銀行員工競聘演講稿3篇范文_第1頁
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文檔簡介

1、資料來源:來自本人網(wǎng)絡(luò)整理!祝您工作順利!銀行員工競聘演講稿3篇范文 競聘演講可以熬煉口才,也能讓考官知道我們的力量,是一種特別具有前景的演講,因此,它具有口語性、群眾性、時限性、臨場性、溝通性等演講的一般特點(diǎn)。以下是我整理的競聘演講稿,歡送大家閱讀。 第1篇:銀行員工競聘演講稿 敬重的各位指導(dǎo),各位同事: 大家好! 我叫,今年歲,文化。年來在營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)和儲蓄事后監(jiān)視工作崗位上,從事的都是儲蓄會計(jì)工作。今日我本著熬煉自己,為銀行效勞的宗旨站到這里,競聘銀行分理處委派會計(jì)主管一職。營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)會計(jì)工作具有專業(yè)性、廣泛性、附屬性、效勞性和瑣碎性等特點(diǎn),從委派會計(jì)主管應(yīng)當(dāng)具備的根本條件和業(yè)務(wù)素養(yǎng)要求看,就

2、知道這一工件的艱難性。 剛剛參與竟聘演講的幾位同志,每個人都有自己的優(yōu)勢。我要說,我的優(yōu)勢就在于五個方面: 一是有較為扎實(shí)的專業(yè)學(xué)問。自學(xué)院畢業(yè)后參與工作以來,我始終不忘學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問,不斷地豐富自己、進(jìn)步自己。參與了我行組織的政治理論和市場經(jīng)濟(jì)、金融管理等學(xué)問的學(xué)習(xí)。使我的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)程度不斷進(jìn)步。 二是有較為豐富的理論閱歷。年的營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)前臺和年后臺事后監(jiān)視工作經(jīng)受,使我嫻熟把握各項(xiàng)柜面業(yè)務(wù)操作流程和計(jì)算機(jī)前臺操作技術(shù)及各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理規(guī)定與操作規(guī)程,把握銀行經(jīng)營管理、財(cái)務(wù)會計(jì)等根本理論知道。深知營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)從業(yè)務(wù)辦理到憑證整理歸案,經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)防范的主要在于是制度的執(zhí)行與落實(shí),知道委派會計(jì)主管工作的職

3、責(zé)任務(wù),明白做委派會計(jì)主管所必備的素養(yǎng)和要求。 三是有較強(qiáng)的工作力量。我在日常生活和定好支行日常檢查方案,按月組織對支行進(jìn)展重點(diǎn)檢查及半年一次的全面檢查或?qū)m?xiàng)檢查,對檢查出的問題準(zhǔn)時進(jìn)展訂正。催促落實(shí)好整改上級檢查及外部審計(jì)等發(fā)覺的問題,重點(diǎn)做好拒員卡的日常管理檢查,在用印簽卡、抵質(zhì)押物的核對,帳戶的對帳,確保帳卡帳實(shí)帳帳相符;三是做好支行日常前臺拒面工作,對重點(diǎn)會計(jì)業(yè)務(wù)根據(jù)規(guī)定嚴(yán)格進(jìn)展管理。財(cái)會人員崗位變動時重要物品、單證的監(jiān)交工作,對大額進(jìn)出款項(xiàng)進(jìn)展嚴(yán)格管理,以管理提升效益。 四開拓進(jìn)取,創(chuàng)新工作方法。創(chuàng)新永久是我們工作的靈魂。隨著我行業(yè)務(wù)的快速進(jìn)展,中國銀行全面施行的股份制改革,這是貫徹

