整車部崗位說明書

1、精品可編輯整車試制中心、組織結(jié)構(gòu)、部門職責1、參與電動汽車新產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)和設計開發(fā)；2、設計試制新車輛試制工藝，完善試制所需的各種技術(shù)資料；3、編制生產(chǎn)計劃，準備試制生產(chǎn)所需的設備、材料、工裝、夾具等；4、按計劃開展新車輛試制，嚴格控制試制質(zhì)量，確保符合生產(chǎn)任務要求；5、進行生產(chǎn)成本控制和分析， 挖掘成本浪費環(huán)節(jié)，制定成本改善方案并有效落實;6、完善產(chǎn)品材料清單；7、協(xié)調(diào)解決售后技術(shù)問題，確認處理效果；8、開展客戶培訓，指導客戶合理使用公司產(chǎn)品，提高產(chǎn)品知名度；9、分析售后服務信息和客戶反饋意見，提出改進客戶滿意度和產(chǎn)品質(zhì)量的建議。三、崗位說明書整車試制中心主任崗位說明書基本信息崗位名稱整車

2、試制中心主任崗位代碼所在部門整車試制中心崗位等級直接上級崗位定員1直接卜級所轄人數(shù)工作職責概述全面負責公司電動汽車整車試制和公司產(chǎn)品售后服務工作，直接管理工程室和生產(chǎn)技術(shù)室。包括建立 健全整車試制中心運營體系和管理制度，組織協(xié)調(diào)整車試制的技術(shù)工作，整車試制生產(chǎn)，生產(chǎn)安全和質(zhì)量 管理，生產(chǎn)成本控制，制作產(chǎn)品試制文件和資料清單，為核算產(chǎn)品成本提供依據(jù)，整車調(diào)試和售后服務， 整車試制中心內(nèi)部管理。確保產(chǎn)品順利試制和良好的售后服務。工作職責一級職責二級職責1、建立健全整車試制中心運營體系和管理制度1、建立并完善整車試制中心運營體系；2、組織制定整車試制中心各種規(guī)章制度，保證各項制度功效執(zhí)行。2、組織協(xié)

3、調(diào)整車試制的技術(shù)工作1、組織協(xié)調(diào)特種電動汽車和電動大巴整車總體布置；2、進行樣車和樣件生產(chǎn)前的技術(shù)準備；3、維持生產(chǎn)過程中驗證技術(shù)資料的正確性，提出合理的修改意見；4、組織完善樣車試制后的技術(shù)資料。3、整車試制生產(chǎn)1、根據(jù)生產(chǎn)及試制計劃編制生產(chǎn)計劃；2、制定合理生產(chǎn)加工工2路線，編制產(chǎn)品工藝指導文件，配置生產(chǎn)所需人員；3、提出保證生產(chǎn)和生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量所需設備及生產(chǎn)條件要求，制作保證生產(chǎn)加工的必要，裝及夾具；4、組織整車試制中心人員完成生產(chǎn)計劃。4、生產(chǎn)安全和質(zhì)里官1、建立整車試制中心產(chǎn)品生產(chǎn)安全和質(zhì)量保證體系；理2、監(jiān)督并確保安全生產(chǎn)，對生產(chǎn)過程中的突發(fā)事件進行處理；3、按生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范與有

4、關(guān)要求設置人流、物流與生產(chǎn)環(huán)境，保證生產(chǎn)正常進行；4、編制產(chǎn)品關(guān)鍵工序檢查檢驗標準，監(jiān)督設備、質(zhì)量、原材料、生產(chǎn)環(huán)境等的正常運行；5、優(yōu)化產(chǎn)品設計結(jié)構(gòu)和產(chǎn)品加工工2;6、分析、總結(jié)產(chǎn)品試制過程，提出產(chǎn)品質(zhì)量提高策略和方案。5、生廠成本控制1、制定并監(jiān)控實施生產(chǎn)成本控制計劃；2、采用合理的結(jié)構(gòu)、材料、加工工藝，降低生產(chǎn)成本；3、生產(chǎn)過程中嚴格執(zhí)行領(lǐng)料制度，加強試制過程中的物料管理；4、分析生產(chǎn)成本，挖掘成本浪費環(huán)節(jié)，監(jiān)督控制成本改善方案的有效落實。6、制作產(chǎn)品試制文件和資料清單，為核算產(chǎn)品成本提供依據(jù)1、試制產(chǎn)品前及過程中提供材料清單。2、試制后完善產(chǎn)品材料清單。7、整車調(diào)試和售后服務1、組織開

