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文檔簡介
1、資源運(yùn)營與管理實(shí)訓(xùn)練習(xí)參看答平衡記分卡能用來拓寬公司的前景,這樣公司就能集中考慮公司未來結(jié)果的許多方面。那么平衡記分卡包括四個(gè)方面的主要因素是(財(cái)務(wù),內(nèi)部流程,客戶,學(xué)習(xí)發(fā)展 )。不管哪一種解決問題的方法,都要做出規(guī)劃加以檢查,也就是我們常說的(PDCA )一種研究企業(yè)內(nèi)部環(huán)境,說明企業(yè)內(nèi)的主要因素之間的相互作用的方法,被稱為(7S )。為了滿足客戶的需求,有一個(gè)很重要的部分就是(跟蹤查訪.)。項(xiàng)目H團(tuán)隊(duì)H成員來自于 3個(gè)不同的國家。項(xiàng)目對公司十分重要,H項(xiàng)目經(jīng)理H應(yīng)該使用什么類型的 H溝通H方法?(正式 書面)下面成本(固定成本)是不隨產(chǎn)品數(shù)量的變化而變化。要想整理現(xiàn)有過程或設(shè)計(jì)一個(gè)新過程,
2、最好采用繪制(流程圖)技術(shù)。在做出決策時(shí),選擇方案是一般依據(jù)(FSA )標(biāo)準(zhǔn)。對于漸進(jìn)式變革來說,影響變革的主要人員是(內(nèi)部干系)。(分析影響變革.)是變革計(jì)劃解凍階段不需要做的。通常以需求因素為基礎(chǔ),與時(shí)間無相關(guān)性,用一個(gè)公式來預(yù)測未來需求的方法稱為(統(tǒng)計(jì)需求分析)。為了滿足客戶的需要, 可以采用客戶關(guān)系管理技術(shù), 這是通過(信息技術(shù))的應(yīng)用滿足客戶需求。ii引發(fā)變革的原因不包括(維持穩(wěn)定要求 )。資源是實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)的(手段 )。健康與安全管理的重要性不僅因?yàn)槭瞧髽I(yè)管理的組成部分,而且還有另外一個(gè)重要的原因是( 法律規(guī)定)。公司在一年當(dāng)中不斷地對預(yù)算做出調(diào)整,這種預(yù)算可以稱為(彈性運(yùn)算)H項(xiàng)
3、目經(jīng)理H和項(xiàng)目H團(tuán)隊(duì)H的H溝通H最好應(yīng)該:(口頭與書面交流)H項(xiàng)目經(jīng)理H可以通過下列方法促進(jìn)項(xiàng)目H溝通H和團(tuán)隊(duì)建設(shè),除了:(成為一個(gè)好的溝通阻礙者)周總以前對某大學(xué)的學(xué)生印象不好,所以在面試的時(shí)候,認(rèn)為這個(gè)學(xué)校的學(xué)生都是這樣。周總面試的這種情況屬于(暈輪)第1題:下列都是項(xiàng)目管理辦公室(PMO)的正確說法,除了 ( .L J cm 丄“卜!=:.)第2題:下列關(guān)于項(xiàng)目過程的說法都正確,除了( 廠口匚產(chǎn)w二耳f葺仁尸第3題:以下關(guān)于“滾動(dòng)式規(guī)劃”的說法都正確,除了:( B.規(guī)劃一次完成,滾動(dòng)實(shí)施)第4題:哪個(gè)知識領(lǐng)域跨越了除啟動(dòng)之外的4個(gè)過程組? ( D.采購管理)第5題:項(xiàng)目成本管理包括以下過
4、程,除了( A.成本規(guī)劃)第6題:配置管理是用于:(A.整體變更控制)第7題:你的項(xiàng)目辦公室提岀了一個(gè)項(xiàng)目管理方案,并著重強(qiáng)調(diào)了綜合變更控制的重要性。該方案認(rèn)為變更申請可能以下列所有形式發(fā)生,除了( C.正式和非正式的)第8題:為了決定是否應(yīng)建議對項(xiàng)目基準(zhǔn)進(jìn)行修改,以下何項(xiàng)應(yīng)安排到位? (C.變更控制程序)第9題:實(shí)現(xiàn)價(jià)值技術(shù)是項(xiàng)目整體管理中哪個(gè)過程的工具和技術(shù)?(C.監(jiān)控項(xiàng)目工作)第10題:以下都是項(xiàng)目管理方法系的正確說法,除了:(D.不是制定項(xiàng)目章程的非正式技術(shù))第11題:實(shí)施的預(yù)防措施是:(D.指導(dǎo)與管理項(xiàng)目執(zhí)行的輸岀)第12題:批準(zhǔn)的預(yù)防措施是:(C.整體變更控制的輸岀)第13題:以下
