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1、春節(jié)員工福利方案范文一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日一一春節(jié)將至,為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,提高公司員工福利待遇, 特制定以下幾種福利方案,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核選用:一、福利禮品內(nèi)容及發(fā)放方式:三種1 .福利禮品:上海漁眾實(shí)業(yè)“春聚?!焙ur禮券1張1398元面值;發(fā)放方式:用紅色信封將“春聚?!焙ur禮券及節(jié)日慰問(wèn)信裝在一起發(fā)放給員工。 優(yōu)點(diǎn):海鮮禮品顯得高檔、尊貴,1398元面值禮券作為福利可以體現(xiàn)公司的大氣;禮券形 式,公司的采購(gòu)工作和發(fā)放工作都簡(jiǎn)單快捷,員工領(lǐng)取后攜帶方便缺點(diǎn):只有一張,員工若想春節(jié)節(jié)約開(kāi)支,轉(zhuǎn)送他人后,自己無(wú)法判斷公司福利好壞。2 .福利禮品:上海漁眾實(shí)業(yè)“春聚?!焙ur禮券2張698元面值;發(fā)放方
2、式:用紅色信封將“春聚?!焙ur禮券及節(jié)日慰問(wèn)信裝在一起發(fā)放給員工。 優(yōu)點(diǎn):海鮮禮品顯得高檔、尊貴,共計(jì)1396元面值禮券作為福利可以體現(xiàn)公司的大氣;禮 券形式,公司的采購(gòu)工作和發(fā)放工作都簡(jiǎn)單快捷,員工領(lǐng)取后攜帶方便;二張禮券,若員 工想春節(jié)節(jié)約開(kāi)支,亦可轉(zhuǎn)送他人一份。缺點(diǎn):沒(méi)有一張1398元面值禮券給人的感覺(jué)闊氣。3 .福利禮品:海漁眾實(shí)業(yè)“春聚?!焙ur禮券3張398元面值;發(fā)放方式:用紅色信封將“春聚?!焙ur禮券及節(jié)日慰問(wèn)信裝在一起發(fā)放給員工。 優(yōu)點(diǎn):海鮮禮品顯得高檔、尊貴,共計(jì)1194元面值禮券作為福利可以體現(xiàn)公司的大氣;禮 券形式,公司的采購(gòu)工作和發(fā)放工作都簡(jiǎn)單快捷,員工領(lǐng)取后攜帶方便;
3、三張禮券,若員 工想春節(jié)節(jié)約開(kāi)支,可轉(zhuǎn)送他人一至兩份。缺點(diǎn):?jiǎn)螐埫嬷敌。@不出公司的大氣。二、發(fā)放對(duì)象:三、費(fèi)用預(yù)算500元X人二元四、上述春節(jié)福利發(fā)放產(chǎn)生的費(fèi)用由集團(tuán)總公司統(tǒng)一承擔(dān)。五、春節(jié)福利發(fā)放人員名單。見(jiàn)附件一、附見(jiàn)二以上是春節(jié)員工福利的主要內(nèi)容,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審閱并給批示。一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日一春節(jié)將至,為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,提高公司員工福利待遇,特 制定以下福利方案,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核:一、福利禮品內(nèi)容:福利禮品:超市購(gòu)物卡入職員工三個(gè)月以內(nèi)的發(fā)放1張50元面值超市購(gòu)物卡;入職員工三個(gè)月以上半年以內(nèi) 的發(fā)放1張100元面值超市購(gòu)物卡;入職員工半年以上的發(fā)放1張150元面值超市購(gòu)物卡。優(yōu)點(diǎn):福利
4、禮品最實(shí)惠,員工可根據(jù)個(gè)人實(shí)際需要置辦年貨,滿足所有員工的個(gè)性化 年貨需求,公司的采購(gòu)工作和發(fā)放工作都簡(jiǎn)單快捷,員工領(lǐng)取后攜帶方便;二、發(fā)放對(duì)象:食哈哈公司所有員工三、費(fèi)用預(yù)算50元X 人二元100元X人二元150元X人二元四、上述春節(jié)福利發(fā)放產(chǎn)生的費(fèi)用由公司統(tǒng)一承擔(dān)。五、春節(jié)福利發(fā)放人員名單。 見(jiàn)附件一、附件二以上是春節(jié)員工福利的主要內(nèi)容,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審閱并給予批示。行政部20xx年1月23日附件一春節(jié)福利發(fā)放人員名單一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日一一春節(jié)將至,為進(jìn)一步增強(qiáng)廣大員工對(duì)公司的凝聚力、向心力, 加強(qiáng)員工的歸屬感和責(zé)任心,體現(xiàn)公司人為關(guān)懷。特制訂如下方案:一、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)以工齡界定:本公司工齡一年以
5、下人員:價(jià)值50元禮品一份本公司工齡一年及以上人員:價(jià)值 100元禮品一份主管級(jí)人員:工齡禮品+現(xiàn)金紅包200元/人經(jīng)理級(jí)人員:工齡禮品+現(xiàn)金 紅包400元/人總監(jiān)級(jí)人員:工齡禮品+現(xiàn)金紅包800元/人二、工齡禮品費(fèi)用預(yù)算與銷售溝通, “xx有限公司”,可與我司置換禮品,客戶不能提供增值稅專用發(fā)票,只能提供普票方案1、一年以內(nèi)人員人數(shù)截止到20xx年1月29日,總?cè)藬?shù)226人,不含20xx年入 職人員,217人一年及以上人員總計(jì)金額:1.4888萬(wàn)元=1. 4552元方案2、一年以內(nèi)人員一年及以上人員總計(jì)金額:L 4802萬(wàn)元三、現(xiàn)金紅包預(yù)算主管、經(jīng)理級(jí)及以上四、金額總計(jì):方案1+現(xiàn)金:14, 888元+9800元=2.4688萬(wàn)元方案2+現(xiàn)金:14, 802元+9800
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