5、展整車調(diào)試，協(xié)調(diào)解決調(diào)試過程中的各種問題；2、及時協(xié)調(diào)處理售后技術(shù)問題；3、組織開展售后技術(shù)培訓。8、整車試制中心內(nèi)部管理1、擬定整車試制中心組織架構(gòu)，編制人員需求計劃；2、配合人力資源部完成整車試制中心人員的招聘、面試、甄選、試用評估、錄用和解聘；3、合理分配工作任務，指導下屬完成各項工作任務，積極進行團隊建設；4、完成對下屬員工的工作監(jiān)督、績效考核和評價；5、組織相關(guān)培訓，指導整車試制中心員工的職業(yè)生涯規(guī)劃和能力開發(fā)。9、其他工作1、完成公司領(lǐng)導父辦的其他工作；2、完成中央研究院領(lǐng)導交辦的其他工作。工作協(xié)調(diào)關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)部門營銷中心、工廠、采購部、物控部、安全質(zhì)量部、計劃運營部、財務部、人力

6、資源部、總裁辦外部協(xié)調(diào)機構(gòu)產(chǎn)品零部件供應商、客戶管理權(quán)限財務權(quán)限整車試制中心預算的建議權(quán)整車試制中心預算內(nèi)支出的審核權(quán)整車試制中心預算外支出的建議權(quán)人事權(quán)限直接卜級招聘、任免、調(diào)動、培訓、解聘的建議權(quán)間接卜級招聘、任免、調(diào)動、培訓、解聘的審核權(quán)整車試制中心員，薪酬、福利、職級調(diào)整的建議權(quán)整車試制中心員工請假（1天以內(nèi)）的審批權(quán)直接卜級的考核權(quán)和獎懲審核權(quán)間接卜級考核和獎懲建議的審批權(quán)業(yè)務權(quán)限整車試制中心內(nèi)部事務的決策權(quán)整車試制中心提交結(jié)果性文件的審核權(quán)產(chǎn)品技術(shù)和質(zhì)量改進措施的建議權(quán)產(chǎn)品零部件供應商選擇的建議權(quán)任職資格學歷及職稱本科及以上專業(yè)機電一體化、電子以及相關(guān)專業(yè)上崗資格證書高級工程師工作

7、經(jīng)驗5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上部門管理經(jīng)驗所需培訓公司企業(yè)文化、生產(chǎn)管理、管理技能等相關(guān)培訓知識與技能1、熟悉電動汽車行業(yè)標準；2、熟悉電動汽車及零部件設計、加工工藝和生產(chǎn)質(zhì)量標準；3、掌握質(zhì)量管理知識；4、熟悉公司產(chǎn)品安裝、調(diào)試、使用及常見問題處理知識；5、熟練操作專業(yè)相關(guān)設計軟件，熟練掌握整車生產(chǎn)操作流程；6、掌握常用計算機操作技能。能力與素質(zhì)1、具有很強的責任心、團隊合作與團隊管理能力；2、具有較強的制度構(gòu)建及制度優(yōu)化能力；3、具有較強的組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督控制、計劃推行的能力；4、具有較強的統(tǒng)籌規(guī)劃和分析判斷能力；5、具有較強的溝通協(xié)調(diào)與問題解決能力。備注整車試制中心副主任崗位說明書基本

