【工作計劃總結】20XX離任審計述職報告

1、彡彡九致力于打造高品質 20XX 離任審計述職報告 本文將介紹 20XX20XX 離任審計述職報告，希望能對大家有所幫助。 20XX20XX 離任審計述職報告（1 1） 我于 20XX20XX 年 8 8 月- -20XX20XX 年 2 2 月擔任縣*局局長，20XX20XX 年 2 2 月因工作需要調 任縣*主任。根據領導干部任期經濟責任審計實施辦法的要求及縣審計局文件精 神，現將本人任期內的工作情況匯報如下： 縣*局于 20XX20XX 年 7 7 月與縣*局分離出新組建而成的。主要負責研究提出全縣 煤炭行業(yè)國民經濟和社會發(fā)展戰(zhàn)略，中長期規(guī)劃和年度發(fā)展計劃，承擔煤炭生產 安全地方監(jiān)管職能

2、，依法檢查煤炭企業(yè)的安全生產狀況，負責特種人員的培訓考 核和發(fā)證工作。在縣委、縣政府的正確領導下，在縣委組織部的關心、支持和監(jiān) 督下，我堅持立足監(jiān)管職能，團結干群一心，緊緊圍繞 安全第 預防為主的安全生產方針政策，認真貫徹落實各級關于煤礦安全生產的指示精 神，切實解放思想，堅持科學發(fā)展觀，以項目建設為第一抓手，以安全生產為第 一工作，以維護企業(yè)穩(wěn)定為第一責任，真抓實干，勇于創(chuàng)新，爭創(chuàng)一流，開創(chuàng)了 經濟發(fā)展和社會效益共贏局面。 年全市、全省小煤礦安全管理現場會在我縣召開，推廣了我們的成功經驗，兄 弟縣區(qū)先后蒞臨我縣參觀學習。20XX20XX 年榮獲縣政府安全生產先進單位， 20XX20XX 年被

3、陜西省煤炭局評為安全管理工作先進單位，20XX20XX 年被咸陽煤礦安全監(jiān)察分 局評為安全生產管理工作先進單位。20XX20XX- -20XX20XX 年連續(xù)三年被縣委、縣政府評 為目標管理先進個人。 文明創(chuàng)建沒有最好，只有更好。 我們根據形勢變化，不斷調整文明創(chuàng)建內容， 把抓素質、樹形象作為文明創(chuàng)建的重點，努力開創(chuàng)物質文明、政治文明、精神文 明的新局面。任期內，我始終做到思路清晰，主次分明，整體聯動，協調推進， 加大工作力度，從點到線，從線到面，全面構建煤礦安全工作新格局。 抓好班子，帶好隊伍，樹立機關良好形象 一是加強組織建設。我從上任開始，就注重班子建設，在局班子自身建設上通 過落實各項

4、管理制度，對局班子成員的思想、作風、紀律進行了全方位約束。同 時改進領導方法，引導大家不斷加強學習，努力提高領導藝術和領導水平， 進一 步增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在中層干部建設上我以機構改革為契機，調整科 室人員使其知識結構、專業(yè)結構得到最大的優(yōu)化，大大提高了中層干部的整體水 平和素質。在一般干部調整上，我盡力做到促進人員合理流動， 實現人力資源的 優(yōu)化配置，通過堅持不懈的加強班子和隊伍建設， 為全縣煤炭事業(yè)的發(fā)展提供了 強有力的組織保障。二是加強作風建設。在全局開展給一張笑臉、遞一杯熱茶、 做一件實事、保一份滿意 的四個一活動，嚴格遵守社會公德和公務員行為規(guī) 范，提速工作過程，提高工作質量

5、，做到隨到隨辦、急事急辦、特事特辦，局班 子以身作則和優(yōu)良的工作作風，為全局工作人員樹立了榜樣，工作上一呼百應， 力爭上游，形成了勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流的團隊精神。三是加強行業(yè)管理。充分發(fā) 揮指導、管理、監(jiān)督、協調、服務作用，促進了煤炭企業(yè)的安全和諧發(fā)展。四是 強化基礎設施建設。任期內，改善了辦公環(huán)境，裝修了辦公室，購置了辦公桌椅， 添置了電腦，購買了小車，固定資產得以增值，樹立了較好的機關形象。 規(guī)范執(zhí)法，理順管理，促進煤炭工業(yè)健康發(fā)展 彡彡九致力于打造高品質 為規(guī)范執(zhí)法，我堅持從基礎抓起，逐步推進規(guī)范管理和行政執(zhí)法工作。一是加 強法律法規(guī)清理，明確執(zhí)法依據。將行政許可、行政處罰的事項、標準、依