4、落實(shí)黨的十七大和十七界四中全會精神,加快金融改革,促進(jìn)金融業(yè)安康進(jìn)展的重大決策,也是我國金融業(yè)一次全新的 改革理論,通過股份制改造,我行將成為資本充分,內(nèi)控嚴(yán)密,運(yùn)營平安,效勞和效益良好的現(xiàn)代金融企業(yè)。因此,對于不斷創(chuàng)新基層內(nèi)部管理,完善會計(jì)監(jiān)視機(jī)制,創(chuàng)新會計(jì)信息質(zhì)量和風(fēng)險(xiǎn)防范力量工作將成為我們的重點(diǎn)工作。圍繞以上方面,在工作中我將重點(diǎn)對支行業(yè)務(wù)進(jìn)展過程當(dāng)中存在的問題進(jìn)展專題分析討論,提出整改看法,落實(shí)好整改狀況;協(xié)作支行負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)好與上級行及當(dāng)?shù)嘏c財(cái)會活動有關(guān)部門之間的關(guān)系;施行好會計(jì)根底標(biāo)準(zhǔn)化等級管理創(chuàng)新。 五拓展效勞理念,打造優(yōu)質(zhì)效勞品牌。本著銀企雙贏共謀進(jìn)展的效勞宗旨,秉承心系萬家銀行

5、業(yè)務(wù)拓展的效勞理念,追求我與銀行共進(jìn)展的效勞目的,堅(jiān)持做到定期或不定期組織財(cái)會人員進(jìn)展業(yè)務(wù)學(xué)問和操作技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,以嫻熟的技能為客戶效勞。協(xié)作支行對綜合實(shí)力強(qiáng)、經(jīng)營管理標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)績良好、有品牌優(yōu)勢、資信良好的企業(yè)和個體商戶,尤其是資信20強(qiáng)的企業(yè),加強(qiáng)就是管理的深入內(nèi)涵,為銀行業(yè)務(wù)的增長奠定了堅(jiān)實(shí)的根底和良好的環(huán)境。 敬重的各位指導(dǎo),各位評委,在我的競聘演說完畢時,我還想說的是,我或許還不成熟,或許還有這樣那樣的欠缺,我會努力努力再努力,不斷完善自我,追求自我,超越自我,做一個全面進(jìn)展的人。 西方一位哲學(xué)家說過:給他一個支點(diǎn),他會把地球撬起來。我要說的是:給我這個職位,我肯定會做得更精彩

6、! 第2篇:銀行中層干部競聘演講稿 敬重的各位指導(dǎo)、評委、同志們: 大家好! 首先,特別感謝各位指導(dǎo)和同志們給了我參加這次競職演說的士氣和力氣。我競聘的是銀行中層指導(dǎo)干部職務(wù)。 我叫,今年29歲,中專畢業(yè),參與工作11年多,在儲蓄部門先后從事儲蓄員、綜合和所副主任工作,現(xiàn)任市儲蓄所副主任。 當(dāng)我在這挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存,勝利與失敗同在的講臺上時,我的內(nèi)心非常興奮,同時也多了幾分擔(dān)心。劇烈的事業(yè)心和責(zé)任感又一次次告知我:我喜愛工行事業(yè),身為工行人,就該為工行的進(jìn)展和騰飛作奉獻(xiàn),我把工行事業(yè)當(dāng)作實(shí)現(xiàn)自我人生價值的目的,使個人追求與集體利益全都起來。 總結(jié)11年多的儲蓄所工作,在行指導(dǎo)和同事們的關(guān)懷、指導(dǎo)

7、和關(guān)心下,在儲蓄部門多崗位的熬煉,經(jīng)過自身的努力工作,使我具有端正和仔細(xì)負(fù)責(zé)的工作看法,嫻熟的業(yè)務(wù)技能,豐富的工作閱歷和較強(qiáng)的工作力量,具備了一名所副主管應(yīng)有的素養(yǎng)和要求。 假如我競聘銀行中層干部崗位勝利,我的工作思路是: 第一,以勤懇務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng)新為信條,加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)步自身素養(yǎng)。一方面加強(qiáng)政治理論學(xué)問的學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的力量。另一方面是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)問和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)和更新,在工作理論中辯證的對待自己的特長和短處、揚(yáng)長避短,團(tuán)結(jié)協(xié)作,不斷改善完善,并加強(qiáng)學(xué)歷訓(xùn)練,力爭在3年內(nèi)獲得福建電大的大專畢業(yè)文憑,使自己更加勝任本職工作。 其次,以扎實(shí)的工作,銳意進(jìn)取的精神,當(dāng)