8、信息崗位名稱整車試制中心副主任崗位代碼所在部門中央研究院整車試制中心崗位等級直接上級整車試制中心主任崗位定員1直接卜級調(diào)試崗所轄人數(shù)工作職責概述協(xié)助主任開展整車試制中心工作，直接管理整車調(diào)試及售后服務室。包括協(xié)助建立健全整車試制中心運營體系和管理制度，售后技術(shù)服務，售后培訓，產(chǎn)品質(zhì)量改進，整車試制中心內(nèi)部管理。保證公司產(chǎn)品 和售后服務質(zhì)量，提升公司品牌形象。工作職責一級職責二級職責1、協(xié)助建立健全整車試制中心運營體系和管理制度1、協(xié)助建立并完善整車試制中心運營體系；2、協(xié)助組織制定整車試制中心各種規(guī)章制度，保證各項制度功效執(zhí)行。2、售后技術(shù)服務1、組織分析客戶售后技術(shù)服務問題，并及時協(xié)調(diào)處理；

9、2、跟進處理進程，確認處理效果。3、售后培訓1、組織設計培訓課程、培訓形式和方法；2、組織實施客戶培訓；3、開展培訓效果評估，改進培訓效果。4、產(chǎn)品質(zhì)量改進1、分析客戶投訴技術(shù)問題，總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量、性能等情況，提出產(chǎn)品改進建議；2、協(xié)助擬定改進方案，跟蹤改進進程，促進產(chǎn)品質(zhì)量的改善。5、協(xié)助完成整車試制中心內(nèi)部管理1、擬定整車試制中心人員需求計劃；2、配合人力資源部完成整車試制中心人員的招聘、面試、甄選、試用評估、錄用和解聘；3、合理分配工作任務，指導下屬完成各項工作任務，積極進行團隊建設；4、完成對下屬員工的工作監(jiān)督、績效考核和評價；5、組織相關(guān)培訓，指導整車試制中心員工的職業(yè)生涯規(guī)劃和能力開

10、發(fā)。6、其他工作1、完成公司領(lǐng)導父辦的其他工作；2、完成中央研究院和整車試制中心主任父辦的其他工作。工作協(xié)調(diào)關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)部門中央研究院各部門、營銷中心、安全質(zhì)量部、人力資源部、總裁辦外部協(xié)調(diào)機構(gòu)客戶管理權(quán)限財務權(quán)限整車試制中心預算的建議權(quán)整車試制中心預算內(nèi)支出的審核權(quán)整車試制中心預算外支出的建議權(quán)人事權(quán)限直接卜級招聘、任免、調(diào)動、培訓、解聘的建議權(quán)間接卜級招聘、任免、調(diào)動、培訓、解聘的審核權(quán)整車試制中心員，薪酬、福利、職級調(diào)整的建議權(quán)直接卜級的考核權(quán)和獎懲審核權(quán)間接卜級考核和獎懲建議的審批權(quán)業(yè)務權(quán)限整車試制中心內(nèi)部事務決策的建議權(quán)整車試制中心提交結(jié)果性文件的審核權(quán)售后技術(shù)服務和培訓的組織及監(jiān)督

11、權(quán)產(chǎn)品技術(shù)和質(zhì)量改進措施的建議權(quán)任職資格學歷及職稱本科及以上專業(yè)汽車、電子、機械、電氣以及相關(guān)專業(yè)上崗資格證書工作經(jīng)驗5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上部門管理經(jīng)驗所需培訓公司企業(yè)文化、產(chǎn)品維修、管理技能等相關(guān)培訓知識與技能1、熟悉公司及競爭對手產(chǎn)品性能、市場情況；2、掌握公司產(chǎn)品安裝、調(diào)試和使用知識；3、掌握公司產(chǎn)品常見問題處理知識；4、掌握常用計算機操作技能。能力與素質(zhì)1、具有很強的責任心、團隊合作與團隊管理能力；2、具有較強的組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督控制、計劃推行的能力；4、具有較強的分析判斷和應變能力；5、具有較強的溝通和客戶關(guān)系維護能力。備注工程室主管基本信息崗位名稱工程室主管崗位代碼所在部門整車