5、都是整體變更控制過程中的 H配置管理H活動(dòng),除了: ( D.配置變更控制)第14題:否決的變更請求除了作為整體變更控制的輸出外,還是哪個(gè)過程的輸入:(B.監(jiān)控項(xiàng)目工作過程)第15題:確認(rèn)的缺陷補(bǔ)救除了作為整體變更控制的輸岀外,還是哪個(gè)過程的輸入:(D.指導(dǎo)與管理項(xiàng)目執(zhí)行)第16題:除了項(xiàng)目信息系統(tǒng)外,還有哪個(gè)工具出現(xiàn)在所有的H整體管理H過程中:(B.項(xiàng)目管理方法論)第17題:除了范圍描述外,范圍定義成果還包括:廠尸1!:一:.:i第18題:以下都是幫助確定范圍變更影響的工具除了:(A.項(xiàng)目章程)第19題:審核工作產(chǎn)品和結(jié)果以保證完成滿意度和正式驗(yàn)收是以下哪一工作的組成部分:(D.范圍核實(shí))第2
6、0題:高級管理層要求項(xiàng)目提前進(jìn)度兩個(gè)月竣工。項(xiàng)目范圍沒有變化,成本不得超過預(yù)算。在這種情況下,壓縮進(jìn)度計(jì)劃的最有效的方法時(shí):(B.快速跟進(jìn))第21題:以下說法都正確,除了:(二譏七.記xmcLm攔:-X十;丄甘二:&江第22題:以下關(guān)于關(guān)鍵鏈的說法都正確,除了:(酊一為了保證活動(dòng)計(jì)劃的持續(xù)時(shí)間,關(guān)鍵璉按觀最早開始與垠早完咸日期安排計(jì)劃活動(dòng))第23題:在擬定項(xiàng)目初步成本估算時(shí),項(xiàng)目經(jīng)理最初需要什么資料:(C.現(xiàn)有的歷史數(shù)據(jù))第24題:進(jìn)度管理計(jì)劃是哪個(gè)過程的輸入:(A.費(fèi)用估算)第25題:項(xiàng)目進(jìn)度是哪個(gè)過程的輸入(D.成本預(yù)算)第26題:供貨商投標(biāo)分析、準(zhǔn)備金分析和質(zhì)量成本用于哪個(gè)過程:(D.成
7、本估算)第27題:精確等級、測量單位、掙值規(guī)則是在哪個(gè)文件中定義的:(A.費(fèi)用管理計(jì)劃)第28題:資金限制平衡和費(fèi)用匯總應(yīng)用于哪一個(gè)過程:(D.費(fèi)用預(yù)算)第29題:項(xiàng)目管理計(jì)劃中的以下內(nèi)容會用于成本估算,除了: ( B.成本管理計(jì)劃)第30題:以下關(guān)于類比估算的說法都正確,除了: (I) -才二衣垃匸4片匸蘭比岳訛庁二第31題:在為您的項(xiàng)目制訂質(zhì)量管理計(jì)劃的同時(shí),您發(fā)現(xiàn)貴公司的質(zhì)量政策并不正式。您以前的公司的質(zhì)量政策被視為該行業(yè)的典范。您的項(xiàng)目顧客也有完善的質(zhì)量政策。您在這種情況下遵循的質(zhì)量政策基于誰的意向和指示:(C.您的項(xiàng)目)第32題:顧客對貴公司交貨的產(chǎn)品不滿意,項(xiàng)目班子對可能發(fā)生問題之
8、領(lǐng)域的調(diào)查是哪一過程的一部分:(D.H質(zhì)量控制H)第33題:以下關(guān)于項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)的說法都正確,除了: (i.二莒豈目宀丄了 ;:主匸三程.匸匚上第34題:跟蹤團(tuán)隊(duì)成員績效以提高項(xiàng)目績效的過程是:(C.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理)第35題:項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的溝通最好應(yīng)該:(C.通過口頭和書面交流)第36題:項(xiàng)目管理是一種先進(jìn)的管理方法,除了:(B.是獨(dú)特的運(yùn)作方式)第37題:項(xiàng)目的一個(gè)實(shí)例是:(D.實(shí)施一種全新的經(jīng)營程序或流程)第38題:項(xiàng)目管理中的“三重制約”是,除了:( A.質(zhì)量)第39題:以下都是項(xiàng)目管理為了達(dá)到項(xiàng)目的要求而運(yùn)用于項(xiàng)目中的內(nèi)容,除了:(A.知識)第40題:項(xiàng)目階段是以下哪一項(xiàng)的其中一部