6、據等 以及各股室的主要職責、辦事內容和程序、服務承諾等內容進行了公布，簡化辦 事程序，提高行政效率，接受群眾監(jiān)督。二是強化培訓，提高素質。按照要求， 安排組織專業(yè)人員參加了執(zhí)法學習培訓，執(zhí)法人員均辦理了行政執(zhí)法證 ； 三 是加強學習，規(guī)范執(zhí)法行為。利用每周五學習時間，認真組織機關干部學習行 政許可法、行政處罰法等相關法律法規(guī)。通過自學和輔導相結合的方式，提 高了執(zhí)法者的素質，規(guī)范執(zhí)法行為，在執(zhí)法過程中堅持文明執(zhí)法，亮證執(zhí)法。我 任期內未發(fā)生一起因安全執(zhí)法引起的社會矛盾和糾紛。 廉潔自律，規(guī)范守紀，互融共進勤政廉政 在加強勤政廉潔建設中，我始終堅持了三個觀點：一是堅持黨風廉政建設與安 全工作的統

7、一性。從本質上認識黨風廉政建設與對煤礦安全工作的促進， 從而增 強黨風廉政建設的自覺性；二是增強黨風廉政建設與履行職責的互融共進性。把 黨風廉政建設作為履行職責的基本保證和重要基礎，要求班子成員和干部職工在 履行職務和職責過程中自覺嚴于律已，維護黨風、政風、行風的純潔 ；三是堅持 黨風廉政建設與工作實際的關聯性。加強黨風廉政建設的根本目的是為了規(guī)范 兩權運行。在整體工作部署上，我始終把黨風廉政建設當作全局工作上的一個 重要環(huán)節(jié)、一同部署、一樣督辦檢查，在具體操作上，我力求做到帶頭守紀，以 身作則：以 三律 約束自己，一是按守則自律。上級規(guī)定不準做的我堅決不做， 上級要求達到的我盡力達到，不違章

8、、不違 紀、更不違法，力爭做一個稱職的帶頭人；二是用制度自律。我嚴格按縣委、縣 政府及本局制定的廉政措施辦事， 在各種重大問題上都經局黨組或局長辦公會研 究決定，不搞 一言談，力求秉公辦事。特別是在經濟問題上大的支出，都是經 局長辦公會議決定；三是以 局長 自律。一局之長應該是本局干部職工的表率， 三個文明建設的領頭雁，因此，我在考慮問題、處理事情當中，凡要求群眾做到 的，自己先做到，不以 局長 自居，但以 局長 自律，講奉獻，珍惜黨和人民給 予的榮譽和權力，較好的發(fā)揮了示范作用，促進了全系統黨風廉政建設工作的不 斷加強。 回顧任職以來的履職經歷，我感到既充實，又欣慰，我和全體同志們一起并肩

9、戰(zhàn)斗，不僅增進了了解，溝通了思想，建立了友誼，獲得了許多良師益友，也獲 得了許多的啟示，工作能力也得到一定提高。概括起來有兩點啟示：一是靠信念 成就事業(yè)。剛上任就感到擔子重，壓力大，矛盾多，困難大，但我堅信有組織的 正確領導，班子的精誠團結，可以說，信念讓我成就了一些事情，而在事業(yè)推進 的過程中又進一步堅定了信念，磨練了意志；二是靠工作統一思想。我深切感到， 我在工作上做出的一些決策，從機構改革到機關管理和日常工作， 存在一些正常 的工作分歧，方方面面也有一些不同意見，但我及班子成員并沒有把精力耗在無 謂的爭議上，而是在工作實踐中逐步加深認識，增強了解，最終達到共識，把各 方面的積極性、創(chuàng)造性

