宿舍管理競聘演講詞競職演講

1、宿舍管理競聘演講詞競職演講尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委我競職的崗位的是舍務(wù)處。40多歲的年紀在眾多競職 的人選中，女同志中已是寥寥可數(shù)。但無論是作為一名共 產(chǎn)黨員，還是一位國家干部，責(zé)任感和使命感都在促使我 把學(xué)校未來發(fā)展的熱情和期望陳述給各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委。1972年參加工作以來，我為一名普通教師，教導(dǎo)主任 逐漸走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。曾經(jīng)先后擔(dān)任了安廣師范學(xué)校附屬小 學(xué)校長和松原師范舍務(wù)科副科長的職務(wù)。工作中求真務(wù) 實，嚴于律己，開拓創(chuàng)新。在教學(xué)業(yè)務(wù)和管理水平上不斷 追求更高的境界。在舍務(wù)四年多的工作中，我承擔(dān)著舍務(wù) 寢室內(nèi)外的衛(wèi)生，勤工儉學(xué)學(xué)生，賬目，備品和女生寢室 的管理工作。每一項工作中不是憑著自

2、己是位領(lǐng)導(dǎo)發(fā)號施 令，而是憑著自己對事業(yè)的追求，對工作的執(zhí)著和一種高 度的崗位意識，角色意識，認真地，腳踏實地完成每項工 作，因此而受到老師和學(xué)生們的認可與支持。同時也積累 了在管理方面的諸多寶貴經(jīng)驗。舍務(wù)工作有三件大事：紀律、衛(wèi)生，安全。這在舍務(wù) 處職責(zé)范圍中已有明確的規(guī)定。多年的工作實踐，對此更 是有著深刻的體會和認識。要取得更理想的效果，必須有 明確的，引之有效的制度和保障。必須有精干的管理人員來執(zhí)行。必須配備合理的組織機構(gòu)以便使其高效運作。追 求管理的制度化，現(xiàn)代化，模式化，科學(xué)化和超前性。這 將是我做舍務(wù)管理的基本目標。根據(jù)上述目標，我的工作思路是這樣的：“發(fā)揚民主， 管理育人，突出

3、特色，開源節(jié)流，講求效益?！本唧w實施中注重形成一個封閉式的管理系統(tǒng)。包括以 下四個方面。1、制定明確管理目標和切實可行的管理制度。管理目 標上力求長遠規(guī)劃和近期目標的結(jié)合操作性和注重目標的 可持續(xù)性。長遠規(guī)劃是與將來要運行的后勤工作社會化機 制對接。近期目標是結(jié)合我校實際和學(xué)生需要提高管理水 平，營造一個充滿文明氣息，寧靜的，舒適的居住環(huán)境， 為學(xué)生在校的學(xué)習(xí)生活提供保障。在管理制度上我們已經(jīng)贏得了可行性的經(jīng)驗，需要在 原有的基礎(chǔ)上進一步的完善。特別是公寓制度以及服務(wù)系 統(tǒng)設(shè)置。既要考慮我校實際的情況。繼續(xù)為貧困學(xué)生開辟 勤工儉學(xué)的渠道，同時還要走出去借鑒其他院校的公寓管 理的成功和做法，使其

4、更為完善。2、優(yōu)化舍務(wù)管理過程，注重從制定計劃，組織實施。常規(guī)檢查和有效反饋的每節(jié)環(huán)節(jié)上求真務(wù)實求細,求精，求嚴，一方面追求管理自身的效益，使人盡其才，物盡其 用，又要結(jié)合高校這個育人場所的特殊性，突出管理中的 文化建設(shè)這個特色，在管理中育人。3、要做到管理人員，管理制度和管理機構(gòu)三位一體， 盡可能地發(fā)揮所有成員的積極性和創(chuàng)造性，挖掘出最大的 工作熱情和工作潛力，以提高工作效能和效率。要做到三位一體，還要進一步落實崗位責(zé)任制，為部 門成員發(fā)揮個人的才能創(chuàng)造良好的條件。4、力求揮索一套符號我校管理實際的管理模式，逐步 升華為一種管理文化，這是我們管理中的最高層次的要求。 對此，幾年的工作中我們舍務(wù)科的同志們做出了諸多的工 作，也積累了許多寶貴的經(jīng)驗，還有待進一步的探索和完 善。上面是我對舍務(wù)管理的具體建設(shè)和措施，其中有我本 人和舍務(wù)其他同志們在工作實踐中的結(jié)晶