XX員工合同協(xié)議書_第1頁
XX員工合同協(xié)議書_第2頁
免費預覽已結束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、XX 員工合同協(xié)議書員工合同協(xié)議書怎么寫?為大家?guī)淼氖欠侗?,歡迎閱甲方:乙方:受聘職位:個人聯(lián)系電話:個人身份證號碼:現(xiàn)居住地址:甲方因業(yè)務需要,在本著平等、公開、自愿、互惠互 利的前提下,聘請乙方為甲方XXXXXXXX 店之發(fā)型設計師,為顧客進行美發(fā)服務,達到甲乙雙方雙贏的目的。具體合作事宜 如下:甲方1 1、乙方需認真細讀此合同,待簽署后,本合同書自動 產生法律效應2 2、 本合同于 201X201X 年 X X 月 X X 日正式生效,至 201X201X 年 X X 月X日止。如到期乙方提出續(xù)約,貝 y y 另行簽署此合同。3 3、 合同期內,乙方作息時間必需按照甲方規(guī)定安排,如有遲

2、到、早退、正常工作日不上班、不按規(guī)定休假者,甲 方將按相應規(guī)章予以處罰。4 4、 乙方之具體工作主要是為顧客設計發(fā)型。5 5、 乙方工作模式由甲方設定,乙方需按甲方設定之工作模式開展工作。工作中如有顧客投訴、返工、工作不專心、服務態(tài)度差、不按時到崗或擅自離崗、不服從主管或經(jīng)理調度、和同事不團結者,甲方有權依據(jù)公 司制定之獎罰制度對乙方實施相應處罰。6 6、 乙方合同期滿離開公司,不得在甲方經(jīng)營店兩公里 范圍內同性質之經(jīng)營店工作7 7、 甲方根據(jù)乙方工作性質及能力,提供相應之技能提升。甲方將與俊美公司合作,為乙方全年提供二十堂課,幫 助乙方學習成長。此技能提升費為每月400400 元人民幣整,乙

3、方每月需向甲方繳納 200200 元人民幣,其它 200200 元由甲方資助。 乙方每月之技能提升費都將在當月工資中自動扣除。8 8、 甲方為乙方提 XXXXXXXX 甲方未提供之需消費項目,乙 方如有需要,需自行消費,與甲方無關。9 9、 甲方每月支付給乙方之工資提成如下:乙方指定客戶產生之業(yè)績按 XX%XX%提成,非指定之客戶業(yè)績,按XXXX 漩成聘用 為 業(yè)務經(jīng)理,雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上, 訂立本協(xié)議,建立勞動關系,并共同遵守履行。一、合同期限1 1、甲、乙雙方同意從年 月 日起到年 月 日止,聘 請為本公司;合同期限為年。雙方同意本協(xié)議有效期的前個月為試用期。二、工作內容1

4、1、 負責公司產品的宣傳,執(zhí)行公司區(qū)域營銷計劃的實 施。2 2、 負責公司推銷及相關業(yè)務的接洽與聯(lián)系,同時將相 關客戶資料備案到負責人處。3 3、 收集、掌握并反饋競爭對手的營銷策劃,產品價格、 市場動向等方面信息,公司經(jīng)營決策提供參考。4 4、 跟蹤并做好售后服務,及時妥善處理客戶問題,收 集并反饋客戶對產品銷售等方面的意見、建議和期望,幫助 本公司改善經(jīng)營策略和服務水平。5 5、 服從甲方安排,按時保質保量地完成甲方安排的工 作任務。三、薪酬制度推廣期實行底薪+ +提成方式,非推廣期只計提成方式。1 1、 推廣期薪酬:底薪 ,試用期合格后薪酬標準為: 底薪2 2、 非推廣期薪酬:完成推廣期

5、任務后,非推廣期是接 受訂單日期,凡是客戶下了訂單并結清貨款的,則有提成, 提成按第 1 1點計算。3 3、 每個季度總結每個業(yè)務員的業(yè)績情況,并對業(yè)績好的業(yè)務給予一定獎勵。4 4、甲方每月定期以現(xiàn)金形式支付乙方薪酬;甲方的薪酬發(fā)放日為每月 1515 日。四、工作時間及差旅費用1 1、 工作時間:1 1)每天 1010 小時工作制,乙方也可以根據(jù)工作需要自行 合理安排工作時間,甲方根據(jù)需要可以隨時要求乙方回公司 安排工作。原則上每周必須回公司參加周例會,因特殊情況 不能參加的,必需提前一天向公司負責人請假。2 2) 每月有三天休息,超出三天按每天基本工資費用扣除。事假必須提前一天向公司負責人請

6、假,否則按曠工處理。非推廣期不需要出差的,則在公司正常上班, 上班時間為 9 9:00001818: 0000,負責與客戶日常聯(lián)絡等工作。2 2、差旅費用: 公司負責每個業(yè)務員推廣費用, 車費實 銷實報,餐費按 1515 元/ /餐。五、雙方約定1 1、 乙方要遵守甲方制定的公司規(guī)章制度,服從甲方的管理與工作安排。甲方有權對乙方執(zhí)行情況進行督促、檢查、考核和獎懲。2 2、甲方有義務為乙方開展業(yè)務工作創(chuàng)造相應的條件和 支持,乙方不得以公司的名義從事任何與本職業(yè)務無關一切 活動,凡由此產生的一切后果公司不承擔任何責任,全部由 本人自負。3 3、乙在簽訂本合同前必須提供本人身份證和本人家庭戶口簿復印件交付公司存檔。六、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂1 1、 甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或 者乙方因個人原因,要求變更本合同條款的,必須提前七日 書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關 內容。變更勞動合同,雙方應簽訂附加協(xié)議書。2 2、 嚴重失職,營私舞弊或泄露商業(yè)秘密,給公司的利 益造成重大損害并經(jīng)查實的甲方有權解除合同。3 3、 乙方不能勝任工作,連續(xù)二個月未給公司帶來任何 業(yè)績的甲方有權解除合同。4 4、 甲方不按本協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件 的乙方有權解除合同。除本合同另有規(guī)定外,任何一方解除或終止本合同, 需提前三十日通知對方

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論