班組長責任制實施細則

1、中鐵一局集團有限公司平齊鐵路電氣化改造工程PQSG-1標段項目部四平至齊齊哈爾鐵路鄭家屯至榆樹屯段（沈局管內(nèi)）電氣化改造工程PQSG-1標段班組長安全質(zhì)量責任制實施細則編制： 審核： 審批：中鐵一局集團有限公司平齊鐵路電氣化改造工程PQSG-1標段項目部二零一六年五月 為認真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范以及上級單位的相關(guān)規(guī)定，嚴格落實班組長的安全質(zhì)量責任制，結(jié)合項目經(jīng)理部實際情況，制訂本實施細則。1、 班組長的選用1、本工程項目經(jīng)理為班組長安全質(zhì)量責任制第一責任人，全面負責班組長安全質(zhì)量責任制指導與落實工作。2、本項目為土建工程，分為太平川工區(qū)及通榆工區(qū)，根

2、據(jù)集團公司相關(guān)文件要求，任命兩個工區(qū)隊長為班組長，采取經(jīng)濟責任承包模式進行管理。二、職責1、項目經(jīng)理職責 （1）項目經(jīng)理是本項目的安全質(zhì)量生產(chǎn)、文明施工第一責任人，對項目工程安全質(zhì)量生產(chǎn)經(jīng)營過程負全面領導責任。 （2）貫徹落實安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和各項規(guī)章制度，結(jié)合項目工程特點及施工全過程的情況，制定本項目工程各項安全生產(chǎn)管理辦法或提出要求，并監(jiān)督其實施。 （3）在組織項目工程業(yè)務承包，聘用業(yè)務人員時，必須本著安全工作只能加強的原則，根據(jù)工程特點確定安全工作的管理體制和人員，并明確各業(yè)務承包人的安全責任和考核指標，支持、指導安全管理人員的工作。（4）健全和完善用工管理手續(xù)，嚴格用工制度與管

3、理，適時組織上崗安全教育，對分包工程要簽訂安全協(xié)議，對分包工人的健康與安全負責，加強勞動保護工作。（5）組織落實施工組織中安全質(zhì)量技術(shù)措施，組織并監(jiān)督項目工程施工中安全技術(shù)交底制度和設備、設施驗收制度的設施。（6）領導、組織施工現(xiàn)場定期的安全質(zhì)量檢查，發(fā)現(xiàn)施工生產(chǎn)中不安全因素、質(zhì)量缺陷隱患，組織制定措施，及時解決。對上級提出的安全質(zhì)量生產(chǎn)與管理方面的問題，要定人、定時、定措施予以解決，并及時反饋。（7）發(fā)生安全質(zhì)量事故，要做好現(xiàn)場保護與搶救工作，及時上報，組織配合事故的調(diào)查，認真落實制定的防范措施，吸取事故教訓。2、班組長職責（1）在項目經(jīng)理領導下對各專業(yè)安全質(zhì)量生產(chǎn)工作負直接領導責任。（2）

4、依據(jù)班組長安全質(zhì)量責任制具體要求對各部門、各崗位相關(guān)安全質(zhì)量生產(chǎn)工作落實情況履行監(jiān)督檢查職能。（3）定期研究解決各專業(yè)安全質(zhì)量生產(chǎn)工作和重大安全質(zhì)量隱患議定防范措施，對關(guān)鍵工序、分項工程制定作業(yè)指導書與安全技術(shù)交底。（4）經(jīng)常檢查作業(yè)環(huán)境及各種設備、設施的安全狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正解決。對重點、特殊部位施工，必須檢查作業(yè)人員及各種設備、設施技術(shù)狀況是否符合安全要求，嚴格執(zhí)行安全技術(shù)交底，落實安全技術(shù)措施，并監(jiān)督執(zhí)行，做到不違章指揮。（5）對分管工程項目應用的新材料、新工藝、新技術(shù)嚴格執(zhí)行本工程申報資料審批制度，發(fā)現(xiàn)問題及時停止使用，并上報有關(guān)部門或領導。（6）負責各專業(yè)安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓工

5、作，定期定期組織開展安全質(zhì)量檢查，及時消除安全質(zhì)量隱患。（7）發(fā)生事故時要做好現(xiàn)場保護與搶救工作，防止事故擴大，參與、配合事故調(diào)查分析與處理工作。（8）完成領導交辦其他工作。三、作業(yè)標準本項目為既有線改造施工，要求班組長落實安全質(zhì)量責任制時，必須嚴格依照國家、總公司、沈陽鐵路局相關(guān)營業(yè)線施工安全規(guī)章制度執(zhí)行。1、 班組長負責各專業(yè)施工生產(chǎn)安全工作，重點把控既有線施工涉及影響行車安全的作業(yè)內(nèi)容。2、 必須對各專業(yè)施工內(nèi)容進行劃分，明確施工等級，編制施工方案報路局審批，與設備管理單位簽訂相關(guān)安全協(xié)議，避免黑施工。3、 對各專業(yè)施工分項工程、關(guān)鍵工序編制作業(yè)指導書和安全技術(shù)交底并落實到生產(chǎn)工人，組織

