提前轉正申請表范文

1、提前轉正申請表范文尊敬的領導：我叫* ，于*年*月*日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任 * 一職，負責 * 工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任 心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情； 性格開朗，樂于與他人溝通， 具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，確 實完成領導交付的工作， 和公司同事之間能夠通力合作， 關系相處融 洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作； 積極學習新知識、 技能，注重自身發(fā)展和進步。我自 *年*月工作以來，一直從事 * 工作，因此，我 對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟， 并且我在很短的時間內熟悉 了公司、以及有關工作的基本情況，馬上進入工作

2、。現(xiàn)將工作情況簡 要總結如下：在本部門的工作中， 我勤奮工作， 獲得了本部門領導和同事的認 同。當然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領導也及 時給我指出，促進了我工作的成熟性。如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司， 對公司的認識僅 僅是皮毛的話， 那么隨著時間的推移， 我對公司也有了更為深刻的了 解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進入 到了工作角色中來。 這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣， 一個好 的司機會讓新車的磨合期縮短， 并且會很好的保護好新車， 讓它發(fā)揮 出最好的性能。在公司的領導下， 我會更加嚴格要求自己， 在作好本職工作的同 時，積極團結同事

3、，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習 與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更 快、更好的完成。 我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的聞天人中的 一份子，不辜負領導對我的期望?？傊谝荒甑墓ぷ髦校疑钌铙w會到有一個和諧、共進的團隊 是非常重 要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前 進的動力。* 公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺， 我就要珍惜這次機會， 為公司的發(fā)展竭盡全力。 在此我提出轉正申請， 希望自己能成為公司 的正式員工，懇請領導予以批準。申請人： X X X* 年* 月 * 日您好！我叫 XXX，工號 XXXX，是廣州研發(fā)中心常駐福建項目組的新員工，

4、 隸屬 XXXX部，在經(jīng)過 191天（包括學校畢業(yè)事宜請假 17 天）的實習、 7 月 8 日至今的試用，及在親愛的同事熱情點撥下，從學生漸漸走向 成熟：不斷熟悉負責的系統(tǒng)，體會公司的制度和文化、了解公司的產(chǎn) 品及發(fā)展歷程，孕育更加有效的溝通方式，夯實相關技能和諧的同事關系、融洽的局方互動、熟練維護負責的系統(tǒng)，讓我 每天的工作知足而快樂。（一）主要工作內容從 08 年 12 月 29 日起，除去剛開始的一個月 OCS培訓，而后的時間就一直在 OSS團隊。期間 OSS項目組有條不紊的推進著， 平靜而 緊湊。項目組穩(wěn)定運營外表下，卻溢滿環(huán)環(huán)相扣、循序漸進的忙碌和 充實：接口開發(fā)調測上線、 日常運營

5、維護、 新版本功能現(xiàn)場緊張測試、 OSS子系統(tǒng) IOM三期立項、前沿技術試探踐行高效團隊穩(wěn)步周轉 著。我分配在日常運營維護（激活系統(tǒng)）這塊，專職維護監(jiān)控激活系 統(tǒng)，局方第一現(xiàn)場辦公，維護公司專業(yè)干練服務形象，處理常見異常 工單，解答系統(tǒng)處理流程疑問， 及為各本地網(wǎng)釋疑各個上線接口業(yè)務 流程，并及時反饋上報典型問題。堅持做到：1 、嚴格遵守現(xiàn)場規(guī)章制度，不遲到早退，文明高效與同事、局 方溝通交流，團隊關系融洽；2 、基本熟悉系統(tǒng)相關表，基于此能寫常用維護統(tǒng)計腳本；3 、熟悉系統(tǒng)部署路徑、日志打印分析等；4 、系統(tǒng)橫向縱向延伸關注，如各接口具體業(yè)務內容、可能更上 游流程含義、每天系統(tǒng)各網(wǎng)元執(zhí)行量等

