AQT機(jī)械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

1、機(jī)械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)說(shuō)明1. 本評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)適用于機(jī)械制造企業(yè)。2. 在本評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)的“自評(píng)/評(píng)審描述”列中，企業(yè)及評(píng)審單位應(yīng)根據(jù)“考評(píng)內(nèi)容” 和“考評(píng)辦法”的有關(guān)要求，針對(duì)企業(yè)實(shí)際情況，如實(shí)進(jìn)行扣分點(diǎn)說(shuō)明、描述，并在自評(píng)扣分點(diǎn)及原因說(shuō)明匯總表（見附表）中逐條列出。3. 本評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)中累計(jì)扣分的，直到該考評(píng)內(nèi)容分?jǐn)?shù)扣完為止，不得出現(xiàn)負(fù)分。 有需要追加扣分的，在該考評(píng)類目?jī)?nèi)進(jìn)行扣分，也不得出現(xiàn)負(fù)分。4. 本評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)共計(jì)1000分。最終評(píng)審評(píng)分換算成百分制，換算公式如下：最后得分采用四舍五入，取小數(shù)點(diǎn)后一位數(shù)。5. 標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)分為一級(jí)、二級(jí)和三級(jí)，一級(jí)為最高。評(píng)定所對(duì)應(yīng)的等級(jí)須同時(shí)滿足評(píng)

2、審評(píng)分和安全績(jī)效等要求，取最低的等級(jí)來(lái)確定標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)（見下表）。評(píng)定等級(jí)評(píng)審評(píng)分安全績(jī)效一級(jí)> 90申請(qǐng)?jiān)u審前 年內(nèi)未發(fā)生重傷及以上的生產(chǎn)安全事 故。二級(jí)> 75申請(qǐng)?jiān)u審前 年內(nèi)未發(fā)生人員死亡的生產(chǎn)安全事故。三級(jí)> 60申請(qǐng)?jiān)u審前 年內(nèi)發(fā)生生產(chǎn)安全事故死亡不超過(guò)1人。機(jī)械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)自評(píng)/評(píng)審單位：自評(píng)/評(píng)審時(shí)間：從 年 月 日到 年 月 日自評(píng)/評(píng)審組組長(zhǎng)：自評(píng)/評(píng)審組主要成員： 1.基礎(chǔ)管理考評(píng)：標(biāo)準(zhǔn)分值 220分，14項(xiàng)考評(píng)項(xiàng)目和61條考評(píng)內(nèi)容考考評(píng)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)際考評(píng)內(nèi)容考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述類項(xiàng)分值得分日日考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)

3、審描述實(shí)際得分1.基 礎(chǔ) 管 理 考評(píng)1.1日標(biāo)管理1.安全承諾企業(yè)應(yīng)依據(jù)法律、法規(guī)和其他要求，結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際，制訂明確的、 公開的、文件化的安全承諾31. 查文本，無(wú)安全承諾扣全分，無(wú)主要 負(fù)責(zé)人簽發(fā)扣全分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一人不熟悉安全承諾的內(nèi) 容扣0.2分。3. 查記錄，未定期對(duì)安全承諾評(píng)審或評(píng) 審后無(wú)對(duì)策扣全分。考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分2.中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃企業(yè)應(yīng)根據(jù)安全承諾，制訂職業(yè)安 全健康的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃。21. 查文本，無(wú)規(guī)劃扣全分。2. 查文本，規(guī)劃與安全承諾一處不符合 扣0.5分。3. 查記錄，未定期對(duì)規(guī)劃評(píng)審或評(píng)審后 無(wú)對(duì)策扣全分。考

4、考評(píng)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)際類項(xiàng)考評(píng)內(nèi)容分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述得分日日1.查文本，無(wú)年度目標(biāo)扣全分。3.安全生產(chǎn)年度目標(biāo)2.查文本，年度目標(biāo)與規(guī)劃一處不相符扣0.5分，切核指標(biāo) 處不符合扣1分。企業(yè)應(yīng)設(shè)立形成文件的年度安全 生產(chǎn)目標(biāo)；安全生產(chǎn)目標(biāo)應(yīng)逐級(jí)分解， 落實(shí)到企業(yè)內(nèi)基層生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位。33.查分解指標(biāo)，一個(gè)單位未分解扣0.5分。4.查相關(guān)資料， 項(xiàng)指標(biāo)未完成，且無(wú)分析和改進(jìn)措施扣1分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分4.保障措施企業(yè)應(yīng)依據(jù)安全生廣目標(biāo)，制定可 行的安全技術(shù)措施計(jì)劃確保目標(biāo)的元 成。并定期對(duì)目標(biāo)和安至技術(shù)措施計(jì)劃 的實(shí)施情況進(jìn)行檢查、考核或修訂。21. 查

