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1、-精品 word 文檔值得下載值得擁有 -第一節(jié)項(xiàng)目組織管理考核指標(biāo)體系-精品 word 文檔值得下載值得擁有 -精品 word 文檔值得下載值得擁有 -第二節(jié)市級(jí)項(xiàng)目組織管理考核2.1. 市級(jí)考核流程( 1)聽取報(bào)告。到達(dá)項(xiàng)目市后,聽取該市2013 年度項(xiàng)目工作報(bào)告。與有關(guān)人員進(jìn)行座談,記錄典型經(jīng)驗(yàn)、存在問題及反映意見。( 2)考核打分?,F(xiàn)場(chǎng)查看市級(jí)資料,對(duì)照核查表(見組 .1.1 )逐項(xiàng)考核打分。收集市級(jí)資料,按照項(xiàng)目一一拍照或收集電子版,并分別建立文件夾留存,以備復(fù)核。當(dāng)日考核結(jié)束后,整理的資料和統(tǒng)計(jì)表一并拷給本組聯(lián)絡(luò)員。收集資料主要包括:市級(jí)匯報(bào)材料 ( 電子版 ) ;項(xiàng)目實(shí)施方案和服
2、務(wù)規(guī)范;項(xiàng)目績(jī)效考核方案和考核報(bào)告、記錄、結(jié)果以及結(jié)果應(yīng)用等文件。重點(diǎn)是該市年度考核中所有基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)考核得分統(tǒng)計(jì)表(紙質(zhì)并加蓋衛(wèi)生局公章),并報(bào)給本組聯(lián)-精品 word 文檔值得下載值得擁有 -精品 word 文檔值得下載值得擁有 -絡(luò)員 (如不能提供視為市級(jí)年度內(nèi)未組織考核);項(xiàng)目資金管理制度等文件;項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)和人員設(shè)置等文件和工作資料;基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目培訓(xùn)和督導(dǎo)有關(guān)文件和資料;市疾控、婦保、精神衛(wèi)生中心和衛(wèi)生監(jiān)督所提供工作資料。8 市級(jí)轉(zhuǎn)換服務(wù)模式相關(guān)資料。( 3)準(zhǔn)備核查抽樣機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。提醒聯(lián)絡(luò)員準(zhǔn)備好抽樣數(shù)據(jù)及 數(shù)據(jù)審核管理核對(duì)表 (見組 .1.3 ),并安排各項(xiàng)目專家到
3、機(jī)構(gòu)后逐項(xiàng)核對(duì)、記錄。( 4)填報(bào)統(tǒng)計(jì)表。根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)考核情況,計(jì)算該市考核得分,并分別填寫紙質(zhì)和電子版統(tǒng)計(jì)表(見組.1.2 )。紙質(zhì)版需本人簽字后交組長(zhǎng)審核簽字,連同電子版一并交給本組聯(lián)絡(luò)員。( 5)工作原則。1. 嚴(yán)守考核標(biāo)準(zhǔn),必須按照考核手冊(cè)要求執(zhí)行。2. 做好考核記錄,做到給分、扣分均有據(jù)可查。3. 科學(xué)分類存檔,所有考核原始資料須根據(jù)考核指標(biāo)分類整理后報(bào)本組聯(lián)絡(luò)員。4. 注意工作方式,不得隨意點(diǎn)評(píng)、指導(dǎo)基層工作,不能激化矛盾。-精品 word 文檔值得下載值得擁有 -精品 word 文檔值得下載值得擁有 -5. 遇到問題,第一時(shí)間向組長(zhǎng)報(bào)告,服從組長(zhǎng)安排。2.3市級(jí)考核核查表2.4市級(jí)考
4、核統(tǒng)計(jì)表-精品 word 文檔值得下載值得擁有 -精品 word 文檔值得下載值得擁有 -第三節(jié)縣級(jí)項(xiàng)目組織管理考核3.1縣級(jí)考核流程( 1)聽取報(bào)告。到達(dá)抽樣縣后,聽取該縣 2013 年度項(xiàng)目工作報(bào)告,與有關(guān)人員進(jìn)行座談,記錄典型經(jīng)驗(yàn)、存在問題及反映意見。( 2)考核打分。匯報(bào)結(jié)束后, 現(xiàn)場(chǎng)查看縣級(jí)資料。 對(duì)照核查表(見組 .2.1 表)逐項(xiàng)考核打分。同時(shí)收集縣級(jí)資料,并按照項(xiàng)目一一拍照或收集電子版,并分別建立文件夾留存,以備復(fù)核。當(dāng)日考核結(jié)束后,整理的資料和統(tǒng)計(jì)表一并拷給本組聯(lián)絡(luò)員。收集資料主要包括:縣級(jí)匯報(bào)材料 ( 電子版 ) ;項(xiàng)目實(shí)施方案和服務(wù)規(guī)范;項(xiàng)目績(jī)效考核方案和考核報(bào)告、記錄、