8、好所主任的參謀和助手。在工作中既要發(fā)揚(yáng)以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,扎實(shí)工作,又注重在工作理論中探索閱歷、探究路子,多請示匯報(bào),多交心通氣,主動幫助所主任做好人員思想、調(diào)配工作,仔細(xì)落實(shí)儲蓄所的各項(xiàng)規(guī)章制度,尤其是加強(qiáng)內(nèi)掌握度和平安防范制度執(zhí)行及責(zé)任制落實(shí)狀況的監(jiān)視檢查。 第三,以吃苦耐勞,務(wù)實(shí)創(chuàng)新的看法,找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)。在金融體制改革不斷深化,銀行業(yè)競爭日趨劇烈的形勢下,要保持存款的增長,將是一項(xiàng)長期而艱難的任務(wù)。因此,我將以幫助所主任集全所之力完成支行下達(dá)的各工程標(biāo)任務(wù)為已任,把堅(jiān)持開展以客戶為中心的優(yōu)質(zhì)效勞作為組織存款的重要手段,在穩(wěn)固現(xiàn)有客戶資源的前提下,充分調(diào)發(fā)動工的主動性,在制

9、造良好的社會形象的同時,進(jìn)步工作效率,盡量便利客戶,讓客戶能主動上門尋求效勞,走上良性循環(huán)、安康穩(wěn)步進(jìn)展的行列。 假如我競聘勝利,我的處事原那么和風(fēng)格是: 要做好儲蓄所的工作,離不開嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)的管理,更離不開每位員工。因?yàn)?,客戶對工行的滿足度是從員工的滿足度開頭的,并與員工的滿足度成正比例進(jìn)展的。為此,我會幫助所主任努力進(jìn)步每位員工的素養(yǎng),盡力滿足員工的合理要求,建立獎懲鼓勵機(jī)制,調(diào)發(fā)動工的主動性和制造性,建立融洽的人際關(guān)系,多層面、多角度地善待員工。努力做到大事講原那么,小事講風(fēng)格,共事講團(tuán)結(jié),辦事講效率。對同事多理解,少抱怨;多敬重,少指責(zé);多情意,少冷漠。以共同的目的團(tuán)結(jié)員工,以自身的行動

10、帶發(fā)動工。在與員工交往中凝聚合力,增加員工的集體榮譽(yù)感,在工作中形成動力,使我們成為一支布滿活力和戰(zhàn)斗力的集體。 假如我競聘勝利,當(dāng)前的工作重點(diǎn)和詳細(xì)措施是: 目前市儲蓄網(wǎng)點(diǎn)平均余額為3300多萬,就儲蓄所而言,目前余額為1900多萬,雖然僅今年就增長了600多萬,但僅憑日前存款所創(chuàng)的利潤還缺乏以支付店面租金、設(shè)備費(fèi)用及員工工資。因此,我將主動幫助所主任立足于穩(wěn)定增長存款余額,著力于務(wù)實(shí)創(chuàng)新,拓寬渠道,尋求新的利潤增長點(diǎn),在為客戶供應(yīng)優(yōu)質(zhì)、快捷、高效的金融效勞的同時實(shí)現(xiàn)銀行資金利潤的最大化,到達(dá)雙贏的場面。( 書村網(wǎng) .mcqyy ) 舉措一:擴(kuò)大知名度和影響力,主動爭取市場份額。儲蓄所地處商