5、文本和現(xiàn)場(chǎng)核查，無(wú)保障措施扣全 分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一處保障措施未洛實(shí)或未 考核扣0.5分。考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分5.安全資金投入企業(yè)應(yīng)確保實(shí)現(xiàn)安全技術(shù)措施計(jì)劃和具備安全生產(chǎn)條件的資金投入， 并 列入企業(yè)資金使用計(jì)劃。41. 查財(cái)務(wù)預(yù)算和年度計(jì)劃，無(wú)資金投入 計(jì)劃、無(wú)項(xiàng)目扣全分。2. 查項(xiàng)目明細(xì)，資金投入針對(duì)性不強(qiáng)， 無(wú)實(shí)施進(jìn)度、條件評(píng)估、責(zé)任單位等內(nèi)容， 或無(wú)驗(yàn)收資料，一項(xiàng)扣1分。3. 現(xiàn)場(chǎng)核查項(xiàng)目的執(zhí)行情況，一項(xiàng)未完 成扣2分，一項(xiàng)無(wú)效果扣0.5分。考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分6.安全文化建設(shè)企業(yè)應(yīng)依據(jù)安全生廣目標(biāo)，

6、制定可 行的安全技術(shù)措施計(jì)劃確保目標(biāo)的元 成。并定期對(duì)目標(biāo)和安至技術(shù)措施計(jì)劃 的實(shí)施情況進(jìn)行檢查、考核或修訂。企 業(yè)應(yīng)建立目標(biāo)，采取多種形式逐步形 成全體從業(yè)人員所認(rèn)同、共同遵守、 帶有本單位特點(diǎn)的企業(yè)安全文化。1查規(guī)劃或計(jì)劃，無(wú)此內(nèi)容扣全分。一項(xiàng) 不符合扣0.2分考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分1.2危 險(xiǎn) 源 管 理1.管理制度企業(yè)應(yīng)具有形成文件的危險(xiǎn)源辨 識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)及其控制的管理制度或企 業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，以實(shí)現(xiàn)有效的持續(xù)改進(jìn)。41. 查管理制度，無(wú)管理制度扣全分。2. 查管理制度，一處不合格扣 0.5分。2.危險(xiǎn)源辨識(shí)企業(yè)應(yīng)組織不同層面的從業(yè)人員參與辨識(shí)各類危險(xiǎn)源

7、。危險(xiǎn)源的辨識(shí)范 圍，應(yīng)包括企業(yè)所有的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、 基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施和材料，過(guò)程、裝置、運(yùn) 行程序和工作組織的設(shè)計(jì)，以及所有行 政管轄區(qū)域。31. 查危險(xiǎn)源、重大危險(xiǎn)源清單，無(wú)清單 扣全分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查，危險(xiǎn)源清單中缺少一種活 動(dòng)或缺少一個(gè)區(qū)域扣0.8分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分3.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和重大危險(xiǎn)源申報(bào)企業(yè)應(yīng)對(duì)辨識(shí)的危險(xiǎn)源進(jìn)行系統(tǒng) 地風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，依據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)結(jié)果，對(duì)危 險(xiǎn)源及其風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分級(jí)管理。提供風(fēng)險(xiǎn) 的確認(rèn)、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)和確定的控制措施應(yīng) 形成義件。凡依據(jù)GB182181定的重大 危險(xiǎn)源，應(yīng)按照國(guó)家法定程序進(jìn)行評(píng)估 和申報(bào)。31. 查評(píng)價(jià)記錄，未對(duì)危險(xiǎn)源

8、進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng) 價(jià)扣全分。一處評(píng)價(jià)不合理扣 0.2分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查，未實(shí)行分級(jí)管理或重大危 險(xiǎn)源未落實(shí)控制措施扣全分。3. 按照GB18218評(píng)價(jià)的重大危險(xiǎn)源未進(jìn) 行申報(bào)，一處扣2分。考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分4.危險(xiǎn)源控制措施企業(yè)應(yīng)根據(jù)危險(xiǎn)源辨識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)評(píng) 價(jià)結(jié)果，制定相應(yīng)的控制措施。21. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一處危險(xiǎn)源尢控制措施扣 0.5分，控制措施不合理扣 0.2分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一處重大危險(xiǎn)源無(wú)控制措 施扣全分，控制措施不合理扣 0.5分。5.危險(xiǎn)源評(píng)審、更新和告知企業(yè)應(yīng)定期對(duì)危險(xiǎn)源辨識(shí)與風(fēng)險(xiǎn) 評(píng)價(jià)和確定的控制措施進(jìn)行評(píng)審和更 新，保存記錄，并建立危險(xiǎn)源、重大

9、危 險(xiǎn)源檔案。企業(yè)應(yīng)將危險(xiǎn)源、重大危險(xiǎn) 源及其控制措施告知相關(guān)人員（包括受 其影響的相關(guān)方）。21. 查評(píng)審資料，一年內(nèi)未對(duì)危險(xiǎn)源進(jìn)行 評(píng)審扣全分。2. 查危險(xiǎn)源清單，評(píng)審后應(yīng)更新而未更 新，一處扣0.5分。3. 現(xiàn)場(chǎng)核查， 處口相關(guān)人貝扣 0.3 分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分1.3安全生 產(chǎn)責(zé)1.主要負(fù)責(zé)人的安全職責(zé)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全 生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。41. 查文本資料，無(wú)文本資料扣全分。2. 查履職的相關(guān)記錄，一處不合格扣1分。3. 查會(huì)議記錄和現(xiàn)場(chǎng)核查，一項(xiàng)安全生 產(chǎn)的重大問(wèn)題未及時(shí)處理扣 3分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自

