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文檔簡介

1、員工信息登記表基本 情況姓名性另U民族照片出生日期身份證號碼政治面貌婚姻狀況戶口所在地現(xiàn)居住住址畢業(yè)學校所學專業(yè)畢業(yè)時間學歷學位聯(lián)系電話緊急聯(lián)系人緊急聯(lián)系電話戶口性質本市城鎮(zhèn) 本市農(nóng)村外地城鎮(zhèn) 外地農(nóng)村郵箱教育培訓經(jīng)歷起止時間學校/機構所學專業(yè)/培訓課程學歷/證書工作經(jīng)歷起止時間工作單位工作崗位證明人聯(lián)系方式家庭成員與本人關系姓 名工作單位崗位聯(lián)系方式是否曾因病住院:是 否口 如果是,請說明原因: 是否曾被拘留或逮捕:是否如果是,請說明原因: 是否曾因行為不檢或表現(xiàn)不佳而被解雇:是否如果是,請說明原因:特別說明:1. 本人在填寫本登記表時,已保證自己符合國家法定的勞動年齡的標準,且與其它任何機

2、構、經(jīng)濟組織、團體無勞動關系;若違反前述承諾,導致用人單位被行政、訴訟或仲裁追究有關經(jīng)濟責任的,所有責任均由申請人承擔。2. 本人如有傳染病、精神病或其他可能影響用人單位工作的病史,會以書面形式向用人單位說明。3. 如本人與其他公司簽訂仍然生效的保密協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議的,以書面形式向公司說明情況。4. 本人填寫的員工信息登記表所有信息真實有效,并授權用人單位(或用人單位授權其他機構)對本 人填寫內容進行核實。如有任何虛假,用人單位可按嚴重違反用人單位規(guī)章制度解除勞動合同,同時追 究因此引起的所有責任。5. 本人入職后不得將聘用有關的相關信息(包括但不限于工資)未經(jīng)用人單位許可向第三方透露。本人

3、在 職期間或離職后,用人單位可以依法將本人在本單位的工作狀況對外公布或向有需要的第三方提供。6. 本人一旦被本用人單位錄用,入職時出示真實有效的離職證明書,否則本人承擔由此給本用人單位帶來 的損失及向第三方的賠償損失。7. 如本登記表中的信息有變化,本人在變更后的三天內以書面形式向公司提交變更申請。8. 如被公司錄用,本人有責任領取公司發(fā)放的員工手冊并依法在一個月內與公司簽訂勞動合同,本人將認 真閱讀并遵守員工手冊及各項規(guī)章制度。9. 本人清楚公司可以根據(jù)實際情況更新員工手冊、規(guī)章制度與勞動紀律,本人將隨時關注公司在公司網(wǎng)站、 布告欄(包括但不限于)等各種公示方式公示更新后的員工手冊、規(guī)章制度與勞動紀律并予以嚴格遵守。10. 本人謹申明以上提交的一切資料絕對正確,如有不實,可據(jù)此調崗、調薪或立即被開除處分的理由,而 公司無須作出任何賠償。11. 本人填寫的以上任何信息若有虛假或沒有履行以上特別說明的,本人同意被公司視為嚴重違反勞動合 同法的誠實信用原則與用人單位的規(guī)章制度,公司可以即時解除勞動合同且不用支付經(jīng)濟補償金。填表人簽名: 日期: 年月日入職情況所屬部門職位職等試用期限一個月二個月三個月其他試用期工資轉正工資入職日期年月日上午

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