11、業(yè)鬧市區(qū),周邊商家林立,同時也面臨著其他多家銀行儲蓄網(wǎng)點(diǎn)的競爭。新址的搬遷及設(shè)施的更新和完善,使綜合素養(yǎng)一流、功能完備的所完全具備了成為開發(fā)區(qū)及至周邊區(qū)域客戶首選金融網(wǎng)點(diǎn)的實(shí)力和條件。我們將以此為契機(jī),主動出擊,組織員工到附近居民點(diǎn)及各商家,調(diào)查理解資金流向、客戶分布等狀況,從中獵取大量的第一手客戶資料。同時,主動上門宣揚(yáng)與柜面宣揚(yáng)相結(jié)合,為客戶供應(yīng)各種快捷、高效的金融產(chǎn)品和經(jīng)濟(jì)效勞信息,樹立工行技術(shù)領(lǐng)先、網(wǎng)絡(luò)齊全、實(shí)力雄厚的形象,擴(kuò)大知名度和影響力,建立所與廣闊客戶之間互相信任、互惠互利的關(guān)系。 舉措二:快速擴(kuò)大個人金融業(yè)務(wù),進(jìn)步效勞含金量。把卡業(yè)務(wù)作為一項(xiàng)重要業(yè)務(wù)來抓,充分調(diào)動全體員工辦卡

12、的主觀能動性,根據(jù)誰辦卡誰受益的原那么,想方設(shè)法擴(kuò)大自身的卡業(yè)務(wù)量,以借記卡的進(jìn)展來促進(jìn)儲蓄業(yè)務(wù)的進(jìn)展,以儲蓄業(yè)務(wù)的進(jìn)展來帶動卡業(yè)務(wù)量的進(jìn)步。 舉措三:拓展中間業(yè)務(wù),舉措四:要充分抓住節(jié)假日期間攬儲的黃金時機(jī),進(jìn)展周密布署,定點(diǎn)、定人開展實(shí)在可行的營銷活動,以獲得宣揚(yáng)和增儲的雙豐收??傊?,在日常工作和生活中,要特殊留意信息的搜集和分析。想的到才做的到,才能最大限度的挖掘潛在客戶,促使存款的快速增長。 我沒有輝煌的過去,但我將把握好如今和將來。這次假設(shè)能競職勝利,我將以此為新的起點(diǎn),在以后的工作當(dāng)中,勵精圖治,立足本職,鉆研業(yè)務(wù),勤奮工作。在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識自己,在主動進(jìn)取中不斷追求,在拼搏奉獻(xiàn)中

13、實(shí)現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己。勝固可喜,敗亦無悔!請大家多監(jiān)視我,我肯定不會讓大家絕望的! 我的競聘演講到此完畢,感謝大家! 第3篇:銀行中層正職的競聘演講稿 敬重的各位指導(dǎo)、各位同事: 你們好!我曾在座右銘中這樣寫到:我不能選擇出生的時代,但可以用生命的絢麗為時代增光添彩;我不能打算生命的長度,但可以用加倍的奉獻(xiàn)拓展生命的寬度。此刻,我懷著這份對人生價值感悟的執(zhí)著與信念,帶著對農(nóng)行事業(yè)的幻想與追求,走上這個舞臺,承受大家的評判和組織的選擇。在此,我愿放開心扉,對大家說說我要競爭某某業(yè)務(wù)部經(jīng)理這個崗位的理由,能挑起這付重?fù)?dān)的緣由以及干好這份工作的思路。這個崗位,不僅僅是一種權(quán)利,更是一份沉甸

14、甸的責(zé)任。我參加競爭的自信,來源于對部門工作的駕馭力、銳意進(jìn)取的創(chuàng)新力和以德服人的凝聚力。 我競聘的理由及優(yōu)勢是: 第一,工作與管理閱歷豐富。我,35歲,畢業(yè)于廣西工學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè),經(jīng)濟(jì)師。于99年參與農(nóng)行工作,分別從事過會計(jì)員、出納員、統(tǒng)計(jì)員、電腦管理員、會計(jì)監(jiān)管員、系統(tǒng)軟件程序設(shè)計(jì)員、前臺客戶經(jīng)理、機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部經(jīng)理助理和副經(jīng)理等崗位工作。 其次,工作業(yè)績突出。在某某業(yè)務(wù)部任經(jīng)理助理和副經(jīng)理的18個月里,主動主動協(xié)作經(jīng)理的工作,并獲得很好的成果:一是機(jī)構(gòu)類存款凈增14億元,在對公存款中的占比快速提升到42.25%;二是機(jī)構(gòu)類貸款大幅增長,貸款業(yè)務(wù)根本上掩蓋了柳州的三甲醫(yī)院和本科類院校;三是

