北京市固定勞動合同范本

1、北京市固定勞動合同范本北京市固定勞動合同范本北京市勞動和社會保障局監(jiān)制根據(jù)?中華人民共和國勞動法?、?中華人民共和國勞動合同法?和 有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同 遵守本合同所列條款。一、勞動合同雙方當事人根本情況第一條甲方： 法定代表人 主要負責人 或者委托代理人： 注冊地址： 經(jīng)營地址： 第二條乙方性別： 居民身份證號碼： 在甲方工作起始時間 年月 日家庭住址：郵政編碼： 在京居住地郵政編碼： 戶口所在地： 二、勞動合同期限第三條本合同為固定期限的勞動合同本合同于 年月日生效，其中試用期至 年月日止。本合同于 年 月 日終止。三、工作內(nèi)容和工作地點第四條乙方同

2、意根據(jù)甲方工作需要，擔任 崗位 工種工作。第五條根據(jù)甲方的崗位 工作 作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或者工作地 點為。乙方工作應(yīng)到達 標準。四、工作時間和休息休假第六條甲方安排乙方執(zhí)行 工時制度。執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過 8 個小時，每周工作時間不超過 40 個小時。每周休息日為 。第七條甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度 的，應(yīng)當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可。第八條甲方對乙方實行的休假制度有 五、勞動報酬第九條甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為元或者按照 執(zhí)行乙方在試用期期間的工資為 元。甲乙雙方對工資的其他約定 。第十條甲方生產(chǎn)工作

3、任務(wù)缺乏使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費用為元或者按照 執(zhí)行。六、社會保險及其他保險福利待遇 第十一條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方 辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承當相應(yīng)社會保險義務(wù)。第十二條乙方患病或者非因工負傷的醫(yī)療待遇按照國家、北京市有關(guān) 規(guī)定執(zhí)行。甲方按 支付乙方病假工資。第十三條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定 執(zhí)行。第十四條甲方為乙方提供一下福利待遇 。七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第十五條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動平安、衛(wèi)生的 規(guī)定為乙方配備必要的平安防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。 第十六條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立平安生產(chǎn)制度 ; 乙方應(yīng)當 嚴格遵守甲方的勞動平安制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事 故，減少職業(yè)危害。第十七條甲方應(yīng)當建立、健全職業(yè)病防止責任制度，加強對職業(yè)病防 治的管理，提高職業(yè)病防治水平。八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償 第十八條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當依照?中華人民共 和國勞動合同法?和國家以及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十九條甲方應(yīng)當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終 止勞動合同的證明，并在 16 日內(nèi)為乙方辦理