熱門服務(wù)合同集錦8篇

1、熱門服務(wù)合同集錦8篇 服務(wù)合同 篇1 被服務(wù)方：_（簡稱甲方）服務(wù)方：_（簡稱乙方）甲、乙雙方本著合理互利互助的原則，就雙方進(jìn)行衛(wèi)生工作達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方責(zé)任1無償提供保潔工作中所需水電；2協(xié)調(diào)在保潔工作中與相關(guān)部門的關(guān)系；3負(fù)責(zé)檢驗(yàn)保潔質(zhì)量及時(shí)支付乙方保潔費(fèi)（_元）4如不滿意乙方保潔員的服務(wù)，可責(zé)令乙方及時(shí)調(diào)換；二、乙方責(zé)任1負(fù)責(zé)提供保潔所需的設(shè)備及清潔原料，保潔員不得少于1人；2嚴(yán)格按照乙方所訂的清潔衛(wèi)生要求進(jìn)行程序化服務(wù)；3負(fù)責(zé)按期保質(zhì)完成甲方要求的清洗保潔工作；4乙方每月提供一次本合同清潔范圍內(nèi)擦玻璃、衛(wèi)生間消毒，日期由甲方通知；5因乙方原因造成甲方物品損壞和丟失，乙方要予以賠償。

2、三、保潔項(xiàng)目及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)1日常清潔：辦公樓內(nèi)科室衛(wèi)生、樓內(nèi)衛(wèi)生、樓上樓下廁所，洗手盆及周邊下水道，辦公樓區(qū)域，門窗玻璃等。2定期保潔：廁所每日沖洗、消毒、除臭，洗手間每日清掃、擦拭、消毒。3提供設(shè)備藥劑明細(xì)：綠色環(huán)保用品、用具（品牌），保潔用品要及時(shí)更新保證衛(wèi)生。4要求保潔員到指定醫(yī)院健康體檢，甲方要檢查結(jié)果。四、費(fèi)用及付款方式保潔費(fèi)每月_元，每月_日結(jié)算，開發(fā)票。五、作息時(shí)間_。六、違約責(zé)任合同期限內(nèi)，任何一方有合理原因造成無法履行合同，需在終止合同前十五天書面通知對(duì)方。否則終止合同一方，將按執(zhí)行合同50支付對(duì)方違約金。七、合同期限_年_月_日至_年_月_日。八、合同一式_份，甲乙雙方各執(zhí)_份

3、。未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。本合同由雙方簽字蓋章后生效。甲方（蓋章）：_乙方（蓋章）：_法定代表人（簽字）：_法定代表人（簽字）：_年_月_日_年_月_日簽訂地點(diǎn)：_簽訂地點(diǎn)：_ 服務(wù)合同 篇2 求職人姓名：_（以下簡稱甲方）就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)全稱：_（以下簡稱乙方）茲就甲方委托乙方代為介紹職業(yè)等事宜，雙方合意訂定本合同如下：第一條 服務(wù)事項(xiàng)甲方委托乙方自_年_月_日起至_年_月_日止代為介紹職業(yè)等服務(wù)，雙方議定服務(wù)項(xiàng)目如下：（雙方議定時(shí)可自行增加或刪除）一、介紹以下符合勞動(dòng)條件的職業(yè)，并可辦理職業(yè)心理測(cè)驗(yàn)及提供就業(yè)咨詢服務(wù)，但經(jīng)雙方同意者不在此限：（一）工作地點(diǎn)：_，職業(yè)介紹服務(wù)合同。（二）工作

4、內(nèi)容：_。（三）希望待遇：月（日）薪人民幣_(tái)元以上（至_元）。（四）提供中（晚）餐：_。（五）提供住宿：_。（六）交通津貼：_。（七）年終獎(jiǎng)金：_。（八）假日獎(jiǎng)金：_。（九）工作時(shí)間；每日（周月）_小時(shí)。（十）輪班：有。（十一）月休假天數(shù)：_天。（十二）其他福利或勞動(dòng)條件：_。二、代辦參加以下甄試測(cè)驗(yàn)手續(xù)：（一）_（甄試測(cè)驗(yàn)名稱）。_。三、辦理職業(yè)心理測(cè)驗(yàn)。四、提供就業(yè)咨詢服務(wù)。五、其他服務(wù)事項(xiàng)：_。第二條 費(fèi)用乙方為甲方辦理前條所定的服務(wù)，雙方議定費(fèi)用如下：一、登記費(fèi)：人民幣_(tái)元。二、介紹費(fèi)：甲方第一個(gè)月工資在基本工資兩倍以下者，人民幣_(tái)元或甲方第一個(gè)月薪資的_。甲方第一個(gè)月工資超過基本工資

5、兩倍者：人民幣_(tái)元或雙方議定費(fèi)用。本條介紹費(fèi)包括職業(yè)心理測(cè)驗(yàn)費(fèi)及就業(yè)咨詢服務(wù)費(fèi)。已收取上述介紹費(fèi)的，不另外再收取職業(yè)心理測(cè)驗(yàn)費(fèi)及就業(yè)咨詢服務(wù)費(fèi)。三、代辦參加甄試測(cè)驗(yàn)手續(xù)費(fèi)人民幣_(tái)元。四、其他服務(wù)事項(xiàng)費(fèi)用：（乙方除下述費(fèi)用外，不得以任何理由向甲方收取其他費(fèi)用。）（一）_（項(xiàng)目名稱）：人民幣_(tái)元。（二）_（項(xiàng)目名稱）：人民幣_(tái)元。_。第三條 費(fèi)用給付甲方于簽約及登記完成時(shí)應(yīng)給付乙方登記費(fèi)。介紹費(fèi)于_支付。對(duì)于上述費(fèi)用，甲方采分次方式給付的，其付款時(shí)間及金額如下：一、第一次：訂于_年_月_日支付_元。二、第二次：訂于_年_月_日支付_元。_。上述甲方最后一次支付費(fèi)用應(yīng)于勞動(dòng)合同（雇傭合同）生效日至少