15、代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)累計(jì)實(shí)現(xiàn)保費(fèi)收入超3.5億、手續(xù)費(fèi)收入達(dá)1545萬元,兩項(xiàng)指標(biāo)連續(xù)兩年在金融同業(yè)中位列首位;四是創(chuàng)新的銀商通系統(tǒng)成為全國金融系統(tǒng)的楷模,通過銀商通系統(tǒng)留存存款達(dá) 6.6億元,比未創(chuàng)新前多增近6億元;五是第三方存管實(shí)現(xiàn)4.3萬戶,托管資金近4億,捆綁銀行卡4.3萬張,新增簽約賬戶連續(xù)兩年領(lǐng)先于同業(yè),逐步縮小與工行的差距;六是五險(xiǎn)一金歸集額到達(dá)35億元,為機(jī)構(gòu)類存款穩(wěn)定增長做出突出奉獻(xiàn)。 第三,榮譽(yù)頗豐。我曾榮獲總行20xx-20xx年度代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)創(chuàng)利名星稱號、區(qū)分行20xx年度第三方存管業(yè)務(wù)營銷先進(jìn)個人、二級分行 20xx年度營銷之星稱號、銀商通業(yè)務(wù)創(chuàng)新獎、計(jì)價考核方法創(chuàng)新獎,20

16、xx年又喜獲某某大學(xué)商業(yè)新銳獎。 第四,有較高的政治素養(yǎng)。通過多年的政治理論學(xué)習(xí),樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。遵紀(jì)遵守法律、助人為樂、團(tuán)結(jié)同志、任勞任怨、服從支配。 第五、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)及業(yè)務(wù)策劃、拓展、營銷力量。一是能協(xié)調(diào)好上下級之間、機(jī)關(guān)與基層一線之間、農(nóng)行與客戶之間的關(guān)系;二是協(xié)調(diào)好系統(tǒng)業(yè)務(wù)或系統(tǒng)客戶與支行一線的關(guān)系;三是協(xié)調(diào)好系統(tǒng)業(yè)務(wù)或系統(tǒng)客戶推廣、培訓(xùn)及維護(hù)與深挖掘的關(guān)系。 第六、有吃苦耐勞、勇于開拓、不斷創(chuàng)新的精神。一是可以利用銀行與信托公司的合作關(guān)系,來創(chuàng)新應(yīng)收賬款融資理財(cái)產(chǎn)品,努力盤活某某企業(yè)、某某企業(yè)等企業(yè)近80億元應(yīng)付賬款;二是利用銀行與租賃公司的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,拓

17、展銀賃通業(yè)務(wù),估計(jì)將可發(fā)放貸款近40億元。如此多的創(chuàng)新工程,是他們推動著我一如繼往地向前進(jìn)。 金無腳印,人無完人,我對銀行學(xué)問把握得還不夠,為此,我利用業(yè)余時間,努力學(xué)習(xí)金融學(xué)問,并于今年7月份考取了某某大學(xué)金融財(cái)務(wù)mba,以彌補(bǔ)自己的缺乏之處。 假設(shè)我競聘勝利,一是向指導(dǎo)多請示,勤匯報(bào),搞好與兄弟部門的協(xié)作協(xié)作。理解指導(dǎo)意圖和思路,把工作的主動性與針對性、實(shí)效性統(tǒng)一起來;虛心向兄弟部門學(xué)習(xí),多溝通,多協(xié)調(diào),相互關(guān)心,共同進(jìn)步。二是搞好部門內(nèi)部團(tuán)結(jié)。生活上多關(guān)懷同事,讓同事有一種暖和感;工作上關(guān)心同事多出成果,讓同事有一種成就感;在利益和榮譽(yù)面前多讓同事,讓同事有一種被成認(rèn)感。 假設(shè)我競聘勝利,對待同事做到多理解,少抱怨;多敬重,少指責(zé);多情意,少冷漠;多勸說,不壓服。力爭在工作中顯示實(shí)力,在壓力中形成動力,在創(chuàng)新中增加活力,在與人的交往中凝聚合力。 假設(shè)我競聘勝利,

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