安全勞動防護用品管理規(guī)定

1、安全勞動防護用品管理規(guī)3Prepared on 22 November 2020中節(jié)能（合肥）可再生能源有限公司合肥市生活垃圾焚燒發(fā)電安全管理制度Q/ZH3-AQ004-A/0-2014安全勞動防護用品管理制度2014-6-19 修訂 2014-7-24 實施中節(jié)能（合肥）可再生能源有限公司發(fā)布目次刖51目的 2適用范圍 3規(guī)范性引用文件 4術(shù)語、定義和縮略語 5職責(zé)和權(quán)限 6管理內(nèi)容和方法 7記錄表式 8相關(guān)文件 9附錄刖百本標準的編制原則和要求符合企業(yè)標準體系的國家標準(GB/T15496-15498)、GB/標準化工作導(dǎo)則第一部分：標準的結(jié)構(gòu)和編寫規(guī)則、DL/T8002001電力企業(yè)標準

2、編制規(guī)則、DL/T6002001電力行業(yè)標準編寫基本規(guī)定。本標準的起草部門：HSE辦公室、生產(chǎn)運行部、技術(shù)設(shè)備部本標準的歸口管理及解釋部門：HSE辦公室、生產(chǎn)運行部、技術(shù)設(shè) 備部本標準起草人:封全武、王學(xué)剛、謝能勇本標準審核人：王斌本標準批準人：黃智安全勞動防護用品管理制度1目的為了保障合肥市生活垃圾焚燒發(fā)電項目工程從業(yè)人員的生命安全與健康，根據(jù)中華人民共和國安全生產(chǎn)法、勞動保護用品監(jiān)督管 理規(guī)定及有關(guān)法律、行政法規(guī)，結(jié)合我公司實際，制定本規(guī)定。2適用范圍本規(guī)定適用于中節(jié)能（合肥）可再生能源有限公司。3規(guī)范性引用文件下列文件所包含的條文，通過在本制度中引用而構(gòu)成為本制度的條 文。在制度出版時，

3、所示版本均為有效。所有文件都會被修訂，使用本 制度的各方應(yīng)探討，使用下列文件最新版本的可能性。中華人民共和國主席令2002第70號中華人民共和國安全生產(chǎn)法4術(shù)語.定義和縮略語本文件采用 GB/T190002000. GB/T240012004, GB/T28001 - 2001中的術(shù)語、定義和縮略語。5職責(zé)和權(quán)限總則 勞動保護用品是指勞動者在生產(chǎn)過程中為免遭或減輕事故傷害和職業(yè)危 害，個人隨身穿戴或佩戴的用品。勞動保護用品分為特種勞動保護用品 和一般勞動保護用品。特種勞動保護用品按國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局（以下簡稱國家安全監(jiān)管總局）公布目錄為準；未列入目錄的勞動保護用品為一般勞動保 護用品。職

4、責(zé) 辦公室、生產(chǎn)運行部、技術(shù)設(shè)備部負責(zé)勞動保護用品配發(fā)標準的制定和 修訂，審核勞動保護用品供貨廠家資質(zhì)、勞保用品質(zhì)量檢驗，并負責(zé)檢 查員工在日常生產(chǎn)過程中勞動保護用品的佩戴和使用。勞動保護用品配發(fā)標準中工作服、安全帽及防暑降溫藥品的統(tǒng)一申 購、保管和發(fā)放。合同部根據(jù)每月勞保計劃負責(zé)統(tǒng)一申購、保管和發(fā)放勞保用品，并將勞 保用品相關(guān)檢驗合格證等資料以及供應(yīng)商相應(yīng)資質(zhì)證明存檔、備案。辦公室負責(zé)勞保用品計劃及領(lǐng)用申請審核、審批工作，負責(zé)檢查各部門 勞保用品個人領(lǐng)用記錄。計劃，包括防護用品種類、數(shù)量等報HSE辦公窒審核；負責(zé)到倉庫統(tǒng)一 領(lǐng)用勞動保護用品，并負責(zé)將勞動保護用品發(fā)放到員工手中，并將勞動 保護

5、用品的發(fā)放情況記錄存檔，對本部門員工在曰常生產(chǎn)過程中勞動保 護用品的佩戴和使用負責(zé)。安措応計劃中。6管理內(nèi)容和方法勞動保護用品的選用 七大類：防護服裝類；頭防護類；呼吸器官防護類；眼、面防護類；聽 覺器官防護類；手防護類；足防護類。必須符合安全要求，使職工穿著舒適，佩戴使用方便，不妨礙作業(yè)活 動。勞動保護用品的配備和使用HSE辦公室.生產(chǎn)運行部、技術(shù)設(shè)備部結(jié)合公司實際擬定標準報公司批準后發(fā)放。因特殊情況需提高勞動保護用品發(fā)放標準的，由員工所在部門提出 申請，經(jīng)HSE辦公室審核，報公司批準后方可按提高后的標準發(fā)放。HSE辦公室審核后重新領(lǐng)取。于每月15日前根據(jù)本標準編制下月勞動防護護用品使用計劃

