員工慰問管理辦法工會慰問管理辦法_第1頁
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文檔簡介

1、僅供春員工慰問管理辦法工會慰問管理辦法為貫徹執(zhí)行公司以人為本的精神理念,體現(xiàn)公司對員工的人 性化管理和關(guān)懷,并以此增進(jìn)員工對公司的認(rèn)同感、歸屬感 及忠誠度,進(jìn)而達(dá)到讓員工保持更好的工作心態(tài),與公司共 同成長和發(fā)展,特制定本管理制度。本站為大家?guī)淼膯T工 慰問管理辦法,希望能幫助到大家!員工慰問管理辦法根據(jù)上級工會關(guān)于開展職工送溫暖活動的有關(guān)規(guī)定,結(jié) 合我館實際,制定本辦法。、慰問職工以精神安慰為主,以適當(dāng)?shù)奈繂柶坊蛭繂柦馂檩o。二、慰問職工的范圍為工會會員。三、慰問職工的條件和標(biāo)準(zhǔn)職工患病住院,原則上一年慰問一次,發(fā)給慰問金200 元;2.職工身故,由分工會組織慰問,發(fā)給慰問金1000元;3.職

2、工直系親屬(父母、配偶、子女)去世,一次性發(fā)給慰問金400元;4.職工退休,由分工會發(fā)放價值200元的紀(jì)念品1份。四、慰問職工的審批程序符合本慰問管理辦法的,由職工(直系親屬)填寫慰問 職工登記表,分工會審核批準(zhǔn)。五、原長沙理工大學(xué)圖書館探訪慰問暫行辦法廢止。本辦法由圖書館分工會負(fù)責(zé)解釋。長沙理工大學(xué)圖書館分工會202X年4月1日員工慰問管理辦法第一條為了貫徹把薇樂花園打造成員工安身立命之所 的思想,落實安全安心的和-諧園區(qū)的精神,表達(dá)公司的一 份心意,讓員工感受到集體的溫暖,增強(qiáng)公司員工的凝聚力 和向心力,增加員工遇到重大問題振奮精神的信心,特制訂 本規(guī)定。第二條符合以下條件之一者,員工本人

3、及配偶、父母、 子女,因結(jié)婚、重大疾病、死亡發(fā)生時予以慰問。(一)在本公司工作兩年以上的一般員工;(二)中層以上員工;(三)勤勞智慧工作的業(yè)務(wù)骨干員工。第三條員工發(fā)生慰問情況時,由其部門提出申請,辦 公室確認(rèn)后,填寫慰問員工表。第四條 員工及配偶、父母、子女或兄弟姐妹等同時服 務(wù)于本公司,同屬一個家庭生活,如發(fā)生慰問情況相同,享 受一次慰問。第五條 慰問可以采用現(xiàn)金或等價的物品。具體采用方 式由慰問人員確定。第六條慰問標(biāo)準(zhǔn)(一)結(jié)婚:員工結(jié)婚600-800元;員工子女結(jié)婚:500元;(二)追悼:員工:600-800元,花圈1個;員工父母: 500元,花圈1個;配偶:500元,花圈1個;第七條慰

4、問人員:辦公室負(fù)責(zé),公司領(lǐng)導(dǎo)參加慰問。第八條 慰問所需資金由慰問人員按照公司現(xiàn)金管理制 度進(jìn)行審批后領(lǐng)取,慰問結(jié)束后辦理相關(guān)手續(xù);第九條 凡符合規(guī)定慰問的,在發(fā)生之日起2個日歷日 內(nèi)辦理慰問手續(xù)。第十條往返方式(一)蘭州市內(nèi)的辦公室派車前往;(二)蘭州市以外地區(qū),省內(nèi)200公里以內(nèi)的,經(jīng)總經(jīng)理 審批可派車前往;不能派車前往的,公司報銷往返車費(fèi),當(dāng) 天不能返回的報銷住宿費(fèi),住宿費(fèi)不能超過200元,時間不 能超過2個日歷日;(三)省內(nèi)200公里之外和省外的,在處理相關(guān)事宜之后, 由員工領(lǐng)取,或辦公室將慰問金寄送員工家屬,公司不派人 員前往。第十條 本規(guī)定由物業(yè)公司辦公室負(fù)責(zé)制訂、修改和解 釋。第十

5、一條 本規(guī)定經(jīng)公司正式公布后實施。工業(yè)公司贈品、紀(jì)念品、慰問品管理辦法20XX-05-0111:15#2樓、為使工業(yè)公司的贈品、紀(jì)念品、慰問品管理有章可循,特制定本管理辦法。二、工業(yè)公司贈品、紀(jì)念品、慰問品由縣局設(shè)立專門倉 庫,安排專人保管,如有遺失、損壞,由保管人員負(fù)責(zé)賠償。三、贈品、紀(jì)念品、慰問品管理須建立詳細(xì)保管帳,隨 時確認(rèn)數(shù)量,以便核對清點(diǎn)。四、贈品、紀(jì)念品、慰問品的出庫、入庫,必須填寫贈 品、紀(jì)念品、慰問品收發(fā)臺帳。五、贈品、紀(jì)念品、慰問品的出庫由使用部門提出發(fā)放 方案,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字核準(zhǔn),方可領(lǐng)用,領(lǐng)用者僅限于專職 發(fā)放人員,領(lǐng)用時必須填寫相應(yīng)的贈品、紀(jì)念品、慰問品 領(lǐng)用單,領(lǐng)用

