;3.沒有建立業(yè)務(wù)、財務(wù)、人員和分支機構(gòu)管理等方面內(nèi)控制度的,計8分。(三)評價小計: 分。十、辦公職場建設(shè)情況指標(一)評價內(nèi)容1.經(jīng)營場所不適宜進行營業(yè)和服務(wù)活動;2.不具備通訊和上網(wǎng)條件;3.辦公職場內(nèi)沒有明顯功能分區(qū)。(二)計分方法1.經(jīng)營場所的面積少于60平方米,與其人力規(guī)模不相適應(yīng)的,計2分; 2.辦公場所選在集貿(mào)市場、酒吧、歌舞廳、飲食小吃

13、店、電子游戲廳、網(wǎng)吧、洗浴中心等不適宜進行營業(yè)和服務(wù)活動的場所的,計4分;3.沒有配備辦公家具和計算機、打印機、傳真機等設(shè)備,不具備通訊和上網(wǎng)條件的,計6分;4.營業(yè)場所沒有設(shè)立業(yè)務(wù)區(qū)、財務(wù)區(qū)、經(jīng)理室等功能區(qū)域,開展壽險代理業(yè)務(wù)機構(gòu)沒有設(shè)立培訓(xùn)區(qū)的,計8分。(三)評價小計: 分。附表3:河南保險專業(yè)中介機構(gòu)綜合風(fēng)險評價表(保監(jiān)局填寫)被評價專業(yè)中介機構(gòu): ;評價區(qū)間:2008.1.1-2008.12.31; 評價人: ; 評價結(jié)果: 分。一、業(yè)務(wù)合規(guī)指標(一)評價內(nèi)容1.存在以下情形:欺騙保險人、投保人、被保險人或者受益人;隱瞞與保險合同有關(guān)的重要情況;阻礙投保人履行法律規(guī)定的如實告知義務(wù),或

14、者誘導(dǎo)投保人不履行法律規(guī)定的如實告知義務(wù);給予或者承諾給予投保人、被保險人或者受益人保險合同約定以外的其他利益;利用行政權(quán)力、職務(wù)或者職業(yè)便利以及其他不正當手段強迫、引誘或者限制投保人訂立保險合同;偽造、擅自變更保險合同,或者為保險合同當事人提供虛假證明材料;串通投保人、被保險人或者受益人,騙取保險賠款或者保險金;以保險代理、經(jīng)紀、公估名義從事非法活動;挪用、侵占保險費、保險賠款或者保險金;泄露保險人、被保險人、投保人或者受益人的商業(yè)秘密或者個人隱私;利用業(yè)務(wù)便利為其他單位和個人謀取非法利益。2.在被監(jiān)管過程中存在欺騙、賄賂、隱瞞等行為;3.其他重大業(yè)務(wù)違規(guī)行為。(二)計分方法1.涉嫌上述違規(guī)

15、行為的,每次5分;2.因上述違規(guī)行為被下發(fā)監(jiān)管函、監(jiān)管談話的,每次10分;3.因上述違規(guī)行為被行政罰款的,每次15-20分;4.因上述違規(guī)行為被責(zé)令停業(yè)整頓,或者分支機構(gòu)因上述違規(guī)行為被吊銷業(yè)務(wù)許可證的,每次25分。(三)評價小計: 分。二、行政許可事項合規(guī)指標(一)評價內(nèi)容未按規(guī)定向監(jiān)管部門履行審批、報備手續(xù)等行為。 (二)計分方法1.涉嫌上述違規(guī)行為的,每次2分;2.因上述違規(guī)行為被下發(fā)監(jiān)管函、監(jiān)管談話的,每次4分;3.因上述違規(guī)行為被行政罰款的,每次6-8分;4.因上述違規(guī)行為被限制業(yè)務(wù)范圍、責(zé)令停止接受新業(yè)務(wù)的,每次10分;5.分支機構(gòu)因上述違規(guī)行為被吊銷業(yè)務(wù)許可證或因申請材料不真實而

16、被撤銷行政許可的,每次12分。(三)評價小計: 分。三、保證金合規(guī)指標(一)評價內(nèi)容1.未及時、足額繳存保證金;2.違規(guī)動用保證金。(二)計分方法1.涉嫌上述違規(guī)行為的,每次2分;2.因上述違規(guī)行為被下發(fā)監(jiān)管函、監(jiān)管談話的,每次4分;3.因上述違規(guī)行為被行政罰款的,每次6分;4.因上述違規(guī)行為被限制業(yè)務(wù)范圍、停業(yè)整頓的,每次8分。(三)評價小計: 分。四、監(jiān)管費合規(guī)指標(一)評價內(nèi)容:未及時、足額繳納監(jiān)管費的行為。(二)計分方法1.涉嫌上述違規(guī)行為的,每次2分;2.因上述違規(guī)行為被下發(fā)監(jiān)管函、監(jiān)管談話的,每次4分;3.因上述違規(guī)行為被責(zé)令改正、警告的,每次6分;4.因上述違規(guī)行為被行政罰款的,