5、結(jié)果以及結(jié)果應(yīng)用等文件;項(xiàng)目資金管理制度等文件;項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)和人員設(shè)置等文件和工作資料;基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目培訓(xùn)和督導(dǎo)有關(guān)文件和資料;-精品 word 文檔值得下載值得擁有 -精品 word 文檔值得下載值得擁有 -縣疾控、婦保、精神衛(wèi)生中心和衛(wèi)生監(jiān)督所提供的工作資料。8 縣級(jí)轉(zhuǎn)換服務(wù)模式相關(guān)資料。( 3)填報(bào)統(tǒng)計(jì)表。根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)考核情況,計(jì)算該縣考核得分,并分別填寫紙質(zhì)和電子版統(tǒng)計(jì)表(見組 2.2 )。紙質(zhì)版需本人簽字后交組長(zhǎng)審核簽字,連同電子版一并給本組聯(lián)絡(luò)員。( 4)工作原則。1. 嚴(yán)守考核標(biāo)準(zhǔn),必須按照考核手冊(cè)要求執(zhí)行。2. 做好考核記錄,做到給分、扣分均有據(jù)可查。3. 科學(xué)分類存檔,所有
6、考核原始資料須根據(jù)考核指標(biāo)分類整理后報(bào)本組聯(lián)絡(luò)員。4. 注意工作方式,不得隨意點(diǎn)評(píng)、指導(dǎo)基層工作,不能激化矛盾。5. 遇到問題,第一時(shí)間向組長(zhǎng)報(bào)告,服從組長(zhǎng)安排。3.2縣級(jí)考核核查表3.3縣級(jí)考核統(tǒng)計(jì)表-精品 word 文檔值得下載值得擁有 -精品 word 文檔值得下載值得擁有 -第四節(jié)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)組織管理考核4.1基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)考核流程( 1)聽取報(bào)告。到達(dá)抽樣機(jī)構(gòu)后,聽取該機(jī)構(gòu)2013 年度項(xiàng)目工作報(bào)告。與有關(guān)人員進(jìn)行座談,記錄典型經(jīng)驗(yàn)、存在問題及反映意見。( 2)考核打分。提醒聯(lián)絡(luò)員,安排項(xiàng)目專家核對(duì)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)?,F(xiàn)場(chǎng)查看機(jī)構(gòu)資料,對(duì)照核查表(見組.3.1 )逐項(xiàng)考核打分。收集機(jī)
7、構(gòu)資料,并按照項(xiàng)目一一拍照或收集電子版,并分別建立文件夾留存,以備復(fù)核。當(dāng)日考核結(jié)束后,整理的資料和統(tǒng)計(jì)表一并拷給本組聯(lián)絡(luò)員。收集材料主要包括:機(jī)構(gòu)匯報(bào)材料( 電子版 ) ;-精品 word 文檔值得下載值得擁有 -精品 word 文檔值得下載值得擁有 -項(xiàng)目實(shí)施方案和服務(wù)規(guī)范;項(xiàng)目績(jī)效考核方案和考核報(bào)告、記錄、結(jié)果以及結(jié)果應(yīng)用等文件;項(xiàng)目資金管理制度等文件;項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)和人員設(shè)置等文件和工作資料;基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目培訓(xùn)和督導(dǎo)有關(guān)文件和資料;參加縣疾控、 婦保、精神衛(wèi)生中心和衛(wèi)生監(jiān)督所培訓(xùn)、指導(dǎo)和督導(dǎo)等資料。( 3)抽查簽約服務(wù)檔案。根據(jù)抽樣機(jī)構(gòu)簽約服務(wù)開展分工,從其中一個(gè)全科醫(yī)生或服務(wù)團(tuán)隊(duì)
8、管轄檔案中隨機(jī)抽取 10 份健康檔案,進(jìn)行電話隨訪,核實(shí)其真實(shí)性并記錄。( 4)考核人員培訓(xùn)情況出發(fā)前從本組聯(lián)絡(luò)員手中拿出試題。到機(jī)構(gòu)后,從該機(jī)構(gòu)工資發(fā)放表上領(lǐng)取基本公共衛(wèi)生服務(wù)報(bào)酬的職工中抽查 5 人,每人考試時(shí)間 15 分鐘。人數(shù)不足從人員花名冊(cè)遞補(bǔ)。現(xiàn)場(chǎng)做好考試記錄,統(tǒng)計(jì)結(jié)果。( 5)考核信息化建設(shè)?,F(xiàn)場(chǎng)查看抽樣機(jī)構(gòu)信息化建設(shè)情況,與居民健康檔案、老年人、慢性病三類項(xiàng)目專家核實(shí),電子檔案是否符合國(guó)家-精品 word 文檔值得下載值得擁有 -精品 word 文檔值得下載值得擁有 -項(xiàng)目規(guī)范要求。核查 10 份電子檔案,查看 2013 年信息是否進(jìn)行了更新。在全科門診,現(xiàn)場(chǎng)操作同一臺(tái) 電腦能否實(shí)現(xiàn)電子檔案和門診互聯(lián)互通。( 6)填報(bào)統(tǒng)計(jì)表。根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)考核情況,計(jì)算該市考核得分,并分別填寫紙質(zhì)和電子版統(tǒng)計(jì)表(見組.3.2 )。紙質(zhì)版需本人簽字后交組長(zhǎng)審核簽字, 于次日 6:00 前連同電子版一并給本組聯(lián)絡(luò)員。( 7)工作原則。1. 嚴(yán)守考核標(biāo)準(zhǔn),必須按照考核手冊(cè)要求執(zhí)行。2. 做好考核記錄,做到給分、扣分均有據(jù)可查。3. 科學(xué)分類存檔,所
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