6、對進場人員進行崗前教育，對新員工進行三級教育，并分專業(yè)對給作業(yè)隊進行既有線施工安全教育。4、 結(jié)合各專業(yè)實際，組織編制安全操作規(guī)程和質(zhì)量控制措施，對重大危險源編制專項應急預案并組織演練。5、 落實安全質(zhì)量檢查制度，定期對現(xiàn)場進行安全質(zhì)量環(huán)保檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患，排查風險。6、 對生產(chǎn)設備、設施、進場材料進行檢查檢測，規(guī)避質(zhì)量缺陷材料進場。7、 制訂本專業(yè)安全防護辦法（具體見各專業(yè)安全防護辦法）8、 落實帶班制度、班前講話制度、周安全例會等制度，充分發(fā)揮班組長在施工生產(chǎn)過程中的安全質(zhì)量監(jiān)控職責。9、 定期對各專業(yè)安全管理人員進行考核。 四、教育培訓 1、班組長培訓教育由項目經(jīng)理負責。 2、班組長全

7、面負責各工區(qū)安全質(zhì)量教育培訓工作。3、教育分為全員教育、專業(yè)工種教育、安全防護教育、既有線施工安全教育、節(jié)假日安全教育、停復工安全教育等內(nèi)容。4、培訓教育采用脫產(chǎn)學習、集中授課、現(xiàn)場教學等方式進行。5、培訓教育必須切合實際，突顯既有線施工安全防護內(nèi)容，特別是對行車安全與地下管線保護方面，要有依有據(jù)，理論與案例結(jié)合，書面與多媒體結(jié)合，多角度多方位進行全面細化教育。6、培訓要有計劃、考核和評價，對考核中不為合格人員堅決禁止上崗，重新進行培訓教育，分階段淘汰不合格人員，補充新鮮血液至生產(chǎn)一線。7、及時對生產(chǎn)中的新工藝、新技術(shù)、新方法進行培訓教育，確保工人第一時間掌握相關(guān)操作規(guī)程，重點對安全措施進行教

8、育，保證施工生產(chǎn)安全穩(wěn)步進行。8、班組長對各專業(yè)分項教育，并細化職責，以教育提高安全思想意識，以安全保障生產(chǎn)。五、考核辦法1、班組長考核由項目經(jīng)理部進行，考核人員由項目經(jīng)理部研究決定，項目經(jīng)理為第一考核人，有一票否決權(quán)。2、班組長考核每月進行一次，依據(jù)各工區(qū)施工生產(chǎn)進度安排合理考核時間，原則上為每月初對上一月安全質(zhì)量責任制落實情況進行考核。3、班組長考核采取打分制，滿分為100分，80分以上為“誠信”，80分以下為“不誠信”，依照集團公司文件要求，經(jīng)考核評定結(jié)果為誠信的班組，給予班組長每人500-1000元經(jīng)濟獎勵、班組員工每人100-200元經(jīng)濟獎勵，獎勵資金列入成本。連續(xù)3個考核周期均為誠

9、信的班組，項目經(jīng)理部推薦該班組進入公司合格方班組名錄、推薦該班組長為單工序承包人選。4、考核內(nèi)容見下表： 班組長安全質(zhì)量責任制考核表工程名稱：平齊鐵路電氣化改造工程 考核日期：序號考核內(nèi)容扣分標準應得分數(shù)扣減分數(shù)實得分數(shù)1安全生產(chǎn)管理安全管理組織網(wǎng)絡不健全扣5分；施工管理規(guī)章制度及操作規(guī)程不齊全扣10分。152施工組織設計不參與施工組織設計、專項安全技術(shù)措施編制扣10分。153分部（分項）工程安全技術(shù)交底未督促做好安全技術(shù)交底的扣10分。104安全教育進場工人未崗前教育的扣10分；未對工人安全知識書面考試扣5分。105安全驗收腳手架、臨時用電、基坑支護、模板工程、三寶四口等分項工程未安全驗收的扣10分；施工機具等無安裝驗收的扣10分。106安全檢查未定期進行安全檢查的扣10分；查出事故隱患未按“三定”要求整改的扣5-10分。107尊章守紀未及時制止違章指揮的扣10分，未及時制止違章作業(yè)扣