17、每次8分。(三)評價小計: 分。五、保險中介服務(wù)統(tǒng)一發(fā)票合規(guī)指標(一)評價內(nèi)容未按規(guī)定開具和使用保險中介統(tǒng)一服務(wù)發(fā)票的行為。(二)計分方法1.涉嫌上述違規(guī)行為的,每次2分;2.因上述違規(guī)行為被下發(fā)監(jiān)管函、監(jiān)管談話的,每次4分;3.因上述違規(guī)行為被責(zé)令改正、警告的,每次6分;4.因上述違規(guī)行為被行政罰款的,每次8分。(三)評價小計: 分。六、專用賬戶合規(guī)指標(一)評價內(nèi)容未按規(guī)定開設(shè)和使用代收保費資金專用賬戶(客戶資金專用賬戶)的行為。(二)計分方法1.涉嫌上述違規(guī)行為的,每次2分;2.因上述違規(guī)行為被下發(fā)監(jiān)管函、監(jiān)管談話的,每次4分;3.因上述違規(guī)行為被責(zé)令改正、警告的,每次6分;4.因上述違

18、規(guī)行為被行政罰款的,每次8分。(三)評價小計: 分。七、報告與報表提交合規(guī)指標(一)評價內(nèi)容1.未按照規(guī)定報送或者保管報告、報表、文件、資料和數(shù)據(jù);2.編制或提供虛假報告、報表、文件、資料和數(shù)據(jù)。(二)計分方法1.涉嫌上述違規(guī)行為的,每次4分;2.因上述違規(guī)行為被下發(fā)監(jiān)管函、監(jiān)管談話的,每次6分;3.因上述違規(guī)行為被行政罰款的,每次7-10分;4.因上述違規(guī)行為被限制業(yè)務(wù)范圍、責(zé)令其停止接受新業(yè)務(wù)的,每次12分;5.分支機構(gòu)因上述違規(guī)行為被吊銷業(yè)務(wù)許可證的,每次15分。(三)評價小計: 分。八、高管與從業(yè)人員合規(guī)指標(一)評價內(nèi)容1.高管與從業(yè)人員因經(jīng)濟犯罪受過刑事處罰(不受評估期限制);2.

19、高管與從業(yè)人員違反保險監(jiān)管法規(guī)的行為。(二)計分方法1.高管與從業(yè)人員有經(jīng)濟犯罪記錄的,每人次4分;2.涉嫌違反保險監(jiān)管法規(guī)的,每次5分;3.因上述違規(guī)行為被下發(fā)監(jiān)管函、監(jiān)管談話的,每次6分;4.因上述違規(guī)行為被警告,或者被責(zé)令予以撤換的,每次8分;5.因上述違規(guī)行為被行政罰款的,每次10分;6.因上述違規(guī)行為被取消任職資格或被行業(yè)禁入的,每次12分。(三)評價小計: 分。九、其他合規(guī)指標(一)評價內(nèi)容1.保險專業(yè)中介機構(gòu)違反其他保險監(jiān)管要求的行為;2.保險專業(yè)中介機構(gòu)違反其他政府管理部門監(jiān)管管理要求的行為。(二)計分方法1.涉嫌上述違規(guī)行為的,每次2分;2.因上述違規(guī)行為被下發(fā)監(jiān)管函、監(jiān)管談

20、話的,每次4分;3.因上述違規(guī)行為被警告的,每次5分;4.因上述違規(guī)行為被行政罰款,或者單獨被沒收違法所得、沒收非法財物的,每次7分;5.因上述違規(guī)行為被限制業(yè)務(wù)范圍、責(zé)令停止接受新業(yè)務(wù)或分支機構(gòu)被吊銷業(yè)務(wù)許可證的,每次10分。備注:沒收違法所得、沒收非法財物與其他處罰措施并處時不計入違規(guī)情況。(三)評價小計: 分。十、資產(chǎn)狀況指標(一)評價內(nèi)容1.資產(chǎn)增長率(年末資產(chǎn)年初資產(chǎn))÷年初資產(chǎn)×100%;2.凈資產(chǎn)率(資產(chǎn)負債)÷資產(chǎn)×100%;3.客戶資產(chǎn)余額與凈資產(chǎn)比率客戶賬戶資產(chǎn)年末余額÷年末凈資產(chǎn)。(二)計分方法1.30%資產(chǎn)增長率絕對值5

