街道辦事處環(huán)境衛(wèi)生綜合治理工作方案

1、街道辦事處環(huán)境衛(wèi)生綜合治理工作方案為健全街道衛(wèi)生工作體制和保持轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生工作的長 效管理，依據(jù)興慶區(qū)實施潔凈興慶工程綜合考核要求，根據(jù) 街道實際情況，特制定 xx 衛(wèi)生工作考核獎勵實施方案：一、成立愛國衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組二、工作職責(zé)1、市容衛(wèi)生檢查小組工作職責(zé)每星期對轄區(qū)進(jìn)行衛(wèi)生檢查至少 1 次，建立辦事處衛(wèi)生 檢查每周通報制度。2、“潔凈興慶”衛(wèi)生考核領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé) 考核領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在街道愛衛(wèi)辦，石 太景任辦公室主任，孫建東任辦公室副主任，協(xié)助主任開展 工作，負(fù)責(zé)街道對社區(qū)衛(wèi)生工作的全面考核實施工作。3、包委人員職責(zé)（1）負(fù)責(zé)所包居委會、轄區(qū)單位、樓院、小區(qū)衛(wèi)生 監(jiān)督檢查工作，并

2、協(xié)助居委會做好轄區(qū)日常衛(wèi)生監(jiān)督管理工 作，做好每周衛(wèi)生巡查記錄。（2）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。4、病媒生物防治工作職責(zé)（1）負(fù)責(zé)辦事處病媒生物防制全面工作，負(fù)責(zé)藥物 器具的配置、保管、日常消殺、檢測記錄、年終總結(jié)等；負(fù) 責(zé)指導(dǎo)各居委會、轄區(qū)各單位的除“四害”工作。（2）抓好滅蠅、蚊專項工作，指導(dǎo)包委人員及居委 會開展日常工作。（ 3）指導(dǎo)轄區(qū)單位、 居委會做好滅鼠密度檢測工作。5、社區(qū)居委會環(huán)境衛(wèi)生工作職責(zé)（ 1）負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的轄區(qū)單位、 樓群院落， 小區(qū)、 街巷、亂貼亂畫等衛(wèi)生工作的監(jiān)督、檢查、整治。（2）負(fù)責(zé)監(jiān)督轄區(qū)區(qū)域內(nèi)未建設(shè)工地圍欄及周邊衛(wèi) 生治理。掌控落實空地、施工單位基本情況及居

3、民私搭亂建 行為。（3）負(fù)責(zé)居委會愛國衛(wèi)生、病媒生物防制及各類相 關(guān)創(chuàng)建活動資料的收集整理。6、環(huán)保工作“藍(lán)天工程”職責(zé) （1）負(fù)責(zé)監(jiān)督開展城市裸露空地、在建工地?fù)P塵污 染排查整治并進(jìn)行綠網(wǎng)覆蓋工作及對各社區(qū)綠化帶進(jìn)行冬 灌降塵工作。（ 2）負(fù)責(zé)監(jiān)督開展高污染燃料、 散煤銷售使用排查、 整治、改用天然氣、電、清潔能源工作。（3）負(fù)責(zé)對餐飲服務(wù)業(yè)場所安裝高效油煙凈化設(shè)施 情況、露天燒烤攤點安裝油煙凈化設(shè)施情況排查、對違章占 道和無油煙凈化設(shè)施的露天燒烤限期整改、整治工作。（4）負(fù)責(zé)監(jiān)督對枯枝落葉、垃圾雜物進(jìn)行全面排查清理，開展每日巡查，對焚燒枯枝樹葉、垃圾雜物等行為加 強(qiáng)宣傳教育和監(jiān)督檢查。7、

4、物業(yè)工作職責(zé) （1）要求社區(qū)對各物業(yè)公司星級評分，打分要做到 及時、公正，每月及時上報。（2）建立物業(yè)公司巡查制度，每月一次。（3）物業(yè)工作資料建檔完整、清晰。（4）專項維修資金項目申報符合相關(guān)要求及時高效。（5）處理 12345 一號平臺投訴要及時。三、社區(qū)衛(wèi)生考核內(nèi)容1. 考核內(nèi)容： 重點考核管轄區(qū)域內(nèi)的初掃、保潔、垃圾清運(yùn)、垃圾箱 周邊衛(wèi)生及垃圾箱是否加蓋、綠化帶內(nèi)有無雜物、 “三亂治 理”、樓院樓道衛(wèi)生、 自行車棚內(nèi)外衛(wèi)生； 未開工建筑工地、 空地圍欄維護(hù)、 修繕及周邊衛(wèi)生整治。 相關(guān)業(yè)務(wù)統(tǒng)計、 匯總、 報送、信息上報。四、社區(qū)衛(wèi)生考核方法1. 考核辦法采取百分制（月滿分 120 分）

5、主要依據(jù)興慶區(qū)愛衛(wèi)會每 月衛(wèi)生通報及辦事處衛(wèi)生督查結(jié)果進(jìn)行評定。被興慶區(qū)領(lǐng)導(dǎo) 或興慶區(qū)愛衛(wèi)會通報，在限期內(nèi)沒有整改的扣除相應(yīng)分值， 被銀川市以上領(lǐng)導(dǎo)或銀川市愛衛(wèi)會通報一次，扣除相應(yīng) 2 倍 分值，社區(qū)書記、網(wǎng)格員、包委人員扣除相等分值。通報表 揚(yáng)的給予相應(yīng)分值的加分獎勵。五、社區(qū)衛(wèi)生考核采取以獎代補(bǔ)的方式 （月滿分 120 分） 根據(jù)實際得分及社區(qū)工作實際情況，實行年終考核， 5 %作為年終加分。依據(jù)考核分值的百分比依次補(bǔ)助。滿分補(bǔ) 助 300 元，扣除 1 分處罰 30 元。當(dāng)月考核分值低于 60 分的 不予補(bǔ)助。在衛(wèi)生檢查中，區(qū)、市愛衛(wèi)部門通報批評的社區(qū) 清掃員處罰 100 元-50 元，通報表揚(yáng)的社區(qū)清掃員給予 200 元-300 元補(bǔ)助。在開展“大氣冬防” “藍(lán)天工程保衛(wèi)戰(zhàn)”工作時，發(fā)現(xiàn) 清掃員焚燒垃圾、枯枝落葉等行為及時辭退。在開展環(huán)保工 作不作為、慢作為、對物業(yè)公司管轄區(qū)域