6、等縱向橫向信息。5 、較高效率完成日常維護工作，較精簡描述問題、較好釋疑各 個本地網(wǎng)疑問。較嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，是 XX、XX、XXX等產(chǎn)品線同事較 得力、放心的工作助手。（二）對工作的理解1 ）專業(yè)技能方面A 、熟悉 Oracle 技術；B 、熟悉編程技術；C 、熟悉 AIX 服務器管理；D 、熟悉 Weblogic 管理；E 、熟悉網(wǎng)絡技術。2 ）非專業(yè)技能方面A 、經(jīng)驗方面。比如數(shù)據(jù)模型（各張表存儲的是什么數(shù)據(jù)、及表 間關聯(lián)、主要存儲過程） 、熟悉系統(tǒng)部署路徑、對應各個服務進程、 發(fā)布更新流程規(guī)范；B 、表達方面。將系統(tǒng)的業(yè)務流程、各上線接口處理步驟準確精 煉的表述，回復各個本地網(wǎng)疑問；C

7、、學習方面。系統(tǒng)版本在不斷更新，某一塊可能嘗試一些新的 成熟技術，這都要求系統(tǒng)相關人員，保持不斷學習的動力和持續(xù)力。D 、形象方面。維護工程師是接觸局方的一線員工，準時上班、 及時回復疑問、了解公司產(chǎn)品線、熟悉系統(tǒng)等等，希望呈現(xiàn)專業(yè)干練 的服務形象。E 、其他方面。細心、耐心、責任，以及在項目組中尋求工作成 就感、歸屬感，融洽和諧快樂充實工作每一天。（三）工作之外的自我技能提升 （時間：7月 8日試用期開始 現(xiàn)在）1 、復學培訓機構課程。不是軟件科班出身（本科為網(wǎng)絡工程專 業(yè)），在軟件工程、建模、系統(tǒng)規(guī)范等軟件領域略顯生澀，在 7 月初 至 8 月底復學 79 培訓機構暑期精品課程；2 、學習

8、北大青鳥 Oracle 課程（視頻教程，從華僑大學圖書館下 載）；3 、研讀生產(chǎn)庫在用存儲過程。（四）工作理念“水無形 隨行而行為”，樹一份合理理念瞻仰，劃一片準則指 引工作方向！我目前工作理念： 為電信提供優(yōu)質的服務， Smart 他們日常工作， 從而提升工作品質；尋求個人職業(yè)發(fā)展空間，創(chuàng)造業(yè)績，成就自我， 快樂工作，讓家人過上體面的生活；盡心盡責，努力工作，與同事攜 手共進；推動作為“中國電信最大 IT 提供商”的 ZTEsoft 產(chǎn)品健康 應用發(fā)展，為電信創(chuàng)造價值，踐行“軟件創(chuàng)造價值”公司理念。（五）還有待提高之處成長的腳步依然蹣跚緩慢， 特別是看到同學朋友圈中， 通過 CCN、P OC

9、P認證大有人在，進入阿里巴巴、 IBM、Google 亦不乏其人，近者 在局方 IT 支撐中心亦有校友身影， 其中一位 99 屆便是公認的中心第 一技術骨干。在瞻仰、與斯交流中，補充源源不斷的上進動力和方向。 慶幸 86 年底出生的我相對年輕，擁有充沛的精力和學習時間。只是 蹣跚成長的腳步能否趕上公司這班高速前行的航班！另一點有待提高之處， 便是還沒有將系統(tǒng)源代碼從頭到尾深入研 讀一遍。第三個待提高之處， 是腳本編寫能力。 在閱讀產(chǎn)品線同事 Oracle 存儲過程中，風格樸實，如應用實用的游標遍歷表記錄，采用方法都 是常用的，然而邏輯控制嚴謹，執(zhí)行效果精準，都是青澀職員的我學 習臨摹的樣板。（六）短期三個月計劃閱讀 Oracle 數(shù)據(jù)庫較低層、原理性較強的書籍一本 Oracle9i10g 編程藝術深入數(shù)據(jù)庫體系結構（七）轉正夙愿公司有成熟而嚴格的轉正標準， 假如我有幸達到正式員工審核要 求，而由試用轉成正式員工，將在新的基礎上再接再厲，穩(wěn)步前行， 在勤勉工作中實現(xiàn)自我價值。假如我暫未符合轉正條件， “當局者迷旁觀者清”， 望高瞻遠矚 的領導能百忙中抽空釋疑現(xiàn)狀與轉正標準的差距。能獲得領導、資深同事的點撥，分析工作上的不足，亦是我寫這 份