6、40天后。代辦費(fèi)及其他服務(wù)費(fèi)給付時(shí)間由雙方約定。乙方收取各項(xiàng)服務(wù)費(fèi)應(yīng)向甲方給付收據(jù)或發(fā)票。第四條 推介次數(shù)甲方在給付登記費(fèi)后可請(qǐng)求乙方于第一條所約定之期限內(nèi)為甲方介紹職業(yè)至少三次，但經(jīng)乙方介紹職業(yè)且勞動(dòng)合同（雇傭合同）生效后不在此限。乙方未于第一條所約定的期限內(nèi)介紹職業(yè)至少三次者，應(yīng)按比例退還登記費(fèi)。第五條 費(fèi)用退還甲方經(jīng)乙方介紹職業(yè)于勞動(dòng)合同（雇傭合同）生效日起_天內(nèi)（至少40天）因不可歸責(zé)于甲方的事由致勞動(dòng)合同（雇傭合同）終止時(shí)，可請(qǐng)求乙方免費(fèi)重新介紹職業(yè)一次或減收約定介紹費(fèi)總額50。 服務(wù)合同 篇3 合同編號(hào)：甲方：_乙方：_依據(jù)中華人民共和國合同法和有關(guān)法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，

7、就甲方向乙方提供企業(yè)管理咨詢服務(wù)的事宜達(dá)成一致，簽訂本合同，以資共同遵守：第一條 服務(wù)范圍乙方聘請(qǐng)甲方在下列第_項(xiàng)（以下簡稱項(xiàng)目）為乙方提供管理咨詢服務(wù)：1。日常會(huì)計(jì)帳務(wù)處理咨詢及稅法咨詢。2。制訂財(cái)務(wù)核算制度。3。制訂財(cái)務(wù)管理制度。4。制訂企業(yè)內(nèi)部控制制度。5。受托財(cái)務(wù)分析，出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告。6。投資融資咨詢。7。制訂人力資源管理工作手冊(cè)。8。制訂企業(yè)總務(wù)管理工作手冊(cè)。9。代辦一般納稅人臨時(shí)認(rèn)定手續(xù)。xx。_甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)乙方企業(yè)所處的內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)行深入的訪談、調(diào)研，客觀中立地審視，提出有前瞻性和建設(shè)性的基礎(chǔ)建設(shè)變革思路，制定切實(shí)可行的計(jì)劃方案，從而強(qiáng)化高、中和基層管理人員的管理意識(shí)、提高管理技

8、能以及提高員工的工作積極性。第二條 服務(wù)期間1。本協(xié)議約定的咨詢服務(wù)期間自_年_月至_年_月止。2。其中集中咨詢時(shí)間（包括企業(yè)調(diào)研診斷、項(xiàng)目方案規(guī)劃設(shè)計(jì)、項(xiàng)目推動(dòng)實(shí)施和項(xiàng)目運(yùn)行）為12周（3個(gè)月），自_年_月至_年_月。甲方咨詢顧問應(yīng)保證每周有23天在乙方所在單位辦公，乙方也可以根據(jù)實(shí)際情況與咨詢顧問協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間。3。除集中咨詢期間外，甲方咨詢顧問可以通過電話、郵件、傳真、信件以及其他方式向乙方提供不定時(shí)服務(wù)，具體服務(wù)時(shí)間和方式由咨詢顧問與乙方協(xié)商確定。第三條 咨詢費(fèi)用及支付方式1。本協(xié)議約定的專業(yè)咨詢項(xiàng)目總費(fèi)用為人民幣_(tái)元（大寫_），乙方通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式匯至在甲方指定賬戶。開戶銀行：銀

9、行賬號(hào)：2。專業(yè)咨詢項(xiàng)目費(fèi)用從簽約之日起計(jì)算，合同簽訂之日起7個(gè)工作日內(nèi)，乙方即支付第一期費(fèi)用_元，從咨詢服務(wù)期的第二個(gè)月起，應(yīng)于每月xx號(hào)前向甲方支付_元整，直至本合同履行屆滿或者終止。3。咨詢顧問服務(wù)期間，乙方應(yīng)當(dāng)派遣車輛負(fù)責(zé)接送，若乙方不能派車接送，則咨詢顧問往來車費(fèi)實(shí)行實(shí)報(bào)實(shí)銷。第四條 咨詢項(xiàng)目工作要求1。為保證本項(xiàng)目的順利進(jìn)行，乙方應(yīng)確定1位主要聯(lián)系人，負(fù)責(zé)與甲方和咨詢顧問進(jìn)行項(xiàng)目日常工作的接洽與溝通。2。甲方咨詢顧問在乙方所在地的工作期間，乙方應(yīng)提供完善的辦公條件，包括提供食宿和辦公室，提供至少1部電腦、（可上網(wǎng)）、1臺(tái)打印機(jī)和足夠的辦公用紙。3。乙方應(yīng)給予甲方咨詢顧問適當(dāng)?shù)氖跈?quán)，

