公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案

1、公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案 按照集團公司的統(tǒng)一部署，根據集團黨委下發(fā)的關于 在集團公司黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施 方案精神，結合公司實際，制定本實施意見。 一、 目標要求 開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要圍繞集團公司戰(zhàn)略規(guī)劃和公司發(fā) 展目標，落實中央“推動科學發(fā)展，促進社會和諧，服務人 民群眾，加強基層組織”四句話精神，以“爭當四強四優(yōu)先 鋒，促進集團科學發(fā)展，打造西部現(xiàn)代綜合物流航母企業(yè)” 為主線，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與公司生產經營， 改革發(fā)展相結合， 促進黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的有效發(fā)揮， 力爭本年度“四強”黨支部和“四優(yōu)”黨員達 50%以上。 二、 主要內容 公司XX年創(chuàng)先爭優(yōu)活

2、動主題： “建好兩支隊伍， 爭創(chuàng) 四強四優(yōu)，確保扭虧為盈，促進企業(yè)發(fā)展”。各支部要根據 創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題和載體，結合各自的工作特點來細化創(chuàng)建 活動內容。通過開展“黨員責任區(qū)、黨員示范崗、黨員突擊 隊”等活動來豐富創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在黨內形成先進更先進， 后進趕先進的濃厚氛圍。 四強”黨組織的基本要求 1 .政治引領力強。主要增強各部門貫徹落實科學發(fā)展 觀的自覺性和堅定性， 堅持“三會一課”和民主生活會制度。 黨支部要充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，保證公司的各項工作任務 順利完成。同時要監(jiān)督黨的路線、方針、政策和國家法律法 規(guī)及上級的精神在公司的貫徹執(zhí)行情況，服從維護和擺正國 家利益與企業(yè)利益的關系。各支部

3、在活動中要做到組織機構 健全、工作機制完善。 2.推動發(fā)展力強。黨建工作要融入生產經營開展工作， 要積極參與公司重大問題決策， 廣泛聽取黨內外群眾意見完 善經營決策機制，使各項重大決策更加科學民主，推動公司 拓展發(fā)展思路，轉變發(fā)展方式。緊緊圍繞公司發(fā)展大局，抓 基層、打基礎，發(fā)動黨員、職工為企業(yè)發(fā)展獻計出力，對有 功人員要給予獎勵。在破解生產經營難題、承擔急難險重任 務、促進公司生產經營目標的完成中要充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn) 斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，同時要把開展黨員 責任區(qū)、黨員示范崗、黨員突擊隊等活動成為推動公司發(fā)展 的動力。 3 .改革創(chuàng)新力強。大力推進公司黨建工作改革創(chuàng)新。 積極發(fā)

4、展黨內民主，尊重黨員主體地位的同時，要豐富黨組 織活動載體，創(chuàng)新黨支部活動內容和方式，加強調研，不斷 增強黨建工作活力。鼓勵黨員積極參與工藝革新、為公司發(fā) 展獻計獻策，從而形成與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應的黨建工作新 機制、 新方法， 以黨建工作促進公司管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新、 體制機制創(chuàng)新，增強公司核心競爭力。 4 .凝聚保障力強。大力加強黨支部自身建設和黨員隊 伍先進性建設，黨支部開展各項活動規(guī)范有序有記錄，黨員 教育、管理、發(fā)展工作扎實推進有計劃有安排，建立健全黨 支部工作相關制度，黨支部開展活動面和在崗黨員參與率達 100 %，黨員年度培訓面大于 60 %，要與黨員大規(guī)模培訓有 機結合起來。使黨員

