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1、工廠員工打架通告通告工廠員工打架通告范文一通告年月日下午上班時間,C線員工與因工作原因發(fā)生爭執(zhí)并引起了打架事件,不僅違反了公司的廠紀廠規(guī),同時給產(chǎn)線生產(chǎn)帶來了嚴重的負面影響,行為極其惡劣?,F(xiàn)對兩人做出以下處罰: 1、對,打架行為進行全廠通報批評 ;2 、對, 2 人各處以元人民幣罰款。望全體員工引以為戒,在日常生活中加強自身修養(yǎng),提高自我約束和自我控制能力,杜絕此類事件再次發(fā)生 ; 自覺遵守廠紀廠規(guī),共同維護公司正常的生產(chǎn)和生活秩序。示工廠員工打架通告范文二通告年月日上午上班時間,與因打架事件,于處協(xié)調(diào)解決的情況下,兩人再次起沖突后首先動手扭打起來。根據(jù)公司管理規(guī)定,員工在上班時間不準打架斗毆
2、,無視上述管理規(guī)定,上班期間主動挑起打架事件,造成極壞的影響。為嚴肅公司紀律,規(guī)范員工管理,經(jīng)研究決定,對打架事件作如下處理:對處以元人民幣罰款。望公司全體員工引以為戒,杜絕類似事件的再次發(fā)生。公司示年月日第1頁共3頁工廠員工打架通告范文三一、事件描述:20xx年 9 月 2 日晚上 18:30 左右兩器焊接員工 * 、配管員工888 在宿舍 6 號樓聚眾打架。二、事件調(diào)查:20xx 年 9 月 1 號下午,焊接線員工 8888 因為拖地需要膠框盛水,就到 3#廠房兩器成型 888 處借,由于膠框正在使用, 888 就不允許88 拿走,但是 888 還是強行將膠框拿走,隨后88 就在 QQ上發(fā)
3、表辱罵888 言論。 9 月 2 號早上 888 就拿著手機評論與888 對質(zhì),當時 8888不與理睬, 8888 先動手打架,后被同事888 等人拉開,組長得知情況后進行調(diào)解,并安排8888 日休息,調(diào)理心情。晚上18:30 分左右8888 打電話告訴在配管上班的小姨888 被人辱罵的事情,相約兩人下班后去 888 宿舍對質(zhì),路上遇到勸架員工888,并邀請一起去對質(zhì) ( 因為 888 聽別人說要是沒有班組長在連8888 一起打,聽到這樣的話888心里就有氣 ) ,于是三個人一同去宿舍找888,在對質(zhì)的過程中由于雙方的言辭過于激烈,互相廝打在一起,隨后宿管及部裝班組長到現(xiàn)在處理調(diào)解。三、處理結(jié)果1、雙方互相道歉承認錯誤,并寫下保證書不在相互追究;.2、根據(jù)部裝車間員工行為規(guī)范第xx 條規(guī)定現(xiàn)對事故責(zé)任人第2頁共3頁考核如下:88888-100元并留崗查看 1 個月88888-200元并留崗查看 1 個月88888-100元并留崗查看 1 個月88888-100元并留崗查看 1 個月3 、留崗查看期間如再次發(fā)生打架斗毆事件,根據(jù)公司管理制度給予開除處理、扣發(fā)
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