10、即甲方咨詢顧問對(duì)認(rèn)為與本項(xiàng)目有關(guān)的企業(yè)資料有知曉的權(quán)力，并可要求乙方配合提供有關(guān)資料。如乙方無法提供部分資料，應(yīng)與甲方進(jìn)行溝通，協(xié)商解決的辦法。第五條 雙方權(quán)利義務(wù)（一） 甲方的權(quán)利義務(wù)1。必須遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律。2。應(yīng)當(dāng)勤勉盡職，依法在合同約定范圍內(nèi)維護(hù)甲方的最大利益。3。應(yīng)當(dāng)及時(shí)向乙方發(fā)表顧問意見;按時(shí)完成提交項(xiàng)目報(bào)告。4。對(duì)乙方的商業(yè)秘密或個(gè)人隱私應(yīng)當(dāng)保守秘密。（二） 乙方的權(quán)利義務(wù)1。與甲方誠信合作，為甲方開展工作提供便利，向甲方提供與服務(wù)事項(xiàng)相關(guān)的情況和資料，并保證其真實(shí)、合法、有效。2。如有關(guān)的情況和事實(shí)發(fā)生變化，應(yīng)及時(shí)告知甲方。3。按照約定支付服務(wù)費(fèi)。4。向甲方提出的要求不應(yīng)

11、與法律及會(huì)計(jì)職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律的規(guī)定相沖突。第六條 合同的終止1。因客觀情況發(fā)生變化，甲乙雙方協(xié)商終止合同。2。 甲方向乙方提交的方案與約定的有較大差距，而甲方拒絕按照乙方意見做出修改的，乙方有權(quán)終止合同。3。合同因以上原因而終止的，對(duì)于甲方提交的方案，乙方應(yīng)支付相應(yīng)階段的咨詢費(fèi)。第七條 違約責(zé)任1。乙方逾期付款，應(yīng)向甲方支付每日萬分之六的違約金。逾期一個(gè)月，甲方除可終止合同，已收取的費(fèi)用不予退還，并支付相當(dāng)于總費(fèi)用xx%的違約金;對(duì)于逾期期間內(nèi)甲方所提交的經(jīng)乙方簽字認(rèn)可的方案，乙方應(yīng)支付咨詢費(fèi)。2。因甲方原因造成未按時(shí)完成工作超過1個(gè)月，乙方除可以終止合同、收回已付的費(fèi)用外，甲方還應(yīng)向乙方支

12、付相當(dāng)于總費(fèi)用xx%的違約金。3。乙方延遲向甲方提供材料或未及時(shí)對(duì)甲方提供的方案提出修改意見，甲方完成本項(xiàng)目的時(shí)間也應(yīng)當(dāng)順延。4。甲方將在乙方了解到的有關(guān)情況、乙方向甲方提供的材料及本項(xiàng)目方案泄露給第三人，造成乙方損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5。乙方擅自變更或解除本合同，甲方不退還乙方已支付的費(fèi)用;甲方擅自變更或解除本合同，應(yīng)退還已收取的費(fèi)用。第八條 其他事項(xiàng)1。本協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效。2。雙方之間發(fā)生爭(zhēng)議的，雙方應(yīng)當(dāng)進(jìn)行友好協(xié)商解決，在無法通過協(xié)商解決的情況下，任何一方均可向廣州仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁處理。3。本協(xié)議書未盡事宜，甲乙雙方應(yīng)持積極態(tài)度友好協(xié)商解決，并達(dá)成書面的補(bǔ)充協(xié)議

13、。4。本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。5。其他約定事項(xiàng)：_甲方：_授權(quán)代表人：_年_月_日 _乙方：_授權(quán)代表人： 年_月_日 服務(wù)合同 篇4 甲方：乙方：甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方召開“ ”等有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條 合作內(nèi)容及雙方權(quán)利義務(wù)1. 乙方定于20xx年12月6日為甲方組織本次會(huì)議。并提供相關(guān)的配套服務(wù)(包含會(huì)議代表的接送、會(huì)議室租賃、會(huì)議設(shè)備租賃、用餐、住宿等)。2. 甲方向乙方支付會(huì)議組織服務(wù)費(fèi)用共計(jì):59500元 (大寫：伍萬玖仟伍百元整)3.甲方20xx年12月8日前向乙方支付完畢本合同約定的全部費(fèi)用。第二條 合作期限會(huì)議時(shí)間：自 20xx

14、年12月5日至20xx年12月7日止。(以實(shí)際發(fā)生為準(zhǔn))。 乙方在有效期限內(nèi)安排好會(huì)議所需的全套服務(wù)，甲方未按照乙方服務(wù)內(nèi)容執(zhí)行的，視為合同已執(zhí)行。第三條 保密條款任何一方對(duì)于因履行本協(xié)議而獲知的對(duì)方的秘密信息(如技術(shù)秘密、客戶資源等商業(yè)秘密)均負(fù)有保密義務(wù)(保密義務(wù)并不因本協(xié)議終止而免除)，除依照國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定或因工作需要而向政府有關(guān)主管部門、財(cái)務(wù)顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)、法律顧問提供或公開外，在未經(jīng)對(duì)方同意時(shí)不得向任何第三方透露或向社會(huì)公開。第四條 爭(zhēng)議的解決1、因甲方原因單方面取消會(huì)議，視為違約，乙方無需退還甲方已支付的任何費(fèi)用。2、因本協(xié)議執(zhí)行過程中產(chǎn)生的糾紛雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的提

15、交北京仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。第五條 其他本協(xié)議中未盡事宜雙方另行友好協(xié)商解決。如雙方有進(jìn)一步合作意向，可于任何時(shí)間另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議及其協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等效力。本協(xié)議一式二份、雙方各執(zhí)一份，經(jīng)蓋章后即生效，二份協(xié)議具有同等法律效力。甲方：北京航空航天大學(xué)授權(quán)代表：20xx年12月6日 20xx乙方：北京銀盈通管理咨詢 有限公司 授權(quán)代表： 年12月6日 服務(wù)合同 篇5 合同編號(hào)：_甲方(用人單位)名稱： _地址：_性質(zhì)：_法定代表人(委托代理人)：_乙方(勞動(dòng)者)姓名：_性別：_出生年月：_家庭住址：_居民身份證號(hào)碼：_甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平

