法律進醫(yī)院活動實施方案

1、閬中眼耳鼻喉?？漆t(yī)院 “法律進醫(yī)院”活動實施方案按照閬衛(wèi)計 2016385 號文件精神，為了扎實推進“法律 進醫(yī)院”活動，大力營造辦事依法、遇事找法、解決問題用法、 化解矛盾靠法的良好法制氛圍，結合醫(yī)院實際，制定我院“法律 進醫(yī)院”活動實施方案。一、指導思想 以黨的十八大精神為指導，全面落實科學發(fā)展觀，以“弘 揚法治精神，普及法律知識，共建和諧社會”為主題，通過大力 開展“法律進醫(yī)院”活動，進一步增強單位管理者和職工的法律 意識，不斷提高其依法決策、依法管理和誠信服務的質量，逐步 提高單位的法治化管理水平。深入開展各類具有針對性的法治宣 傳教育活動，營造良好德的法治氛圍。二、工作目標、措施與學

2、習內容（一）學習宣傳憲法和法律。全面學習憲法，深刻理解憲 法的基本原則和精神，增強醫(yī)療衛(wèi)生人員的憲法意識，公民意識 和民主法治意識，形成崇尚憲法、遵守憲法、維護憲法權威的良 好氛圍。加強中國特色社會主義法律體系的學習宣傳，學習宣傳 行政法、民商法、經濟法、社會法、刑法、刑訴法與非訴訟程序 法等基本法律。（二）學習宣傳醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)。學習宣傳執(zhí)業(yè)醫(yī)師 法、護士條例 、中醫(yī)藥條例 、醫(yī)療機構管理條例等法律 法規(guī)。保障群眾健康權益，維護正常醫(yī)療秩序。學習宣傳傳染 病防治法、母嬰保健法 、精神衛(wèi)生法 、疫苗流通和預防接 種管理條例 、艾滋病防治條例 、公共場所衛(wèi)生管理條例 、公 共衛(wèi)生事件應急條例等

3、法律法規(guī)，切實維護公眾健康安全。學 習宣傳獻血法 、血液制品管理條例 , 積極參加無償獻血。 學習宣傳食品安全法 、職業(yè)病防治法等法律法規(guī)，促進生 產經營單位依法經營，增強人民群眾依法維權意識。（三）學習宣傳醫(yī)患關系法律法規(guī)。學習宣傳侵權責任、 醫(yī)療事故處理、醫(yī)療糾紛調處、疫苗異常反應和職業(yè)病診斷鑒定 等法律法規(guī)，引導患者依法理性表達利益訴求。學習宣傳信訪、 投訴、調解等法律法規(guī)，把醫(yī)療糾紛處置納入法治化軌道，依法 妥善處理各類醫(yī)療糾紛。（四）學習宣傳反腐倡廉法律法規(guī)。學習宣傳黨風廉政建 設和治理商業(yè)賄賂等方面的法律和規(guī)定，增強醫(yī)療衛(wèi)生機構干部 職工的反腐倡廉意識。宣傳落實醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)“九不準

4、” ，大力 倡導良好醫(yī)德醫(yī)風， 增強醫(yī)務人員依法執(zhí)業(yè)、 廉潔行醫(yī)的自覺性。 利用發(fā)生在醫(yī)療機構的典型案件開展警示教育，以案說紀、以案 說法。（五）堅持法制教育與道德教育相結合，結合公民基本道 德規(guī)范和社會主義榮辱觀教育活動，引導廣大醫(yī)護人員學法律， 知榮辱，明是非，愛國守法，明理誠信，懂得應該遵守的基本行為準則，養(yǎng)成學法守法的良好行為習慣。（六）加強醫(yī)療衛(wèi)生服務人員法治教育。將衛(wèi)生計生法律 知識學習納入新上崗醫(yī)務人員規(guī)范化培訓內容，學習掌握執(zhí)業(yè)醫(yī) 師法、醫(yī)療衛(wèi)生機構管理條例等與其執(zhí)業(yè)行為密切相關的衛(wèi)生法 律法規(guī)。通過集中培訓、個人自學等形式，加強在崗醫(yī)務人員法 律知識教育，不斷增強法律意識和法

5、律素養(yǎng)，規(guī)范醫(yī)療衛(wèi)生服務 行為。（七）鑒于我院實際， “法律進醫(yī)院”活動的學習方法以醫(yī) 院組織集體學習和自學相結合結合的方式進行，以自學為主。三、聯系實際、學法用法（一）加強醫(yī)療衛(wèi)生服務信息公開。要按照醫(yī)療衛(wèi)生服 務單位信息公開管理辦法 （試行）和國家衛(wèi)生計生委辦公廳 關 于印發(fā)醫(yī)院、計劃生育技術服務機構等 9 類醫(yī)療衛(wèi)生機構信息公 開目錄的通知的要求，充分利用電子顯示屏、 公示欄、 宣傳欄、 微信等平臺，依法向群眾公開醫(yī)院資質、科室設置、崗位職責、 收費項目、工作規(guī)范、便民措施等服務信息，主動接受患者和社 會監(jiān)督。利用院務公開欄、患者告知書、費用清單、用藥告示、 意見箱等形式，向患者及家屬公

6、開診療過程、醫(yī)療費用等診療信 息，切實保障患者的知情權和監(jiān)督權。（二）聘請優(yōu)秀律師擔任法律顧問。要嚴格按照醫(yī)療機 構管理條例要求，在核準登記的診療科目范圍內規(guī)范開展診療 活動；嚴格依照 執(zhí)業(yè)醫(yī)師法 、護士條例等法律法規(guī)注冊 管理醫(yī)務人員；嚴格執(zhí)行勞動法、社會保險法等法律法規(guī) 保障醫(yī)務人員的合法權益。 要以人、財、物的管理和使用為重點， 要積極發(fā)揮職工代表大會的監(jiān)督作用。（三）加強醫(yī)療糾紛預防與依法處置。公開醫(yī)療糾紛的解 決途徑和流程，積極引導患者依法維權，通過調解、訴訟等途徑 妥善解決糾紛。全面建立以醫(yī)療糾紛人民調解為主體，醫(yī)療糾紛 院內調解、人民調解、司法調解與醫(yī)療責任風險分擔機制相銜接 的醫(yī)療糾紛處理制度體系。積極建立以醫(yī)療責任保險為主、醫(yī)療 風險互助金、醫(yī)療意外險等為補充的醫(yī)療責任風險分擔形式。不 斷完善醫(yī)療糾紛人民調解工作機制，提高人民調解成功率。四、組織保障為加強領導、落實責任，成立我院法律進醫(yī)院活動領導小 組：組長：金衛(wèi)，組員：湯光明、魏旭、廖加坤、王雅琳。組長 負責學習資料的落實，組員各司其職，負責分管部門的監(jiān)督、檢 查工作。并做好統籌安排，科學規(guī)劃，將法治宣傳教育融入單位 管理和服務的各個環(huán)節(jié)，確?！胺蛇M醫(yī)院”取得實實在在的效 果。五、總結經驗、培育典型各科室要認真借鑒具有創(chuàng)新意義和操作性強的工作經驗。 提高對管理部門法治宣傳教育的針