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文檔簡介
1、第一章 國內(nèi)股份公司發(fā)行境內(nèi)上市內(nèi)資股的一般流程一般而言,目前國內(nèi)公司發(fā)行境內(nèi)上市內(nèi)資股( A 股)的一 般流程包括如下幾個階段:一、準(zhǔn)備階段準(zhǔn)備階段的主要工作內(nèi)容包括以下方面:a) 確定保薦機(jī)構(gòu)(主承銷商)b) 確定律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu);c) 成立 IPO 工作小組;d) 確定發(fā)行時間表;e) 與各監(jiān)管部門進(jìn)行預(yù)溝通。在這一階段, 確定保薦機(jī)構(gòu)及其他的中介機(jī)構(gòu)是最為首要的 事項,特別是保薦人,保薦人在整個上市過程中的責(zé)任尤其重大, 主要包括:a) 與發(fā)行人進(jìn)行溝通,組織各中介機(jī)構(gòu)有序工作;b) 開展充分的盡職調(diào)查, 幫助公司設(shè)計最佳上市結(jié) 構(gòu),挖掘投資亮點;c) 開展輔導(dǎo)工作,
2、 對輔導(dǎo)對象進(jìn)行培訓(xùn), 對公司治 理及規(guī)范運(yùn)作情況實施整改;d) 撰寫招股說明書及其他相關(guān)文件, 制作全套申請 文件;e) 與證監(jiān)會進(jìn)行充分有效的溝通, 完成反饋意見回復(fù)并持續(xù)溝通;f) 確保盡快通過發(fā)審會審核并封卷;g) 在發(fā)行環(huán)節(jié)為發(fā)行人安排協(xié)調(diào)多方工作, 確保最優(yōu)定價以及發(fā)行工作的順利完成;h) 持續(xù)督導(dǎo)期限為股票上市當(dāng)年剩余時間及其后兩/ 三個完整會計年度。在確定了相應(yīng)的保薦人之后, 公司即可以開始聘請有關(guān)的中 介機(jī)構(gòu)(包括但不限于會計師事務(wù)所、律師事務(wù)所、資產(chǎn)評估機(jī) 構(gòu)等專業(yè)性機(jī)構(gòu))參與重組上市方案的制定、修改和實施等。同時,在這一階段, 公司需要逐步建立起符合要求的現(xiàn)代化公司治理結(jié)
3、構(gòu), 建立股東大會、 監(jiān)事會和董事會并建立相應(yīng)的會議和決議制度。需要注意的是,根據(jù)首次公開發(fā)行股票并上市 管理辦法、首次公開發(fā)行股票并在創(chuàng)業(yè)板上市管理辦法 的規(guī) 定,董事會下必須設(shè)立審計委員會, 其他委員會可視公司需要設(shè) 定。此外,公司一般還需要設(shè)立內(nèi)部審計部門 根據(jù)要求,董事 會中獨立董事至少要占 1/3 ,且獨立董事至少必須有一名會計專 業(yè)人士。二、盡職調(diào)查和輔導(dǎo)階段 這一階段的主要目的是對公司進(jìn)行整改, 掃除可能妨礙公司 的上市目標(biāo)實現(xiàn)的障礙。一個完整的盡職調(diào)查應(yīng)當(dāng)涵蓋以下內(nèi) 容:a) 公司的基本情況, 包括公司的歷史沿革、 重大股 權(quán)變動及重組情況;股東情況、下屬子公司參股情況; 員工
4、勞動及社保情況等等;b) 業(yè)務(wù)與技術(shù)調(diào)查, 包括行業(yè)發(fā)展及發(fā)行人的競爭 情況;主營業(yè)務(wù),經(jīng)營模式,相關(guān)資產(chǎn)情況等;核心技 術(shù)研發(fā)情況等;c) 同業(yè)競爭及關(guān)聯(lián)交易情況;d) 董事、監(jiān)事、高管、核心技術(shù)人員的任職資格及相關(guān)情況等;e) 法人治理結(jié)構(gòu)的情況,包括組織結(jié)構(gòu)和“三會”運(yùn)作情況;獨立董事制度及其執(zhí)行情況;內(nèi)部控制情況f) 財務(wù)及會計制度的情況, 包括財務(wù)報告、 審計報 告及相關(guān)財務(wù)資料的提供和分析等等;g) 業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)的調(diào)查和闡述;h) 風(fēng)險因素及其他重要事項;i) 成長性及自主創(chuàng)新能力。為了完成以上各個方面的盡職調(diào)查工作, 各個中介機(jī)構(gòu)需要各自完成以下各個方面的工作:保薦機(jī)構(gòu)的工作包括