10、凝聚到一起，有力推動了各項工作健康穩(wěn)步發(fā)展。 20XX20XX 離任審計述職報告(2)(2) 各位領導、民評代表、同事：大家好！ 我叫 xxxx，20XX20XX 年 3 3 月起任外資運用及開發(fā)區(qū)審計處副處長至今，主要分管環(huán) 保、工商、質監(jiān)、世行貸款等部門審計，同時協助處長和處室同志一起完成處室 各項審計工作。處室主要職責分為三項：一是負責國際組織和外國政府貸款、援 助和贈款項目的公證審計；二是負責 xxxx 市域范圍內的國家級、省級開發(fā)區(qū)、產業(yè) 園區(qū)（功能區(qū)）財政、財務收支和經濟責任審計；三是負責市國土資源、環(huán)境保護、 工商管理、質量技彡彡九致力于打造高品質 術監(jiān)督等部門及其下屬單位的財政

11、、財務收支和經濟責任審計。 這次公述民評活動是各位代表對我和處室?guī)啄陙韺徲嫻ぷ鞯囊淮蜗到y地檢查和 監(jiān)督，也是對我工作的一次集中幫助和指導，衷心感謝各位代表。 以下根據本次公述民評活動的要求，我向在座的各位匯報任職以來的工作情況， 請予評議。 恪盡職守， 忠實履行審計職責。 審計部門要成為保障經濟社會健康運行的免疫 系統 是劉家義審計長對國家審計工作的總體要求。任職以來，特別是 20XX20XX 年 至 20XX20XX 年近三年多來，我根據上述要求，恪盡職守，忠實履行審計職責，在以 下六個方面下功夫。 明確定位，在理清思路上下功夫。如上所述，我處在實際審計工作中具體承擔 三大類審計任務，三者地

12、位都非常重要，缺一不可。根據局黨組提出的審計工作 總體目標和要求，我們處確定了圍繞一條主線 （全部政府性資金、資產、資源）；）； 駕好三駕馬車（即開展外資、開發(fā)區(qū)、環(huán)境資源審計）；）；發(fā)揮三項作用（維護財經法 紀的批判性作用、促進經濟管理的建設性作用、規(guī)范單位行為的服務性作用 ）；）；實 現三項職能（管好權、管好人、管好事）的外資、開發(fā)區(qū)和環(huán)資審計工作的定位和 總體思路。 結合熱點，在審計立項上下功夫。在具體審計項目的確定上以百姓的需求為導 向，主動服務發(fā)展，服務決策，服務民生，貼近社會，貼近百姓。20XX20XX 年至 20XX 20XX 年，三年多來共完成審計項目 2323 個，主要涉及了

13、水污染治理、標準農田建設、 失地農民基本生活保障、領導干部經濟責任、存量土地、政府資產等領導重視、 百姓關心、社會熱點的環(huán)境保護、國土資源、民生等社會公共領域。審計中，在 做到堅持依法審計，認真履行審計監(jiān)督職能的同時，注重從體制、機制、制度上 來查找問題，反映問題，分析原因、提出建議。一是關注環(huán)保，促進相關政策、 制度的落實。通過對世行貸款建設城建環(huán)保項目公證審計及 xxxx 市機動車污染物 排放治理情況專項審計調查和生態(tài)市建設資金績效專項審計調查，積極、全面、 有效地開展環(huán)保方面的審計監(jiān)督， 促進油氣回收、高污染車輛淘汰及車輛排氣檢 測等環(huán)保政策措施落實到位；建議未雨綢繆防止陷入垃圾圍城困境

14、; ;有效改善環(huán) 境質量，推動生態(tài)文明建設，發(fā)揮審計保障經濟社會健康發(fā)展的 體檢珍斷 功能。 二是關注問責，促進 一觀三化一廉 的執(zhí)行。參與了市國土資源局、市環(huán)保局、 市質監(jiān)局、市打私辦、市規(guī)劃局、xxxx 經濟技術開發(fā)區(qū)、錢江經濟技術開發(fā)區(qū)等 單位領導經濟責任審計，全面落實經濟責任審計兩個辦法、四個操作規(guī)程，試 行一觀三化一廉 為核心的經濟責任量化評價指標體系的運用， 以領導干部經濟 職責為核心，通過領導干部履行經濟決策、經濟管理、經濟監(jiān)督的情況，客觀評 價其任職期間經濟責任履行情況和工作績效，促進相關領導和單位的 權利運行 公開化、資產配置市場化、操作行為規(guī)范化，實現對領導干部 物權 財權 的問 責問效的工作目標。三是關注風險，促進審計 預警 功能的發(fā)揮。在國土局原領 導經濟責任審計中，我們發(fā)現當前礦山開發(fā)管理比較混亂，易引起國有資產流失， 引