16、等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同類型和期限第一條 甲、乙雙方選擇以下第_種形式確定本合同期限：(一)有固定期限：自_年_月_日起至_年_月_日止。(二)無固定期限：自_年月_日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。(三)以完成一定的'工作(任務(wù))為期限。自_年_月_日至工作(任務(wù))完成時(shí)即行終止。其中試用期自_年_月_日至_年_月_日止，期限為_天。二、工作內(nèi)容第二條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事_崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)

17、準(zhǔn)。三、工作時(shí)間和休息休假第四條 乙方實(shí)行_工時(shí)制。(一)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周不超過40小時(shí)。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過1小時(shí)，因特殊原因需要延長工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí)，每月不得超過36小時(shí)。(二)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均每日工作時(shí)間不得超過8小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不得超過40小時(shí)。(三)實(shí)行不定時(shí)工作制的，工作時(shí)間和休息休假乙方自行安排。第五條 甲方延長乙方工作時(shí)間的，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。第六條 乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各

18、項(xiàng)休息、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第七條 甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。第八條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。第九條 乙方有權(quán)拒絕甲方的違法指揮，對(duì)甲方及其管理人員違法經(jīng)營行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。五、勞動(dòng)報(bào)酬第十條 乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為_元/月。(試用期間工資不得低于本單位同崗位職工工資的80%)。第十一條 乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實(shí)行

19、以下第_種工資形式：(一)計(jì)時(shí)工資。乙方的工資由以下幾部分組成：_、_、_、_;其標(biāo)準(zhǔn)分別為_元/月、_元/月、_元/月、_元/月。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方工作崗位變動(dòng)，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。(二)提成工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的工作量標(biāo)準(zhǔn)，提成工資單價(jià)為_。(三)其他工資形式。具體約定可在本合同第_條中明確。第十二條 甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月_日，不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應(yīng)不違反國家有關(guān)最低工資的規(guī)定。第十三條 甲方安排乙方延長日工作時(shí)間，應(yīng)支付不低于乙方工資150%的工資報(bào)酬;安排乙方在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的，應(yīng)支付不低于乙方工資200%的工

20、資報(bào)酬;安排乙方在法定休假日工作的，應(yīng)支付不低于乙方工資300%的工資報(bào)酬。第十四條 非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)，未超過一個(gè)月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資;超過一個(gè)月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi)。第十五條 甲方安排乙方每日22時(shí)到次日6時(shí)工作的，每個(gè)工作日夜班補(bǔ)貼為_元。第十六條 乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，或勞動(dòng)合同約定的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇第十七條 甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)用

21、;社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。第十八條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。第十九條 乙方工傷待遇按國家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。第二十條 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。第二十一條 甲方為乙方提供以下福利待遇：七、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度第二十二條 甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。第二十三條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。第二十四條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，

22、甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。八、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第二十五條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。第二十六條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。第二十七條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;錄用條件為：2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;3.嚴(yán)重失職、營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;4.被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。 服務(wù)合同 篇6 甲方：面麺面坊乙方：經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，自愿簽訂本合同。一、合同期

23、限：合同期限為 1年， 20xx年 11月 日起至 20xx年 11月 日止，約定的期滿，本合同自然終止，如雙方同意，可以續(xù)簽。二、工作待遇：1、甲方支付乙方工資1800 元，甲方不再支付其它任何費(fèi)用；2、甲方為乙方實(shí)行包吃的優(yōu)惠條件。3、 如乙方在當(dāng)月工作表現(xiàn)優(yōu)異的，甲方應(yīng)考慮給乙方的工資做相應(yīng)的調(diào)整。4、乙方在甲方工作期間交納保證金半個(gè)月的工資額。如中途乙方提出要離職，經(jīng)甲方檢查沒有對(duì)甲方用品的損壞，按甲方要求辦理離職手續(xù)完后，保證金全部退還；如有損壞，則在保證金中扣出損壞用品的費(fèi)用。5、每月1號(hào)為發(fā)薪日。三、乙方工作責(zé)任及要求：1、乙方必須服從甲方管理安排，嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，違

24、者按公司制度處罰；2、甲方派人同乙方一起去購買菜，由乙方提出采購計(jì)劃并監(jiān)督甲方人員，同時(shí)承擔(dān)責(zé)任；3、未經(jīng)許可乙方不能讓無關(guān)人員進(jìn)入廚房、食堂，不允許跟職工閑談與工作無關(guān)事宜；4、乙方保證食品清潔、衛(wèi)生、新鮮、無腐爛。如果屬乙方責(zé)任導(dǎo)致食物中毒，一切后果由乙方承擔(dān)全部責(zé)任；5、乙方必須保證三餐衛(wèi)生工作；6、乙方必須嚴(yán)格按操作規(guī)程使用大廳設(shè)備設(shè)施，否則發(fā)生一切安全事故由乙方負(fù)責(zé)。如果設(shè)備有故障，要及時(shí)與甲方匯報(bào)、處理。乙方必須愛護(hù)甲方所有設(shè)備，若因乙方操作不當(dāng)而損壞設(shè)備設(shè)施則根據(jù)情節(jié)承擔(dān)50%100%。7、乙方不能有偷竊行為，否則一律送派出所處理。四、乙方有一列情況甲方可解除合同：1、試用期內(nèi)證