10、評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分任制1.查組織機(jī)構(gòu)圖、職能分解表和職責(zé)文2.建立健全安全職責(zé)本，無(wú)文本扣全分，缺少一個(gè)部門扣1分，企業(yè)應(yīng)按照“分級(jí)管理、分線負(fù)責(zé)”缺少一種崗位扣1分。的原則建立、健全肯職能部口、生廣單42.查職責(zé)義本，一處不符合“分級(jí)管理、位和所有崗位從業(yè)人員的安全生產(chǎn)職分線負(fù)責(zé)”的原則扣1分。責(zé)，安全生產(chǎn)職責(zé)的描述應(yīng)具體、界定清晰并能考核。3.現(xiàn)場(chǎng)核查，一個(gè)部口或崗位職責(zé)界定不清晰扣0.5分。考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分3.熟悉并履行安全職責(zé)企業(yè)應(yīng)采取措施，嚴(yán)格考核，確保 各部門安全負(fù)貝人及所有從業(yè)人貝熟 悉并認(rèn)真履行本部門、本崗位安全生產(chǎn) 職責(zé)。31.

11、 現(xiàn)場(chǎng)核查，一個(gè)部口或崗位小熟悉其 安全職責(zé)扣0.5分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一個(gè)部或崗位未履行其 安全職責(zé)扣1分。4.工會(huì)維權(quán)企業(yè)應(yīng)確保工會(huì)依法履行安全生 產(chǎn)監(jiān)督職能，收集、解決及反饋從業(yè)人 員關(guān)注的安全事項(xiàng)。21. 查工會(huì)會(huì)議記錄和相關(guān)報(bào)告，無(wú)記錄扣全分， 項(xiàng)問(wèn)題蝴告未及時(shí)處理扣 1分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一項(xiàng)從業(yè)人員關(guān)注的安全 事項(xiàng)未及時(shí)處理扣1分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分5.定期評(píng)審和更新企業(yè)的安全生產(chǎn)職責(zé)應(yīng)定期評(píng)審， 并根據(jù)實(shí)際變化情況予以更新。21. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一個(gè)部口或崗位職責(zé)安換 但未及時(shí)調(diào)整其安全職責(zé)扣 1分。2. 查評(píng)審記錄，一年內(nèi)未評(píng)審扣 1分

12、。1.4安 全生 產(chǎn)規(guī) 章 制1.法律法規(guī)與其他要求的收集和 傳達(dá)企業(yè)應(yīng)有效途徑，及時(shí)獲取適 用于其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的職業(yè)安全健康 法律法規(guī)K他要求，建立檔案，并傳 達(dá)到相關(guān)崗位的從業(yè)人員中。41. 查法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)清單和文本（或電子版）， 無(wú)清單和文本扣全分。缺少一種重要法規(guī)標(biāo) 準(zhǔn)扣0.1分。2. 查法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)清單和文本（或電子版）， 種重要法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)未及時(shí)更新扣0.1分。3. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一個(gè)部口未及時(shí)獲得其必 需熟悉的相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)扣 0.5分。考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分度或2.建立健至規(guī)早制度企企業(yè)應(yīng)根據(jù)其風(fēng)險(xiǎn)和作業(yè)性質(zhì)，建業(yè)立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度或企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。標(biāo)安全生

13、產(chǎn)規(guī)章制度或企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)至少應(yīng)準(zhǔn)包括：職業(yè)安全健康培訓(xùn)制度；安全檢 查與事故隱患排查治理制度；傷亡事故 管理制度；班組安全管理制度；建設(shè)項(xiàng) 目職業(yè)安全健康“三同時(shí)”管理制度； 安全投入保障管理制度；相關(guān)方安全管 理制度；防火安全管理制度；危險(xiǎn)化學(xué)查制度文本，按照所列 20種規(guī)章制度，品管理制度；廠內(nèi)交通安全管理制度；4凡本標(biāo)準(zhǔn)中其他考評(píng)項(xiàng)目有扣分要求的按其職業(yè)病防治管理制度（含職業(yè)危害告知、申報(bào)以及職業(yè)健康監(jiān)護(hù)等）；設(shè)備 設(shè)施安全管理制度（含特種設(shè)備、職業(yè) 危害防護(hù)設(shè)備）；特種作業(yè)人員安全管 理制度；苗幼防護(hù)用品管理制度；女工要求扣分，其余規(guī)早制度缺少一種扣 1分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值

14、考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分3.規(guī)章制度的內(nèi)容安全生產(chǎn)規(guī)章制度或企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的 好應(yīng)符合國(guó)家、行業(yè)及地方政府頒布 的法律、法規(guī)、規(guī)著口標(biāo)準(zhǔn)的要求，且 層次清晰，控制有效。2查規(guī)早制度文本，一處不付合法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求扣1分，一處不符合企業(yè)實(shí)際扣 0.5分。4.規(guī)章制度的發(fā)放及執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度或企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)發(fā) 布前應(yīng)經(jīng)授權(quán)人批準(zhǔn)，作出適當(dāng)標(biāo)識(shí)， 確保其充分性和適宜性。有效版本的安 全生廣規(guī)章制度或企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)發(fā)放到 相關(guān)崗位和從業(yè)人員中，并嚴(yán)格執(zhí)行。31. 查規(guī)章制度文本，無(wú)授權(quán)人批準(zhǔn)或無(wú) 標(biāo)識(shí)，一處扣0.5分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一種崗位未及時(shí)獲得必需 的規(guī)早制度扣0.5分。3. 現(xiàn)場(chǎng)核查并結(jié)合其他項(xiàng)目的考

