區(qū)拓經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

1、區(qū)拓經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 區(qū)拓經(jīng)理崗位職責(zé) 區(qū)拓室經(jīng)理中國太平洋人壽保險股份有限公司滄州中心支公司中國太平洋人壽保險股份有限公司滄州中心支公司期望你具備以下能力或經(jīng)驗(yàn): 1.銷售產(chǎn)品類型:服務(wù)型產(chǎn)品、投資/理財產(chǎn)品、培訓(xùn)課程 2.銷售方式:直銷、渠道銷售 3.涉及幾級經(jīng)銷商:全渠道銷售 4.開發(fā)客戶的方式:電話銷售、上門訪問/面銷 5.銷售對象(客戶類型):個人消費(fèi)者、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)/院校 6.銷售區(qū)域:全國 7.銷售的產(chǎn)品狀態(tài):成熟產(chǎn)品 8.大客戶銷售經(jīng)驗(yàn):有此經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 目前,對該崗位的初步定位如下: 1.崗位級別:基層管理 2.管理人數(shù):1-5人 3.管理幅度:多個團(tuán)隊(duì)/業(yè)務(wù)線 4.是否需要

2、從0-1組建新團(tuán)隊(duì):是 5.處于管理崗位的工作年限要求:10年以上 為了將來能夠更快融入團(tuán)隊(duì),還期望你具備以下條件: 1.年齡要求:25周歲到45周歲 2.語言種類要求:標(biāo)準(zhǔn)平凡話 3.語言嫻熟程度:聽說讀寫嫻熟 4.行業(yè)背景要求: 經(jīng)歷豐富最好有過保險從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。 5.性格特質(zhì)要求:團(tuán)隊(duì)合作、嚴(yán)于律己、樂于助人、理解他人 區(qū)拓經(jīng)理崗位 篇2：商管經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 商管經(jīng)理崗位職責(zé) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)協(xié)作總經(jīng)理對建新大廈的招商、運(yùn)營管理,對目標(biāo)項(xiàng)目各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)負(fù)責(zé); 2、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略協(xié)助、協(xié)作總經(jīng)理制定總體的市場發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營策略和年度經(jīng)營目標(biāo),參與大廈戰(zhàn)略發(fā)展等重大問題的決策;

3、 3、對目標(biāo)項(xiàng)目運(yùn)營現(xiàn)狀進(jìn)行監(jiān)督、掌握及評估,準(zhǔn)時調(diào)整應(yīng)對策略與措施,保證經(jīng)營目標(biāo)的持續(xù)達(dá)成; 4、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)的建設(shè),制訂相應(yīng)管理制度和獎懲措施,并進(jìn)行管理; 5、負(fù)責(zé)監(jiān)測目標(biāo)項(xiàng)目所在區(qū)域市場與競品項(xiàng)目,保持本項(xiàng)目的持續(xù)競爭力; 6、負(fù)責(zé)重要客戶的引進(jìn)、談判與關(guān)系維護(hù); 7、負(fù)責(zé)與物業(yè)溝通協(xié)調(diào),建立并不斷提高客戶滿足度; 8、持續(xù)研究和創(chuàng)新商廈經(jīng)營模式; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的其他工作。 任職要求: 1、年齡28-40歲之間,工商管理、市場營銷相關(guān)專業(yè)背景(條件優(yōu)秀者可以放寬條件),大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、有3年以上商業(yè)招商運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),具備物業(yè)管理和提高品質(zhì)服務(wù)的能力; 3、懂得商業(yè)體運(yùn)

4、營管理模式,具有先進(jìn)的趨勢理念和自己的見解; 4、具有精彩的組織協(xié)調(diào)能力,擅長溝通,良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和敬業(yè)精神,工作熱忱積極,責(zé)任心強(qiáng),能承受工作壓力; 5、嫻熟把握現(xiàn)代化辦公軟件的使用。 6、能夠執(zhí)行市場調(diào)查,并依據(jù)市場調(diào)查報告做出方向性建議; 7、具有敏銳的市場洞察力和精彩的預(yù)估、決策能力; 8、對市場有靈敏的觸覺和較強(qiáng)的資訊搜集能力,有獨(dú)立組織市場推廣工作及獨(dú)力操作產(chǎn)品營銷工作的經(jīng)驗(yàn)和能力; 9、頭腦活躍,思路開闊,具開創(chuàng)性,前瞻性意識;有極強(qiáng)的管理能力; 10、有激情、有幻想、有創(chuàng)業(yè)者思維,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、高度的責(zé)任感、承壓能力強(qiáng)、人際溝通與協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 11、熟識各種商業(yè)合同、

5、行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),能夠代表公司對外談判并簽訂合作合同及協(xié)議。 商管經(jīng)理崗位 篇3：商戶經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 商戶經(jīng)理崗位職責(zé) 工作職責(zé): 1、商戶產(chǎn)品規(guī)劃與落地:通過行業(yè)調(diào)研、數(shù)據(jù)運(yùn)營、產(chǎn)品運(yùn)營等方式挖掘商戶需求,完善產(chǎn)品功能,提升商戶體驗(yàn) 2、探索提升各行業(yè)運(yùn)營效能的場景,針對人臉服務(wù)、智慧推薦等效能工具方向,梳理行業(yè)創(chuàng)新解決方案 3、理解支付商戶生態(tài),輸出標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品能力,提升行業(yè)伙伴深度合作,助力行業(yè)業(yè)務(wù) 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有支付相關(guān)、系統(tǒng)策劃以及tob平臺策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.具備良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力,獨(dú)立負(fù)責(zé)過跨團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目,有能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目的規(guī)劃和落地執(zhí)行,

6、有良好的全局觀念,思路清楚機(jī)敏,溝通協(xié)調(diào)能力 3.有良好的英語聽說讀寫能力,具備快速學(xué)習(xí)的能力,擅長分析與解決問題,具備較強(qiáng)的規(guī)律思維與抽象能力 4.良好的excel及ppt技能,同時嫻熟使用axure等產(chǎn)品原型工具 商戶經(jīng)理崗位 篇4：網(wǎng)格經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 網(wǎng)格經(jīng)理崗位職責(zé) 職責(zé)描述: 1、統(tǒng)籌網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)業(yè)務(wù)規(guī)劃,包括網(wǎng)點(diǎn)布局、車輛經(jīng)營、資產(chǎn)管理、運(yùn)營成本掌握等,推進(jìn)落實(shí)相關(guān)工作; 2、依據(jù)網(wǎng)格業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù),分解管理指標(biāo),安排任務(wù); 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域場站包裝、線下宣傳、地推用戶拉新等; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)的停車選址工作,與場站管理方、充電站,異業(yè)合作的合作意向談判溝通、合作協(xié)議簽署、續(xù)簽等相關(guān)文件; 5、分析各網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營效率,依據(jù)實(shí)際運(yùn)營效率供應(yīng)合理化建議及優(yōu)化措施; 6、負(fù)責(zé)城市救援,包括車輛問題救援、事故問題救援等,同時對問題車輛信息進(jìn)行收集、整理及解決跟進(jìn),對車輛調(diào)度、車輛維護(hù)負(fù)責(zé),管理外包團(tuán)隊(duì); 7、公司領(lǐng)導(dǎo)支配的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,工作經(jīng)歷2年及以上; 2、具備良好的職業(yè)道德,能夠適應(yīng)出差,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思維機(jī)敏,規(guī)律性強(qiáng),具備責(zé)任心,有