2010年質檢人員個人工作總結

1、2010年質檢人員個人工作總結2010年質檢人員個人工作總結2010年個人工作總結時間過得很快，但我仍然記得剛來大千的時候。這也證明我仍然 是一名“新”員工。可是“日久見人心”這句話在我眼里、在這個環(huán) 境里已經不是那么陌生。記得剛來的時候，給我第一印象工廠里好 大，東西好多，好雜。有好多我沒接觸、不知道的東西。而現(xiàn)在我感 覺我每天走過的步伐是一定的，但方向卻越來越少，而我想做的是能 不能讓它在心底變得更少一些。臨近年末，回顧近一年的工作，個人有很多感觸，我經常會問自 己一句話，“我沒有白拿老板的工資吧？ ”起初我會認為我的努力、 付出與回報會是逆差。因此，才會讓我有一種緊迫感，加快腳步的去 追

2、趕別人，超越別人，可是一棵小草越長大，它遇見的世界也越大， 遇到的風雨也越多。工作之一，DN600補償器，接管兩頭耳板各四片，剛開始的時候并 沒有注意到這么細小的細節(jié)，后來圖紙看的越來越清晰的時候，我便 覺得有許多“不對稱”的地方。DN600補償器耳板，實際點焊兩頭各三片，查圖紙沒錯，問焊工， 則回答“沒事，以前一直是這么干的”可是準備領料個數(shù)各個在我眼 里，領料的確按兩頭各四片來領，問上面，上面知道，說沒事；問下 料，下料個數(shù)準確；問技術，技術圖紙上明確表明，若改圖我們不知道，也有道理可說。整條線清晰明朗了，可是我在其中擔當?shù)氖鞘裁?角色？耳板不大，所用材料并不多，可是這只是一個小小的耳板，

3、如 果在涉及和耳板一起用到的拉桿、螺母，拉桿、螺母的采購，資金的 利用等問題，都是一連串的，而我只能掌握我所檢驗的范圍。工作之二，質檢工作流程的銜接，由于一直以來對產品尺寸的要 求不是很嚴，產品尺寸在可用范圍內即可，所以到了裝配工序，經常 會出現(xiàn)尺寸配合上的空余，間隙過大或過小，使得焊接時出現(xiàn)質量隱 患。經過部門內同事互相溝通、調節(jié)仍有缺陷之處，這在我專職檢驗 的這一塊深有體會。過有什關于產品的尺寸公差問題，控制不好，難于控制的是長度尺寸， 有時候產品完成之后長度超差 4050mm可是產品已經生產出來， 程中各組件的尺寸也在公差范圍之內，可是成品卻離技術圖紙要求甚 遠，請示上級領導，可用，沒問

4、題！可是圖紙標明的公差要求±9 么用？以后我該怎樣判斷？這樣是不是意味可以不要公差要求，或加 大公差范圍以客戶可以接受為標準？這讓我很難做。另，對于外協(xié)件，委外加工部件進廠后仍需進一步返修問題：日期編號品名規(guī)格供貨單位不合格原因不合格數(shù)（返修）備注10.09.291393單外絲ZG4晟川長度短16內孔要求 90,實際 102;外徑要求 108,實際11416讓步接收10.10.011447插口端管1.6FSW900-110-J盛達插口同軸度不合格，插口機加不均勻8讓步接收這樣的問題，自己修？花的是全部的資金，買回來的是仍要自己 修補的次成品，而且來料驗過之后直接用到裝配，一邊用一邊修

5、，可 是來料檢驗已經驗過一次，現(xiàn)在又要驗一次，而且經常蒙混過關，到 了下一工序或成品檢驗又查出來的時候又給我一個罵名，過程檢驗你 看什么來著？有的時候記不住那么多該修補的地方，告訴一個人，他 也不會馬上去修補，給這一步工作加大很多麻煩。我是一名檢驗員，我很自責我沒有拿出強勁有力的證據去阻止或 發(fā)現(xiàn)一些質量弊病，有的隱患根本看不見，我是在工作，可我不想讓 我的工作只是重復每天常走的“路線”，如果每天的生活都看作是吃 飯和睡覺，那生活也就沒有了意義。沒有新鮮的感覺，沒有挑戰(zhàn)，沒有意思！可是，它還是我的工作。制度確實需要完善，而且起的作用真的很大很大。10年，個人感覺我是成長的，伴隨著環(huán)境的改變而不斷進取著，過去的都會永遠過 去，誰也不會把昨天的