25、明不符合錄用條件的；2、違反勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)章制度，職業(yè)道德情節(jié)較為嚴(yán)重的；3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排，經(jīng)教育不改的；4、食堂浪費(fèi)大、對(duì)本職工作不負(fù)責(zé)、做得較差者；5、占小便宜、有偷竊行為。五、乙方單方解除合同時(shí)，必須15天以前以書面形式提出申請(qǐng)，并且必須取得甲方同意，并且無論發(fā)生任何情況乙方必須執(zhí)行工作交接責(zé)任，如違反則不退還保證金。六、合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效。甲方： 乙方：代表： 乙方確認(rèn)住址：地址： 乙方身份證地址：日期：廚師聘用合同 甲方：面麺面坊乙方：經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，自愿簽訂本合同。一、合同期限：合同期限為 1年， 20xx年 11月 日起至 20xx年

26、 11月 日止，約定的期滿，本合同自然終止，如雙方同意，可以續(xù)簽。第二條：工作內(nèi)容1、甲方以招聘形式選擇乙方，乙方自愿形式到甲方工作。2、乙方負(fù)責(zé)餐廳、廚房安全、防火、衛(wèi)生工作，不得有外人隨意出入廚房重地，否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。3、乙方負(fù)責(zé)廚房食品的安全衛(wèi)生，不得發(fā)生食品中毒等事件，如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負(fù)責(zé)。衛(wèi)生防疫部門來檢查，如果達(dá)不到衛(wèi)生防疫部門要求，乙方及按要求改正，并對(duì)所造成的一切損失承擔(dān)責(zé)任。（硬件設(shè)施除外）4、乙方在工作期間應(yīng)盡職盡責(zé)，在菜品，食品花樣上不斷推陳出新，滿足不同顧客的要求。5、乙方努力提高自身素質(zhì)，在工作中愛護(hù)設(shè)備、節(jié)約能源，避免浪費(fèi)。做到科學(xué)

27、組織、工藝合理，做出物美價(jià)廉，搭配合理，營養(yǎng)豐富，色、香、味俱全的高品質(zhì)菜品。第三條：勞動(dòng)紀(jì)律1、甲方應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)法和有關(guān)規(guī)定，制定本酒店各項(xiàng)具體規(guī)章制度。2、乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生，操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；服從甲方的管理和教育。3、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和本酒店相關(guān)規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處分，直至解除勞動(dòng)協(xié)議。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬1、乙方月工資為： 元/月2、乙方每月工資由甲方于次月_日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放工資，視為違約。3、乙方

28、在甲方工作期間，甲方除支付乙方工資外，負(fù)責(zé)乙方職工餐的提供，及_，除此不支付其它任何費(fèi)用。4、乙方在工作期間_福利待遇，乙方如在工作期間請(qǐng)假，甲方不支付請(qǐng)假期間工資。第五條：勞動(dòng)紀(jì)律1、如乙方終止協(xié)議，必須提前半個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。2、如果乙方違約，造成甲方損失，乙方加倍賠償甲方損失。3、乙方要自覺維護(hù)和遵守國家法律、法規(guī)條例及甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方觸犯甲方規(guī)定的相關(guān)制度，甲方有權(quán)對(duì)其予以警告、處罰、直至辭退。4、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本協(xié)議，并提前一個(gè)月通知乙方，協(xié)議終止時(shí)，甲方得結(jié)清乙方的工資。第六條：其它1、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字生

29、效，具有同等法律效力。 甲方： 乙方：代表： 乙方確認(rèn)住址：地址： 乙方身份證地址：日期： 服務(wù)合同 篇7 甲方：臨汾市醫(yī)療保險(xiǎn)基金管理中心乙方：為進(jìn)一步明確甲乙雙方醫(yī)保工作中的權(quán)力、責(zé)任和義務(wù)，保證廣大城鎮(zhèn)參保職工享受基本醫(yī)療服務(wù)，根據(jù)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)施方案和城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理暫行辦法有關(guān)規(guī)定，甲方確定乙方為本市城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，簽訂如下協(xié)議。第一章 總則第一條 甲乙雙方應(yīng)認(rèn)真貫徹國家、省、市城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)政策規(guī)定和配套辦法，雙方均有權(quán)向?qū)Ψ教岢龊侠砘ㄗh，有權(quán)檢舉和投訴相關(guān)工作人員的違規(guī)行為。第二條 甲乙雙方應(yīng)建立完善的城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)信息管理制度

30、，指定由專人負(fù)責(zé)信息管理工作，必須保證城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員基本信息、醫(yī)療消費(fèi)信息的準(zhǔn)確性和信息系統(tǒng)的穩(wěn)定性。第三條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的醫(yī)療服務(wù)行為、執(zhí)行醫(yī)療保險(xiǎn)政策情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，核查參保人員住院和醫(yī)護(hù)人員診療過程等情況，一經(jīng)查實(shí)有違規(guī)行為，根據(jù)有關(guān)規(guī)定及本協(xié)議相關(guān)條款進(jìn)行處理。第四條 甲方按約定的時(shí)間及結(jié)算辦法，向乙方撥付應(yīng)由醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付的醫(yī)療費(fèi)用。第五條 甲方負(fù)責(zé)向乙方傳達(dá)城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)政策規(guī)定的管理制度、操作規(guī)程和參保人員基本信息及變化情況。負(fù)責(zé)對(duì)乙方醫(yī)保經(jīng)辦人員和計(jì)算機(jī)管理人員進(jìn)行醫(yī)保政策、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)操作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及相關(guān)培訓(xùn)。第六條 乙方嚴(yán)格按照國家、省、市有關(guān)政策和相關(guān)

