2021兒科個人總結(jié)范文

1、2021兒科個人總結(jié)范文 xx年兒科個人工作總結(jié)模板 兒科xx年工作總結(jié) xx年在院部領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)院各科室的協(xié)助下，我科醫(yī)療護(hù)理工作協(xié)調(diào)一致，在工作上積極主動，不斷解放思想，更新觀念，樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心，結(jié)合本科室工作性質(zhì)，圍繞醫(yī)院中心工作，求真務(wù)實，踏實苦干，較好地完成了本科的各項工作任務(wù)，取得了較好的成績，現(xiàn)總結(jié) 、 一、強化科室人員職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育： 在每個工作人員中樹立視患者為親人，一切為了患者的服務(wù)思想。 采取各種形式強化職工的職業(yè)道德教育，不斷促進(jìn)全體員工服務(wù)意識和綜合素質(zhì)的提高。 改進(jìn)服務(wù)作風(fēng)， 改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)水平。為強化服務(wù)意識， 轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，在加強職業(yè)道

2、德教育、職業(yè)紀(jì)律教育的同時，認(rèn)真落實已制定的規(guī)范與制度，對因服務(wù)態(tài)度惡劣、違反醫(yī)德規(guī)范及制度被病人投訴者，上報院辦予以處理。要求科室工作人員主動為病人服務(wù)，幫助病人解決困難，將病人滿意度列為科室工作人員考核的內(nèi)容之一，微笑服務(wù)，為樹立良好的行業(yè)風(fēng)氣， 要求醫(yī)護(hù)人員向病人作出不受禮、不吃請、不收紅包的承諾，自覺抵制不正之風(fēng)的影響。 二、以醫(yī)療為中心，努力完成科室各項工作。 (一)加強行政管理，完善規(guī)章制度，提高辦事效率。根據(jù)醫(yī)院實際，對科室原有的各項工作制度和各類工作人員職責(zé)加強學(xué)習(xí)，使科室各項管理工作有法可依，規(guī)范進(jìn)行。同時學(xué)習(xí)國家有關(guān)衛(wèi)生工作的法律、法規(guī)，是工作人員熟悉掌握科室各項管理制度，

3、并能正確使用和執(zhí)行一切按規(guī)定辦事，克服人為因素，提高工作效率。 (二)加強醫(yī)療管理，健全和完善各項醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程，狠抓醫(yī)療基礎(chǔ)工作， 重點抓好病歷書寫質(zhì)量，處方質(zhì)量，各類檢查書寫質(zhì)量，查對制度，醫(yī)師查房制度、分級護(hù)理制度，疑難危重死亡病人討論、會診制度，環(huán)節(jié)質(zhì)量及各類管理制度的落實。進(jìn)一步狠抓“三基訓(xùn)練”， 提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。 (三)嚴(yán)格醫(yī)療質(zhì)量控制，促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量安全持續(xù)改進(jìn)?？剖页浞职l(fā)揮院科兩級醫(yī)療質(zhì)控組織的作用，在認(rèn)真做好科室日常質(zhì)量監(jiān)督檢查的基礎(chǔ)上，定期對各醫(yī)生的規(guī)范操作和病歷等進(jìn)行監(jiān)督、檢查、分析、評價，并提出改進(jìn)意見。抓好急診、輸血、藥品不良反應(yīng)監(jiān)測等醫(yī)療環(huán)節(jié)中關(guān)鍵過程的管理，促進(jìn)

4、醫(yī)療質(zhì)量穩(wěn)步提高。 (四)加強醫(yī)療安全教育和相關(guān)的法律法規(guī)學(xué)習(xí)，規(guī)范醫(yī)療行為，做到依法執(zhí)業(yè)。要認(rèn)真執(zhí)行病人知情同意書、授權(quán)委托書、特殊檢查特殊治療同意書、危重病人通知單等，尊重病人知情權(quán)和選擇權(quán)，避免醫(yī)療糾紛發(fā)生。 (五)提高服務(wù)意識，為病人提供優(yōu)質(zhì)、高效、安全、便攜和經(jīng)濟的醫(yī)療服務(wù)。規(guī)范服務(wù)用語。繼續(xù)開展“滿意服務(wù)，從我做起”，實施“首問負(fù)責(zé)制”， 杜絕醫(yī)生生、冷、硬、頂、推現(xiàn)象。加強醫(yī)患溝通，構(gòu)建醫(yī)患和諧關(guān)系。主動接受社會和病人對醫(yī)療費用的監(jiān)督，合理檢查，合理診斷，合理用藥。對病人合理施治、合理用藥，杜絕大處方，抑制藥品費用增長，減輕病人醫(yī)療費用負(fù)擔(dān)。 (六)全年共收治病人1805人次，實