5、隊伍結構有所改善。黨內“三會一課” 組織生活和相關制度健全，黨組織、黨員信息庫要輸入微機、 指派專人管理并經常維護。堅持以人為本，有針對性地做好 職工的思想工作。加強企業(yè)民主管理，保障職工合法權益， 能夠有效地組織群眾、教育群眾、凝聚群眾，促進企業(yè)和諧 認真落實黨管人才要求，在發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和推薦優(yōu)秀人才方面 有成效。 “四優(yōu)”共產黨員的基本要求 1.政治素質優(yōu)。帶頭學習提高，自覺加強政治學習， 帶頭執(zhí)行公司的各項工作制度，模范履行黨員義務，積極參 與黨內活動，堅決執(zhí)行黨組織決定。講黨性、重品行、作表 率，成為牢記宗旨、心系群眾的先進分子。 2 .崗位技能優(yōu)。刻苦鉆研本職業(yè)務知識，積極學習市 場經

6、濟、現(xiàn)代技術、經營管理、法律法規(guī)等知識，創(chuàng)新意識 強。熟練掌握崗位技能，業(yè)務技能高，是公司的業(yè)務尖子、 技術能手，在公司的生產經營活動中發(fā)揮骨干作用 3 .工作業(yè)績優(yōu)。愛崗敬業(yè)，勤奮工作，艱苦奮斗，勇 挑重擔，帶頭爭創(chuàng)佳績，在急難險重任務中走在前面，帶領 群眾攻堅克難，創(chuàng)造一流業(yè)績，成為生產經營的能手、創(chuàng)新 創(chuàng)業(yè)的模范、提高效益的標兵。 4 .群眾評價優(yōu)。密切聯(lián)系和服務群眾，聽取和反映群 眾意見，幫助群眾解決實際困難。參加愛心活動。帶頭遵守 公司的規(guī)章制度，嚴格遵守黨的紀律，遵守社會公德、職業(yè) 道德和家庭美德，求真務實，艱苦奮斗，廉潔自律，在群眾 中口碑佳、形象好。 三、推進活動 各支部要根據

7、自身實際情況，結合生產經營和其它難點 熱點問題及黨員崗位特點，確定開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的具體主 題和載體。要按照六個環(huán)節(jié)，扎實有序推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。 公開承諾。各支部要按照本方案的要求，結合實際研究 制定開展活動的方案，對照“四強四優(yōu)”的目標要求，進一 步分解細化活動內容，要通過黨員責任區(qū)、黨員示范崗、黨 員突擊隊等活動載體，在黨內開展“黨員在行動”扶貧幫困 主題實踐活動，發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用。 管理干部要“走 進現(xiàn)場、走進職工”了解實情，做好調研。同時要做好困難 黨員結對幫扶工作，開展“一幫一”結對幫扶活動，各支部 要結合各自工作特點創(chuàng)新工作目標、提出工作任務、時間進 度和具體措施，制訂黨員

8、參加活動的具體打算。要制訂創(chuàng)先 爭優(yōu)活動計劃，并向群眾公布，作出承諾，接受監(jiān)督。 積極爭創(chuàng)。各黨支部和黨員按照活動方案及公開承諾， 認真組織開展和積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在日常工作和生活 中嚴格要求、履行職責，辦好承諾事項。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動 的著力點放在推進公司改革發(fā)展、增強經濟的控制力、競爭 力和影響力上，按照參與決策、帶頭執(zhí)行、有效監(jiān)督的要求， 更好地發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。 要建立創(chuàng)先爭優(yōu)活動記實登記制度，對支部和黨員開展參加 創(chuàng)先爭優(yōu)活動的過程、重大事項和效果進行逐一登記備案。 領導點評。公司創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組成員將通過參加各支 部的講評會、組織生活會、調研座談會、情

9、況通報會等方式， 對開展爭創(chuàng)活動情況，每半年至少進行一次集中點評。 同時， 結合日常工作及時了解情況，有針對性地進行隨時點評，實 事求是肯定取得的成績， 指出存在的問題和努力方向。 同時， 各支部采取黨員組織生活會或黨員學習日的方式，對創(chuàng)先爭 優(yōu)活動開展情況每月進行一次講評，黨員陳述自己參加活動 的情況，黨支部作簡要小結。 群眾評議。公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組對各支部及黨員 開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況，采取問卷調查、設置意見箱、召開 座談會等形式，廣泛聽取群眾意見建議。每年組織開展一次 群眾集中評議，與黨員民主評議結合進行，評議結果要登記 在冊，并以適當方式向群眾公布。 組織考核。公司各支部創(chuàng)先爭優(yōu)活