9、分:(B.項(xiàng)目生命周期)第41題:贊助人為項(xiàng)目提供以下哪一項(xiàng)? (C.資金來源)第42題:問題登記薄除了用在管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)外,還用于:(D.干系人管理)第43題:利害關(guān)系人管理的說法都正確,除了:肖存屮円甘向灼第44題:有效的利害相關(guān)者管理包括以下的全部內(nèi)容,除了: ( B.范圍變更控制)第45題:移情傾聽需要理解他人的溝通參考范圍。為了表現(xiàn)岀投入的傾聽技巧,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)當(dāng):(D.概述這些內(nèi)容并反映其情緒)第46題:狀態(tài)審查會是:(B.績效報(bào)告的工具)第47題:項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員來自于 3個(gè)不同的國家。項(xiàng)目對公司十分重要, 項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該使用什么類型的H溝通H方法? ( B.正式書面)第48題:績效衡量基
10、準(zhǔn)包括以下內(nèi)容,除了:(D.項(xiàng)目的人力資源參數(shù))第49題:信息發(fā)布產(chǎn)生的組織過程資產(chǎn)更新包括,除了:( D.利害干系人的反饋)第50題:用電子郵件向贊助人發(fā)送設(shè)計(jì)文件,贊助人因收到文件不清晰而抱怨,這是因?yàn)橐韵履姆矫鏇]有做好:(B.溝通規(guī)劃)第51題:完工預(yù)測是:(D.績效報(bào)告的依據(jù))第52題:下列各項(xiàng)均是溝通障礙,除了: (忙亡匸;刁丨:口一1莊亡匸九丄-J第53題:在與客戶打交道時(shí),項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)當(dāng):(匸二三洼二一二丁口:匚 日亠:廠1二取:営;_匸第54題:在項(xiàng)目環(huán)境下,下列有關(guān)溝通的論述哪一個(gè)是正確的?(刃有效的會認(rèn)“作戰(zhàn)室和緊密型矩陣可以促進(jìn)有效的溝通)第55題:工時(shí)匯報(bào)系統(tǒng)和費(fèi)用匯報(bào)系
11、統(tǒng)用于:(C.績效報(bào)告)第56題:對一項(xiàng)在發(fā)生之前未界定的風(fēng)險(xiǎn)事件作岀響應(yīng)稱作:(1HF環(huán)匸八門第57題:項(xiàng)目經(jīng)理可以通過下列方法促進(jìn)項(xiàng)目溝通和團(tuán)隊(duì)建設(shè),除了:( B.成為一個(gè)好的溝通阻礙者)第58題:溝通模型的四個(gè)部分是什么?(丄黑C.幾 丨_.:扛)第59題:在溝通管理中,通過心靈或感官的吸收過程是:(B.解碼)第60題:風(fēng)險(xiǎn)管理的適當(dāng)程序包括:(七孔至匚引廣j遜茸任引第61題:您獲悉供應(yīng)商因其運(yùn)輸發(fā)生車禍而無法交付產(chǎn)品,以下何種是H風(fēng)險(xiǎn)H轉(zhuǎn)移(D.向保險(xiǎn)公司索賠)第62題:您正在管理一個(gè)涉及在多個(gè)地點(diǎn)開工的項(xiàng)目。以往的項(xiàng)目在某個(gè)現(xiàn)場已經(jīng)失敗。您最初的行動(dòng)是:(B.查明潛在的風(fēng)險(xiǎn)及其概率)
12、第63題:管理一個(gè)項(xiàng)目包括以下內(nèi)容,除了:門一二壬上蘭匸| T訃中上卩)第64題:以下關(guān)于項(xiàng)目管理的說法都正確,除了:(W不確定爭件或條件即使不影響三重制約拗中的拄何一個(gè)因素,也可能會構(gòu)成項(xiàng)目唄險(xiǎn)K )第65題:有效的項(xiàng)目管理要求項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)理解和利用以下專業(yè)知識領(lǐng)域的知識和技能,除了:(1一卄笑二逸M砧訂蘭匸第66題:在下列情況下,項(xiàng)目目標(biāo)得以明確:(C.可以量化)第67題:物理檢驗(yàn)法依使用的儀器、器具和待測商品體特性的不同,可分為 ()。山】度量衡檢驗(yàn)法 曲光學(xué)檢驗(yàn)法 熱學(xué)檢驗(yàn)法第68題:生物學(xué)檢驗(yàn)法有()0【負(fù)1徽生物檢驗(yàn)法刃光學(xué)檢驗(yàn)法 2】熱學(xué)檢驗(yàn)法第69題:物流職能可分為()0鼻地點(diǎn)
