以科學(xué)發(fā)展觀引領(lǐng)農(nóng)村信用社又好又快發(fā)展

1、以科學(xué)發(fā)展觀引領(lǐng)農(nóng)村信用社又好又快發(fā)展胡錦濤總書記在黨的十七大報告中深刻闡述了科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵，指出“科學(xué)發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧”。那么，作為一名農(nóng)村信用社工作人員，如何把“科學(xué)發(fā)展觀”這一豐富的內(nèi)涵充分運用到我們農(nóng)村信用社的具體實踐中，使農(nóng)村信用社實現(xiàn)又好又快發(fā)展，使農(nóng)村信用社服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)的職能更好發(fā)揮、地位更加凸顯？這一問題引起了本人的深深思考，在此，談幾點粗淺看法。一、必須堅持把發(fā)展作為第一要務(wù)，引領(lǐng)農(nóng)信社實現(xiàn)又好又快發(fā)展黨的十七大報告指出：“必須堅持把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)。著力把握發(fā)展規(guī)律、創(chuàng)新發(fā)展理

2、念、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、破解發(fā)展難題，提高發(fā)展質(zhì)量和效益，實現(xiàn)又好又快發(fā)展?！本唧w到農(nóng)村信用社實踐，我認為，當前農(nóng)村信用社要將科學(xué)發(fā)展觀貫穿于改革發(fā)展的全過程，貫穿于經(jīng)營管理的全過程，著力改變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念，著力轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，實現(xiàn)又好又快發(fā)展。具體來說，應(yīng)著力實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”：一是實現(xiàn)發(fā)展觀念的轉(zhuǎn)變。農(nóng)村信用社要從以往“只求規(guī)模、不講效益”、“只求速度、不講質(zhì)量”的錯誤思想擺脫出來，進一步解放思想，更新觀念，樹立好中求快的發(fā)展理念，堅持科學(xué)發(fā)展、穩(wěn)健發(fā)展、和諧發(fā)展，實現(xiàn)發(fā)展可持續(xù)；二是實現(xiàn)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變。黨的十七大報告將“轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式”變?yōu)椤稗D(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式”、由“總量” 翻兩

3、番到“人均”翻兩番，從這些新提法中，我們可以看到，我們黨對發(fā)展理念、發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變。農(nóng)村信用社要順應(yīng)形勢，著力轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，切實從以往粗放經(jīng)營、注重量的擴張逐步轉(zhuǎn)到依靠科技支撐、產(chǎn)品創(chuàng)新、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等質(zhì)量提高的軌道上來，步入速度與效益相統(tǒng)一、規(guī)模與質(zhì)量相一致的科學(xué)發(fā)展軌道，不斷提高綜合實力、市場競爭能力和抵御風(fēng)險能力。二、必須堅持以人為本為核心，激發(fā)農(nóng)信社員工隊伍新活力 黨的十七大報告明確提出必須堅持以人為本，做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享。堅持“以人為本”，這是科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)要求，也是經(jīng)濟社會發(fā)展中必須長期堅持的一個指導(dǎo)思想。作為農(nóng)村信用社，我認為，要牢固樹立“以人為本”

4、和“人才興社”的思想，大力倡導(dǎo)尊重人、理解人、關(guān)心人、依靠人、發(fā)展人和服務(wù)人的理念，把“以人為本”的思想貫穿于人力資源工作的始終，落實在人力資源管理和人才資源開發(fā)的全過程。具體來說，應(yīng)著手建立“四種機制”：一是建立“因才施用”的用才機制。牢固樹立人才資源是第一資源的觀念，注重充分發(fā)揮各種人才的聰明才智，把人才開發(fā)作為發(fā)展的第一推動力量，努力營造有利于人才成長的體制、機制和環(huán)境，做到因事求才，因才施用，人盡其才，才盡其用，最終使所有員工都能積極進取，團結(jié)一致，為農(nóng)信事業(yè)發(fā)展貢獻自己的聰明才智；二是建立“全方位、系統(tǒng)化”的育才機制。要在“以人為本”理念的指導(dǎo)下，立足于解放人和開發(fā)人，加強人才資源建

5、設(shè)，扎扎實實抓好全體職工的思想教育、法制教育、理想信念教育、金融專業(yè)知識教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力構(gòu)建職工終身教育體系，積極推進“學(xué)習(xí)型”機關(guān)和“學(xué)習(xí)型”信用社建設(shè)，全面提高員工的整體素質(zhì)；三是建立“公平公正”的選才機制?！耙匀藶楸尽本褪且獎?chuàng)造全體職工平等發(fā)展，充分發(fā)揮聰明才智的工作環(huán)境。農(nóng)村信用社大多地處農(nóng)村，條件艱苦，要切實按照黨的十七大報告提出“格外關(guān)注長期在條件艱苦、工作困難地方努力工作的干部，注意從基層和生產(chǎn)一線選拔優(yōu)秀干部充實各級黨政領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)”的要求，樹立重視基層的導(dǎo)向，注重選拔在基層一線的優(yōu)秀干部，選拔長期在條件艱苦、工作困難地方努力工作的優(yōu)秀干部；樹立崇尚實干的導(dǎo)向，注重選拔求真務(wù)實