12、試制中心工程室崗位等級直接上級整車試制中心主任崗位定員直接卜級工崗、材料統(tǒng)計崗、現(xiàn)場工藝崗、質(zhì)檢崗所轄人數(shù)工作職責概述負責組織整車試制的技術(shù)準備、過程監(jiān)控及統(tǒng)計工作。包括編制審核整車試制中心相關(guān)技術(shù)文件，生 產(chǎn)現(xiàn)場指導，生產(chǎn)過程質(zhì)檢，材料管理，工程室內(nèi)部管理。確保試制生產(chǎn)順利進行。工作職責一級職責二級職責1、編制審核整車試制中心相關(guān)技術(shù)文件1、編制工藝流程、材料定額、工藝規(guī)程；2、監(jiān)督檢查技術(shù)文件執(zhí)行情況，嚴格執(zhí)行工藝紀律；3、組織推廣新材料、新工2、新工具。2、生產(chǎn)現(xiàn)場指導1、開展生產(chǎn)現(xiàn)場工藝指導；2、處理、匯報生產(chǎn)過程中的問題；3、執(zhí)行安全生產(chǎn)制度，做好現(xiàn)場5s工作。3、生產(chǎn)過程質(zhì)檢1、組

13、織編制檢測文件，制定檢測計劃；2、執(zhí)行檢驗制度，組織開展生產(chǎn)過程質(zhì)檢，協(xié)調(diào)處理出現(xiàn)的質(zhì)量問題。4、管理設備維護1、指導合理使用各種設備和測量儀表；2、檢查生產(chǎn)過程中設備、工裝、工具等的使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或上報；3、及時維護保養(yǎng)各種設備、工裝和測量儀表。5、材料管理1、考察產(chǎn)品零部件供應商，提出供應商選擇建議；2、及時了解材料庫存情況，組織編制材料申請計劃，保證各項材料的及時供應；3、驗收領(lǐng)取物料，并發(fā)放給生產(chǎn)車間；4、組織開展物料的保管保養(yǎng)和成本核算工作。6、工程室內(nèi)部管理1、擬定工程室組織架構(gòu)，編制人員需求計劃；2、配合人力資源部完成工程室人員的招聘、面試、甄選、試用評估、錄用和解聘

14、；3、合理分配工作任務，指導下屬完成各項工作任務，積極進行團隊建設；4、完成對下屬員工的工作監(jiān)督、績效考核和評價；5、組織相關(guān)培訓，指導工程室員工的職業(yè)生涯規(guī)劃和能力開發(fā)。7、其他工作1、完成公司領(lǐng)導父辦的其他工作；2、完成中央研究院和整車試制中心領(lǐng)導交辦的其他工作。工作協(xié)調(diào)關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)部門試制車間、采購部、物控部、總裁辦、財務部、安全質(zhì)量部外部協(xié)調(diào)機構(gòu)產(chǎn)品零部件供應商、客戶管理權(quán)限財務權(quán)限工程室坎算的建議權(quán)工程室預算內(nèi)支出的審核權(quán)工程室坎算外支出的建議權(quán)人事權(quán)限直接卜級招聘、任免、調(diào)動、培訓、解聘的建議權(quán)間接卜級招聘、任免、調(diào)動、培訓、解聘的審核權(quán)工程室員，薪酬、福利、職級調(diào)整的建議權(quán)直接卜

15、級的考核權(quán)和獎懲審核權(quán)間接卜級考核和獎懲建議的審批權(quán)業(yè)務權(quán)限工程室內(nèi)部事務決策的建議權(quán)工程室提交結(jié)果性文件的審核權(quán)產(chǎn)品技術(shù)和質(zhì)量改進措施的建議權(quán)產(chǎn)品零部件供應商選擇的建議權(quán)任職資格學歷及職稱本科及以上，工程師及以上職稱專業(yè)機械制造以及相關(guān)專業(yè)上崗資格證書工作經(jīng)驗5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上部門管理經(jīng)驗所需培訓公司企業(yè)文化、質(zhì)量管理等相關(guān)培訓知識與技能1、熟悉電動汽車行業(yè)標準和汽車材料特性；2、熟悉汽車產(chǎn)品設計、加工工藝、生產(chǎn)設備和生產(chǎn)質(zhì)量標準；3、掌握質(zhì)量管理知識；4、熟悉公司產(chǎn)品安裝、調(diào)試、使用及常見問題處理知識；5、熟練操作專業(yè)相關(guān)設計軟件；6、掌握常用計算機操作技能。能力與素質(zhì)1、具有

