![業(yè)務(wù)員年度個人工作計劃_第1頁](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-5/5/a91caf26-33a1-4941-9632-88de2f19d713/a91caf26-33a1-4941-9632-88de2f19d7131.gif)
![業(yè)務(wù)員年度個人工作計劃_第2頁](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-5/5/a91caf26-33a1-4941-9632-88de2f19d713/a91caf26-33a1-4941-9632-88de2f19d7132.gif)
![業(yè)務(wù)員年度個人工作計劃_第3頁](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-5/5/a91caf26-33a1-4941-9632-88de2f19d713/a91caf26-33a1-4941-9632-88de2f19d7133.gif)
![業(yè)務(wù)員年度個人工作計劃_第4頁](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-5/5/a91caf26-33a1-4941-9632-88de2f19d713/a91caf26-33a1-4941-9632-88de2f19d7134.gif)
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、業(yè)務(wù)員年度個人工作計劃以下是關(guān)于業(yè)務(wù)員年度個人工作計劃范文的文章!新年伊始,萬象更新。自從XXXX年年底將工作的重心放在企業(yè)erperp系統(tǒng)實施的工作中時,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo) 下,在公司部分同事的大力支持下,對erperp相關(guān)工作作出了初步的整理。20XX20XX年公司全面壯大,各項規(guī)章制度逐步健全, 尤其是5 5月份城陽總部的成立,給公司員工提供了優(yōu)質(zhì)的工 作環(huán)境和廣泛的發(fā)展空間。俗話說的好:“笨鳥先飛! ”想要在20XX20XX自身建設(shè)方面:由于自己參見工作時間比較短, 自身經(jīng)驗和處事能力、人際關(guān)系方面都需要全面提高。一方 面,自己認(rèn)真努力完成工作,并對自己的工作進(jìn)行自查,自 我監(jiān)督。
2、另一方面,離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)和公司同事 的幫助?!叭诵斜赜形?guī)煛?,我會虛心向領(lǐng)導(dǎo)和各位同事 請教相關(guān)問題。工作方面:一、公司erperp的現(xiàn)實狀況。對于我們公司來說,erperp -k3k3系統(tǒng),還是一個比較新鮮的事務(wù),雖然我們每天都在說 k3k3,但是,現(xiàn)在k3k3系統(tǒng)在我們公司運 行上線還處在初步的階段。目前,只有倉儲部一一倉存模塊和財務(wù)部一一總賬模 塊、應(yīng)收應(yīng)付和存貨核算,對系統(tǒng)實施了比較全面的應(yīng)用, 第一期計劃范圍內(nèi)的公司供應(yīng)鏈中的銷售模塊和采購模塊, 還只是用了一些皮毛,公司其他部門還沒有實現(xiàn)信息化。另外,公司現(xiàn)行的 k3k3系統(tǒng)編碼方案規(guī)則不合理,存在中文、 英文、字母和希
3、臘文字共同組成的編碼以及重碼、無碼現(xiàn)象。編碼權(quán)限下放,造成編碼規(guī)則不能很好的執(zhí)行,編碼混亂。 公司試用一段時間的條形碼也不是國際通用,給人造成產(chǎn)品 不入流的假象。還有,因這是一期遺留項目問題,我個人對 k3k3的相關(guān)經(jīng)驗不是很多,實施起來需要金蝶公司的配合。但目前看來,配合還是有些問題需要協(xié)調(diào)。二、三月份 工作計劃的安排。針對上述公司erperp運作方面出現(xiàn)的公司現(xiàn)實存在的狀況,整個三月份,擬計劃三月底完成公司k3k3系統(tǒng)物料編碼的調(diào)整工作,實現(xiàn)新舊代碼的轉(zhuǎn)換以及一期項目 中的銷售模塊和采購模塊的培訓(xùn),實施和上線后相關(guān)問題的 解決維護(hù)。具體工作安排如下:1.1.物料編碼的調(diào)整:因年前相關(guān)工作的
4、調(diào)整,物料編碼的調(diào)整推遲了一個月,中間舊 的物料編碼又新增了很多,給這一塊的工作造成了一定的難 度。整個物料編碼的相關(guān)工作會貫穿整個三月。這中間需要相關(guān)部門的配合。我個人這方面同時做新舊 代碼對照和新代碼審核及每天新增編碼的修改,工作內(nèi)容、 工作量比較大,需要增加短期配合工作的工作人員和我一塊 工作。另外,因為本人一直從事公司辦公室、后勤等相關(guān)工 作,對公司的生產(chǎn)線、產(chǎn)品不甚熟悉,中間可能有很多產(chǎn)品 物料編碼方面的問題需要和相關(guān)部門同事進(jìn)行溝通交流,希 望本著為了公司的長足發(fā)展,能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的配合。2.2.銷售和采購模塊的實施:通過與金蝶相關(guān)實施人員的協(xié) 調(diào)聯(lián)系,在三月份訂出時間,請實施
