煤礦安全管理培訓(xùn)記錄

1、員 工 培 訓(xùn) 記 錄一、教學(xué)目標(biāo)1、熟悉安全生產(chǎn)法，礦紀(jì)礦規(guī)，煤礦安全規(guī)程及崗位責(zé)任制。 2、了解煤礦班組“三違”行為及其危害；掌握容易出現(xiàn)“三違”的人物、時(shí)間和地點(diǎn)。二、課時(shí)安排 培訓(xùn)時(shí)間： 8月5日 培訓(xùn)地點(diǎn)：炭山煤礦職工會(huì)議室 培訓(xùn)人: 曹國金 、胡召祥、王德華備 注：三、授課內(nèi)容 一、煤礦安全管理 1、學(xué)習(xí)煤礦安全規(guī)程 2、煤礦有關(guān)安全管理規(guī)章制度 3、“三違”及其危害 2、安全責(zé)任制安全責(zé)任制即安全生產(chǎn)責(zé)任制，是企業(yè)崗位責(zé)任制的一個(gè)重要組成部分。安全責(zé)任制在整個(gè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度中處于核心地位，是一個(gè)中心環(huán)節(jié)，它與獎(jiǎng)懲制度結(jié)合。加強(qiáng)安全生產(chǎn)的重要手段，是各崗位職工工作實(shí)績的考核標(biāo)準(zhǔn)，

2、是實(shí)施獎(jiǎng)懲的具體依據(jù)。4、職工在安全生產(chǎn)中應(yīng)知應(yīng)會(huì)常識(shí)推薦精選職工在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)培訓(xùn)主講人：陶清懷（安全副礦長）第二課職工在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利 1、煤礦工人安全生產(chǎn)的權(quán)利：.參與安全生產(chǎn)管理權(quán)；.安全生產(chǎn)監(jiān)督權(quán)；.安全生產(chǎn)知情權(quán)；.參與事故隱患整改權(quán)；.不安全狀況停止作業(yè)權(quán)；.接受安全教育培訓(xùn)權(quán)；.拒絕違章指揮權(quán)；.緊急避險(xiǎn)權(quán)；.批評(píng)、檢舉、控告權(quán)；.投訴上告權(quán)；.賠償和享受工傷社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)。2、煤礦職工在安全生產(chǎn)方面的義務(wù)：.服從煤礦安全檢查監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)察管理的義務(wù)。.遵守有關(guān)煤礦安全法律、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度的義務(wù)。.維護(hù)礦山企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的義務(wù)。.自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律的義務(wù)。.及時(shí)

3、報(bào)告危險(xiǎn)情況，參加搶險(xiǎn)救護(hù)的義務(wù)。.糾錯(cuò)改正的義務(wù)。.改善工作環(huán)境的義務(wù)。推薦精選2、勞動(dòng)保護(hù)1）.勞動(dòng)保護(hù)就是依靠科技進(jìn)步和先進(jìn)管理，采取技術(shù)和組織措施，消除勞動(dòng)過程中危及人身安全和健康的不良條件與行為，防止傷亡事故的職業(yè)病，保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)時(shí)的安全、健康。2）.勞動(dòng)保護(hù)的原則“安全第一、預(yù)防為主”的原則;“管生產(chǎn)必須管安全”的原則;“安全具有否決權(quán)”的原則。3）.煤礦職工的勞動(dòng)保護(hù)用品自救器、工作服、安全帽、防護(hù)手套、呼吸護(hù)具、安全帶、安全繩、安全網(wǎng)等。二、常見違章行為及警示案例一、“三違”“三違”是指礦山企業(yè)職工在生產(chǎn)建設(shè)中所發(fā)生的或出現(xiàn)的違章作業(yè)(操作)、違章指揮的違反勞動(dòng)紀(jì)律的現(xiàn)象及

4、行為。任何人如果違反了其中的一項(xiàng)，就被之為“三違”人員?！叭`”處罰。 三、煤礦“三違”有哪些危害 1、支護(hù)質(zhì)量不好，造成漏頂、掉頂、冒頂；2、違章放炮造成事故；3 、煤壁片幫處理不及時(shí)造成的危害；4、違章操作造成的機(jī)械傷害事故；5、支架架設(shè)質(zhì)量不好傾倒傷人事故；6、小運(yùn)輸提升管理有章不循造成的事故；7、不嚴(yán)格執(zhí)行停送電規(guī)定隨意停送電；8、行車不行人制度執(zhí)行不嚴(yán)格。9、隨意停開局部扇風(fēng)機(jī)，造成掘進(jìn)迎頭瓦斯積聚；10、不愛護(hù)通防設(shè)施隨意開啟風(fēng)門，造成風(fēng)流紊亂、短路。11、風(fēng)筒中距迎送距離超過規(guī)定，造成迎送風(fēng)量不足。 推薦精選12、不嚴(yán)格按規(guī)定使用瓦斯監(jiān)測探頭和便攜式瓦斯檢查儀瓦斯檢查造成數(shù)據(jù)失真

