2020年教師工資消息：中小學(xué)師資生源與工資

1、2021年教師薪水信息：中小學(xué)師資生源與薪水本報刊發(fā)了 “小學(xué)師范專業(yè)難覓高分考生報導(dǎo),引起社會 寬泛關(guān)注.當(dāng)前又到中小學(xué)招聘教師的季節(jié),中小學(xué)師資覓不到好 生源再成熱點話題,今日起本報將對此進行連續(xù)報導(dǎo).兩年前,滬郊某市級示范性高中校長帶隊前去復(fù)旦大學(xué),并且開 出年薪制,薪水要比其余高校畢業(yè)的新教師超出一截,希望以此手 段招來一些優(yōu)異的本區(qū)籍畢業(yè)生前去從教,結(jié)果無功而返.昨年再 度前去,又無果.近似狀況在現(xiàn)在的中小學(xué)教師招聘中帶有廣泛性優(yōu)良教師難免.教師待遇成為橫亙在師資招聘眼前的一道坎.年青的本科畢業(yè)生 工作四五年后拿到的薪水可能僅有四五千元.一位中央城區(qū)的校長 說,和十年前比照,中央城區(qū)

2、在招聘時的吸引力愈來愈沒優(yōu)勢.“生 活本錢比擬高,別說買房了,就是租房也夠嗆.上海中公整理這位 校長說,昨年末,學(xué)校曾想招聘一名體育教師、一名數(shù)學(xué)教師,曾有 兩位適合的應(yīng)聘者,此中一位仍是 985高校畢業(yè)的.一位家住青浦, 一位家住南匯,最后皆因離家太遠放棄了.那有人會問,為何不招本 區(qū)生源一是中央城區(qū)這幾年高中畢業(yè)生數(shù)目連續(xù)下跌,報考師范院 校的本已百里挑一,二是即便招到了本區(qū)生源,過幾年也會由于生活 壓力而流失.固然都是從事根底教育工作,但教師的收入顯然分紅“三六九 等,即在同樣學(xué)歷下,小學(xué)教師薪水要低于初中教師,初中那么要 低于高中.據(jù)一位不肯流露姓名且以前十分靠近有關(guān)政策研制的人 士流

3、露,中小學(xué)教師的薪水是由根本薪水也稱起步薪水、崗位工資和績效薪水構(gòu)成,同樣學(xué)歷的本科畢業(yè)生,被招進小學(xué)、初中和 高中時,他們的起步薪水就會有差異,小學(xué)的根本薪水是靠最低檔, 初中略高一檔,高中再高一檔,并且,在績效薪水的評定上,也是 表現(xiàn)學(xué)段越低錢越少的現(xiàn)象.以某區(qū)為例,固然該區(qū)教師的績效薪水每年會遞加10%,但卻要從小學(xué)教師的遞加額中切出 20%投放給初中教師.“這主要仍是觀點問 題,一般總以為初中、高中有升學(xué)測試任務(wù),教師更辛苦且更能出成績,全區(qū)的中考、高考榮譽是要靠中學(xué)去爭的,自然要 在績效薪水上有所表現(xiàn).這位人士說,最近幾年來小學(xué)和初中在 師資招聘時很難覓得優(yōu)異畢業(yè)生,高中狀況略好些,

4、但招來的碩士 甚至博士畢業(yè)生,也大多之外處生源為主.長此過去,小學(xué)和初中 師資的式微,必然成為根底教育可連續(xù)開展的一大隱患.?國家中長久教育改革和開展規(guī)劃大綱2021-2021年?中期評估教師隊伍建設(shè)第三方評估組組長、北京師范大學(xué)中國教育政策研究院常務(wù)副院長石中英介紹,截止2021年,全國有各級各種一般學(xué)校專任教師1507.67萬人,比2021年增添102.22萬人.年紀(jì)構(gòu)造不停 優(yōu)化,中小學(xué)教師40歲不含以下占55.99% ,高校教師45歲不 含以下占71.65% ,均比2021年有較大幅度提升,中青年教師成為 主體.近5年來,6所部下師范大學(xué)招收5.2萬多名免費師范生,落實 5.3萬多名免費師范畢業(yè)生到中小學(xué)任教,中小學(xué)校長、少兒園園長近 11.7萬人培訓(xùn).當(dāng)前全國義務(wù)教育學(xué)校教師已全面落實績效薪水,多半地域非義 務(wù)教育學(xué)校教師績效薪水實行工作穩(wěn)步推動.各地要穩(wěn)步落實,依 法保證教師均勻薪水水平不低于或許高于當(dāng)?shù)毓聠T課程的均勻薪水水平.別的,實行集中連片特困地域鄉(xiāng)村教師生活補貼,2021年啟動到現(xiàn)在,中央財政下達綜合獎賞補貼資本 43.92億元,惠及604個縣 的94.9萬名鄉(xiāng)村教師.截止2021年,中央安排估算內(nèi)資本141億元,建設(shè)教師周轉(zhuǎn)宿舍25.2萬套,入住教師31.2萬人,建設(shè)規(guī)模888.6萬平方米.當(dāng)前