6、單以下欄目必須真實填寫:許可證號碼(單位 名稱)、顧客姓名(人員姓名)、聯(lián)系方式、發(fā)放數(shù)量、發(fā)放 時間、接收人簽字等。六、贈品、紀(jì)念品、慰問品的發(fā)放對象僅限:煙草員工、 相關(guān)單位、誠信零售戶、有貢獻(xiàn)的零售戶。七、保管人員、發(fā)放人員在每月末匯總贈品、紀(jì)念品、 慰問品的接收、發(fā)放使用及庫存情況,送內(nèi)管科審核,審核 通過后,報主管領(lǐng)導(dǎo)審批。八、發(fā)放人員要謹(jǐn)慎處理贈品、紀(jì)念品、慰問品的發(fā)放 工作,如有遺失或損壞,將由發(fā)放人員負(fù)責(zé)賠償。九、任何部門和個人不得利用職權(quán)隨意發(fā)放,一經(jīng)核實, 按職務(wù)侵占處理。十、任何部門和個人不得利用職權(quán)隨意截留,一經(jīng)核實, 按貪污處理。十一、發(fā)放結(jié)束后,非質(zhì)量問題不得退換,

7、如遇特殊情 況,由主管局長批準(zhǔn)后方可處理。十二、縣局內(nèi)管科定期或于發(fā)放活動結(jié)束后,對發(fā)放行 為進(jìn)行核查。核查內(nèi)容是:檢查入庫、出庫、發(fā)放程序是否 符合規(guī)定,并對內(nèi)容核對抽查。十三、本管理辦法由*市局(公司)*縣局負(fù)責(zé)解釋。十四、本管理辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。員工慰問管理辦法、目的做好員工福利工作,體現(xiàn)組織的溫暖和關(guān)懷。二、適用范圍公司所屬各基層工會。三、職責(zé)員工慰問工作由各基層工會或工會小組具體負(fù)責(zé)。不在 崗員工(含不在崗人員、內(nèi)退和離退休人員)由歸口管理部門 或工會小組負(fù)責(zé)慰問。四、慰問種類(一)員工住院慰問慰問標(biāo)準(zhǔn):一般住院350元/人,手術(shù)住院550元/人。到所在基層工會辦理住院慰問金申請

8、手續(xù),憑申請表到本單 位財務(wù)領(lǐng)取慰問金?;纪瑯硬》N在一個治療期內(nèi)住院的只慰問一次。(二)生日慰問1. 由基層工會或所在工會小組根據(jù)生日登記日期按月 發(fā)放。2. 慰問標(biāo)準(zhǔn)為500元/人。(從2010年1月1日起執(zhí)行)(三)員工獻(xiàn)血慰問員工響應(yīng)政府號召,積極參加義務(wù)獻(xiàn)血活動后,由組織 獻(xiàn)血的基層單位工會,根據(jù)100元/每百毫升的標(biāo)準(zhǔn),發(fā)放 獻(xiàn)血營養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)。(四)結(jié)婚生育慰問1.公司員工結(jié)婚(指本人為初婚),由本人持結(jié)婚證原件 和復(fù)印件到所在基層工會辦理結(jié)婚慰問金申請手續(xù),憑申請 表到本單位財務(wù)領(lǐng)取慰問金。自結(jié)婚之日起1年內(nèi)有效。雙 職工到男方所在基層工會辦理。慰問標(biāo)準(zhǔn)為600元/對。2公司員工按照

9、計劃生育政策生育第一胎小孩后一年 內(nèi),由本人持獨(dú)生子女父母光榮證原件及復(fù)印件一份, 到所在基層工會辦理獨(dú)生子女慰問金申請手續(xù),憑申請表到 本單位財務(wù)領(lǐng)取慰問金。雙職工到女方所在基層工會辦理。慰問標(biāo)準(zhǔn)為500元。3. 每年六一前,由基層工會按照100元/小孩的標(biāo)準(zhǔn), 對員工在14周歲以下的子女進(jìn)行慰問。雙職工由女方所在 基層工會慰問。(五)喪葬慰問1慰問范圍和形式(1)員工或員工直系親屬(父母、養(yǎng)父母、繼父母,配偶、 子女,不含配偶父母)去世地點(diǎn)(或治喪地點(diǎn)),在1日內(nèi)能 夠返回的,可由本單位安排12臺車輛,協(xié)助其親屬辦理喪 事。慰問形式如下:在崗員工或其直系親屬去世,由所在基層工會或工會小 組

10、派人慰問并協(xié)助其親屬辦理喪事。不在崗員工(含不在崗人員、內(nèi)退和離退休人員)或其直 系親屬去世,由所在分管單位或部門派人慰問并協(xié)助其親屬 辦理喪事。公司中層及以上干部去世(包括原任處級以上退休干部、 離休干部),由公司領(lǐng)導(dǎo)出面慰問。其直系親屬去世,由公 司工會派人慰問,并由基層工會和所在單位、部門協(xié)助其辦(2)員工或其直系親屬去世地點(diǎn)(或治喪地點(diǎn))不在本規(guī) 定范圍之內(nèi)的,其喪事由其親屬辦理。由所在基層工會或所 在工會小組發(fā)唁電進(jìn)行慰問。(3)因公去世員工的喪事辦理和慰問范圍,以及車輛安排,不受上述范圍限制。2喪事慰問費(fèi)用(1)員工去世慰問費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為2000元。(2)員工親屬(非公司員工)去世慰問標(biāo)準(zhǔn):員工本人供養(yǎng)的父母(養(yǎng)父母、繼父母、含配偶父母)、 配偶、子

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