31、規(guī)定及本協(xié)議，為參保人員提供基本醫(yī)療服務(wù)，加強(qiáng)內(nèi)部管理，制定執(zhí)行城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)政策法規(guī)的相應(yīng)措施，為參保人員就醫(yī)提供方便；成立服務(wù)于醫(yī)療保險(xiǎn)管理的機(jī)構(gòu)，確定一名院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，并配備專職管理人員，配合甲方共同做好定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的服務(wù)管理工作。第七條 乙方在本單位顯要位置懸掛甲方統(tǒng)一制作的定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)標(biāo)牌，設(shè)置“城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)政策宣傳欄”、“城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)意見箱”、“醫(yī)保專用窗口”，將城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)的主要政策規(guī)定和醫(yī)療服務(wù)內(nèi)容，向參保就醫(yī)人員宣傳、解答。第八條 乙方所使用的有關(guān)城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)的管理軟件，應(yīng)與甲方的管理軟件相匹配，并留有同甲方管理系統(tǒng)相連接的接口，能夠滿足甲方的信息統(tǒng)計(jì)和監(jiān)督管理

32、要求。甲乙雙方的網(wǎng)絡(luò)費(fèi)用由雙方各自承擔(dān)，計(jì)算機(jī)耗材及易耗品由使用方負(fù)擔(dān)。第九條 乙方應(yīng)按甲方的要求，定時(shí)傳輸醫(yī)療費(fèi)用數(shù)據(jù)，當(dāng)日發(fā)生的費(fèi)用必須當(dāng)日上傳，如遇網(wǎng)絡(luò)故障應(yīng)即使通知醫(yī)保信息系統(tǒng)管理員。屬乙方錯(cuò)誤操作或其他原因造成的損失由乙方承擔(dān)。第十條 乙方應(yīng)將個(gè)人自負(fù)率控制在醫(yī)療費(fèi)總額的40%以下；醫(yī)保目錄外費(fèi)用發(fā)生率控制在醫(yī)療費(fèi)總額的10%以下；藥品費(fèi)比率控制在醫(yī)療費(fèi)總額的50%以下（?？祁?0%以下）。第十一條 乙方應(yīng)將參保人員未能進(jìn)入醫(yī)保網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)即時(shí)結(jié)算的情況及時(shí)告知甲方并寫出詳細(xì)書面材料，未告知甲方者，患者醫(yī)療費(fèi)用由乙方承擔(dān)。第十二條 乙方需在護(hù)理站患者一覽表及住院患者床前一覽表上置有醫(yī)保標(biāo)

33、識(shí)，并積極配合甲方做好各定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的交叉檢查工作。要于每年十二月份自查自糾執(zhí)行醫(yī)療保險(xiǎn)管理制度、協(xié)議和提供醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)等工作開展情況，同時(shí)準(zhǔn)備自查自糾書面材料待甲方及上級(jí)有關(guān)部門檢查。第十三條 門診大額疾病的就醫(yī)按其相應(yīng)管理辦法執(zhí)行。第二章 就 診第十四條 乙方診療過程中應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制和因病施治的原則，合理檢查、合理治療、合理用藥，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。第十五條 乙方應(yīng)堅(jiān)持“以病人為中心”的服務(wù)準(zhǔn)則，熱心為參保人員服務(wù);參保人員投訴乙方工作人員態(tài)度惡劣的，乙方應(yīng)認(rèn)真查實(shí)并嚴(yán)肅處理，造成嚴(yán)重后果的甲方有權(quán)暫停其為參保人員進(jìn)行醫(yī)療服務(wù)。第十六條 參保人員在乙方就診發(fā)生醫(yī)療事故的，按照醫(yī)療事故管

34、理辦法規(guī)定，并自事故認(rèn)定之日起七日內(nèi)以書面形式通知甲方。由于醫(yī)療事故及后遺癥所增加的醫(yī)療費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。造成嚴(yán)重后果的，甲方可單方面暫停服務(wù)協(xié)議。第十七條 乙方在參保人員就診時(shí)應(yīng)進(jìn)行身份識(shí)別，留存住院患者單位證明、身份證復(fù)印件，發(fā)現(xiàn)就診患者與所持醫(yī)療保險(xiǎn)證和醫(yī)保ic卡不符時(shí)，應(yīng)拒絕記賬并扣留醫(yī)療保險(xiǎn)證件，并及時(shí)通知甲方。因乙方原因發(fā)生參保人員用其他人醫(yī)?？ň驮\或住院等情況，甲方將按“冒名住院”處理，由此產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用甲方不予支付并扣除一萬元違約金。第十八條 乙方應(yīng)為參保人員建立門診及住院病歷，就診記錄應(yīng)清晰、準(zhǔn)確、完整，并妥善保存?zhèn)洳?門診處方和病歷至少應(yīng)保存2年，住院病歷至少應(yīng)保存15年。第

35、十九條 乙方應(yīng)為在本醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)的參保人員提供符合城鎮(zhèn)基本醫(yī)療服務(wù)范圍的住院床位。參保人員要求住超過相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的病房時(shí)，必須經(jīng)本人或家屬簽字認(rèn)可，超出規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)以上部分的費(fèi)用由個(gè)人負(fù)擔(dān)。第二十條 乙方應(yīng)嚴(yán)格掌握住院標(biāo)準(zhǔn)，為符合入院條件的參保人員及時(shí)辦理入院手續(xù)。如將不符合住院條件的參保人員收入院，有關(guān)醫(yī)療費(fèi)用由乙方承擔(dān)。第二十一條 乙方應(yīng)建立住院參保人員離院請(qǐng)假制度，住院參保人員離院時(shí)，應(yīng)向醫(yī)護(hù)人員請(qǐng)假，由主管醫(yī)護(hù)人員簽字并在病程中記錄。一經(jīng)查實(shí)乙方?jīng)]按上述要求為參保人員辦理請(qǐng)假手續(xù)，而參保人員不在病房的，甲方將按“掛床”處理，由此產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用甲方不予支付并扣除五千元的違約金。第二十二條 乙方嚴(yán)