16、很強的責任心與團隊合作能力；2、具有較強的組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督控制、計劃推行的能力；3、具有較強的主動性與靈活性；4、具有較強的問題解決能力。備注材料統(tǒng)計崗位說明書基本信息崗位名稱材料統(tǒng)計崗崗位代碼所在部門試制中心工程室崗位等級直接上級工程室主管崗位定員直接卜級所轄人數(shù)工作職責概述負責整車試制中心的材料管理工作。包括材料需求計劃，材料領(lǐng)取和保管，材料使用監(jiān)督，材料核算。保證材料正常供應。工作職責一級職責二級職責1、材料需求計劃擬定試制生產(chǎn)材料需求計劃，編寫物料清單，進行材料需求溝通。2、材料領(lǐng)取和保管1、定期清點車間物料存量，及時了解庫存情況，掌握急需物料到廠時間；2、按要求、按時間、按數(shù)量領(lǐng)取物料

17、進入車間，并進行初步驗收；3、妥善保管材料，并進行維護保養(yǎng)。3、材料使用監(jiān)督1、協(xié)助工2員修改材料定額，杜絕浪費；2、監(jiān)控車間物料使用情況，監(jiān)督物料是否被合理有效地充分利用，控制、處理生 產(chǎn)過程中的報廢物料，降低生產(chǎn)過程中的物料浪費，盡量做到“零滯留”，保證物 料供應的適時性和準確性。4、材料核算1、建立材料消耗臺帳，及時統(tǒng)計各項產(chǎn)品的材料消耗情況表；2、與物控部、財務部對接工作，確保三方（財務、倉庫、車間）材料賬務一致。5、其他工作1、完成公司領(lǐng)導父辦的其他工作；2、完成整車試制中心領(lǐng)導和工程室主管交辦的其他工作。工作協(xié)調(diào)關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)部門試制車間、采購部、物控部、財務部外部協(xié)調(diào)機構(gòu)管理權(quán)限財

18、務權(quán)限人事權(quán)限業(yè)務權(quán)限材料需求計劃的編制權(quán)材料使用的監(jiān)督權(quán)任職資格學歷及職稱高中或同等學力及以上專業(yè)上崗資格證書工作經(jīng)驗1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗所需培訓公司企業(yè)文化等相關(guān)培訓知識與技能1、了解電動汽車和汽車材料特性；2、熟練操作ERP信息系統(tǒng)；3、掌握常用計算機操作技能。能力與素質(zhì)1、具有較強的責任心、團隊合作與溝通能力；2、具有較強的組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督控制、計劃推行的能力；3、具有較強的主動性、靈活性與問題解決能力。備注工藝崗位說明書基本信息崗位名稱工幺崗崗位代碼所在部門整車試制中心工程室崗位等級直接上級工程室主管崗位定員1直接卜級所轄人數(shù)工作職責概述負責整車試制中心的工藝管理工作。包括設計、制定工

19、藝方案、流程，配合產(chǎn)品開發(fā)和生產(chǎn)，完善、改進工藝設計，新工藝培訓。確保整車試制中心生產(chǎn)順利進行。工作職責一級職責二級職責1、設計、制定工藝方案、流程1、根據(jù)產(chǎn)品要求研讀設計圖紙，設計工藝方案、工藝流程2、編制、完善工藝手冊、質(zhì)量控制點指導書、作業(yè)指導書等工文件和圖紙，適 應生產(chǎn)需要。2、配合產(chǎn)品開發(fā)和生產(chǎn)1、與電動汽車技術(shù)研究所協(xié)作，參與新產(chǎn)品的設計開發(fā)；2、制定產(chǎn)品的相關(guān)標準，以及各種所需產(chǎn)品認證；3、設計制造和開發(fā)過程工藝及部分工裝夾具；4、配合電動汽車技術(shù)研究所進行新品試制，修訂和編寫相關(guān)文件；5、分析匯總各項生產(chǎn)數(shù)據(jù)，統(tǒng)計生產(chǎn)效率，參與進行質(zhì)量改進、處理重大質(zhì)量問題，解決生產(chǎn)突發(fā)問題。