21、0%,40%凈資產(chǎn)率50%,或客戶資金余額與凈資產(chǎn)比率達到1,且無正當原因的,計3-5分;2.50%資產(chǎn)增長率絕對值100%,20%凈資產(chǎn)率40%,或客戶資金余額與凈資產(chǎn)比率達到2,且無正當原因的,計6-8分;3.資產(chǎn)增長率絕對值100%,凈資產(chǎn)率20%,或客戶資金余額與凈資產(chǎn)比率達到3,且無正當原因的,計9-10分;備注:客戶資金是指保險專業(yè)中介機構(gòu)管理的屬于被保險人、保險公司等的資金,包括代收保費、保險賠款(保險金)等。(三)評價小計: 分。十一、分支機構(gòu)狀況指標(一)評價內(nèi)容1.增設(shè)分支機構(gòu)的速度是否正常;2.對分支機構(gòu)是否有完整管理權(quán)。(二)計分方法1.評估期內(nèi)設(shè)立分支機構(gòu)超過5家的,

22、每增加1家計2分;2.分支機構(gòu)中采取加盟制、掛靠制或者承包制的,每家計10分。(三)評價小計: 分。十二、業(yè)務(wù)異動指標(一)評價內(nèi)容1.保費收入變化率(本期保費收入上期保費收入)÷上期保費收入×100%(本評估參數(shù)不適用于保險公估機構(gòu));2.業(yè)務(wù)收入變化率(本期業(yè)務(wù)收入上期業(yè)務(wù)收入)÷上期業(yè)務(wù)收入×100%;3.利潤變化率(本期利潤上期利潤)÷上期利潤×100%;4.持續(xù)盈利能力。(二)計分方法1.50%保費收入變化率絕對值100%,50%業(yè)務(wù)收入變化率絕對值100%,50%利潤變化率絕對值100%,且無正當原因的,計3-5分;2.1

23、00%保費收入變化率絕對值150%,100%業(yè)務(wù)收入變化率絕對值150%,100%利潤變化率絕對值150%,且無正當原因的,計6-8分;3.保費收入變化率絕對值超過150%,業(yè)務(wù)收入變化率絕對值超過150%,利潤變化率絕對值超過150%,且無正當原因,或連續(xù)虧損3年的,計9-12分。備注:保費收入是指保險代理機構(gòu)的代理保費收入和保險經(jīng)紀機構(gòu)的經(jīng)紀保費收入;代理機構(gòu)的業(yè)務(wù)收入為代理手續(xù)費收入;經(jīng)紀機構(gòu)的業(yè)務(wù)收入為經(jīng)紀傭金和風(fēng)險管理咨詢費;公估機構(gòu)的業(yè)務(wù)收入為公估手續(xù)費和咨詢費。(三)評價小計: 分。十三、高管人員穩(wěn)定性指標(一)評價內(nèi)容:高管人員頻繁變動。 (二)計分方法 1.法人代表或者總經(jīng)理

24、在評估期間變動超過2次的,每人次計5分;2.其他高管人員在評估期間變動人次超過高管數(shù)量50的,計10分。(三)評價小計: 分。十四、從業(yè)人員狀況指標(一)評價內(nèi)容1.業(yè)務(wù)人員增長率=(年末數(shù)-年初數(shù))/年初數(shù)×100%; 2.持證率情況。 (二)計分方法 1.業(yè)務(wù)人員數(shù)少于100,增長率大于100%的,業(yè)務(wù)人員數(shù)超過100,增長率大于50%的,或60%持證率70%的,計3分;2.業(yè)務(wù)人員數(shù)少于100,增長率大于200%的,業(yè)務(wù)人員數(shù)超過100,增長率大于100%的,或50%持證率60%的,計5分; 3.業(yè)務(wù)人員數(shù)少于100,增長率大于300%的,業(yè)務(wù)人員數(shù)超過100,增長率大于200

25、%的,或持證率低于50%的,計7分。(三)評價小計: 分。十五、自律狀況指標(一)評價內(nèi)容:違反行業(yè)自律的次數(shù)。(二)計分方法被行業(yè)自律組織紀律處分,每次計2分。(三)評價小計: 分。十六、輿情與投訴狀況指標(一)評價內(nèi)容1.投訴指數(shù)=本機構(gòu)投訴率÷行業(yè)投訴率; 投訴率=投訴件數(shù)÷業(yè)務(wù)收入。2.同一問題是否多次被投訴;3.媒體曝光與投訴內(nèi)容。(二)計分方法 1.投訴指數(shù)超過2,或同一問題被投訴達5人次(含聯(lián)名信、集體訪)的,計3分:2.投訴指數(shù)超過4,或同一問題被投訴達10人次(含聯(lián)名信、集體訪)的,計5分:3.投訴指數(shù)超過5,同一問題被投訴達15人次(含聯(lián)名信、集體訪)或媒體

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論