5、:a) 協(xié)助企業(yè)制定發(fā)行方案;b) 協(xié)助企業(yè)確定募集資金的使用方向。律師的工作包括:a) 規(guī)范性文件;b) 法律性文件的審核審計師的工作包括:a) 內(nèi)部控制;b) 財務(wù)。除了以上各個方面的工作之外, 保薦機(jī)構(gòu)同時可在此階段開始對公司進(jìn)行上市輔導(dǎo),為最終上市進(jìn)行準(zhǔn)備。三、前期審批階段在完成相應(yīng)的盡職調(diào)查和上市輔導(dǎo)工作之后, 上市工作即可 進(jìn)入前期審批階段,在這一階段需要完成的主要工作包括:a) 公司召開董事會, 通過關(guān)于同意上市等相關(guān)事項 的董事會決議;b) 公司召開股東大會, 通過關(guān)于同意上市等相關(guān)事 項的股東會決議;c) 募投項目、環(huán)保核查等項目的審批(如需) ;d) 國有股管理及轉(zhuǎn)持等項目
6、的審批(如需) 。四、文件準(zhǔn)備及申報階段在完成了前期審批之后, 上市流程即進(jìn)入文件準(zhǔn)備及申報階 段,這一階段主要的工作內(nèi)容是準(zhǔn)備相應(yīng)的文件, 所需要的文件 主要包括:a) 發(fā)行人文件, 如發(fā)行人的董事會 / 股東大會決議、 發(fā)行人的申請書、同意招股說明書的確認(rèn)書等等;b) 保薦機(jī)構(gòu)文件, 如發(fā)行保薦書、 發(fā)行保薦工作報 告、保薦協(xié)議、承銷協(xié)議等等;c) 律師文件,包括法律意見書、律師工作報告等;d) 審計師文件, 包括財務(wù)報表及審計報告、 盈利預(yù)測報告、內(nèi)部控制鑒證報告等;e) 招股說明書。在以上所有需要準(zhǔn)備的文件中, 一份高質(zhì)量的招股說明書無 疑是其中的重中之重。 對公司來說, 招股說明書可
7、以說是整個上 市過程中最重要的法律文件, 也是每一個潛在的投資者了解公司 的最直接、 最全面的途徑。 而一份好的招股說明書應(yīng)在推介效果 和信息披露的充分性中取得很好的平衡, 既要對公司的信息進(jìn)行 全面、真實和無任何誤導(dǎo)的披露,又要符合法律、法規(guī)的要求,并且,最重要的,是要能起到吸引投資者的效果。在備齊包括招股說明書在內(nèi)的以上所有文件之后, 保薦機(jī)構(gòu) (主承銷商)需要對文件進(jìn)行內(nèi)部審核,經(jīng)內(nèi)部審核無誤后,向 證監(jiān)會報送申請材料。五、核準(zhǔn)階段根據(jù)證券法、首次公開發(fā)行股票并上市管理辦法 、首 次公開發(fā)行股票并在創(chuàng)業(yè)板上市管理辦法等法律法規(guī)的規(guī)定,A股上市需由證監(jiān)會對申請人進(jìn)行實質(zhì)性審核。審核的全過程
8、如 下:首先由辦公廳行政許可申請?zhí)幨芾砩暾埐牧希?然后由發(fā)行監(jiān) 管部審核在境內(nèi)發(fā)行股票的申報材料; 接下來由發(fā)審委工作處組 織發(fā)審委審核; 之后由綜合處負(fù)責(zé)接收會后重大事項文件, 并轉(zhuǎn) 交審核一處 / 二處預(yù)審員審核 ;預(yù)審員審核會后重大事項無異議 后,組織發(fā)行人及保薦機(jī)構(gòu)封卷;最后由辦公廳出具核準(zhǔn)文件。在核準(zhǔn)階段公司及相關(guān)各方主要需要完成以下工作:a) 證監(jiān)會受理材料;b) 約見公司高管及保薦代表人;c)初審,初審包括法律審核以及財務(wù)審核;d)初審反饋意見及回復(fù);e)發(fā)審委核準(zhǔn),發(fā)審委核準(zhǔn)包括兩方面內(nèi)容: 合法合規(guī)審核、實質(zhì)性判斷;f)發(fā)審委意見回復(fù)并封卷;g)發(fā)行方案和投資價值報告?zhèn)浒浮A?、調(diào)研營銷階段在通過了證監(jiān)會發(fā)審委的核準(zhǔn)之后,上市流程即進(jìn)入調(diào)研營 銷階段,這一階段的主要工作為:a)制定營銷策略,調(diào)動投資者積極性;b)制作投資價值分析報告;c)與分析師、潛在投資者進(jìn)行初步溝
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