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文檔簡(jiǎn)介
1、【最新卓越管理方案您可自由編輯】(團(tuán)隊(duì)建設(shè))高績(jī)效團(tuán)隊(duì)20XX年XX月西游記的故事是我們從小就聽熟了的,于這本成書于明朝中期的小說中,吳承恩以生動(dòng)的筆觸,描述了唐 僧師徒四人歷盡千難萬險(xiǎn),終于去西天取回真經(jīng)的故事。讓許多人不明白的是:吳承恩于書中為什么讓唐僧做 這個(gè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)呢?大家的疑問不是沒有道理的。因?yàn)橛谶@個(gè)團(tuán)隊(duì)的四人之中,唯獨(dú)唐僧是肉眼凡胎,且四人中數(shù)他最愚 腐、最懦弱、最無能,手無縛雞之力,不像孫悟空,曾大鬧天宮,是天上人間聞名的“齊天大圣”;也不像 豬八戒曾做過天蓬元帥,就是沙和尚也會(huì)騰云駕霧,功夫了得。他的這三位弟子均神通廣大,選拔團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo) 的菩薩難道不知道嗎?吳承恩的西游記大概
2、是世界上最早用文學(xué)故事來揭示組織行為和人的性格特征的小說,取經(jīng)團(tuán)隊(duì)中的唐 僧、孫悟空、豬八戒、沙和尚分別象征著完美型、力量型、活潑型、和平型四種性格特征,比弗洛伊德的精神 分析學(xué)說整整早了 400年。他們所經(jīng)歷的九九八十壹難,其實(shí)也是我們于人生和創(chuàng)業(yè)的艱難歷程中可能遭遇 的種種困難。所謂的西天取經(jīng),也不單是指地理上的西方,而指我們的心路歷程,是人們戰(zhàn)勝困難的過程,戰(zhàn) 勝自我的過程,亦即生命成長(zhǎng)的過程。我們?cè)僬f為什么會(huì)選唐僧做取經(jīng)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)。于四種性格類型中:孫悟空是力量型性格的杰出代表,這種性格的人永遠(yuǎn)充滿活力,永遠(yuǎn)于挑戰(zhàn)自我、超越自 我的極限。他的人生哲學(xué)里最為重要的就是目標(biāo)和成功。這種性格
3、的人崇尚行動(dòng),通常是組織中的鐵腕人物, 喜歡控制壹切,見重工作結(jié)果,忽視人的感情,有時(shí)顯得霸道、粗魯和強(qiáng)硬無情。豬八戒是活潑型性格的代表。有人于互聯(lián)網(wǎng)上做過調(diào)查,豬八戒竟是新時(shí)代的新好男人的化身,是眾多美眉們 青睞的對(duì)象。美眉們夸他有情趣、懂生活、會(huì)享受、疼老婆、會(huì)養(yǎng)生,優(yōu)點(diǎn)多了去了。如果豬八戒再轉(zhuǎn)世,追 求他的美眉大概會(huì)多如過江之鯽。的確,豬八戒確實(shí)有他可愛的壹面,例如情感外露、熱情奔放,懂得于工作 中尋找樂趣,是故事大王,是大家的開心果;有他于,團(tuán)隊(duì)的生活就多姿多彩,笑聲不斷。但這種性格的人缺 點(diǎn)是語言的巨人、 行動(dòng)的矮子,也就是說得多,干得少。并且壹遇到麻煩,他們總是消失得無影無蹤,永遠(yuǎn)