15、評(píng)，一種規(guī)革制度未執(zhí)行或執(zhí)行小規(guī)-氾扣0.5分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分5.規(guī)章制度的評(píng)審、修訂或更新應(yīng)定期對(duì)安全生廣規(guī)章制度或企 業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)審，必要時(shí)予以修訂或更 新，并保存評(píng)審記錄。21. 查評(píng)審核記錄，一年內(nèi)未對(duì)規(guī)早制度 進(jìn)行評(píng)審扣全分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查，實(shí)際情況發(fā)生變化而未對(duì) 規(guī)早制度進(jìn)行修訂，一種扣 0.5分。1.5安全技術(shù)操1.制定安全技術(shù)操作規(guī)程企業(yè)應(yīng)依據(jù)國(guó)家和行業(yè)的法律、 法 規(guī)、規(guī)章、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，以及崗位識(shí)別 的危險(xiǎn)源，制定崗位安全技術(shù)操作規(guī)程 或工藝安全作業(yè)指導(dǎo)書。4查操作規(guī)程與現(xiàn)場(chǎng)核查相結(jié)合，缺少一 種作業(yè)崗位的安全操作規(guī)程扣0.5分

16、。考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分作規(guī)程2.安全技術(shù)操作規(guī)程內(nèi)容崗位安全技術(shù)操作規(guī)程或工藝安 全作業(yè)指導(dǎo)書應(yīng)包括：適用崗位范圍、 崗位主要危險(xiǎn)源、崗位職責(zé)、工藝安全 作業(yè)程序和方法（包括控制要點(diǎn)）、以 及緊急情況的現(xiàn)場(chǎng)處置方案等內(nèi)容。4查操作規(guī)程文本，一處不符合扣0.2分。3.安全技術(shù)操作規(guī)程發(fā)放與管理企業(yè)的從業(yè)人員應(yīng)能得到有效的崗位安全技術(shù)操作規(guī)程或工藝安全作 業(yè)指導(dǎo)書文本，熟悉其內(nèi)容，并能嚴(yán)格 執(zhí)行。21. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一種作業(yè)崗位未得到有效 的操作規(guī)程文本扣1分，一名從業(yè)人員不熟 悉其操作規(guī)程扣0.2分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查與其他考評(píng)人員現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)相結(jié)合，一人次不執(zhí)行

17、操作規(guī)程扣0.5分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分4.批準(zhǔn)、評(píng)審和修訂崗位安全技術(shù)操作規(guī)程或工藝安全作業(yè)指導(dǎo)書應(yīng)經(jīng)授權(quán)人批準(zhǔn)，并定期 進(jìn)行評(píng)審或修訂。21. 查操作規(guī)程，無(wú)授權(quán)人批準(zhǔn)，一處扣0.2 分。2. 查評(píng)審或修訂資料，無(wú)定期評(píng)審扣1分，評(píng)審后應(yīng)修訂而未修訂一處扣0.2分。考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分1.6機(jī)構(gòu)與人員1.安全生產(chǎn)管理網(wǎng)企業(yè)應(yīng)公司（廠）、車間（職 能部門、作業(yè)部）以及班組三級(jí)安全生 產(chǎn)管理網(wǎng)。41. 查組織機(jī)構(gòu)圖，未建立安全生產(chǎn)管理 網(wǎng)扣全分。2. 查會(huì)議記錄等文本，無(wú)安全生廣委員 會(huì)扣2分，委員會(huì)每季度無(wú)工

18、作記錄，一次 扣1分。3. 現(xiàn)場(chǎng)核查和與員工父流，一個(gè)車間無(wú) 主管安全的領(lǐng)導(dǎo)或?qū)＃妫┞毎踩珕T扣1分， 未履行職責(zé)扣0.5分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分2.安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)企業(yè)應(yīng)按照法律法規(guī)的相關(guān)要求， 并結(jié)合其生產(chǎn)特點(diǎn)設(shè)置安全生產(chǎn)管理 機(jī)構(gòu)，確保安全生廣菅理機(jī)構(gòu)獨(dú)立履行 安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理職責(zé)。31. 查機(jī)構(gòu)編制和職能劃分，無(wú)機(jī)構(gòu)編制、 無(wú)安全生產(chǎn)管理職能扣全分。2. 查會(huì)議記錄和管理人員考核檔案，安 全管理機(jī)構(gòu)的人員不參加有關(guān)會(huì)議，涉及安 全1可題無(wú)發(fā)曰內(nèi)谷扣全分。3. 查相關(guān)考核資料，涉及安全的考核而無(wú)安全管理機(jī)構(gòu)簽署意見一處扣0.5分。4. 現(xiàn)場(chǎng)核查