6、、埋頭苦干、默默奉獻、不事張揚的干部，彰顯農(nóng)村信用社選人用人新導(dǎo)向；四是建立“多層次、多渠道”的人才激勵機制。農(nóng)村信用社應(yīng)結(jié)合當前的薪酬制度改革，探索建立與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)與工作業(yè)績緊密聯(lián)系、鼓勵人才創(chuàng)新創(chuàng)造的分配制度和激勵機制。同時，積極創(chuàng)造條件，為每位員工提供施展才華，實現(xiàn)自我價值的機會和場所，做到以事業(yè)留人，感情留人，職務(wù)留人，待遇留人。三、必須堅持以全面協(xié)調(diào)可持續(xù)為基本要求，推進農(nóng)信社實現(xiàn)和諧合規(guī)發(fā)展黨的十七大報告提出科學(xué)發(fā)展觀的基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)。而目前農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)發(fā)展結(jié)構(gòu)還存在不夠協(xié)調(diào)的方面，諸如收入結(jié)構(gòu)不夠協(xié)調(diào)，中間業(yè)務(wù)收入占比偏低；規(guī)模與效益不夠協(xié)調(diào)，人均規(guī)模

7、、人均效益較低等。今后，要突破這些不協(xié)調(diào)因素，實現(xiàn)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，我認為，應(yīng)堅持做到“四個并重”：一是存貸款并重。既要注重存款是立社之本，又要注重貸款和中間業(yè)務(wù)是興社之路，使存貸款業(yè)務(wù)和諧共存、齊頭并進，持續(xù)壯大業(yè)務(wù)總量，提高發(fā)展速度，努力增加市場占有份額；二是業(yè)務(wù)規(guī)模與經(jīng)營效益并重。既要注重積極開拓市場，做大做強業(yè)務(wù)，擴大業(yè)務(wù)規(guī)模，增強資金實力，又要注重加強成本核算，增強創(chuàng)利能力，提升經(jīng)營效益；三是自身效益與社會效益并重。既要注重自身效益，不斷改善資產(chǎn)負債結(jié)構(gòu), 強化資產(chǎn)管理，又要注重社會效益，始終堅持面向“三農(nóng)”、面向中小企業(yè)、面向縣域經(jīng)濟的經(jīng)營方向不動搖，實現(xiàn)履行社會責任與提高企業(yè)持

8、續(xù)發(fā)展能力的有機統(tǒng)一；四是審慎經(jīng)營和管控風(fēng)險并重。既要樹立審慎經(jīng)營和風(fēng)險管理理念，做到成本可算、風(fēng)險可控和可持續(xù)發(fā)展，又要不斷提高風(fēng)險管控水平，有效防范重大案件事故，確保資金財產(chǎn)和員工人身安全，使農(nóng)村信用社實現(xiàn)和諧合規(guī)發(fā)展。四、必須堅持以統(tǒng)籌兼顧為根本方法，使農(nóng)信社服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)功能更加凸顯黨的十七大作出“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)”重大決策部署。農(nóng)村信用社機構(gòu)網(wǎng)點遍布城鄉(xiāng)，金融服務(wù)覆蓋千家萬戶，與農(nóng)業(yè)聯(lián)系最緊密，與農(nóng)村關(guān)系最貼近，與農(nóng)民感情最深。支持新農(nóng)村建設(shè)，對于農(nóng)村信用社來講，一是責無旁貸，二是得天獨厚，三是大有作為。為此，我認為，農(nóng)村信用社在推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)的

9、大潮中，務(wù)必體現(xiàn)“四個新作為”：一是在支持“生產(chǎn)發(fā)展”上展示新作為。在繼續(xù)支持傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)特別是糧食生產(chǎn)的同時，應(yīng)緊密結(jié)合各地實際，大力支持特色農(nóng)業(yè)，努力推動優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全農(nóng)業(yè)發(fā)展；通過社團貸款方式，支持涉農(nóng)龍頭企業(yè)，帶動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展；通過建立和完善小企業(yè)貸款“六項機制”，支持縣域經(jīng)濟發(fā)展，培育農(nóng)村新的經(jīng)濟增長點。二是在支持“生活寬?！鄙险故拘伦鳛椤Ｒe極運用信貸功能，努力增加農(nóng)民收入，為亦工亦農(nóng)、亦商亦農(nóng)的農(nóng)民，提供信貸支持，支持農(nóng)民從事第二職業(yè)，增加非農(nóng)收入。同時，要不斷增加小額信貸品種，引入小額消費信貸、小額創(chuàng)業(yè)信貸等，為農(nóng)民住房、大宗消費、技能培訓(xùn)和自主創(chuàng)業(yè)提供信貸支持，提高農(nóng)民生活質(zhì)量，加快農(nóng)民增收致富步伐。三是在支持“鄉(xiāng)風(fēng)文明”上展示新作為。要把創(chuàng)建農(nóng)村信用工程作為構(gòu)建鄉(xiāng)風(fēng)文明的重要載體，作為助推新農(nóng)村建設(shè)的重要舉措加以深入推進，加快評定步伐，擴大評定范圍，逐步將信用評定機制推廣到“信用個體工商戶”、“信用