6、； 本部門負責(zé)人審核；HSE辦公室審核；合同部（或行政部）核查庫存平衡后執(zhí)行計劃。5各部門根據(jù)HSE辦公室核準領(lǐng)料單每月5日前至倉庫領(lǐng)取勞動保護用品，部門根據(jù)配發(fā)標準進行發(fā)放，員工領(lǐng)用勞動保護用品應(yīng)履行領(lǐng)用登 記手續(xù)。勞動保護用品的檢查和報廢公司各部門每年須定期或不定期對本部門的勞動保護用品進行抽查 與檢査，對已經(jīng)不符合國家標準和企業(yè)標準，在使用或保管貯存期內(nèi)遭 到損壞、或超過有效使用期，經(jīng)檢驗未達到原規(guī)定的有效防護功能最低 指標的勞動保護用品進行報廢處理。報廢后的勞動保護用品，禁止作為 勞動保護用品使用。7記錄表式8相關(guān)文件9附錄勞動保護用品配發(fā)標準勞保防護用晶中報計劃樣表勞保防護用品部門領(lǐng)

7、用中請樣表勞保防護用晶個人領(lǐng)用記錄樣表附件1:勞動保護用品配發(fā)標準序號勞動防護用品名稱崗位配置數(shù)量發(fā)放周期備注1工作服運行操作2套/人2年春秋、冬、夏季各2 套安全、生產(chǎn)、技術(shù)設(shè)備管理2套/人2年其他職能部門2套/人3年2安全帽運行操作1頂/人3年玻璃鋼安全帽有效期3年安全、生產(chǎn)、技術(shù)設(shè)備管理1頂/人3年其他職能部門需要時在行政部領(lǐng)用3手套帆布手套主控運行操作1副/人2個月防酸堿手套化水、滲濾液運行操作1副/人3個月絕緣手套運行操作4副/值根據(jù)檢驗結(jié)果 以舊換新紗布手套運行操作1副/人1個月含生產(chǎn)部全部崗位安全、生產(chǎn)、技術(shù)設(shè)備管理1副/人1個月4工作鞋勞保皮鞋運行操作1雙/人1年勞保皮鞋要求具

8、有絕 緣功能安全、生產(chǎn)、技術(shù)設(shè)備管理1雙/人1年其他職能部門1雙/人3年拓壓絕緣鞋運行操作4雙/值根據(jù)定期檢驗結(jié)果以 舊換新雨靴運行操作1雙/人3年除化水和滲濾液安全、生產(chǎn)、技術(shù)設(shè)備管理1雙/人3年防酸堿鞋化水、滲濾液運行操作1雙/人3年5過濾式防毒面具運行操作1個/人根據(jù)使用悄況以舊換r*Zk. e=i-b7i安全、生產(chǎn)、技術(shù)設(shè)備管理1個/人新，慮M最長小超過 兩年6彈性防震耳塞運行操作1副/人年安全、生產(chǎn)、技術(shù)設(shè)備管理1副/人年7護U鏡運行操作1副/人1年8安全、生產(chǎn)、技術(shù)設(shè)備管理1副/人2年9防酸面罩化水、滲濾液運行操作1副/人1年10雨衣運行操作2套/值2年11口大褂化水實驗室冬裝2件

9、/人2年夏裝1件/人12一次性手套化水實驗室200副/3人半年13橡膠手套化水實驗室8副/3人半年14洗手液化水實驗室10瓶/3人半年153M防塵口罩運行操作4個/人1個月安全、生產(chǎn)、技術(shù)設(shè)備管理2個/人1個月16防暑降溫藥品十滴水公司全體人員2瓶/人1季度第三季度發(fā)放蕾香正氣口服液1盒/人人丹2袋/人清涼油1盒/人風(fēng)油精1瓶/人飲品1箱/人1個月17一次性連體防護服30套庫存根據(jù)需要時領(lǐng)用18硫磺香皂運行操作1塊/人1個月安全、生產(chǎn)、技術(shù)設(shè)備管理1塊/人2個月19毛巾化水實驗室（全棉）20條半年備注：新增或未列的崗位參照相近崗位標準發(fā)放附件2 :勞動防護用品申報計劃勞保防護用品申報計劃申請部門：生產(chǎn)運行部申請時間：2014年7月29日序號勞保用品名稱規(guī)格型號單位數(shù)量發(fā)放周期備注1帆布手套副452個月主控，每人2防酸堿手套副73個月化水，滲濾液3絕緣手套副16依舊換新（2年內(nèi)）中控4紗布手套副1042個月生產(chǎn)部每人5高壓絕緣鞋雙16以舊換新（2年內(nèi)）中控，4雙/每值6過濾式防毒面具套522年生產(chǎn)部每人7彈性防震耳塞只521年生產(chǎn)部每人8護目鏡副521年生產(chǎn)部每人9防酸面罩副71年化水，滲濾液10雨衣套82年2套/每值11白大褂（夏裝）件32年化水，夏裝1件/ 人12一次性手套副200半年化水三人13洗手液瓶10半年化水三人143M防塵口罩只3882個月運行8只/人管理4只/人