20、3、完善、改進工藝設計1、與安全質(zhì)量部密切合作，分析解決生產(chǎn)過程中的工藝問題，改善產(chǎn)品質(zhì)量，降低各項非正常損耗；2、根據(jù)生產(chǎn)情況改進原有工藝和工序，優(yōu)化工藝工序，控制工藝成本。4、新工2推廣與培訓1、召開新工藝、新技術(shù)、新材料的研究、分析與推廣會議；2、開展新工藝培訓與考核，并建立嚴格的檢查制度，保證執(zhí)行。5、其他工作1、完成公司領(lǐng)導父辦的其他工作；2、完成整車試制中心領(lǐng)導和工程室主管交辦的其他工作。工作協(xié)調(diào)關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)部門營銷中心、采購部、物控部、安全質(zhì)量部、計劃運營部、財務部外部協(xié)調(diào)機構(gòu)管理權(quán)限財務權(quán)限人事權(quán)限業(yè)務權(quán)限工幺文件的編制權(quán)新工藝、新技術(shù)、新材料推廣的建議權(quán)任職資格學歷及職稱大專

21、及以上專業(yè)汽車制造以及相關(guān)專業(yè)上崗資格證書工作經(jīng)驗3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗所需培訓公司企業(yè)文化、AUTOCAD、PROTEL軟件操作等相關(guān)培訓知識與技能1、熟悉電動汽車行業(yè)標準；2、熟悉電動汽車及零部件結(jié)構(gòu)設計、加工制造、產(chǎn)品裝配及調(diào)試上2設計；3、熟悉電氣、機電產(chǎn)品裝配工藝設計；4、熟練操作 AUTOCAD、PROTEL等處理軟件；5、掌握常用計算機操作技能。能力與素質(zhì)1、具有很強的責任心與團隊合作能力；2、具有較強的組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督控制、計劃推行的能力；3、具有較強的創(chuàng)新能力和學習能力；4、具有較強的溝通與問題解決能力。備注現(xiàn)場工藝崗位說明書基本信息崗位名稱現(xiàn)場上2崗崗位代碼所在部門整車試制中心

22、工程室崗位等級直接上級工程主管崗位定員1直接卜級所轄人數(shù)工作職責概述負責試制現(xiàn)場工藝管理工作。包括生產(chǎn)現(xiàn)場工藝管理，完善、改進工藝設計，新工藝推廣。保證生產(chǎn)活動正常運行。工作職責一級職責二級職責1、生產(chǎn)現(xiàn)場工2管理1、深入生產(chǎn)現(xiàn)場，檢查工藝規(guī)程的執(zhí)行情況，解決日常生產(chǎn)出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題，及時上報重大工藝技術(shù)問題；2、在生產(chǎn)過程中驗證圖紙的準確性，提出圖紙更改建議；3、審核設備工裝的使用，檢查設備及工裝生產(chǎn)的符合性；4、監(jiān)督執(zhí)行檢驗及安全生產(chǎn)制度，做好現(xiàn)場5s工作；5、詳細記錄現(xiàn)場工幺技術(shù)問題及解決情況，做到項目、日數(shù)、原因、結(jié)果齊全；6、維護管理整車試制中心設備及工具。2、完善、改進工藝設計1