36、格禁止掛床住院、分解住院。要及時(shí)對(duì)符合出院條件的參保人員辦理出院手續(xù)，故意拖延住院時(shí)間所增加的醫(yī)療費(fèi)用甲方不予支付；在同一年度為參保人員辦理多次入院手續(xù)的，其醫(yī)療費(fèi)用甲方不予支付；參保人員拒絕出院的，乙方應(yīng)通知其出院之日起，停止記賬，按自費(fèi)病人處理，并及時(shí)將有關(guān)情況通知甲方。如發(fā)生上述違規(guī)情況，醫(yī)療費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。第二十三條 乙方對(duì)參保人員的住院治療期最長不得超過三個(gè)月，住院期滿三個(gè)月時(shí)，乙方要為其辦理出院結(jié)算手續(xù)。如確需繼續(xù)住院治療的須重新辦理住院手續(xù)，扣除住院起付額并交納住院押金。第二十四條 乙方應(yīng)向住院參保人員免費(fèi)提供一日費(fèi)用清單、醫(yī)療費(fèi)用結(jié)算清單，使參保人員及時(shí)了解疾病治療情況及醫(yī)

37、療費(fèi)支出情況，對(duì)超出基本醫(yī)療支付范圍的醫(yī)療服務(wù)，需由參保人員承擔(dān)費(fèi)用時(shí)，應(yīng)征得參保人員或其家屬同意。第二十五條 乙方應(yīng)嚴(yán)格掌握各項(xiàng)化驗(yàn)和檢查的適應(yīng)癥，住院病人的各項(xiàng)化驗(yàn)和檢查均應(yīng)有針對(duì)性。特殊檢查治療項(xiàng)目、白蛋白及血液制品、貴重藥品要有嚴(yán)格的審批制度。第二十六條 乙方須按醫(yī)保政策規(guī)定負(fù)責(zé)認(rèn)定參?；颊咭蛲鈧≡菏欠駥儆卺t(yī)保支付范圍，醫(yī)療費(fèi)用不納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付范圍的有：1、應(yīng)當(dāng)從工傷保險(xiǎn)基金中支付的；2、應(yīng)當(dāng)由第三人負(fù)擔(dān)的；3、應(yīng)當(dāng)由公共衛(wèi)生負(fù)擔(dān)的；4、在境外就醫(yī)的。對(duì)以上四中情況乙方不予支以意外傷害申報(bào)，并告知患者按醫(yī)保政策規(guī)定其醫(yī)療費(fèi)用不在甲方支付范圍內(nèi)。對(duì)屬于基本醫(yī)療保險(xiǎn)支付范圍的，

38、乙方要告知參?；颊哌M(jìn)行意外傷害申報(bào)，對(duì)于乙方未盡責(zé)任的，參?；颊哔M(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。第二十七條 乙方不能出租、承包科室為參保人員提供醫(yī)療服務(wù)，不得擅自將協(xié)作醫(yī)療機(jī)構(gòu)納入定點(diǎn)醫(yī)療服務(wù)范圍，否則甲方有權(quán)單方面暫停服務(wù)協(xié)議。第三章 診療項(xiàng)目管理第二十八條 乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家、省、市制定的城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)診療項(xiàng)目范圍、醫(yī)療服務(wù)設(shè)施范圍及支付標(biāo)準(zhǔn)，超出范圍和標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用，甲方不予支付。第二十九條 乙方在診斷中應(yīng)充分利用參保人員在其他定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的檢查結(jié)果，無特殊原因不得要求患者重復(fù)檢查。納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)大型檢查項(xiàng)目的檢查，陽性率達(dá)到70%以上。第三十條 醫(yī)生為參保人員進(jìn)行檢查治療的收入不得與醫(yī)生及醫(yī)生所在科室

39、收入掛鉤，甲方查實(shí)乙方違反本條規(guī)定的，可拒付相關(guān)費(fèi)用，并將相關(guān)項(xiàng)目排除在約定項(xiàng)目外，情節(jié)嚴(yán)重的，甲方可單方面暫停服務(wù)協(xié)議。第三十一條 乙方新增價(jià)格項(xiàng)目或提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，應(yīng)依據(jù)物價(jià)部門的批復(fù)文件向甲方備案。新開展超出協(xié)議規(guī)定的診療項(xiàng)目，如該項(xiàng)目在人力資源和社會(huì)保障部門規(guī)定的基本醫(yī)療保險(xiǎn)診療項(xiàng)目內(nèi)，按以下程序處理：（一）乙方向甲方提出增加診療項(xiàng)目的申請(qǐng)。（二）甲方根據(jù)乙方的申請(qǐng)進(jìn)行審查，審查過程中乙方應(yīng)提供甲方審查所需的有關(guān)資料，并為甲方進(jìn)行實(shí)地考察提供方便；對(duì)于乙方提供的資料，甲方有保密的義務(wù)。（三）甲方接受乙方申請(qǐng)后應(yīng)在30個(gè)工作日內(nèi)完成審查過程（不含乙方因資料不齊補(bǔ)報(bào)的時(shí)間）；如不同意申請(qǐng)，

