黨群辦主任述職報(bào)告黨群主任述職報(bào)告.doc_第1頁
黨群辦主任述職報(bào)告黨群主任述職報(bào)告.doc_第2頁
黨群辦主任述職報(bào)告黨群主任述職報(bào)告.doc_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、黨群辦主任述職報(bào)告黨群主任述職報(bào)告2021年度黨群辦主任述職報(bào)告 各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:你們好! 時(shí)間過得真快,轉(zhuǎn)眼一年已過去了,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,我認(rèn)真做好本職工作,堅(jiān)持學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn),積極做好日常的監(jiān)督檢查考核工作,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)從不馬虎,工作兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,順利完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平方面有了一定程度的進(jìn)步和提高。為積累經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)工作、明確今后考核工作的努力方向、更好的開展和促進(jìn)考核組的相關(guān)工作?,F(xiàn)將2021年度工作做如下述職報(bào)告: 一、在工作上堅(jiān)持“事事保持積極主動(dòng)、盡力而為,決不懈怠”的工作準(zhǔn)則。始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;深入

2、學(xué)習(xí),不斷提高觀察、分析和處理問題的能力,用各方面的知識(shí)充實(shí)自己,加快知識(shí)更新,增強(qiáng)應(yīng)變能力。無論在什么崗位上,處于何種環(huán)境中,均能及時(shí)調(diào)整自己的狀態(tài),保證以旺盛的精力投入工作。從8月份調(diào)到考核組,思想上沒有準(zhǔn)備、時(shí)間上比較匆忙,一到崗馬上投入相關(guān)的工作中,雖然兩個(gè)崗位存在工作方式方法的變換、角度心態(tài)的調(diào)整等多個(gè)問題,但在自己的努力下,都能順利克服。 二、認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé),努力增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效,圍繞“質(zhì)量是企業(yè)的生命線”的理念而展開工作?!皼]有調(diào)查,就沒有發(fā)言權(quán)”。調(diào)查是考核工作的基本前提,也是監(jiān)督工作有的放矢的重要保證。自從成立了考核組以來堅(jiān)持到公司各個(gè)部門進(jìn)行巡查,在巡查的基礎(chǔ)上實(shí)施監(jiān)督,取得

3、了監(jiān)督的主動(dòng)權(quán),增強(qiáng)了監(jiān)督工作的針對(duì)性。如,公司車頭面漆車間在下半年中頻繁出現(xiàn)的流掛、顆粒的質(zhì)量問題,在向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人的指出下,并在公司的列會(huì)上也進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)。會(huì)后相關(guān)部門負(fù)責(zé)人也比較重視,采取了相應(yīng)的措施,現(xiàn)車頭面漆車間基本做到不發(fā)生流掛、顆粒的質(zhì)量問題。 三、跟蹤監(jiān)督,確??己斯ぷ魅〉脤?shí)效。對(duì)每次列會(huì)上提出的問題、意見及臨時(shí)性任務(wù)的落實(shí)情況如何,我及時(shí)到涉及問題的部門進(jìn)行跟蹤監(jiān)督。針對(duì)整改的情況進(jìn)行對(duì)照檢查并向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人提出考核意見。在經(jīng)常性的跟蹤監(jiān)督下,產(chǎn)品質(zhì)量也有明顯的提高;通過有效的檢查監(jiān)督,各部門人員對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量意識(shí)有了明顯的提升,每次會(huì)上提出的問題及時(shí)的進(jìn)行了落實(shí)。檢查、

4、監(jiān)督、考核工作做到公正合理、有始有終。 四、做好黨支部、工會(huì)的相關(guān)工作 根據(jù)省市區(qū)委統(tǒng)一部署和轉(zhuǎn)塘街道黨委轉(zhuǎn)塘街道關(guān)于開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的實(shí)施意見的文件精神,以每個(gè)黨員業(yè)余時(shí)間自學(xué)的方式在全體黨員中開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。 積極做好黨務(wù)工作,加強(qiáng)黨的組織建設(shè)。支部今年培養(yǎng)入黨積極分子一名,已順利進(jìn)入預(yù)備期;確定培養(yǎng)考察對(duì)象一名。為黨輸送合格黨員,為企業(yè)增加中堅(jiān)力量。 認(rèn)真做好由區(qū)總工會(huì)部署和轉(zhuǎn)塘街道總工會(huì)組織開展的“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織爭當(dāng)知識(shí)型職工”的活動(dòng)。做好公司員工福利方面的工作。 五、不足之處 1、對(duì)新崗位的工作經(jīng)驗(yàn)不足,有時(shí)考慮問題不夠周全。學(xué)習(xí)不夠,知識(shí)面不廣,需要進(jìn)

5、一步創(chuàng)新工作思路和方法。 2、黨支部、工會(huì)活動(dòng)開展比較少且不夠活躍。 以上這些都有待于在今后的工作中克服缺點(diǎn),進(jìn)一步的完善和提高。 六、明年的努力方向 不斷加強(qiáng)對(duì)公司各部門工作的監(jiān)督和考核。在各項(xiàng)監(jiān)督考核的基礎(chǔ)上,抓好各種制度的完善、創(chuàng)_執(zhí)行。一是檢查考核。堅(jiān)持做到每天到各部門檢查監(jiān)督,每月有考核結(jié)果。二是定期通報(bào)。做到日常的考核情況在列會(huì)上進(jìn)行通報(bào),重大事件向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 經(jīng)過這段時(shí)間來的學(xué)習(xí)和工作鍛煉,我在思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力方面上了一個(gè)新的臺(tái)階。在今后的工作中,我將全面履行考核部門的職責(zé),重點(diǎn)是要抓好公司各部門的監(jiān)督考核工作,更加嚴(yán)格要求自己,提升個(gè)人工作管理能力,揚(yáng)長避短,為適應(yīng)公司的快速發(fā)展做出自已的貢獻(xiàn)! 專此述職 以上是我2021年的工作述

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論