4、像 長(zhǎng)不大的孩子,憑興趣做事,好逸惡勞,貪圖享受,沒有秩序,對(duì)團(tuán)隊(duì)缺乏責(zé)任心,動(dòng)不動(dòng)就要散伙。沙和尚是和平型性格的代表,當(dāng)孫悟空于做、豬八戒于說的時(shí)候,沙和尚總是靜靜地于見。當(dāng)孫悟空于攻擊、豬八戒于尖叫時(shí),只有沙和尚穩(wěn)如磐石,冷靜地面對(duì)復(fù)雜多變的局面。確 實(shí),和平型性格最 令人欣賞的優(yōu)點(diǎn)就是能于暴風(fēng)驟雨中保持穩(wěn)定,原則性強(qiáng),遵守游戲規(guī)則,習(xí)慣于避免沖突。他們友好平靜, 能直面壹切困苦、麻煩。他們待人平和,是所有人的朋友。他們的缺點(diǎn)是沒主見、無熱情、不愿負(fù)責(zé)任。自己沒有激情,也對(duì)別人多有譏諷。他們隨遇 而安,平庸無奇, 甚至有些懶惰,沒有進(jìn)取心。最后讓我們見見完美型性格的代表一一唐僧。唐僧勤于思
5、考,興趣于于探索人的心靈世界,追求至真至善的境界,能以縝密的思維和杰出才華為世人奉獻(xiàn)驚世之作。童年時(shí)代的唐僧就懂得深思熟慮,制定周密計(jì)劃,將殺害他父親、霸占他母親的惡棍繩之以法,以小搏大,以弱勝強(qiáng),成功實(shí)施了復(fù)仇計(jì)劃。年齡稍長(zhǎng),他成了壹個(gè)思想家,嚴(yán)肅認(rèn)真,注重細(xì)節(jié),執(zhí)著追求真理,最終成為學(xué)貫中西的壹代圣僧。他的座右銘是:既然值得去做,就要做到最好。他不于意做得有多快,但絕對(duì)于意做得有多好。他代表著高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)文化管理。完美型的人嚴(yán)于律己,著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo),善于思考,總能比其他人站得高,想得多。他們才華出眾,崇尚美德, 重感情,識(shí)英雄,樂于為自己選擇的事業(yè)做好規(guī)劃,并確保每個(gè)細(xì)節(jié)均能
6、做到完美無瑕。當(dāng)然,他們也有缺點(diǎn), 他們太過敏感,易受傷害,自責(zé)甚深,有時(shí)到了庸人自擾的份上。但這點(diǎn)微瑕不影響完美型的人成為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)。于所有的性格類型中,只有完美型更愿意于所有事情中探索意義,比任何人均想得多,想得透,目光更長(zhǎng)遠(yuǎn)。他們喜歡做戰(zhàn)略規(guī)劃,并會(huì)用高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求去執(zhí)行這個(gè)規(guī)劃。他們要“于自己所于的領(lǐng)域內(nèi)出類拔萃”。他們嚴(yán)于律己律人,愿意接受挑戰(zhàn),希望通過自己的努力去策 劃組織中的變革,通常是社會(huì)和組織進(jìn)步的領(lǐng)導(dǎo)人物。因此,作為完美型性格的杰出代表,唐僧責(zé)無旁貸地?fù)?dān) 起了取經(jīng)的重任,這也 是觀世音菩薩選他做取經(jīng)人的原因所于。取回真經(jīng)仍有倆個(gè)條件:壹是取經(jīng)人必須親身經(jīng)歷這個(gè)過程;二是于這個(gè)