40、應(yīng)及時(shí)通知乙方，并說明理由；如同意申請(qǐng)，應(yīng)同時(shí)確定給付標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)通知乙方；如甲方超過期限未答復(fù)視為同意。第四章 藥品管理第三十二條 乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行本省、市基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄所規(guī)定的用藥范圍，超出的部門甲方不予支付。 服務(wù)合同 篇8 甲方（聘請(qǐng)方）：_法定代表人：_乙方（受聘方）：_甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，由甲方董事會(huì)決議、且經(jīng)甲方股東會(huì)批準(zhǔn)，聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方ceo一職，雙方形成勞動(dòng)關(guān)系，在本協(xié)議約定期限內(nèi)由乙方行使甲方公司經(jīng)營權(quán)。特此約定，以茲雙方共同遵守。甲方經(jīng)董事會(huì)決議，聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方的ceo。根據(jù)國家的法律、法規(guī)和規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。第一條聘用期限：1、聘用

41、期限為一年，自20xx年6月18日起至20xx年6月17日止。2、聘用合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3、本協(xié)議期限屆滿后，任何一方不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第二條經(jīng)營管理模式1、乙方在甲方公司擔(dān)任ceo職務(wù)期間內(nèi)，全面負(fù)責(zé)公司管理、經(jīng)營、市場(chǎng)開拓工及財(cái)務(wù)管理工作；2、乙方按照甲方公司章程及本合同約定行使職權(quán)，享有權(quán)利，履行義務(wù)。第三條甲方運(yùn)營資金注入及使用1、甲方自本協(xié)議簽字之日起10個(gè)工作日內(nèi)，向甲方公司賬戶注入資金人民幣10萬元，作為乙方從事公司經(jīng)營活動(dòng)的運(yùn)營資金；2、乙方需在公司章程規(guī)定及本合同約定范圍內(nèi)使用上述運(yùn)營資金，該資金只能用于公

42、司經(jīng)營管理活動(dòng)。第四條乙方工資福利待遇1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為元；2、甲方額外每月（最好修改成每個(gè)季度，使用季度核算制）向乙方支付補(bǔ)貼2，000元，此補(bǔ)貼包括但不限于車補(bǔ)、通訊費(fèi)補(bǔ)貼等。3、甲方將公司每月毛利潤的20%作為績效獎(jiǎng)金發(fā)放給乙方，此項(xiàng)獎(jiǎng)金支付需經(jīng)甲方法定代表人（或者董事會(huì)）審核通過后，方可支付。4、乙方社會(huì)保險(xiǎn)待遇：。第五條甲方的權(quán)利與義務(wù)1、對(duì)公司資產(chǎn)擁有所有權(quán)；2、對(duì)乙方在貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策和公司財(cái)產(chǎn)的使用、保護(hù)等方面進(jìn)行監(jiān)督檢查；3、甲方有權(quán)指派一人擔(dān)任公司監(jiān)事，直接負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方在職期間的工作，監(jiān)督乙方對(duì)啟動(dòng)資金的使用情況等；4、甲方指派一人作為公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)人全

43、面管理公司的財(cái)務(wù)工作，保管財(cái)務(wù)專用章、法定代表人印鑒，負(fù)責(zé)公司費(fèi)用報(bào)銷及資金收支審核，管理公司日常經(jīng)營賬目，制作財(cái)務(wù)報(bào)表，對(duì)乙方負(fù)責(zé)并報(bào)告工作；5、甲有權(quán)對(duì)乙方超出日常公司運(yùn)用范圍內(nèi)的其它xxx行為予以制止。第六條乙方的權(quán)利義務(wù)1、主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實(shí)施董事會(huì)的各項(xiàng)決議并向董事會(huì)報(bào)告工作，自主安排并組織指揮公司日常采購、和銷售等工作，制定公司年度發(fā)展投資計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃、年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，并提交甲方董事會(huì)審批。2、組織實(shí)施經(jīng)董事會(huì)決議批準(zhǔn)的上述公司年度發(fā)展投資計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃、年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃。3、遵守法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，根據(jù)實(shí)際需要，擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案，組織編

44、制公司的各項(xiàng)具體規(guī)章和基本管理制度。4、受董事會(huì)委托代表公司簽署各類經(jīng)濟(jì)合同，代表公司參加各項(xiàng)社會(huì)活動(dòng)。5、對(duì)于超越本人職權(quán)范圍需由董事會(huì)討論的重大事項(xiàng)，應(yīng)及時(shí)向董事會(huì)報(bào)告并可提議召開臨時(shí)董事會(huì)。6、乙方對(duì)下列事務(wù)享有審批權(quán)：6、1人民幣元以下的公司業(yè)務(wù)管理支出；6、2人民幣元以下的單項(xiàng)財(cái)務(wù)費(fèi)用；6、3人民幣元以下所屬員工一次性借支；6、4經(jīng)董事會(huì)審核后的員工工資審批；6、5低于元以下的產(chǎn)品銷售合同及零星設(shè)備進(jìn)購合同；6、6凡超出上述1至5項(xiàng)權(quán)限范圍者，均報(bào)董事會(huì)書面批準(zhǔn)；6、7董事會(huì)書面授權(quán)的其他審批權(quán)限。7、由乙方指派人員負(fù)責(zé)保管公司財(cái)務(wù)章、公章、合同章等印鑒（建議對(duì)公章、合同章、財(cái)務(wù)章、法定代表人等印鑒由甲方指派專人管理，制定印章管理制度，使用時(shí)按照制度規(guī)定履行審批手續(xù)）8、乙方必須在甲方公司的法定經(jīng)營范圍內(nèi)從事經(jīng)營活動(dòng)（以甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照為準(zhǔn)）。9、乙方向公司做出以下承諾：9、1直接