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1、-作者xxxx-日期xxxx組裝車間管理制度【精品文檔】沃托科技有限公司組裝車間管理制度 一、目的 確保組裝車間現(xiàn)場(chǎng)人員和作業(yè)符合要求,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、安全、生產(chǎn); 二、范圍適用于組裝車間所有工作人員。三、職責(zé) 生產(chǎn)部負(fù)責(zé)制定本管理規(guī)定,責(zé)成組裝車間嚴(yán)格貫徹執(zhí)行本規(guī)定; 四、內(nèi)容 本管理制度包括:工作程序、工作紀(jì)律、請(qǐng)假流程、5S、安全、物料管理、品質(zhì)管理、會(huì)議制度等幾方面. 1. 工作程序 1.1 嚴(yán)格按照PMC部所下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃合理安排各
2、項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)事宜。 1.2 每日下班前做好次日的生產(chǎn)計(jì)劃,并下達(dá)到各生產(chǎn)班組長(zhǎng)手中,如有變動(dòng)及時(shí)溝通。1.3 物料員在當(dāng)日下班前將次日所需物料領(lǐng)回車間(鋼杯體等大件物品準(zhǔn)備一部分),如有異常及時(shí)回報(bào)車間班長(zhǎng)或主管。 1.4 生產(chǎn)班組長(zhǎng)收到次日生產(chǎn)計(jì)劃后要在當(dāng)日下班前對(duì)所需物料進(jìn)行核對(duì),并做好人員安排計(jì)劃。1.5 生產(chǎn)完成后報(bào)品質(zhì)部門確認(rèn),合格品及時(shí)入庫(kù),不良品分類標(biāo)識(shí)好以單型號(hào)整托盤為單位退回倉(cāng)庫(kù)。1.6 積極配合各部門的工作需求 2.工作紀(jì)律 2.1 遵守作業(yè)時(shí)間,上下班
3、不準(zhǔn)遲到、早退、曠工。連續(xù)三次或一月內(nèi)累計(jì)四次按曠工一天處理;連續(xù)三次或三月內(nèi)累計(jì)四次曠工者辭退。 2.2 上班著裝整潔,嚴(yán)禁奇裝異服和怪異發(fā)型,應(yīng)穿工作服并正確佩戴廠牌。 2.3 嚴(yán)禁穿拖鞋著背心、短褲上班。違者一律不準(zhǔn)上班,更換好服裝后方可上班。 2.4工作時(shí)間嚴(yán)禁談笑、打瞌睡、吃零食等,水杯飲料瓶統(tǒng)一放到茶水架上。2.5車間范圍內(nèi),嚴(yán)禁亂丟果皮、紙屑等雜物。 工作時(shí)間嚴(yán)禁看書、玩手機(jī)等與工作無(wú)關(guān)的事。 2.7嚴(yán)禁在車間內(nèi)吵鬧、拉扯嬉戲及其它影響他人工作的行為。2.8嚴(yán)禁打架斗毆,打架斗毆者一律辭退。 2.9上
4、班未經(jīng)允許不得擅自離崗、串崗、換崗等行為。嚴(yán)禁在車間及衛(wèi)生間吸煙,只允許在指定區(qū)域吸煙。2.11嚴(yán)格服從工作調(diào)動(dòng)安排,有異議遵從“先服從,后申訴”之原則;如有違反視情況給予相關(guān)處理。2嚴(yán)格按照作業(yè)指導(dǎo)書及工藝要求進(jìn)行操作,嚴(yán)禁私自更改作業(yè)程序及內(nèi)、容;違者視情況給予相關(guān)處理。、3愛(ài)護(hù)車間財(cái)產(chǎn),節(jié)約生產(chǎn)物料,產(chǎn)線產(chǎn)生的報(bào)廢物料放入指定盛具,不可隨意處理,愛(ài)惜生產(chǎn)工具、設(shè)備;違者視情況給予相關(guān)處理。 4車間人員不得將公司、他人的財(cái)物、產(chǎn)品、零部件占為己有,違者按偷盜處理。管理人員上班前應(yīng)提前調(diào)配好物料、工具并安排當(dāng)日生產(chǎn)任務(wù)。 管理人員應(yīng)以身作則,帶頭嚴(yán)格遵守公司的其他各項(xiàng)管理制度。3.
