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1、網(wǎng)絡(luò)主管崗位職責(zé)網(wǎng)絡(luò)主管崗位職責(zé)網(wǎng)絡(luò)主管職責(zé)隸屬部門:人力資源中心召集人:鄭海芹協(xié)作人:人力資源部部長、培訓(xùn)主管、各部門主管在保障公司網(wǎng)絡(luò)及各種設(shè)備的正常運行下,為公司的日常辦公供應(yīng)便捷條件,同時制定相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)管理制度,進步公司人員的辦公效率。搜集各種資源及信息,經(jīng)過網(wǎng)站等媒體來展現(xiàn)公司的企業(yè)文化與正面形象。職責(zé)權(quán)限:一、管理公司網(wǎng)絡(luò)1.制定集團公司網(wǎng)絡(luò)管理制度,對公司網(wǎng)絡(luò)的進展用法安排。2.對一些消遣及嬉戲的相關(guān)網(wǎng)站進展技術(shù)上的屏蔽,并根據(jù)相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)制度對違背規(guī)定的人員進展懲罰。3.維護、保養(yǎng)集團公司的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,并對網(wǎng)速等進展限制與分配,確保公司網(wǎng)絡(luò)的通暢與員工的正常辦公。4.負(fù)責(zé)集團公司及
2、下屬公司的網(wǎng)絡(luò)拓?fù)浼把娱L,整體負(fù)責(zé)各公司的局域網(wǎng)的組件維護及視頻設(shè)備的安裝、調(diào)試等工作。二、維護、保養(yǎng)電子設(shè)備1.審定、審核公司電子設(shè)備更換或新購置的可行性與必要性。2.對公司現(xiàn)存的效勞器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等進展維護與保養(yǎng),并對重要數(shù)據(jù)準(zhǔn)時備份與保存。3.對集團公司出現(xiàn)的各種電子設(shè)備故障電腦、打印、監(jiān)控等供應(yīng)故障診斷,并對故障準(zhǔn)時進展修理或修理建議,對大型故障準(zhǔn)時聯(lián)絡(luò)相關(guān)廠家或修理商。三、企業(yè)文化的宣揚1.負(fù)責(zé)藍溪集團網(wǎng)站的更新與設(shè)計,參加下屬公司的網(wǎng)站更新與設(shè)計。2.持續(xù)更新展廳的每日一言,每天經(jīng)過一條主動向上的短句來鼓勵員工,并制作或播放企業(yè)的有關(guān)食品來展現(xiàn)企業(yè)文化或宣揚公司的正面形象。3.準(zhǔn)時搜
3、集集團公司的各種活動內(nèi)容或會議內(nèi)容的相關(guān)信息或宣揚聘請或視頻以更新到集團公司網(wǎng)站,對公司人員進展邀稿來豐富網(wǎng)站內(nèi)容。4.對集團公司各網(wǎng)站進展例行的檢查與維護,每周進展一次平安檢查,去除各種破綻及木馬程序,準(zhǔn)時對各網(wǎng)站進展備份。四、辦公軟件及其它的指導(dǎo)與培訓(xùn)1.負(fù)責(zé)集團公司辦公軟件的安裝與用法指導(dǎo),對新軟件的用法進展相關(guān)的培訓(xùn)。2.對公司新進員工進展相關(guān)軟件的用法指導(dǎo)。3.考察相關(guān)的企業(yè)管理軟件來適應(yīng)公司的進展。五、信息化建立的逐步推動依據(jù)公司的需求與需要,考察相關(guān)的軟硬件配置等,逐步實現(xiàn)公司的信息化建立,推動公司的進展。六、其它1.幫助部門領(lǐng)導(dǎo)進展企業(yè)的聘請工作。2.幫助部門領(lǐng)導(dǎo)做好其它的文檔
4、、法規(guī)制定與管理。3.幫助培訓(xùn)主管做好公司的培訓(xùn)任務(wù)。4.幫助部門領(lǐng)導(dǎo)做好公司的督察工作。5.幫助部門領(lǐng)導(dǎo)做好其它工作。工作流程一、申請用法等通訊軟件的流程。公司員工如假設(shè)要用法等通訊軟件辦公,需在確保不會運用軟件進展消遣的狀況下,提交保證申請書,并由相關(guān)的部門負(fù)責(zé)人簽字前方可對其電腦作權(quán)限的開通。二、修理、維護電子設(shè)備的工作流程。電子設(shè)備需指定相關(guān)的負(fù)責(zé)人,電腦歸電腦用法人負(fù)責(zé),打印機等外聯(lián)設(shè)備歸打印機所連電腦用法人負(fù)責(zé)。電子設(shè)備出現(xiàn)故障時需填寫修理申請卡,先由部門負(fù)責(zé)人簽字前方交網(wǎng)絡(luò)主管進展修理,網(wǎng)絡(luò)主管需填寫具體的修理記錄或相關(guān)的修理建議,修理完畢后由修理申請人簽字認(rèn)可。注:對于下載非法軟件或嬉戲、外掛或野蠻暴力用法機器引起的設(shè)備故障,網(wǎng)絡(luò)主管有權(quán)回
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