23、、與安全質(zhì)量部密切合作，分析解決生產(chǎn)過程中的工藝問題，改善產(chǎn)品質(zhì)量，降低各項非正常損耗；2、根據(jù)生產(chǎn)情況提出工藝工序優(yōu)化及工藝成本控制的合理化建議。3、新工2推廣1、根據(jù)生產(chǎn)情況，提出新工藝、新技術(shù)、新材料推廣使用的建議；2、開展新工藝培訓，組織學習工藝規(guī)程和各種標準操作程序，教育員工遵守工藝規(guī)程，保證，幺規(guī)程和操作規(guī)程的正確執(zhí)行。4、其他工作1、完成公司領(lǐng)導父辦的其他工作；2、完成整車試制中心領(lǐng)導和工程室主管交辦的其他工作。工作協(xié)調(diào)關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)部門試制車間、采購部、物控部、安全質(zhì)量部外部協(xié)調(diào)機構(gòu)管理權(quán)限財務權(quán)限人事權(quán)限業(yè)務權(quán)限生產(chǎn)工藝改進的建議權(quán)生產(chǎn)工2的監(jiān)督權(quán)新工藝、新技術(shù)、新材料推廣的建

24、議權(quán)任職資格學歷及職稱?？萍耙陨蠈I(yè)機械制造以及相關(guān)專業(yè)上崗資格證書工作經(jīng)驗3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗所需培訓公司企業(yè)文化等相關(guān)培訓知識與技能1、熟悉電動汽車行業(yè)標準；2、熟悉電動汽車產(chǎn)品設計、加工工藝和生產(chǎn)質(zhì)量標準；3、能夠看懂加工圖紙和相關(guān)技術(shù)文件；4、掌握常用計算機操作技能。能力與素質(zhì)1、具有很強的責任心與團隊合作能力；2、具有較強的組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督控制、計劃推行的能力；3、具有較強的創(chuàng)新能力和學習能力；4、具有較強的溝通與問題解決能力。備注質(zhì)檢崗位說明書基本信息崗位名稱質(zhì)檢崗崗位代碼所在部門整車試制中心工程室崗位等級直接上級工程室主管崗位定員1直接卜級所轄人數(shù)工作職責概述負責整車試制中心試制生

25、產(chǎn)的質(zhì)檢工作。包括質(zhì)量檢驗和檢具管理。保證試制產(chǎn)品質(zhì)量。工作職責一級職責二級職責1、質(zhì)里檢驗1、嚴格按照技術(shù)標準、產(chǎn)品圖紙和工藝規(guī)程等技術(shù)文件和檢驗制度進行產(chǎn)品（零件）的質(zhì)里檢驗；2、在生產(chǎn)過程中驗證圖紙準確性，提出對圖紙更改建議；3、考察產(chǎn)品零部件供應商；4、按生產(chǎn)工藝傳遞檢驗憑證，填寫檢驗記錄并提交。2、檢具管理1、建立并維護檢具、量具臺賬；2、妥善保管并及時維護、保養(yǎng)計量檢測器具。2、經(jīng)常監(jiān)督檢查所管區(qū)域，合理使用工位器具。3、其他工作1、完成公司領(lǐng)導父辦的其他工作；2、完成整車試制中心領(lǐng)導和工程室主管交辦的其他工作。工作協(xié)調(diào)關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)部門試制車間、采購部、物控部、安全質(zhì)量部外部協(xié)調(diào)機

26、構(gòu)產(chǎn)品零部件供應商管理權(quán)限財務權(quán)限人事權(quán)限業(yè)務權(quán)限產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督及考核權(quán)產(chǎn)品零部件供應商選擇的建議權(quán)任職資格學歷及職稱中?；蛲葘W力及以上專業(yè)機械類以及相關(guān)專業(yè)上崗資格證書工作經(jīng)驗所需培訓公司企業(yè)文化、質(zhì)量檢驗、計量儀器使用等相關(guān)培訓知識與技能1、掌握試制產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準和檢驗規(guī)程；2、熟悉計量、檢具的使用和維護保養(yǎng)知識；3、掌握常用計算機操作技能，能夠看懂CAD圖紙。能力與素質(zhì)1、具有較強的責任心與團隊合作能力；2、具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力；3、具有較強的執(zhí)行力。備注生產(chǎn)技術(shù)室主管基本信息崗位名稱生產(chǎn)技術(shù)室主管崗位代碼所在部門整車試制中心生產(chǎn)技術(shù)室崗位等級直接上級整車試制中心主任崗位定員直接