5、請(qǐng)假流程 請(qǐng)假必須以書面形式提前申請(qǐng);遇特殊情況需電話請(qǐng)假后復(fù)核通過(guò)可以補(bǔ)書面申請(qǐng),未請(qǐng)假不來(lái)的以及無(wú)正當(dāng)理由的按曠工處理。員工請(qǐng)假須經(jīng)班組長(zhǎng)同意并簽字方可生效。請(qǐng)假三天以上必須由車間主管簽字方可生效,否則按曠工處理。 生產(chǎn)經(jīng)理簽字方可生效,否則按曠工處理。班組級(jí)以上車間管理人員請(qǐng)假必須由車間主管簽字并生產(chǎn)經(jīng)理審核通過(guò)、方可生效,否則按曠工處理。4. 5S管理 4.1 嚴(yán)格按照5S管理要求執(zhí)行,保持工作環(huán)境整潔、明亮、有序。 4.2現(xiàn)場(chǎng)整理:把要與不要的人、事、物分開(kāi)。對(duì)于生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)不需要的雜物、臟物堅(jiān)決從生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)清除掉。對(duì)于長(zhǎng)期不使用
6、的物品打包封存。4.3 現(xiàn)場(chǎng)整頓 A.有物必有位:生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)物品各有其位,分區(qū)存放,位置明確;有位必分類:生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)物品按照工藝和檢驗(yàn)狀態(tài),逐一分類;分類必標(biāo)識(shí):狀態(tài)標(biāo)識(shí)齊全、醒目、美觀、規(guī)范;B.工件定置:根據(jù)生產(chǎn)流程,確定零部件存放區(qū)域,分類擺放整齊,零部件絕對(duì)不能掉在地上,不能越區(qū)、不能混放、不能占用通道。下班后所有工具物料回歸原位,不可在車間隨意擺放。 C.工位器具定置:確定工位器具存放位置和物流要求 D.工具箱定置:工具箱內(nèi)各種物品要擺放整齊。 E.各項(xiàng)產(chǎn)品裝配過(guò)程中所需原材料、人員、 工裝設(shè)備、監(jiān)控測(cè)量
7、裝置等,都必須妥善安排,避免停工待料 、4.4 現(xiàn)場(chǎng)清掃與清潔:車間場(chǎng)地必須保持清潔整齊,每天下班前必須清理場(chǎng)地,打掃衛(wèi)生;裝配工作臺(tái)面及貨架除隨時(shí)清掃、保持清潔整齊,附近不得有雜物及灰塵。4.5 每日下班前要將各班組所管轄區(qū)域的地面、桌面、物料架、窗臺(tái)等清理、干凈,組長(zhǎng)要進(jìn)行確認(rèn)。4.6 每周進(jìn)行一次大掃除。5.安全 5.1 發(fā)現(xiàn)隱患要及時(shí)解決,做好記錄,不能解決的要上報(bào)領(lǐng)導(dǎo),同時(shí)采取控制措施,發(fā)生事故要立即組織搶救,保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)報(bào)告。遇到生產(chǎn)中的異常情況,應(yīng)及時(shí)處理,危險(xiǎn)緊急情況,先處理后報(bào)告,嚴(yán)禁違章指揮。 消防器材
8、管理明確到人每周點(diǎn)檢一次,如發(fā)現(xiàn)異常要及時(shí)報(bào)行政部維修。5.3 消防器材前不準(zhǔn)堆放任何物品,消防通道不得堵塞。5.4 做好油壓機(jī)、沖床、點(diǎn)焊機(jī)等設(shè)備的作業(yè)前點(diǎn)檢、以及平時(shí)的維護(hù)和保養(yǎng)工作。下班時(shí)必須做到切斷電源、氣源、水源和火源。 物料車輛一律不準(zhǔn)玩耍。6.物料管理 6.1 所有物料領(lǐng)用必須票據(jù)作為憑證。 6.2 物料員領(lǐng)取物料要如實(shí)檢查,不可出現(xiàn)多領(lǐng)和少領(lǐng)的情況。 6.3 進(jìn)入車間物料由班組長(zhǎng)核實(shí),每日下班前要對(duì)次日主要材料進(jìn)行確認(rèn)。6.4 所有物料必須做到各就其位,
9、分區(qū)存放,位置明確,數(shù)量準(zhǔn)確,擺放整齊。 6.5 所有需更換物料必須由品管確認(rèn),再由車間主管簽字確認(rèn),最后拿實(shí)物和票據(jù)到庫(kù)房換料。 6.6 物流人員應(yīng)及時(shí)將物料供應(yīng)到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),避免因物料短缺造成生產(chǎn)線停產(chǎn)的情況發(fā)生。 產(chǎn)線出現(xiàn)的不合格物料要當(dāng)日處理。 6.8 外部門人員未經(jīng)允許不準(zhǔn)將車間內(nèi)物料帶出車間。6.9 車間物料不準(zhǔn)私自存放于私人更衣柜等地方。 7.會(huì)議制度 7.1 所有與會(huì)人員要按時(shí)到達(dá)會(huì)場(chǎng)。7.2 與會(huì)人員必須在開(kāi)會(huì)前作好會(huì)議準(zhǔn)備。 7.3 如果不能準(zhǔn)時(shí)到會(huì),要提前向主持人請(qǐng)假。 7.4 會(huì)議包括:生產(chǎn)早會(huì),生產(chǎn)晚會(huì),培訓(xùn)會(huì),品質(zhì)檢討會(huì)等公司與車間召開(kāi)的所有會(huì)議. 8.績(jī)效考核制度 8.1 裝配車間績(jī)效考核包括線內(nèi)員工、線外員工績(jī)效考核和班組長(zhǎng)績(jī)效考核三種。 8.2 班組長(zhǎng)績(jī)效考核分以下幾個(gè)項(xiàng)目:5S,品質(zhì)異常,班組紀(jì)律,生產(chǎn)達(dá)成、率,異常處理,技能培
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