論基層統(tǒng)計工作的發(fā)展對策

1、    論基層統(tǒng)計工作的發(fā)展對策    蔡真【摘 要】基層統(tǒng)計工作是一項非常重要的工作，要求準確、全面、及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計，是各級政府進行科學決策、規(guī)劃、管理的重要根本依據(jù)，隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，基層統(tǒng)計工作的發(fā)展也隨之迎來新的挑戰(zhàn)，基層統(tǒng)計的工作狀況，會直接影響各個部門的管理作用，可見基層統(tǒng)計工作的重要性，本文針對基層統(tǒng)計工作發(fā)展進行了簡要分析，希望會對統(tǒng)計工作有所啟示。【關(guān)鍵詞】基層；統(tǒng)計工作；發(fā)展一、前言基層統(tǒng)計工作對國家經(jīng)濟決策有十分重要的作用，是最為基本的數(shù)據(jù)統(tǒng)計，基層統(tǒng)計工作對各行各業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的體現(xiàn)，是更好輔助國家經(jīng)濟建設的重要角色，隨著經(jīng)濟的發(fā)展

2、，行業(yè)的轉(zhuǎn)變，給基層統(tǒng)計工作帶來了一個巨大的挑戰(zhàn)，基層統(tǒng)計工作需要隨著社會經(jīng)濟動向進行有效調(diào)整，在此根據(jù)對目前的統(tǒng)計工作形式進行了梳理。二、基層統(tǒng)計工作的現(xiàn)狀分析中國是一個人口大國，也是一個農(nóng)業(yè)大國，鄉(xiāng)鎮(zhèn)就是最基層的單位，在基層統(tǒng)計數(shù)據(jù)中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)是最為基本的系統(tǒng)數(shù)據(jù)，主要通過及時準確地反映鄉(xiāng)鎮(zhèn)整體的社會經(jīng)濟水平，歸根結(jié)底，對數(shù)據(jù)整理分析，為政府部門提供正確決策的基準，認真做好基層統(tǒng)計工作，從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到政府部門的整體經(jīng)濟發(fā)展都起到至關(guān)重要的作用。但長期以來，基層統(tǒng)計工作過程中，總是會讓人們忽略，沒有得到人民的認知，在我國很多的區(qū)域，基層統(tǒng)計工作不容樂觀，隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，數(shù)據(jù)量和規(guī)模都有所增

3、加，統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量也不完整，對以后的對策工作影響重大，對國家的整體經(jīng)濟決策產(chǎn)生不好的影響，目前隨著基層統(tǒng)計工作的問題加劇，需要各個區(qū)域的相互協(xié)調(diào)，完善基層統(tǒng)計工作。三、基層統(tǒng)計工作存在的問題1.對基層統(tǒng)計工作的重視度不夠基層統(tǒng)計工作是收集最基層的一系列數(shù)據(jù)，但不得不說，對于基層數(shù)據(jù)統(tǒng)計的疏忽不重視的問題，也使得統(tǒng)計工作難以優(yōu)化，不能得到有效高質(zhì)量的數(shù)據(jù)，一些領導沒有認識到統(tǒng)計數(shù)據(jù)工作的重要性，沒有體會到數(shù)據(jù)統(tǒng)計對于政府決策重要性的意識，認為對于社會經(jīng)濟發(fā)展沒有任何的影響損失，由于這種忽視，也會導致人民對于基層統(tǒng)計工作的不了解，更是完全忽視的程度，整體思想認識不到位，使得基層統(tǒng)計工作推進難度加大