27、卜級生產(chǎn)班組所轄人數(shù)工作職責概述負責整車試制中心的試制生產(chǎn)工作。包括編制試制生產(chǎn)計劃，組織協(xié)調(diào)試制生產(chǎn)，技術(shù)文件管理和生 產(chǎn)技術(shù)室內(nèi)部管理。確保試制生產(chǎn)順利進行。工作職責一級職責二級職責1、編制試制生產(chǎn)計劃1、根據(jù)新產(chǎn)品試制計劃，編制生產(chǎn)計劃并下達給生產(chǎn)班組；2、根據(jù)需要及實際情況調(diào)整生產(chǎn)計劃。2、組織協(xié)調(diào)試制生產(chǎn)1、考察產(chǎn)品零部件供應商，提出供應商選擇建議；2、合理調(diào)配生產(chǎn)班組每日工作量，保證生產(chǎn)計劃按時完成；3、合理組織生產(chǎn)人員保證質(zhì)量按時完成任務；4、根據(jù)生產(chǎn)需要安排生產(chǎn)班組日常工作；5、協(xié)調(diào)各相關(guān)部門及物料，確保生產(chǎn)。3、技術(shù)文件管理1、與研究院各研究所進行圖紙對接，保證生產(chǎn)順利進行；

28、2、在生產(chǎn)過程中驗證圖紙準確性，提出對圖紙更改建議。4、生產(chǎn)技術(shù)室內(nèi)部管理1、擬定生產(chǎn)技術(shù)室組織架構(gòu)，編制人員需求計劃；2、配合人力資源部完成生產(chǎn)技術(shù)室人員的招聘、面試、甄選、試用評估、錄用和解聘；3、合理分配工作任務，指導下屬完成各項工作任務，積極進行團隊建設；4、完成對下屬員工的工作監(jiān)督、績效考核和評價；5、組織相關(guān)培訓，指導生產(chǎn)技術(shù)室員工的職業(yè)生涯規(guī)劃和能力開發(fā)。5、其他工作1、完成公司領(lǐng)導父辦的其他工作；2、完成中央研究院和整車試制中心領(lǐng)導交辦的其他工作。工作協(xié)調(diào)關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)部門試制車間、采購部、物控部、總裁辦、財務部、安全質(zhì)量部外部協(xié)調(diào)機構(gòu)產(chǎn)品零部件供應商、客戶管理權(quán)限財務權(quán)限生廠技術(shù)至預算的建議權(quán)生廠技術(shù)至預算內(nèi)支出的審核權(quán)生廠技術(shù)至預算外支出的建議權(quán)人事權(quán)限直接卜級招聘、任免、調(diào)動、培訓、解聘的建議權(quán)間接卜級招聘、任免、調(diào)動、培訓、解聘的審核權(quán)生產(chǎn)技術(shù)室員工薪酬1、福利、職級調(diào)整的建議權(quán)直接卜級的考核權(quán)和獎懲審核權(quán)間接卜級考核和獎懲建議的審批權(quán)業(yè)務權(quán)限生產(chǎn)技術(shù)室內(nèi)部事務決策的建議權(quán)生產(chǎn)技術(shù)室提交結(jié)果性文件的審核權(quán)試制生產(chǎn)的組織權(quán)和指導監(jiān)督權(quán)產(chǎn)品技術(shù)和質(zhì)量改進措施的建議權(quán)產(chǎn)品零部件供應商選擇的建議權(quán)生產(chǎn)人員加班和倒休的安排權(quán)任職資格學歷及職稱本科及以上專業(yè)機械制造以及相關(guān)專業(yè)上崗資格證書機械工程師工作經(jīng)驗5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上部門管理經(jīng)驗所需