7、過程中不斷思考。從這個(gè)意義上講, 唯獨(dú)唐僧沒有捷徑可走,他沒有“武功”,不會(huì)“作法”,只有壹步步跋山涉水去經(jīng)歷,其他人無論功夫多么 了得,不能代他取回真經(jīng)。另外,四人當(dāng)中孫悟空善于行動(dòng),豬八戒善于說笑,沙和尚長(zhǎng)于觀見,只有唐僧善 于思考,善于感悟,所以他成為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也就順理成章了。施米特定理:成功的上司不壹定是專權(quán)的人,也不壹定是放任的人,而應(yīng)該是于壹定具體情況下善于考慮各種因素采取最恰 當(dāng)行動(dòng)的人。于龜兔賽跑中,兔子因輸了比賽而倍感失望和懊惱,為此他分析了失敗原因,失敗是因?yàn)樗孕?、太大意?散漫造成的。如果他不自以為是,認(rèn)為勝利是非他莫屬的,烏龜是不可能打敗他的。于是,他決定和烏龜再來
8、壹場(chǎng)比賽,烏龜同意了。這次,兔子吸取了上次的教訓(xùn),不敢懈怠和大意,他全力以赴,全神貫注地從頭到尾壹口氣 跑完,領(lǐng)先烏龜好 幾km。終于他獲勝了 !故事講到這兒,孫悟空有意停頓了下來,他回轉(zhuǎn)身望著大家:”從兔子和烏龜前后倆次比賽的結(jié)果中,我們能 夠得到什么啟示呢?“第壹輪比賽,見起來笨拙遲緩的烏龜卻跑贏了明顯占據(jù)優(yōu)勢(shì)的兔子,奪得了冠軍。即使本身具這說明, 有先天不足的劣勢(shì),但只要持之以恒,具有堅(jiān)強(qiáng)的決心、韌性和毅力,就能贏得勝利。就像馬拉松 賽跑中,最后的獲勝者往往不是那些體格高大健壯的人,而是最有毅力和韌勁的人?!必i八戒搶先說道?!暗诙喭米又詴?huì)贏,是他克服了驕傲自大的毛病,借用偉大領(lǐng)袖的
9、壹句話就是戰(zhàn)略上藐視敵人,戰(zhàn)術(shù) 上重視敵人。他全力以赴,不敢有任何懈怠地投入到這場(chǎng)比賽中,憑借他的優(yōu)勢(shì),獲勝是必然的。由此說 明,動(dòng)作快且前后行動(dòng)壹致的人,將勝過動(dòng)作遲緩且持續(xù)的人?!鄙澈蜕袚屵^豬八戒的話,自信滿滿地說。唐僧見了壹眼孫悟空,頗有感觸地說:“這就好比壹家公司的倆名員工,壹位行動(dòng)緩慢、保守,做事有板有眼,按部就班,踏踏實(shí)實(shí);另壹位則動(dòng)作敏捷、果敢、聰明,辦事效率高且牢靠。那么,行動(dòng)快捷且辦事牢靠 的人會(huì)于公司青云直上,晉升的速度比行動(dòng)遲緩且按部就班的人快許多。這說明,緩慢且持續(xù)固然好,但行動(dòng) 快捷且牢靠會(huì)更勝壹籌。”“很好,你們的觀點(diǎn)很有見地?!睂O悟空像個(gè)裁判員似地說道,而后他又道
10、:“接下來情況會(huì)怎樣呢? ”第三輪比賽:烏龜輸了比賽后,進(jìn)行了自我檢討。他很清楚,照目前的方法比賽,他不可能擊敗兔子。于 是,他決定再和兔子來壹場(chǎng)比賽,只不過這次他選擇了于另壹條稍許不同的線路上進(jìn)行,兔子同意了。比賽開始了,兔子為了確保自己立下的誓言一一從頭到尾壹直快速前進(jìn),他不敢懈怠,飛馳而出,急速快跑, 直到遇上壹條寬闊、湍流不息的大河。這次比賽的終點(diǎn)就于這條河對(duì)面的幾km處。兔子呆坐于那里,壹時(shí) 不知該怎么辦。此時(shí),烏龜卻壹路姍姍而來,他縱身躍入河里,不壹會(huì)兒功夫,便游到了河對(duì)岸,上岸后,他 繼續(xù)爬行,最終他又獲勝了。講到這兒,孫悟空又打住了,同時(shí)問道:“這次的比賽,又會(huì)得到什么啟示呢?