4、，沒有切實發(fā)揮出應有作用。2.基層統(tǒng)計工作人員不穩(wěn)定，素質(zhì)不高隨著基層單位的改革深化，基層統(tǒng)計工作的人員也是大幅度的調(diào)整，人員也逐漸減少，甚至有些做著統(tǒng)計工作的人員還同時有別的工作，這也是對基層統(tǒng)計工作的不重視表現(xiàn)，職位和人員數(shù)量的變動，都對統(tǒng)計工作有著重大影響，一些統(tǒng)計工作上的效率質(zhì)量都受到了影響，目前大多數(shù)的統(tǒng)計工作人員的工作經(jīng)驗缺乏，整體工作素質(zhì)低，甚至會出現(xiàn)虛假信息偽造等一系列違法現(xiàn)象發(fā)生，對于統(tǒng)計工作更是一大重創(chuàng)。3.基層統(tǒng)計工作任務量大基層統(tǒng)計工作需要把當前的經(jīng)濟運行分析和具體的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計上交，我國是人口大國，整體的工作量也是相當?shù)拇?，許多負責一部分統(tǒng)計工作的人員數(shù)量也很少，也為

5、統(tǒng)計工作效率帶來了影響，一人負責很多的板塊，統(tǒng)計工作是一項具體數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，需要對各個層次進行統(tǒng)計分析，由于工作人員的數(shù)量也很少，最終導致了基層統(tǒng)計工作的質(zhì)量和效率都不高，產(chǎn)生一定的偏差。四、基層統(tǒng)計工作問題的解決措施1.提高對基層統(tǒng)計工作的重視度基層統(tǒng)計工作對政府部門的決策發(fā)揮重要作用，提高對基層統(tǒng)計工作重視度是首要任務，領導首先要做的是轉(zhuǎn)變自己的思想，以積極心態(tài)投入到基層統(tǒng)計工作當中去，領導起到主要引導的作用，可以讓人們意識到基層統(tǒng)計工作的重要性，開始了解統(tǒng)計工作的內(nèi)容，同時領導也要在行動上進行宣傳基層統(tǒng)計的工作，通過對基層統(tǒng)計工作的了解，加深重要意識，實現(xiàn)統(tǒng)計工作重要性的第一步。2.加強基

6、層統(tǒng)計工作的隊伍建設基層統(tǒng)計工作中需要更多的人員來完成，整體人員的素質(zhì)也對統(tǒng)計工作有著本質(zhì)上的影響，加強基層統(tǒng)計隊伍的整體建設，提高整體素質(zhì)，是提高統(tǒng)計工作質(zhì)量效率的重要構(gòu)成，一方面從人員專業(yè)素質(zhì)，進行整體的優(yōu)化；另一方面也要強化人員的重視意識，從根本上去認識基層統(tǒng)計工作的重要性。3.確立完整的基層統(tǒng)計工作體系要劃分工作區(qū)域，確立有效合理的工作體系，在不同的領域中設立合適的人員數(shù)量，任何環(huán)節(jié)都有專業(yè)性的人員把關(guān)，任務多的部分，讓數(shù)量多的人員一起進行，加快了統(tǒng)計效率，也不會讓工作人員過度疲勞，進而影響統(tǒng)計工作的質(zhì)量。在基層統(tǒng)計工作中，呈現(xiàn)出的任務量大，會使工作人員沒有開始之前，就會產(chǎn)生疲憊心態(tài)，這種時候就需要制定一個合適的體制來創(chuàng)新基層統(tǒng)計工作，分化工作任務，也對提高統(tǒng)計質(zhì)量有重要影響。五、結(jié)語基層統(tǒng)計工作主要是提供真實有效的信息，對國家經(jīng)濟發(fā)展決策起著非常重要的作用，是反映一個國家經(jīng)濟發(fā)展最為基本的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，目前隨著面臨挑戰(zhàn)的增加，有效的戰(zhàn)略措施也被應用到實際工作中，做出適當?shù)母母铩Ｒ陨鲜俏覍τ诨鶎咏y(tǒng)計工作的基本理解，希望能加強對于基層統(tǒng)計工作的認識，使得基層統(tǒng)計工作的進行更加順利。參考文獻：1馬巧麗.基層統(tǒng)計執(zhí)行力研究d.蘭州商學院，2012.10（09）.2