19、和與員工父流，一處不合格 扣0.3分。考考評(píng)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)際考評(píng)內(nèi)容考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述類項(xiàng)分值得分日日3.專職安全管理人員配備1.查人員名單，每降低1%扣2分。企業(yè)應(yīng)按照其從業(yè)人員的 2% （及2.查安全管理人員的條件（包括文化程以上比例）配備專職安全管理人員。 專3度、身體狀況、年齡結(jié)構(gòu)、思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)職安全管理人員應(yīng)接受相關(guān)的培訓(xùn)，具能力等），一處不合格扣0.3分。備必要的知識(shí)和能力，并取得培訓(xùn)合格3.未經(jīng)培訓(xùn)或未取得資格證書，一人扣證。2分。考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分4.工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì) （小組）企業(yè)工會(huì)應(yīng)設(shè)立工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān) 督檢查委員會(huì)（或工

20、會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢 查小組），依法維護(hù)從業(yè)人員的合法權(quán) 益。21. 查機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員名單，無(wú)勞保監(jiān)檢 委員會(huì)（或小組）扣全分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一個(gè)單位勞保監(jiān)檢委員會(huì) （或小組）未發(fā)揮作用扣1分。1.7職業(yè)安1.編制培訓(xùn)計(jì)劃企業(yè)應(yīng)識(shí)別、分析培訓(xùn)需求，制訂 培訓(xùn)計(jì)劃，編制培訓(xùn)大綱。3查培訓(xùn)計(jì)劃文本與現(xiàn)場(chǎng)核查相結(jié)合，無(wú) 培訓(xùn)計(jì)劃扣全分。一個(gè)計(jì)劃項(xiàng)目與實(shí)際小相 符扣0.5分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分全健康培訓(xùn)查培訓(xùn)記錄和臺(tái)帳，結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行考評(píng)新員工進(jìn)廠“三級(jí)”安全培訓(xùn)1. 培訓(xùn)率為100%。少一人扣全分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一人未達(dá)到培訓(xùn)要求扣 0.5 分。特種作業(yè)人員

21、培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)1. 培訓(xùn)率為100%。少一人扣全分。2. 現(xiàn)場(chǎng)一人未達(dá)到培訓(xùn)要求扣1 分。一人未持證上崗扣 2分。3. 一名特種作業(yè)人員不符合其崗位要求 扣1分。企業(yè)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分3.培訓(xùn)評(píng)估和檔案企業(yè)的職業(yè)安全健康培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)滿足相關(guān)法規(guī)和能力的需求，應(yīng)對(duì)培訓(xùn) 效果進(jìn)行評(píng)估，要保存所有培訓(xùn)紀(jì)錄， 并建立培訓(xùn)檔案。51. 上述培訓(xùn)中企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、特種作 業(yè)人員及安全管理人員的培訓(xùn)應(yīng)由具有資格 的單位實(shí)施，否則按未培訓(xùn)計(jì)分。2. 未對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估扣全分。3. 培訓(xùn)效果評(píng)估不合格，一處扣1分。4. 培訓(xùn)檔案一處不合格扣 0.2分。考評(píng)類日考

22、評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分1.8建 設(shè) 項(xiàng) 日 的 安 全 和 職 業(yè)健1.可行性研究階段企業(yè)在進(jìn)行項(xiàng)目可行性研究時(shí)， 應(yīng)依據(jù)現(xiàn)行法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)安全生產(chǎn)條件 進(jìn)彳2門認(rèn)證，并委托有相應(yīng)資質(zhì)的機(jī) 構(gòu)編制安全預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告，可能產(chǎn)生職業(yè) 危害的項(xiàng)目，應(yīng)委托有相應(yīng)資質(zhì)的機(jī)構(gòu) 編制職業(yè)危害預(yù)評(píng)價(jià)才艮告；在項(xiàng)目初步 設(shè)計(jì)階段，應(yīng)編制安全專篇和職業(yè)危害 防杪篇。應(yīng)通過(guò)企業(yè)安全生產(chǎn)管理部 門審查合格，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行申報(bào)、 審批或備案。31. 查安全預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告、職業(yè)危害預(yù)評(píng)價(jià) 才晤和主管部批復(fù)文件，缺少一項(xiàng)扣全分。2. 查一年內(nèi)建設(shè)項(xiàng)目清單及 “可研報(bào)告” 和相關(guān)評(píng)審記錄，無(wú)安全和職業(yè)危害

23、防治專篇扣全分。無(wú)安技部門的審查意見扣 2分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分康三 同 時(shí)管 理2.設(shè)計(jì)階段設(shè)計(jì)單位和相關(guān)部門應(yīng)嚴(yán)格依據(jù) 可行性研究、安全預(yù)評(píng)價(jià)和職業(yè)危害預(yù) 評(píng)價(jià)的要求進(jìn)行安全設(shè)施和職業(yè)危害 防護(hù)設(shè)施的同步設(shè)計(jì)。企業(yè)安全生產(chǎn)管 理部門進(jìn)行評(píng)估和審核。2查建設(shè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)資料，無(wú)對(duì)應(yīng)的技術(shù)措 施扣全分，一處措施不合理扣 0.5分。3.施工階段企業(yè)應(yīng)對(duì)項(xiàng)目的安全設(shè)施和職業(yè)健康防護(hù)設(shè)施的實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控，督促施工、監(jiān)理和設(shè)備及材料采購(gòu)供應(yīng)等 單位嚴(yán)格依據(jù)設(shè)計(jì)文件組織實(shí)施。21. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一個(gè)項(xiàng)目不符合法規(guī)規(guī)范 或設(shè)計(jì)要求扣1分。2. 查現(xiàn)場(chǎng)檢查記錄，未檢查