13、效用 5】轉(zhuǎn)穰8第70題:物流的一項(xiàng)基本產(chǎn)岀就是對顧客服務(wù)的水平,其基本內(nèi)容包括()0 切產(chǎn)品的可得性0協(xié)訂貨及送貨速度C存貨或缺貨的比率第71題:物流的一項(xiàng)基本產(chǎn)岀就是對顧客服務(wù)的水平,其基本內(nèi)容包括()【丸送貨可靠性引安裝、試車及修理服務(wù) C 運(yùn)輸工員及運(yùn)輸方式的選擇第72題:下列選項(xiàng)屬于倉儲活動(dòng)的是()n漁泯管作業(yè) g 朋倉庫管理 口貨物儲存第73題:企業(yè)在進(jìn)行保管作業(yè)時(shí),一般應(yīng)遵循的原則有 ()0 丄先進(jìn)先出0 B面向通道0 H】周轉(zhuǎn)頻率對應(yīng)D花第74題:企業(yè)在進(jìn)行保管作業(yè)時(shí),一般應(yīng)遵循的原則有()a 打分層堆啟對應(yīng)【口相似性D.第75題:倉儲活動(dòng)實(shí)際上包括()0 A裝卸作業(yè)刁刃倉庫管
14、理第76題:日本物流界從工業(yè)工程的觀點(diǎn)岀發(fā),總結(jié)岀改善物流作業(yè)效率的“六無改善法”具體內(nèi)容包括()0執(zhí)】不讓等V抒不辻殛yl 不讓動(dòng)第77題:改善物流作業(yè)效率的“六無改善法”包括()0 91不讓動(dòng) 辺口不讓碰第78題:退費(fèi)優(yōu)待運(yùn)用得較多的形式主要有()A同亠廠裔多種產(chǎn)品的購買憂待B單一商品購買憂待相關(guān)性商品的個(gè)買詵待第79題:企業(yè)存在多種訂貨方式,包括()0 那定量訂貨方式 n 時(shí)參祥化訂貨方式era第80題:抽獎(jiǎng)最為流行的方式包括()0【打?qū)Κ?jiǎng)式抽獎(jiǎng)n壓差額式抽獎(jiǎng)第81題:目前主要的運(yùn)輸方式有()0 總鐵跖運(yùn)輸 列水運(yùn) 習(xí)C卡車運(yùn)輸 回亞證里()。第82題:利用銷售能力法來確定推銷人員規(guī)模時(shí)
15、應(yīng)有的步驟包括H山】測定梢時(shí)人員在不同的銷苜潛力區(qū)域內(nèi)的精售能力 H f 計(jì)算在各種可能的銷售人員規(guī)模下的企業(yè)銷售額一|血確.譽(yù)刁:年可進(jìn)仃的訪冋t第83題:無條件補(bǔ)貼是指不對零售店作任何硬性規(guī)定,純粹只是提供折扣分為()。以創(chuàng)造銷售佳績。無條件補(bǔ)貼通??杉?xì)任憑發(fā)票扣抵補(bǔ)規(guī)占C免費(fèi)陽贈(zèng)補(bǔ)貼D延第84題:運(yùn)用退費(fèi)優(yōu)待效果最好的產(chǎn)品一般具有()等特點(diǎn)N 切高度個(gè)性化3 叨沖動(dòng)式嗚買3 使用期短,再聘率高第85題:在零售補(bǔ)貼類型中,無條件補(bǔ)貼包括()01九延期忖熬E憑發(fā)肇扣抵補(bǔ)貼C現(xiàn)金折讓第86題:設(shè)計(jì)銷售隊(duì)伍規(guī)模的方法主要有 ()。0 町銷售百分比法刃B銷售能力法Z心工作量法第87題:企業(yè)必須采取
16、積極措施, 樹立良好的企業(yè)形象,力求保持和主要公眾之間的良好關(guān)系。企業(yè)面對的公眾類型主要有()。A融資公眾封媒介公眾門政府公眾第88題:渠道流程可分為()0困實(shí)棒流程3住】所有權(quán)痹程(71 C忖款流程D信息關(guān)第89題:下述屬于包裝內(nèi)或包裝上贈(zèng)送的優(yōu)點(diǎn)的是()同類產(chǎn)品正處于競爭激烈Z時(shí),可在零售店要造產(chǎn)品差異化形象 LB對于贈(zèng)品的外形沒有限制,贈(zèng)品的選擇相當(dāng)有弾性 憑贈(zèng)品的酣送可達(dá)到市場錮分的目的【EB雋衢Si精麗麵朋圈蜩師辭魁羸第90題:物流活動(dòng)由()等工作構(gòu)成。A】包裝、裝卸撮運(yùn) 住”者存.運(yùn)輸門疣通加工卜配送第91題:退費(fèi)優(yōu)待的主要運(yùn)用方式有()任單一裔品購買憂待同一商品重境購耳憂持品網(wǎng)買第92題:常用的商品運(yùn)輸包裝的標(biāo)志有()回00易碎貸恢包裝圖示標(biāo)志 伍商品運(yùn)輸包裝收發(fā)貨標(biāo)志C 商品
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