電力公司質(zhì)量管理部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)

1、質(zhì)量管理部長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱質(zhì)量管理部長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門(mén)項(xiàng)目部崗位定員1直接上級(jí)總工程師工資等級(jí)直接下級(jí)質(zhì)檢工程師崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)組織本項(xiàng)目的質(zhì)量檢驗(yàn)管理及質(zhì)量保證管理工作職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)貫徹質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、制定質(zhì)量管理計(jì)劃工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)貫徹執(zhí)行公司及上級(jí)有關(guān)工程質(zhì)量管理的方針、政策、法令、法規(guī)，制定并落實(shí)工程項(xiàng)目的質(zhì)量管理制度貫徹質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)組織編制工程質(zhì)量計(jì)劃，并組織實(shí)施工程質(zhì)量計(jì)劃直接上級(jí)組織編制專業(yè)工程檢驗(yàn)計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施工程檢驗(yàn)計(jì)劃直接上級(jí)職責(zé)二職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)參加或組織與質(zhì)量有關(guān)的各項(xiàng)活動(dòng)工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)參加施工組織總設(shè)計(jì)、重大施工方案

2、、設(shè)計(jì)交底、施工圖會(huì)審等工作參加技術(shù)交底、生產(chǎn)計(jì)劃會(huì)參加重大索賠項(xiàng)目的索賠方案的制定，提供涉及質(zhì)量問(wèn)題的依據(jù)負(fù)責(zé)質(zhì)量問(wèn)題的分析管理，組織采取糾正或預(yù)防措施負(fù)責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理、質(zhì)監(jiān)站的重要業(yè)務(wù)工作聯(lián)系并處置相應(yīng)問(wèn)題搜集整理與質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)有關(guān)的工程技術(shù)資料、質(zhì)量記錄，組織申報(bào)優(yōu)質(zhì)工程職責(zé)三職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)質(zhì)量有關(guān)的監(jiān)督落實(shí)和考核工作工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)定期組織質(zhì)量目標(biāo)落實(shí)情況的考核負(fù)責(zé)組織并配合內(nèi)、外部質(zhì)量體系審核負(fù)責(zé)對(duì)專業(yè)公司施工隊(duì)完成項(xiàng)目的質(zhì)量情況進(jìn)行考核負(fù)責(zé)分承包方資質(zhì)評(píng)審質(zhì)量部分的管理工作落實(shí)公司對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量管理要求職責(zé)四職責(zé)表述：負(fù)責(zé)本項(xiàng)目質(zhì)量保證體系的管理工作任務(wù)負(fù)責(zé)本部門(mén)資料管理，監(jiān)督

3、專業(yè)人員的資料管理。負(fù)責(zé)擬訂檢驗(yàn)、測(cè)量和試驗(yàn)設(shè)備管理工作計(jì)劃與年度總結(jié)負(fù)責(zé)本部門(mén)質(zhì)量體系文件的管理；負(fù)責(zé)有關(guān)文件和記錄情況的上報(bào)工作負(fù)責(zé)質(zhì)量體系運(yùn)行情況的監(jiān)督檢查及落實(shí)整改；配合內(nèi)、外部質(zhì)量體系審核負(fù)責(zé)收集、整理竣工移交資料負(fù)責(zé)工程統(tǒng)計(jì)技術(shù)應(yīng)用情況的監(jiān)督管理職責(zé)五職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)質(zhì)量部的其他工作工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)負(fù)責(zé)本工程項(xiàng)目計(jì)量管理工作負(fù)責(zé)管理本工程質(zhì)量記錄的格式制定、收集、整理和歸檔保存工作工程質(zhì)量檔案直接上級(jí)負(fù)責(zé)本工程的過(guò)程服務(wù)和統(tǒng)計(jì)技術(shù)應(yīng)用工作負(fù)責(zé)組織或協(xié)助質(zhì)量事故的處理負(fù)責(zé)質(zhì)量保證金的管理職責(zé)六職責(zé)表述：部門(mén)內(nèi)部管理工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)負(fù)責(zé)建立質(zhì)量管理部?jī)?nèi)部工作制度，并貫徹

4、實(shí)施內(nèi)部工作制度直接上級(jí)負(fù)責(zé)指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計(jì)劃，并督促執(zhí)行個(gè)人工作計(jì)劃本部門(mén)負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)工作任務(wù)分工，合理安排人員權(quán)力：權(quán)限一：對(duì)本部質(zhì)量管理的專業(yè)崗位人員有考核權(quán)和獎(jiǎng)懲建議權(quán)權(quán)限二： 對(duì)基層質(zhì)檢員和與質(zhì)量有關(guān)的工作，有權(quán)指導(dǎo)和監(jiān)督權(quán)限三： 有權(quán)對(duì)可能造成重大質(zhì)量事故違章作業(yè)制止和干預(yù)權(quán)限四：對(duì)違章指令有拒絕執(zhí)行權(quán)權(quán)限五：對(duì)質(zhì)量事故的調(diào)查權(quán)、及相應(yīng)處理權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系項(xiàng)目部各部門(mén)外部協(xié)調(diào)關(guān)系公司質(zhì)量管理部門(mén)，上級(jí)質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)所需記錄文檔工作計(jì)劃、工作總結(jié)、質(zhì)量管理文件、質(zhì)量檔案任職資格：教育水平大?；蚓哂兄屑?jí)以上職稱專業(yè)工程、熱動(dòng)、電力工程專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷接受過(guò)iso質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)，崗位培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)精通質(zhì)量統(tǒng)計(jì)知識(shí)，掌握工程、熱動(dòng)、電力工程專業(yè)知識(shí)，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)、管理知識(shí)技能技巧熟練使用word,excel等辦公軟件個(gè)人素質(zhì)具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力其它：使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備