24、扣全分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分4.驗(yàn)收階段企業(yè)在進(jìn)行項(xiàng)目驗(yàn)收前，應(yīng)對(duì)相關(guān) 的安全特性和職業(yè)危害因素進(jìn)行監(jiān)測(cè) 和檢驗(yàn)，并按照有關(guān)規(guī)定對(duì)安全和職業(yè) 危害防護(hù)設(shè)施進(jìn)行專項(xiàng)驗(yàn)收。31. 查測(cè)試報(bào)告，一處未測(cè)試扣 1分。2. 查試運(yùn)行記錄和內(nèi)部驗(yàn)收才艮告，試運(yùn)彳廣項(xiàng)不合格扣0.5分，無(wú)安技部門的審查 意見扣全分。3. 查驗(yàn)收評(píng)價(jià)才艮告和主管部批復(fù)文 件，缺少一項(xiàng)扣全分。5.安全衛(wèi)生設(shè)施投資概算安全設(shè)施和職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的 投資應(yīng)納入建設(shè)項(xiàng)目概算。2查建設(shè)項(xiàng)目概算清單，無(wú)安全衛(wèi)生設(shè)施 概算扣全分，一處使用不當(dāng)扣 1分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)

25、審描述實(shí)際得分1.9相關(guān)方安全管1.供應(yīng)冏和承包冏的安全管理企業(yè)應(yīng)確具有資質(zhì)的供應(yīng)商和 承包冏，在其商務(wù)活動(dòng)中簽訂并保存安 全協(xié)議，明確雙方安全責(zé)任和安全管理 要求。企業(yè)應(yīng)對(duì)供應(yīng)商和承包冏在其現(xiàn) 場(chǎng)的活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督管理。41. 查供應(yīng)冏和承包冏清單及安全協(xié)議， 缺少一個(gè)單位扣2分。2. 查安全協(xié)議內(nèi)容，一處不符合扣0.5分。3. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一處無(wú)安全防范措施或違 章行為扣0.5分考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分理2.發(fā)包或出租的安全管理企業(yè)將生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、場(chǎng)所、設(shè)備 進(jìn)行發(fā)包或出租時(shí)，必須嚴(yán)格審查承包 （承租）方的資質(zhì)和安全技術(shù)條件，作 業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)有可靠的安全防范措施

26、，簽訂 并保存安全協(xié)議。31. 查發(fā)包或出租合同及安全協(xié)議，缺少 一個(gè)單位扣2分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查，不具備安全生產(chǎn)條件或相 應(yīng)資質(zhì)扣全分，一處無(wú)安全防范措施或違章 行為扣0.2分。考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分3.短期、臨時(shí)從業(yè)人員的安全管理企業(yè)對(duì)在其區(qū)域內(nèi)活動(dòng)的短期、 臨 時(shí)從業(yè)人員均應(yīng)進(jìn)行安全培訓(xùn)，規(guī)定其 安全操作規(guī)程，告知作業(yè)場(chǎng)所的危險(xiǎn)源 及其控制方法，并進(jìn)行監(jiān)督管理。31. 查相關(guān)人員的名單和合同，一人次未進(jìn)行培訓(xùn)或不熟悉崗位安全操作規(guī)程扣0.5分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一人次違章作業(yè)扣1分。考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分4.實(shí)習(xí)

27、、參觀及其他外來(lái)人員的 安全管理企業(yè)應(yīng)建立現(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)、參觀及其他 外來(lái)人員的安全管理規(guī)定，告知作業(yè)場(chǎng) 所的危險(xiǎn)源及其控制方法，并進(jìn)行監(jiān)督 管理。21. 無(wú)相應(yīng)的管理制度和措施扣全分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查,一人次違早行為扣0.5分。3. 查在校學(xué)生的安全協(xié)議，無(wú)協(xié)議扣全 分。1.10班組安全1.管理歸口部門企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)班組記 錄臺(tái)帳，并明確班組安全管理的歸口部 門。11. 無(wú)管理歸口部門扣全分。2. 查臺(tái)帳，無(wú)臺(tái)帳扣全分。考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分管理2.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)班組的基本條件2.1安全生產(chǎn)職責(zé)已建立健全各類人員的安全生產(chǎn) 職責(zé)，并嚴(yán)格執(zhí)行。2查文本資料