10、動根據“四強四優(yōu)” 的目標要求，按XX市國有企業(yè)“四強”黨組織考核評分表 XX市國有企業(yè)“四優(yōu)”共產黨員考核評分表，每年進行 一次考核，同時一并開展國有企業(yè)“五個好”先進基層黨組 織驗收考核?？己私Y果作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動評選表彰的重要依 據。 評選表彰。公司對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動每兩年進行一次評 選表彰。評選表彰將以認真考核為基礎，廣泛聽取黨員和群 眾意見，注重工作實績和群眾公認。 “四強”黨組織在公司支部中評選產生?！八膹姟秉h組 織必須同時達到“班子建設好、黨員隊伍好、工作機制好、 陣地建設好、發(fā)展業(yè)績好”的國有企業(yè)黨組織“五個好”要 求?！八膬?yōu)”共產黨員在組織關系隸屬本支部的黨員中產生， 重點向生

11、產一線、經營管理、專業(yè)技術一線的黨員傾斜。 四、組織領導 成立組織機構。公司成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，公司 黨委書記古小軍同志任組長，紀委書記兼工會主席傅中陽和 二級資深經理楊治遠任副組長，趙婭、吳東、周斌、秦剛、 蘇祥祖、何均武等6名基層黨支部書記及黨群工作部副主任 黃文中為組員。公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組下設領導小組辦 公室，辦公室設在公司黨群工作部，由黃文中同志負責創(chuàng)先 爭優(yōu)活動日常工作。 落實領導責任。公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在公司黨委創(chuàng)先爭 優(yōu)活動領導小組統(tǒng)一領導下，由各支部組織開展。各支部要 根據實際，抓好工作落實，并把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與生產經營工 作同部署、同檢查、同考核。支部領導干部要率先

12、垂范，帶 頭參加活動。創(chuàng)先爭優(yōu)活動考核情況要與干部考核任免情況 掛鉤。 突出特點統(tǒng)籌推進。各黨支部要根據自身特點、規(guī)模和 工作性質，確定鮮明主題，落實黨務制度，制定有力措施， 搭建活動平臺，專項建立臺帳，適時進行講評，搞好民主評 議，并在公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組的協(xié)調幫助下，建立和 完善黨員電子信息庫。針對不同階段的工作重點以及階段性 的突出任務，抓好勞動力的引進留存，極力培養(yǎng)咼金貨源， 努力打破運力瓶頸， 科學跟進質量管理， 繼續(xù)深化“一專多 能”，切實做好設備維護及后勤保障，確保活動開展扎實成 效。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與深入學習實踐科學發(fā)展觀活動結合 起來，為公司實現(xiàn)又快又好發(fā)展做貢獻；與創(chuàng)建

13、“五個好” 黨組織緊密結合起來，使之相互銜接、 相互促進， 形成加強 和改進公司黨建工作的濃厚氛圍。要進一步加強黨員干部的 黨性作風實踐鍛煉，使黨的工作進入重大決策、進入經營管 理、進入職工生活，與各類評先評優(yōu)活動結合起來，通過黨 員責任區(qū)、黨員示范崗、黨員突擊隊等途徑發(fā)揮黨員作用， 引領評先評優(yōu)活動 帶動全員參與。要積極引導非黨員干部職工通過一定形 式參與進來，實現(xiàn)全員覆蓋。要堅持“黨建帶團建”、“黨 建帶工建”，以基層黨支部和黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，帶動公 司共青團、工會等群團組織廣泛開展創(chuàng)建先進集體、爭當先 進個人活動，形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛 圍。要充分發(fā)揮宣傳欄、墻報、公司 QQ群、公司網站以及 集團公司信息網等平臺