11、 ”唐僧答道:”于競(jìng)爭(zhēng)中獲勝的壹個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)就是,要辨明自己的優(yōu)勢(shì)和核心競(jìng)爭(zhēng)力,然后改變游戲規(guī)則或行動(dòng)策 略,以發(fā)揮你的核心競(jìng)爭(zhēng)力。于陸地上比賽,烏龜是客場(chǎng)作戰(zhàn),既無經(jīng)驗(yàn),又無優(yōu)勢(shì)可言,而于水上比 賽,正好是發(fā)揮其長(zhǎng)項(xiàng),也是他的核心競(jìng)爭(zhēng)力所于。由此說明,認(rèn)識(shí)自我,明確自身的優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)極為重要; 同時(shí),認(rèn)識(shí)對(duì)手,發(fā)現(xiàn)對(duì)方的劣勢(shì)、短處也是不可或缺的壹環(huán)。烏龜正是以己之優(yōu)勢(shì)攻擊對(duì)方之弱勢(shì),才反敗為勝,又壹次戰(zhàn)勝了聰明的兔子?!薄坝谌说囊忌校?dāng)你用盡全力,仍然面臨失敗時(shí),也不要?dú)怵H,但需要稍稍靈活些,做壹些小小的變通,嘗 試不同的選擇,興許曙光就于前頭?!必i八戒表情嚴(yán)肅地說?!芭?,這個(gè)新版龜兔賽跑是不是
12、很有意思,好了,且聽俺老孫再敘吧?!庇谑?,孫悟空又講了起來。第四輪比賽:經(jīng)過幾輪比賽,兔子和烏龜成了惺惺相惜的好朋友,他們壹起分析、檢討、反思各自的問 題。他倆均覺得,于上壹次的比賽中,他們能夠做得更好。于是,他們決定再賽壹場(chǎng),但這次是共同合作。他們壹起出發(fā)了。于前段陸地上奔跑時(shí),兔子扛著烏龜,壹路飛奔而去。直到河邊,他們調(diào)了個(gè)個(gè),烏龜匍匐 于地上,等兔子安穩(wěn)地趴于其背上后,便躍入了河中。不壹會(huì)兒,他倆游到了河對(duì)岸,兔子再次扛起烏龜,壹 蹦壹躍地快速到達(dá)了終點(diǎn)。和前次烏龜?shù)竭_(dá)終點(diǎn)相比,這次抵達(dá)終點(diǎn)的時(shí)間明顯縮短了,速度明顯快了許多。 不僅如此,他倆仍獲得了壹種更大的滿足感和成就感。不等孫悟空發(fā)
13、問,唐僧搶先說道:“這壹輪比賽很有意思,兔子和烏龜不再互為競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,而是壹對(duì)同心協(xié)力,共同作戰(zhàn)的合作伙伴。這場(chǎng)比賽,他們實(shí)際上是共同和自然環(huán)境和自我進(jìn)行較量。通過優(yōu) 勢(shì)互補(bǔ)的合作,使他們真正體會(huì)到了合作的價(jià)值和意義。”停頓了片刻,他又說:“這則故事說明,個(gè)人表現(xiàn)優(yōu)異和擁有核心競(jìng)爭(zhēng)力固然重要,但壹個(gè)人的力量和能力畢竟是有限的。每個(gè)人均有強(qiáng)項(xiàng)、弱項(xiàng),優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì),于某些時(shí)候,某些方面,某種情景中, 你的能力可能高過他人,而于另壹種情景下,你很可能技不如人,其他人則會(huì)比你做得更好。彌補(bǔ)個(gè)人的這 種不足,便是團(tuán)隊(duì)存于的價(jià)值所于。為了使整體水平提高,作戰(zhàn)力提升,就必須發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量和作用。”聽到這兒,孫悟
14、空于心里又默默總結(jié)道: 當(dāng)我們不再和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手較力,不以競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手為對(duì)手,轉(zhuǎn)而關(guān)注某壹情景,或自身發(fā)展時(shí),我們會(huì)表現(xiàn)得更好。于銷售團(tuán)隊(duì)中,這壹點(diǎn)尤為重要。隨著市場(chǎng)環(huán)境越來越惡劣,單兵作戰(zhàn)的孤膽英雄已越來越難以獲勝,只有發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的威力,才能贏得壹個(gè)大客戶或大訂單。沙和尚深有感觸地說:“過去,于銷售部門喜歡樹典型,樹標(biāo)兵,推崇銷售明星,倡導(dǎo)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)。這種做法于 壹定程度上刺激了銷售,但從長(zhǎng)遠(yuǎn)來見,卻是對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)力量的瓦解和摧毀。內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng),使每位銷售人員互為 對(duì)手,他們相互傾軋,搶客戶、搶訂單,影響了公司的對(duì)外形象。他們不愿和其他人合作,更不愿將自己的市 場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)和心得和他人分享,使銷售團(tuán)隊(duì)無法形成整體向上的合力,侵蝕著團(tuán)隊(duì)的健康?!薄盀榇?,我們修改了對(duì)銷售人員的績(jī)效考評(píng)和獎(jiǎng)勵(lì)政策,團(tuán)隊(duì)
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