28、和現(xiàn)場(chǎng)核查相結(jié)合，少一種 安全職責(zé)扣1分；一人不熟悉其職責(zé)扣 0.5 分；一人不執(zhí)行其職責(zé)扣1分。2.2嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程從業(yè)人員應(yīng)熟悉本崗位相關(guān)的危 險(xiǎn)源及其控制措施，嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù) 操作規(guī)程或工藝安全作業(yè)指導(dǎo)書。2查操作規(guī)程又本和現(xiàn)場(chǎng)核查相結(jié)合，缺 少一種扣全分，一人不熟悉其安全技術(shù)操作 規(guī)程扣0.5分。考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分2.3安全檢查和隱患整改開展卻的安全檢查，排查事故隱 患并對(duì)查出的隱患實(shí)施了有效的糾正 和預(yù)防措施，或進(jìn)行了逐級(jí)才晤。2查檢查記錄和檔案，每班無(wú)一次檢查扣 全分；一處隱患未及時(shí)整改或未上報(bào)，且無(wú) 控制措施扣1分。2.4安

29、全活動(dòng)每月至少開展兩次安全活動(dòng)。2查記錄，每月安全活動(dòng)至少為兩次，少 一次扣1分。2.5安全培訓(xùn)對(duì)新員工進(jìn)廠、轉(zhuǎn)崗和復(fù)工、全員 等均按照規(guī)定進(jìn)行了安全培訓(xùn)。2查培訓(xùn)臺(tái)帳，“三級(jí)”安全培訓(xùn)少一人扣 全分；變換工種和復(fù)工培訓(xùn)少一人扣全分； 全員培訓(xùn)少一人扣0.5分；考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分3.班組驗(yàn)收和考核企業(yè)應(yīng)定期對(duì)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)班組進(jìn)行驗(yàn)收和考核，并保存驗(yàn)收和考核記 錄。11. 查制度，無(wú)制度扣全分。2. 查驗(yàn)收、考核記錄，無(wú)驗(yàn)收扣全分， 一個(gè)班組無(wú)考核扣0.5分。1.11勞動(dòng)防護(hù)用品1.需求計(jì)劃和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)應(yīng)通過(guò)危險(xiǎn)源辨識(shí)及其風(fēng)險(xiǎn) 評(píng)價(jià)，確定勞動(dòng)防護(hù)用品

30、的需求計(jì)劃和 發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)滿足岡位風(fēng)險(xiǎn)控 制要求和法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)要求。31查管理制度和年度需求計(jì)劃，無(wú)制度 扣全分，無(wú)年度需求計(jì)劃扣1.5分，一個(gè)品種計(jì)劃不合理扣0.3分。2.查發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和現(xiàn)場(chǎng)核查，無(wú)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn) 扣全分，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)與危險(xiǎn)源現(xiàn)狀不相符，一 處扣0.5分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分管理2.發(fā)放和質(zhì)量勞動(dòng)防護(hù)用品供應(yīng)商應(yīng)具有相應(yīng) 的資質(zhì)，其提供的勞動(dòng)防護(hù)用品的質(zhì)量 必須符合國(guó)家、行業(yè)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。特種 勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)有特定的安全標(biāo)志。31. 查發(fā)放記錄，一種岡位作業(yè)人貝未按 標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放方保用品扣1分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一件普通防護(hù)用品質(zhì)量不 合格扣0.2

31、分。一件特種防護(hù)用品無(wú)安全標(biāo) 志扣1分。3.使用和佩戴企業(yè)應(yīng)按照發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為從業(yè)人員 提供"防護(hù)用品，并確保從業(yè)人員正 確使用和穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品。4現(xiàn)場(chǎng)核查防護(hù)用品的佩戴，一人次未正 確佩戴防護(hù)用品扣1分。考評(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分1.12應(yīng)急管1.確定應(yīng)急響應(yīng)目標(biāo)企業(yè)應(yīng)根據(jù)危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng) 價(jià)結(jié)果，并考慮法律法規(guī)與其他要求， 確定潛在緊急情況和應(yīng)急響應(yīng)目標(biāo)。2查文本和現(xiàn)場(chǎng)核查，無(wú)確定的應(yīng)急響應(yīng) 目標(biāo)扣全分；一處響應(yīng)目標(biāo)與現(xiàn)場(chǎng)不相符扣 1分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分理2.應(yīng)急郎的編制、評(píng)審或論證、 發(fā)放企業(yè)應(yīng)針

32、對(duì)確定的潛在緊急情況 和應(yīng)急響應(yīng)目標(biāo)，建立應(yīng)急響應(yīng)體系， 編制安全生產(chǎn)事故應(yīng)忘、預(yù)案。41. 查應(yīng)急預(yù)案，無(wú)應(yīng)急預(yù)案體系扣全分。2. 查應(yīng)急預(yù)案，編制不符合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng) 單位安全生f故應(yīng)急預(yù)案編制導(dǎo)則 (AQ/T 9002)要求，一處扣 0.5分。3. 查應(yīng)急預(yù)案評(píng)審或論證記錄，未經(jīng)過(guò)評(píng)審或論證扣全分，未及時(shí)上報(bào)扣1分。4. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一個(gè)部口或崗位無(wú)相應(yīng)的 應(yīng)急預(yù)案扣1分。5. 現(xiàn)場(chǎng)核查，相關(guān)人員小熟悉應(yīng)急預(yù)案 的相關(guān)內(nèi)容，一人次扣 0.3分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分3.應(yīng)急物資及裝備的配備企業(yè)應(yīng)按照應(yīng)急預(yù)案的要求配備 相應(yīng)的應(yīng)急物資及裝備。41. 現(xiàn)場(chǎng)核查