5、際占床位10243人次、搶救危重病人901人次、治愈1242人.死亡 4人 三、存在問題 1、由于新進(jìn)人員較多，醫(yī)療技術(shù)水平有待提高。 2、認(rèn)真執(zhí)行病歷書寫規(guī)范， 3、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和“三基”培訓(xùn) 四、改進(jìn)的措施 1、 加快業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及臨床進(jìn)修人員，提高我院醫(yī)療技術(shù)。 2、 嚴(yán)格按照醫(yī)院規(guī)章制度執(zhí)行。 3、 加強院內(nèi)會診制度。 一年來，通過全科同志的共同努力，較好地完成了科室各項工作任務(wù)，但工作標(biāo)準(zhǔn)和工作質(zhì)量與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距，思路還需要更加寬闊。在新的一年里，要加大政治學(xué)習(xí)力度，提高工作質(zhì)量，團(tuán)結(jié)一致，扎實工作，高標(biāo)準(zhǔn)完成本科的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時指令性工作任務(wù)。 【以下內(nèi)容免費閱讀：

6、2021年某學(xué)生干部的大二個人工作總結(jié)！】 匆匆忙忙中，大二的日子就這樣逝去了，這一年來經(jīng)歷了很多很多事，接觸了很多以前沒有經(jīng)歷的事：校學(xué)生會、黨支部、生協(xié)、團(tuán)支書、同鄉(xiāng)會、兼職。從中學(xué)到的東西也很多，感受很多。 校學(xué)生會：一個有活力、充滿樂趣、團(tuán)結(jié)的集體！在這個強大、有活力的機構(gòu)里，從大一作為其中的一名干事到現(xiàn)在的部長，從無知到帶領(lǐng)一團(tuán)團(tuán)隊的隊長，從迷茫到自己的重新定位。記得：在大一換屆的時候，那時我選擇了退縮，那時的計劃是：準(zhǔn)備在大二的時候花多部分的時間去學(xué)習(xí)（成績太爛了，想把成績搞上去）和再花一些時間去做兼職和擔(dān)任班里團(tuán)支書之類的，以達(dá)到大學(xué)生活充實的目的。我選擇退縮還有更大的原因是不夠

7、自信（不夠自信，又想表現(xiàn)自己）！覺得自己沒有能力帶好下一屆，就以大二沒有時間的借口應(yīng)付了我的部長麗華師姐，結(jié)果使她覺得是自己的問題，其實最只要的是我的問題，在這里，向你道歉：原諒我的退縮！ 后來幾經(jīng)波折（不知道算不算波折，小說都是這樣寫的_），最后還是當(dāng)上了部長這一職。 大二一開學(xué)就忙著：接新生、招新、培訓(xùn)、校運會、招新我的部門計劃是招進(jìn)來五個人（在這里特別說明：他們五個人都是很優(yōu)秀的）的，由于某些原因最后只能要四個人，最后只能是辭掉一個，在這里要向詩琪說聲對不起了！留一下的四位干事都有自己的優(yōu)勢：小西：比較有能力，口才表達(dá)和組織能力都很好；小燕：細(xì)心、做事比較負(fù)責(zé)；金山：組織能力比較好，責(zé)任

8、心比較強；卓?。罕容^細(xì)心、幽默、做事認(rèn)真。這一年來，搞了這么多活動，辛苦你們！謝謝你們幾位對我工作的支持和信任。作為部長和師兄，有時候?qū)δ銈兊恼疹櫜粔?，表示道歉?搞了這么多次活動，我的不夠自信、性格急躁、急于求成、創(chuàng)新能力不夠強、做事放不開、經(jīng)驗不足、活動準(zhǔn)備不足等等缺點都暴露出來這一年來，遇到的一些問題經(jīng)常去打擾秀玲，耽誤了她很多的時間和搞得她很遲才睡，真是麻煩你啦！非常感謝！ 最后，我非常感謝這個機構(gòu)和麗華師姐給我兩年的鍛煉機會；感謝秀玲、鏵洋、桂萍、志瓊和齡懌對我部門的支持和信任；感謝學(xué)生會（北院）各個部門的大力支持和配合，這么多可愛的師弟師妹們工作的辛勤付出，辛苦大家了！感謝倩雯師姐和自強，給我們這邊這么多的機會搞這么多活動；非常感謝你們！有你們校學(xué)生會（北院）會變得更加美好 黨支部：一個非常溫暖的家庭！非常感謝成彪師兄和運強師兄給我這樣的一個機會成為這個家族的一員，讓我在這里學(xué)到了那么多。記得是大一的時候是成彪師兄把我?guī)нM(jìn)這個“家門”，讓我對這個家庭有了一個認(rèn)識。從中就開始接觸了一些工作。大二的時候，運強師兄就帶我完全進(jìn)入了這個家庭，開始著手一些工作，從中認(rèn)識到了里面工作嚴(yán)謹(jǐn)性，而且需要很大的耐心和細(xì)心。然而這些都是我缺乏的，為此經(jīng)常犯一些錯誤，造成工作的不順。在此，向運強、馬