5、。13、不按規(guī)定進(jìn)行灑水降塵，經(jīng)常發(fā)生煤塵堆積和煤塵飛揚(yáng)。14、不嚴(yán)格按規(guī)定壘設(shè)、啟封密閉。四、常見的“三違”現(xiàn)象發(fā)生的主要原因 1、必須承認(rèn)正視由于受煤礦安全生產(chǎn)受礦井地質(zhì)條件和煤層賦存條件等諸多因素的制約工作環(huán)境惡劣艱苦、生產(chǎn)條件復(fù)雜多變、事故多發(fā)的影響，煤礦員工隊(duì)伍特別是生產(chǎn)一線的員工無論是文化素質(zhì)、理論素質(zhì)、政治素質(zhì)還是操作技能都是非常低下的，是經(jīng)常發(fā)生違章蠻干導(dǎo)致事故發(fā)生主要原因。 2、由于受煤礦安全生產(chǎn)惡劣環(huán)境的影響大部分煤礦都存在招工難的問題，無奈只好到老少邊窮地區(qū)招工，這部分員工一是文化程度非常低，甚至文盲半文盲仍占很大比例，二是流動(dòng)性大，操作技能得不到很好的真善美鍛煉和提高。

6、 3、規(guī)程、規(guī)章制度“落實(shí)不下去”執(zhí)行。目前各單位安全管理的各項(xiàng)制度包括安全生產(chǎn)責(zé)任制、崗位責(zé)任制、作業(yè)規(guī)程、施工措施、操作規(guī)程等等應(yīng)該說是比較齊全完善的，但在某些單位某些時(shí)候存在說的多寫的多安排的多真正貫徹落實(shí)的少現(xiàn)象。 4、落實(shí)規(guī)程、規(guī)章制度“嚴(yán)不起來”。各種執(zhí)行規(guī)程、規(guī)章制度的貫徹落實(shí)只滿足于說到了、寫上了、安排了，嚴(yán)肅性嚴(yán)厲性不足，缺乏鐵面 孔、鐵手腕、鐵心腸的“三鐵”精神。五、解決常見的“三違”現(xiàn)象發(fā)生的主要對(duì)策（一）以人為本，解決三個(gè)“怎么干”解決的問題煤礦安全生產(chǎn)管理的重點(diǎn)是管事和管人又以管人為核心，只有管住人管好人，做到人人遵章守紀(jì)按章作業(yè)才能夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。要做到這一點(diǎn)必須

7、使員工真正三個(gè)推薦精選“怎么干”在問題。1、針對(duì)員工素質(zhì)低下特別是操作技能低下，加大員工培訓(xùn)力度，改進(jìn)員工培訓(xùn)方法，提高員工培訓(xùn)質(zhì)量，使員工達(dá)到知、會(huì)、懂、能，真正明白知道“應(yīng)該怎么干”。 2、加大安全教育力度，使員工真正認(rèn)識(shí)到違章作業(yè)以國家、對(duì)企業(yè)、對(duì)員工家庭和個(gè)人的危害性和安全生產(chǎn)的重要性，把遵章守紀(jì)按章作業(yè)轉(zhuǎn)化為員工的自覺行動(dòng)，把從被動(dòng)地要員工怎么干轉(zhuǎn)變?yōu)閱T工主動(dòng)地“我要怎么干”，使員工真正樹立起“安全第一”的觀念。 3、加大安全管理力度，嚴(yán)格各項(xiàng)規(guī)章制度，以“三鐵”精神對(duì)“三違”，嚴(yán)厲打擊各種違章現(xiàn)象，使員工真正認(rèn)識(shí)到違章作業(yè)不但要受到事故的傷害和處罰，還要受到規(guī)章制度的處罰，真正樹立起“嚴(yán)是愛松是害”的觀念，同時(shí)使員工體會(huì)到嚴(yán)才能有安全，嚴(yán)才能有效益。使員工時(shí)刻記住“必須怎么干”。 （一）進(jìn)一步完善各級(jí)崗位責(zé)任制特別是安全生產(chǎn)責(zé)任制，進(jìn)一步明確各級(jí)的職責(zé)范圍，認(rèn)真貫徹“安全第一預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，正確處理好“四個(gè)”關(guān)系，真正解決“落實(shí)不下去”的問題。 （二）進(jìn)一步完善各種規(guī)章制度，特別是事故調(diào)查分析處理制度，堅(jiān)持“三丟四不論”做法，對(duì)各類事故嚴(yán)格按照“四不放過”的原則，從嚴(yán)、從重、從快嚴(yán)肅處理，使全體干部員工真正認(rèn)識(shí)到“沒有安全就沒有員工個(gè)人家庭幸福；