33、，一處應(yīng)急物資配備不合理 扣0.5分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查，一處應(yīng)急物資失效扣0.5 分。4.應(yīng)急響應(yīng)企業(yè)應(yīng)對(duì)實(shí)際的緊急情況作出響應(yīng)，確保能及時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案， 防止和 減少相關(guān)的不良后果。21. 查應(yīng)急響應(yīng)記錄，不能按照壩案進(jìn)行 響應(yīng)扣全分。2. 現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，一次響應(yīng)小及時(shí)扣全分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分5.應(yīng)急預(yù)案的演習(xí)、評(píng)審或更新企業(yè)應(yīng)定期對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行演習(xí)， 可行時(shí)使有關(guān)相關(guān)方適當(dāng)?shù)貐⑴c。21. 現(xiàn)場(chǎng)核查，緊急情況時(shí)不能啟動(dòng)應(yīng)急 預(yù)案扣全分。2. 查演習(xí)記錄，一年內(nèi)無(wú)演習(xí)扣全分。3. 查應(yīng)急郎評(píng)審記錄，無(wú)評(píng)審扣1分， 評(píng)審無(wú)結(jié)論扣0.5分，評(píng)審后應(yīng)更新而未及

34、 時(shí)更新扣全分。1.13安全檢1.安全檢查制度企業(yè)應(yīng)建立安全檢查制度，并確保 安全檢查覆蓋其所有的作業(yè)場(chǎng)所、設(shè)備 設(shè)施、人員和相關(guān)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。2查管理制度，無(wú)制度扣全分。制度中缺 少一個(gè)區(qū)域或一種活動(dòng)扣 0.5分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分查2.實(shí)施安全檢查安全檢查應(yīng)包括日常檢查、 定期檢 查、專業(yè)檢查和綜合檢查；各類安全檢 查應(yīng)制定安全檢查表，并根據(jù)變化情 況，及時(shí)更新檢查內(nèi)容和方法。 所有安 全檢查均應(yīng)保持記錄。51. 查檢查表，無(wú)檢查表扣全分，檢查表 內(nèi)容不全或針對(duì)性不強(qiáng)，一處扣 0.5分。2. 現(xiàn)場(chǎng)核查日常檢查記錄，一個(gè)單位一 次未按規(guī)定進(jìn)行檢查

35、扣 0.3分。3. 現(xiàn)場(chǎng)核查定期檢查記錄，一次未按規(guī) 定進(jìn)行檢查扣0.5分。4. 現(xiàn)場(chǎng)核查專業(yè)檢查記錄，一次未按規(guī) 定進(jìn)行檢查扣1分。5. 現(xiàn)場(chǎng)核查綜合檢查記錄，一次未按規(guī) 定進(jìn)行檢查扣2分。6. 查檢查記錄及其檔案，無(wú)記錄或檔案 扣全分；缺少一次扣 0.5分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分3.查出問(wèn)題和隱患的整改企業(yè)應(yīng)確保對(duì)安全檢查和排查事 故隱患中所發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和事故隱患及 時(shí)采取相應(yīng)的糾正措施和預(yù)防措施，并 跟蹤驗(yàn)證糾正措施和預(yù)防措施的實(shí)際 效果；對(duì)于重大事故隱患應(yīng)制訂治理方 案。31. 查檢查表和隱患登記、整改記錄，隱 患未登記或登記未整改扣全分。2. 現(xiàn)

36、場(chǎng)核查，一項(xiàng)隱患未在規(guī)定時(shí)間內(nèi) 整如日防措施扣1分。3. 查考核記錄，一人次未按規(guī)定考核扣0.5 分。4.現(xiàn)場(chǎng)違章情況作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)無(wú)違章操作或違章指揮現(xiàn)象4現(xiàn)場(chǎng)核查并結(jié)合其他考評(píng)人員的反饋信 息，一人次違早作業(yè)或違早指揮扣全分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分1.14事故1.參加工傷保險(xiǎn)企業(yè)應(yīng)依法參加工傷保險(xiǎn)，并為從 業(yè)人員繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。3查繳納保險(xiǎn)費(fèi)名單，按企業(yè)從業(yè)人員人 數(shù)計(jì)算，每降低1%扣1分?？荚u(píng)類日考評(píng)項(xiàng)日考評(píng)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)分值考評(píng)辦法自評(píng)/評(píng)審描述實(shí)際得分管理2.事故控制指標(biāo)企業(yè)的工傷、火災(zāi)、交通等各類事 故的實(shí)際發(fā)生數(shù)量應(yīng)低于其年度計(jì)劃 中的控制指標(biāo)值。81. 查企業(yè)各類事故控制指標(biāo)，如無(wú)控制 指標(biāo)，按1.1目標(biāo)管理考評(píng)檢查表扣分。2. 查各類事故檔案，按照總事故頻率計(jì)算，凡超過(guò)控制指標(biāo)或A 2.0 %，每超0.1 %o 扣1分。（無(wú)控制指標(biāo)則按照以下指標(biāo)進(jìn)何考 評(píng)：總事故頻率v 2.0 % ,其中重傷率v 0.30%）3. 重傷率超過(guò)控制指標(biāo)或0.30%,每人次扣全分。4.