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1、事業(yè)部人事經(jīng)理崗位職責1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃x的人力資源戰(zhàn)略;2、建立并完善人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式;3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜;4、制定和完善人力資源管理制度;5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交x人力資源分析報告;6、組織制定x人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并監(jiān)督各項計劃的實施;7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;8、協(xié)助推動x理念及企業(yè)文化的形成;9、協(xié)助制定x人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃。篇2:保險事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責保險事業(yè)部總經(jīng)理北京車曉北京車曉,車曉科技,車曉工作職責1、負責制定保險事業(yè)部的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營目標;負責規(guī)劃產(chǎn)
2、品、管控產(chǎn)品、渠道開發(fā)等業(yè)務發(fā)展方向;、負責部門架構的建立和調(diào)整,負責好員工整體隊伍建設以適應經(jīng)營管理需要;3、負責制定各項管理規(guī)章制度、業(yè)務發(fā)展計劃和規(guī)范,保證各規(guī)章制度及工作計劃的有效執(zhí)行與落實;4、建立、拓展、維護與保險x、保險經(jīng)紀x、保險代理以及其他第三方合作機構良好的商務合作關系。任職資格1、本科及以上學歷;五年以上保險xx管理工作經(jīng)驗,對保險行業(yè)有深刻認識,精通業(yè)務;、熟悉信用保證保險,履約險,產(chǎn)品責任險運營模式;保險經(jīng)紀和代理、保費分期以及傭金解決方案等業(yè)務規(guī)劃,有豐富的保險科技或互聯(lián)網(wǎng)金融項目成功落地經(jīng)驗;、較好的經(jīng)營思維能力,較強的溝通能力和商務談判能力,善于挖掘客戶需求,責
3、任心強,能承受變化環(huán)境下的工作壓力;、具備創(chuàng)業(yè)思維,具有較高的激情和拼搏精神,具有風險意識,事業(yè)心強,追求事業(yè)成功愿望強烈,愿意接受挑戰(zhàn)。篇3:保險事業(yè)部經(jīng)理崗位職責保險事業(yè)部總經(jīng)理北京車曉北京車曉,車曉科技,車曉工作職責1、負責制定保險事業(yè)部的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營目標;負責規(guī)劃產(chǎn)品、管控產(chǎn)品、渠道開發(fā)等業(yè)務發(fā)展方向;2、負責部門架構的建立和調(diào)整,負責好員工整體隊伍建設以適應經(jīng)營管理需要;3、負責制定各項管理規(guī)章制度、業(yè)務發(fā)展計劃和規(guī)范,保證各規(guī)章制度及工作計劃的有效執(zhí)行與落實;4、建立、拓展、維護與保險x、保險經(jīng)紀x、保險代理以及其他第三方合作機構良好的商務合作關系。任職資格1、本科及以上學歷
4、;五年以上保險xx管理工作經(jīng)驗,對保險行業(yè)有深刻認識,精通業(yè)務;3、熟悉信用保證保險,履約險,產(chǎn)品責任險運營模式;保險經(jīng)紀和代理、保費分期以及傭金解決方案等業(yè)務規(guī)劃,有豐富的保險科技或互聯(lián)網(wǎng)金融項目成功落地經(jīng)驗;、較好的經(jīng)營思維能力,較強的溝通能力和商務談判能力,善于挖掘客戶需求,責任心強,能承受變化環(huán)境下的工作壓力;5、具備創(chuàng)業(yè)思維,具有較高的激情和拼搏精神,具有風險意識,事業(yè)心強,追求事業(yè)成功愿望強烈,愿意接受挑戰(zhàn)。篇:保險事業(yè)部客戶經(jīng)理崗位職責保險事業(yè)部大客戶經(jīng)理金匯通航上海金匯通用航空股份,金匯通用航空,金匯通航,上海金匯通用崗位職責:1發(fā)展與保險機構、救援機構的業(yè)務合作;2.維護現(xiàn)有客戶關系,進行業(yè)務深入合作;3.貫徹、執(zhí)行x銷售政策,根據(jù)銷售任務制定合理的銷售計劃及策略,獨立完成分配的銷售指標;4.熟知xx產(chǎn)品并分析市場信息,針對保險部分產(chǎn)品制定有針對性的營銷計劃,管理并達成團隊及個人銷售目標;.負責產(chǎn)品市場的拓展和渠道的開發(fā)和建立,實施與監(jiān)控;.負責收集和了解客戶需求,并提供服務解決方案;.完成上級領導交辦的其他工作。任職資格:大專學歷以上,專業(yè)不限3年以上業(yè)務拓展相關經(jīng)驗有較強的市場感知能力,敏銳地把握市場
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