節(jié)能管理制度匯編

1、燃料入庫驗收制度為認真做好節(jié)能減排工作，貫徹執(zhí)行中華人民共和國節(jié)約能源法和單位節(jié)能管理規(guī)定，特制定本制度。1. 首次供應燃料（煤、油、氣）的單位必須進行檢驗，經檢驗其 燃料質量符合鍋爐使用要求的供戶，方可長期供應。2. 對燃料的檢驗項目應根據燃料種類的不同予以區(qū)別對待， 如燃 煤應檢驗水分、灰分、硫含量、揮發(fā)份、低位發(fā)熱量等；燃油應檢驗 色度、水分、硫含量、密度、閃點、酸度、灰分、低位發(fā)熱量等；燃 氣應檢驗水分、灰分、燃點、硫含量、低位發(fā)熱量等。3. 每批燃料均應進行計量，固體、液體燃料應進行稱重，氣體燃 料應進行體積測量。4. 根據我單位鍋爐使用情況，燃煤低位發(fā)熱量低于17700-21000

2、KJ/kg 或硫含量 2% 時，不得入庫。5. 燃料采購應按發(fā)熱量進行計價，如燃煤： - 元 /21000 千焦，燃油： - 元/40000 千焦，燃氣： - 元 /40000 千焦。硫含量每超標1% ，應扣減 50 元/ 噸。6. 燃料驗收由（供應科或鍋爐房主任）負責，并切實做好統(tǒng)計工作。能效監(jiān)測計量制度為響應國家節(jié)能減排號召，認真貫徹執(zhí)行中華人民共和國節(jié)能能源 法，做好本單位節(jié)能降耗工作，特制定本管理制度。1. 能效監(jiān)測所有表計如衡器、水量表、電度表、油量表、氣量表、蒸汽流量表、溫度計等應進行定期校驗，以保證計量的準確性。2. 每班司爐工應做好本班燃煤消耗、 除渣量統(tǒng)計。 每小時應記錄一次

3、鍋 爐排煙溫度。3. 交接班時應由交接班雙方共同統(tǒng)計各表讀數(shù)如蒸汽流量表、電度表、 水表、油量表、氣量表等。4. 各項統(tǒng)計計量工作由當班司爐班長負責。5. 對計量統(tǒng)計工作認真的班組要進行表揚， 并加發(fā)獎勵工資， 對計量統(tǒng)計工作不認真的班組將進行通報批評，并適當扣除當月工資或獎金。節(jié)能目標責任制 為響應國家節(jié)能減排號召，認真貫徹執(zhí)行中華人民共和國節(jié)約能源法， 切實做好本單位節(jié)能降耗工作，特制訂節(jié)能目標責任制。一、鍋爐房主任節(jié)能責任：1. 每周應對鍋爐房內各種設備進行檢查， 確保設備安全可靠， 處于完好狀態(tài)； 發(fā)現(xiàn)設備存在問題應和時修理。2. 對高溫設備如蒸汽（熱水）管道、蒸汽（熱水）閥門、分汽（

4、水）缸、煙 （風）道等，應做好保溫工作，發(fā)現(xiàn)保溫破損應和時修復，以確保各處保溫層 處于完好狀態(tài)。3. 做燃煤、燃油、燃氣的驗收工作，確保燃料供應的質量可靠，數(shù)量準確。4. 做好燃料的保管工作， 建有煤場、油料罐以保證燃料品質， 減少燃料的自 然消耗。二、司爐操作人員節(jié)能責任：1. 認真學習有關節(jié)能操作知識和相關節(jié)能減排制度。2. 認真操作、精心總結，找到一個適合本廠鍋爐的先進操作方法， 以提高鍋 爐效率。3. 認真執(zhí)行排污制度，每班至少排污一次， 確保鍋爐處于無垢或微垢狀態(tài)下 進行。4. 認真進行巡回檢查，確認設備運行狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題和時向有關領導報告， 確保鍋爐和輔機安全經濟運行。三、水處理人

5、員節(jié)能責任：1. 認真學習工業(yè)鍋爐水質標準和相關節(jié)能管理制度。2. 精心操作，認真總結，找到一個適合本單位水處理設備的操作方法，以 利于節(jié)水、節(jié)鹽。3. 認真貫徹工業(yè)鍋爐水質標準，確保鍋爐用水符合相關標準要求。4. 每 2 小時應進行 1 次鍋爐給水、軟水、回水品質化驗，確保鍋爐給水品 質符合工業(yè)鍋爐水質標準要求。5. 每班應進行 2 次鍋爐爐水品質化驗，使鍋爐爐水品質符合工業(yè)鍋爐水質 標準要求，并指導司爐工進行排污操作。6. 認真進行巡回檢查，確保水處理設施處于完好狀態(tài)。能效考核制度為響應國家節(jié)能減排號召，認真貫徹中華人民共和國節(jié)約能源法，促 進本單位鍋爐的節(jié)能降耗，特制訂本制度。1. 層狀燃燒鍋爐效率標準：D V 0.7t/h :55%; 0.7 D 1 t/h : 58%;1 D 2 t/h:61%; 4 D 6 t/h :64% ; 10 D 20t/h :69%。2. 流化床鍋爐效率標準：6 D 20t/h :78%。3. 燃油、燃氣鍋爐效率：D 2t/h :86%。4. 排煙溫度：D 1t/h : 2t/h : 170。5. 鍋爐運行效率比規(guī)定效率每提高 1%