5、人員過來對我們這兩個 模塊的相關(guān)使用做一下培訓(xùn)并跟蹤指導(dǎo),同時對我們的物料 編碼工作進(jìn)行指導(dǎo)配合。上線實施后,相關(guān)軟件操作、運行方面出現(xiàn)的問題進(jìn)行 跟蹤解決和系統(tǒng)維護(hù)。三、下一步工作計劃的安排。1.1.定期做好k3k3系統(tǒng)服務(wù)器的維護(hù)、備份工作。保障k3k3系統(tǒng)的正常運行。針對單機用戶使用 k3k3系統(tǒng)出現(xiàn)的問題,進(jìn)行處理。 2.2.針對公司戰(zhàn)略決策中的時間安排對20XX20XX年內(nèi)需要實現(xiàn)信息化的部門進(jìn)行調(diào)研。將第二期計劃中需要上線的系統(tǒng)模塊 分四部實施:首先,與系統(tǒng)上線運作相關(guān)部門組成相關(guān)的項 目小組,對項目進(jìn)行分析、調(diào)研,把相關(guān)的業(yè)務(wù)需求整理并 確認(rèn)實施方案。其次,將系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)的相關(guān)業(yè)
6、務(wù)需求,對 業(yè)務(wù)流程進(jìn)行梳理、微調(diào)(企管部、相關(guān)部門配合),并對系 統(tǒng)上線模塊進(jìn)行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。在次,對上線相關(guān)模塊進(jìn) 行測試運行,出現(xiàn)的相關(guān)問題有針對行的解決和完善。最后,系統(tǒng)正式上線運行期的維護(hù)以及運行期問題的反饋和總結(jié), 給以后系統(tǒng)實施提供寶貴的工作意見和經(jīng)驗。四、其他工作 計劃的安排。除了工作重點k3k3項目外,還有其他幾項工作安排:1.1.配合人力資源部把玉舟人力資源系統(tǒng)全面運行上 線,實現(xiàn)系統(tǒng)化發(fā)展。2.2.配合網(wǎng)管對公司的辦公自動化系統(tǒng)和郵件服務(wù)器擬定計劃,實施。3.3.公司的網(wǎng)站進(jìn)行頁面的更新維護(hù)和公司的網(wǎng)站服務(wù)器的建立。4.4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。五、針對公司發(fā)展提出的建議
7、在日紅公司工作的兩 年時間里,對公司也有一定的了解,下面就公司的相關(guān)工作 提出自己的意見和建議。因為搞物料編碼的原因,就前期對物料編碼的調(diào)研發(fā)現(xiàn) 的問題總結(jié)如下:公司現(xiàn)在的編碼比較混亂,研發(fā)部門有自 己的成品編碼,業(yè)務(wù)部門下定單的時候 ,有客戶訂單號和貨 號, ,生產(chǎn)有自己的配件編碼 ,鍍一種顏色,就會有一種編碼 模具有自己的模具編碼,k3k3系統(tǒng)有自己的k3k3編碼。一款產(chǎn) 品,會有幾個編碼,好幾個名字,到了一個部門,可能編碼 就有變化,需要編碼對照,才有可能指導(dǎo)自己和兄弟部門可 能其實是用的一個東西,只是叫法不同同。這樣,很不方便。建議公司成立編碼部門或者小組,對公司所有的編碼進(jìn) 行整合,有必要的話,可以抹去客戶相關(guān)編碼,從訂單到我 們業(yè)務(wù)員手里,業(yè)務(wù)員生產(chǎn)下單,公司一律走自己的編碼, 出廠后(發(fā)貨),由倉儲部(物流)在使用客戶相關(guān)編碼
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度智慧城市建設(shè)項目建筑工程結(jié)算合同范本
- 2025年度會議會展活動禮品定制合同
- 電子營銷與銷售團(tuán)隊的協(xié)同經(jīng)濟效應(yīng)分析
- 2025年度企業(yè)車輛租賃及個性化定制服務(wù)合同
- 電影節(jié)活動的文化價值與社會影響分析
- 2025年度共享辦公空間租賃合同與共享經(jīng)濟模式創(chuàng)新
- 職業(yè)病申請書
- 2025年度正畸技術(shù)培訓(xùn)及咨詢服務(wù)合同
- 銷售主管申請書范文
- 大學(xué)生貧困入庫申請書
- GB 14907-2018鋼結(jié)構(gòu)防火涂料
- 導(dǎo)數(shù)常見函數(shù)圖像
- 許曉峰版電機拖動電子教案(全)課件
- 塑膠件噴油作業(yè)指導(dǎo)書
- 人員安全行為觀察管理制度
- Pt催化劑ECSA計算方法
- 汽車運行材料ppt課件(完整版)
- 我國油菜生產(chǎn)機械化技術(shù)(-119)
- 2022《化工裝置安全試車工作規(guī)范》精選ppt課件
- 吞咽障礙篩查表
- 汽車系統(tǒng)動力學(xué)-輪胎動力學(xué)
評論
0/150
提交評論